Отзывы сотрудников о
компании ALIANTA GROUP или ООО Алианта Групп!

Люди не ходите в эту компанию. Сплошной обман. Зп серая, ее задерживают, мало того и еще не всю могут отдать. Директор вообще не понятно зачем там сидит, на любой вопрос он не может ответить, ссылаясь на Москву. Спрашивается зачем ты тогда тут? Уволившись Вы будете ждать месяц чтоб вам деньги отдали, а в итоге отдадут не ту сумму которую заработали, ссылаясь на кого то до кого не дозвониться. И сделать ничего нельзя зп то серая! О чем говорить если они официальную задерживают. Все от туда бегут.

нет ДМС

помойка.руководители веселят своим слабоумием.живут одним днем.не боятся не трудовой инспекции,ни налоговой,никого.в силу отсутствия мышления.но куда смотрит ф.п.к.?????большой вопрос.кто закрывает глаза на тот бардак который творится в н.т.с.знаю одно,компанию скоро выкинут с рынка,,,,а почему???все просто надо работать,а не создавать видимость работы.

Денег в компании хватает... )) Просто Гришкян А.А (хозяин)об этом случае не знает! Претику сказали, что если он еще раз откроет рот на тему мнимого Смирнова и отбирании денег у ТП из ЗП то он пойдет лесом из компании в месте с ними! А хваленая служба безопасности во главе с Григорянцем ходит бухать с Дородновым и Федоровым (Рука Руку Моет) ! А еще Дороднов из ЗП списывает себе в карман деньги за дни рождения, никто же не считает сколько человек у вас празднует ДР в следующем месяце! Долбнин отстегивает бабло Федорову и Дородному за торговые точки,которые перешли все от Федорова(Смирнова) к Долбнину! Работайте Негры солнце еще Высоко! А я в другую контору перешел,надеюсь начальники в ней не такие крахоборы! Жаль только Гришкяна, все его подставляют и прут бабло мешками даже его СБ!

В компании есть розничный отдел,где работают 2 начальника и гребут деньги лопатами!!!устроив на работу мертвых душ!например больше года проработал якобы супервайзер по фамилии Смирнов которого даже в глаза никто не видел в отделе розницы и темболее в компании!штрафуют людей и деньги забирают себе!спросите фамилии отвечу прямо инициаторы всех вещей Федоров М.Б и Дороднов О.А Не могу понять почему их давно уже не уволили за такие мохинации?!или в компании денег пруд пруди?работал бы и дал не там но с таким алчным руководством увы!

Добрый день. Меня зовут Александр, ранее я ни когда не писал отзывы, а только смотрел и оценивал, но тут решил внести свою лепту. И так, на сайте hh.ru компания выложила вакансию "Начальник склада" с з/п от 60 000 и не плохим набором требований к кандидатам. Получил приглашение от данной компании, я немного обрадовался, но как и всегда решил почитать о компании в сети интернета и не смотря на то что написано много пагубного решил посмотреть всё сам. И поверьте, всё написанное ранее это полная правда и вот почету; 1. Уже после первой встречи с айчаром, мне сказали что далее буду общаться с непосредственным своим руководителем в лице директора, но на второй встречи вместо директора пришел какой то худющий дришь с бумажкой на которой он нацарапал принцип работы их склада и представился зам. директора. 2. При беседе с зам. директором он мне долго рассказывал как у них все хорошо и чего они хотят сделать и для этого они ищут новых людей, но когда он мне задал вопрос, как мне показалось ключевой, зачем меня и позвали. Вопрос - А как вы считаете что нам нам нужно сделать чтобы улучшить работу склада и как организовать работу между подразделениями ? - Вот тут я и понял следующее Дришь не имеет опыта работы в складской деятельности, так как в ходе нашей беседы когда я задавал вопросы по работе склада, он невнятно отвечал и чувствовалось что плавает. В итоге, я не стал ни чего внятного говорить сославшись на непогружённость в полной мере суть проблемы, а делать или давать поспешные советы не моя тактика. Дришь технично слился и пришел еще один, который начал мне тоже самое, после чего мне стало ясно и дабы не тратить время сказал ему. Мне знакома ваша проблема и могу её решить в те сроки которые вы указываете посл е полного погружения и ознакомления, намекая на желание работать. После чего он пообещал мне перезвонить вечером и конечно не перезвонил. На сегодня прошел уже месяц вакансия у них так и не снята, делаю выводы что они ни кого в реальности не ищут, а занимаются сбором советов от опытных для последующей реализации от своего имени. Вывод, не советую тратить время, контора и люди там очень скользкие, не обязательные. Все отзывы о конторе считаю правдивыми. Контора Говно!

