Отзывы сотрудников о
компании "КОНЦЕРН РАДИОСТРОЕНИЯ "ВЕГА"!
Сфера деятельности ОАО "Концерн радиостроения "Вега" является одним из крупнейших российских интеграторов научно-технических и производственно-технологических ресурсов в области создания радиоэлектронных и электронных комплексов и аппаратуры. Специализацией предприятий интегрированной структуры является выпуск конкурентоспособной наукоёмкой продукции, являющейся неотъемлемой составной частью широкого диапазона средств ВиВТ, имеющих стратегическое значение для РФ.
Отзывы о работодателе "КОНЦЕРН РАДИОСТРОЕНИЯ "ВЕГА"
- От клиентов
- От сотрудников
Работа возможно будет полезна студентам и выпускникам ВУЗов, хотя я бы настоятельно порекомендовал поискать что то по приличней. Больше положительных сторон НЕТ.
Я за свою карьеру сменил несколько работодателей, но ни о ком я не вспоминаю с таким ужасом как о богодельни под название "Концерн радиостроения "ВЕГА"". Пришел работать после института. Зарплата низкая, постоянно кормят завтраками "вот вот повысим в 2 - 3 три раза". Руководство нервное занято только собой, какие то подковерные игры кому там как подгадить... У этой Вербы есть свой круг друзей отсальные люди второго сорта. В ообще очень гнетущая обстановка начиная от Вербы с его телохранителями и заканчивая кассиром в столовой. При мне ни каких продуктов на предприятии не выпускалось, сплошная пыль в глаза закрыть этап какой то (который ни кому не нуже), попилить бюджетные деньги в кругах руководства это весь продукт Веги. А про некий заграничный контракт "Б...р" - это вообще цирк, чуть ли ни год только делили деньги, сделали за это время чуть больше чем ничего.... Отзыв ниже писала либо пенсионерка которая нашла не пыльную работу за малые деньги либо сумасшедшая
1-груз пришел быстро, стоимость- не дорого порадовало, спасибо.
Уважаемое руководство завода «Ермолинские полуфабрикаты» , г. Днепропетровск.
Хотела добавить, я 1 день была на стажировке на Кирова, продавцы в основном там работают только не местные, я так понимаю у них безвыходная ситуация, их можно понять, они приезжают, чтобы хоть чуть-чуть подзаработать, поэтому и терпят бзики этой компании, думаю так, а может я и не права! Во всяком случае, я бы там точно не работала! Чего стоит их менеджер, по имени Сергей-это ужас, таких отвратительных людей нужно обходить стороной!
Была на собеседовании, зп маленькая, работы много.
Когда собралась сюда идти на собеседование и прочитала отзывы здесь. Крепко задумалась, но все- таки пошла. Встретила меня замечательная и внимательная Татьяна. Она как мама, очень заботливая и внимательная. Уделила мне массу внимания. И я удивилась, неужели это про неё написали такой отзыв? Сейчас я работаю уже год в этой организации. И не перестаю себя хвалить за то, что не послушала тех, кто пишет гадости про Вегу и её сотрудников. Это очень хорошая организация, с наше время стабильная и главное очень надежная. И люди здесь замечательные. А те, кто пишет плохо, неверное у них, что- то не сложилось с Вегой. Думаю, такие люди обо всех так могут написать. Поэтому советую всем, не ведитесь на такие провокации, всегда проверяйте сами!
Жалуются многие, что долго проходят оформление, но друзья, Вы поймите, что это режимное предприятие, в Газпром вы бы ещё дольше устраивались.
Хороший район. Госструктура.
