Отзывы сотрудников и клиентов о
компании inlearno.ru!

Сфера деятельности :

Отзывы о работодателе и об услугах inlearno.ru

Кирилл (Сотрудник) 16 Ноября | 17:24
Достоинства

поугорал на собеседовании

Недостатки

Приехал на собеседование на должность Team lead. Есть хороший бекграунд для тимлида, но никогда не был. В начале сказали, что тимлидом без опыта руководства взять не смогут и будут собеседовать на обычного разработчика, хотя в описании вакансии написали, что амбиций вполне достаточно. В итоге как выяснилось технический директор не знает даже что такое кеширование на стороне приложения. Человек застрял на уровне нулевых без опыт хай лоад. Итог - быдлоконтора, да еще в жэ-пэ мира..

марфуша (Сотрудник) 16 Ноября | 17:20
Достоинства

НОЛЬ

Недостатки

в такой жопе сидят что мама дорогая, СНИМИТЕ СЕБЕ НОРМАЛЬНЫЙ ОФИС нищеброды. чтобы попасть в это совковое здание надо чуть не ипотеку оформить. компания была послана на веселых три буквы. ни за что чтобы не повела своего ребенка в такое место на какие-либо обучающие программы. (если им хватает мозгов у себя там в захалустье их проводить) маразм.

Аноним (Сотрудник) 5 Мая | 03:55
Достоинства

К сожалению, их нет.

Недостатки

Серая зарплата, не соблюдают тк рф, не оплачиваются переработки, нет атмосферы в коллективе. Не рекомендую.

Написать отзыв о компании «inlearno.ru»

Ваш рейтинг:
Загрузить фото: Сменить Удалить
Укажите кем Вы являетесь*:

Лучшие по рейтингу компании в рубрике «Образование, тренинги»

Отзывы в рубрике «Образование, тренинги»

10 Июня | 20:20
Аноним
Московский институт юриспруденции

Хамское руководство. Не рассчитывают при увольнении. Вы там будете как раб, но ни в коем случае как сотрудник или человек

23 Марта | 16:45
Аноним
Препод24

Невозможно связаться с администрацией; не всегда выводят заработанные деньги.

25 Сентября | 22:55
Аноним
Школа магии Zemius

Курсы только онлайн, живые, с непосредственным участием Алексея в режиме реального времени.. нельзя приобрести записи. Приходится подстраиваться по времени, но видимо саморазвитие так и должно быть.Выделяем важное и расставляем приоритеты

Больше отзывов