уволили весь персонал отдела продаж перед самым новым годом! (кроме менеджеров) оставив людей без денег. Долги по зп не выплачены и врят ли будут выплачены. Не адекватное руководство сетями и вообще людьми. не тратьте время на эту контору .

Откликнулась на вакансию через сайт job-mo, через какое-то время перезвонили и пригласили на собеседование. Пришла в офис, заполнила анкету, далее кадровик без всякого интереса заученным текстом рассказала о компании и пригласила руководителя. При общение с руководителем стало понятно, что вакансия размещенная на сайте не соответствует реальным требованиям, некорректно описаны обязанности, более того руководитель путается в понятиях. В процессе разговора надменным тоном выражается недовольство отсутствием определенного опыта, который к слову сказать в требованиях по вакансии не предъявлялся, не говоря уже о том, что на рассмотрение отправлялось резюме. После 15 минут общения никакого желания работать там не осталось...

ЭТО БОЛОТО!!!!! ТУПЫЕ ,НЕГРАМОТНЫЕ,КОЛХОЗНЫЕ ЛЮДИ!!!!! ЕСТЬ ИСКЛЮЧЕНИЯ,НО ИХ МАЛО. НЕ ХОДИТЕ ТУДА НА РАБОТУ,ВСЕ РАВНО СОЖРУТ!!!

Это болото...

Хочу оставить свой отзыв о компании ООО НТС, а в частности о заместителе ген.директора Шимановской А.Э. Начнем с того что лицо любой компании это ее руководитель. Представьте вы заходите в офис (например вы клиент, поставщик, курьер или пришли на собеседование), первое что вы слышите это крики и мат, затем появляется чудо в пижаме в горошек, кашляя представляется заместителем директора. Какое можно составить мнение о компании увидев такое начальство. Дальше Анна Григорьева (Анжелика Шимановская) совершенно не умеет руководить коллективом, не знает чем занимаются сотрудники, в силу своего возраста совершенно не умеет формулировать свои мысли и четко ставить задачи. Постоянно допускает в общении с подчиненными личностные оскорбления, позволяет себе распускать руки. Любимое выражение я тут одна работаю!!!! Дальше в компании совершенно нет ни какой мотивации сотрудников, те жалкие деньги которые называются бонусом это просто конвертная часть вашей зп, которую Шимановская пытается забрать себе при любой возможности. Например вы из-за пробок опоздали на работу штраф 5000. Вы не в то время пошли на обед штраф 5000. Не угодили ей штраф 5000. Внутри коллектива тюремный порядок, сотрудники не могут обедать час только 15 минут, сотрудники не могут ходить вместе на обед, сотрудники уходя из офиса должны оставить бумажку куда они ушли, если сотрудники ослушались царицу штраф 5000. Естественно у Шимановской имеется свой человек в коллективе, который докладывает ей о всем что происходит в офисе. За это он за короткий срок работы в компании получил хорошую должность и высокую зп. Уважаемый Армен Александрович, прошу вас обратить внимание на то кто руководит компанией НТС и поинтересоваться почему такое большое количество увольнений для такой маленькой компании. А соискателям хочется посоветовать ни за что не устрайвоваться на работу в ООО НТС!!!! Карьерный рост, уважение и собственное спокойствие отсутствует в данной компании.

Работать невозможно Акбаш невменяемый человек , с утра пораньше у неё все "невминосы " унизить и обозвать любого может так что и в голову нормальному человеку не придет , при этом у нее полный картбланш ПОЗВОЛЕНО ВСЕ ! Считает себя очень культурной ,при этом не учитывает что культура русского человека сильно отличается от культуры цыган

Армен Александрович Вы привели не тех людей которые обеспечат успех Вашей компании пока такие люди как Шимановская стоят у руля успеха не будет( Вы ее проверяйте на детекторе лжи человек поменял имя Ани на Анжелику курит кое что) это о многом говорит а так компания хорошея да же Алешин С. рулит но от НТС бегите

Два раза был на собеседовании. Первый раз лет 6 назад, второй раз сейчас. Поехал повторно, купившись на уверения кадровика что все сейчас изменилось. В общем то результат почти такой же как и в прошлый раз - тогда не перезвонили, сейчас тоже не перезвонили, пришлось звонить самому - дали отказ по абсурдной причине - в последнее время не работал с конфигурацией УТ. (До этого работал с ней 6 лет в двух организациях :) ) Да и для 1С программиста, в общем то почти все равно с какой конфигурацией работать. Как мне кажется, собеседования в этой конторе - пустая трата времени.

Из недостатков -никак не выступят нормальное планирование по менеджерам.

Вкомпании которая занимаеться продажей, реализацией продукции менеджеров по продажам 1,2 и закончались, за то всех остальных далеких от продаж раздули такие отделы по колличеству людей не приносящейся никакой прибыли компании! И все далекие от продаж люди лезут в продажи не понимая ничего в этом. Работа в этой компании для начинающих и не более того! Уровень интернет магазина!

В компании есть адекватные люди и конечно же офисные крысы, проработал достаточно долго в компании, в продажах, планы ставят реальные.Только вот отчеты по выполнению плана выпросить уж очень тяжко было у сотрудника аналитика Тищенко А, я уже не говорю о других отчетах, в которых можно было посмотреть динамику моих продаж.Без коробки конфет или бутылки вина можно даже и не думать подходить, ну можно рискнуть сначала с комплиментом, типа какая она красивая например, но потом 20 раз отплеваться, как это делает её друг Посо из региональных продаж, он вообще обладает очень большим опытом лицемерия.Я уже не говорю о том, как отдел Хореки её любит, что под новый год коробками Феррари задаривает и т.д, ну отсюда можно сделать вывод какие у сотрудников показатели выполнения плана, прошу обратить внимание Руководство Финансового отдела, кто все-таки рассчитывает бонусы аналитик или все же финансист! Ну а с другой стороны подумать, много лет работает в компании Тищенко А. и возраст уже не тот чтобы искать работу,да и невыгодно, т.к. на новой работе дополнительного-то заработка не будет путем "подгонки" данные в отчетах,ну и делать вид что я поп вселенной, я все знаю, а на самом-то деле сраненький хвостик от слона!!!Вот как-то и надо зарабатывать больше денег, но и чувствовать себя королевой свалки. Так что будущие сотрудники, кто будет взаимодействовать с Тищенко просьба сразу подготовить годовой запас конфет и коробки с вином, а лучше с крепким алко, а если не по душе "Королеве свалки" будет, то держись коллега,будет тебе веселая работа, мигом по всей компании слухи про тебя какие-нибудь разнесет, работы же много и времени совсем нет на разговоры ей!Очень печально, что в компании не проводят аттестацию на компетентность занимаемой должности.Удачи соискатели!!!

Мало времени уделяется на корпоративную культуру

Хотелось бы ДМС, в поликлинику не пробиться!

Мало мероприятий. Понятно, что текучесть у нас небольшая, но все равно приходят новые люди и с ними лучше знакомиться неформально.

Бывают задержки с бонусами.