ОАО посещал дважды с разницей в 5 лет. Первый раз по объявлению из газеты и приглашению. На входе набрал отдел кадров, мужчина сходу спросил что я умею и даже смотреть меня не стал. Второй раз увидел вакансию на сайте и выслал резюме. Потом позвонил. Женщина Т.Е. очень вежливо со мной обращалась и в итоге пригласила на встречу. К сожалению, собеседование аналогично первому длилось минуту. Женщина затребовала все документы (которые 99% соответствуют резюме и хранятся дома). Я работал в двух структурах того же уровня (РКК Энергия например, в одном отделе с Чертогом Б.Е.) Обычно сначала идёт разговор, одобрение, потом начинается проверка, комиссии, оформление. И по документам режут именно на этом этапе. Это единственный правильный путь. Таким образом, я для себя понял следующее. На одну вакансию в этом месте могут посмотреть 100 человек. А потом никого не взять. Кадровики от нечего делать занимаются делопроизводством. Например, уровень интеллекта Т.Е. не выше 18-летней девушки из коммерческой фирмы (а по факту ей под 50). Навыкам проводить интервью, пробивать человека и вести себя культурно не обучена. Особенно прибила фраза "Вы не такой, как на фото". Она оказывается не по резюме смотрела и приглашала, а по фото :) У меня их в резюме два, оба честно мои, самому старому не более 4 лет. Костюм не одел, а больше она через окуляры и не видит. Будьте внимательны: если по телефону вас просят привезти абсолютно все документы на собеседование и не обещают встречу с руководителем - 100% ехать не стоит. На вежливость и настроение обращать внимание не нужно. Видимо, набор идёт больше по распределениям с университетов. Ну и через знакомых, как везде.
никаких
Конечно не перестаю удивляться тупым кадровикам, но тут.. Явно был тупой тормозной полкан, который в резюме прочитал только имя и телефон да еще и хамло. Вопрос вы разместили интервью потому что ищите работу просто сразил наповал))) Нет мне делать нечего вот и вешаю свои резбме. Теперь не удивляюсь что вакансии висят пачками и годами с такими горе кадровиками недоучками.
Работа может пригодиться студентам или выпускникам у которых минимальные знания, но по специальности работать хочется. Много времени на саморазвитие.
С момента собеседований постоянные обещания и заманивания, сначала что бы устроился потом чтобы не увольнялся. Зарплаты крайне низкие, перспектив на карьерный и финансовый рост практически отсутствуют, Профессиональное развитие - смотря в какой отдел попадёшь, сотрудники довольно таки сильно отстали от современных технологий разработки, молодым сотрудникам практически не доверяют. Не думаю что многое изменилось с момента моего увольнения, так как там вообще почти ничего никогда не меняется. Терять там время не советую никому, даже в случае выпускника ВУЗа, есть более развитые предприятия где можно и знания получать и не сводить концы с концами.
Хорошо "ездят по ушам".
Моя супруга устраивалась на вакансию секретаря. Позвонили сами. В резюме было указано от 35 тыс. руб. Предложили 30 + премия. Убеждали, что ей повезло, что выбор пал на неё, и что "ВЕГА" - крупная российская компания, в которой престижно работать (стандартная техника зомбирования). Торопили с устройством на работу.... Но в итоге подсунули договор на 25 "грязными" и поиграли в "хороший-плохо", мол, наверху есть начальник и "как то так". Итог: потраченное время, 2 тыс. рублей на сбор справок и разочарование. ВЫВОД: требуйте договор сразу и почитайте его внимательно дома. Профессионализм отдела кадров вызывает сомнение - не отвечают за то, что говорят!!!
Расположение. Работа из серии "ничего не делай". Хотя, врядли это плюс. Научно-техническая библиотека. Вот где я ознакомился с интересными книгами! Хотя, все из СССР. Стабильная зарплата + квартальная премия. Отличный коллектив (взрослые люди, многим за 60. Интеллегентные и не против общения). Если что не понятно, то расскажут.
Маленькая зарплата, никакого карьерного роста. Никакого развития для молодых сотрудников. Маленькая зарплата. Хотя, студентам посоветовать туда идти можно. Будет возможность и поработать и "похалявить" и заниматься саморазвитием.
удобное расположение офиса
не хотелось писать отзыв ,но просто хочется предупредить тех соискателей которым дорого их время тк общение с данной компанией на позицию личного помощника ген.директора (Владимира Вербы) у меня затянулось на месяц ..благо я не была ограничена во времени НО даже меня они довели..в отделе кадров есть некая Татьяна которая позвала меня на первое собеседование сначала я ее ждала больше 30 минут ,далее мы прошли с ней к директору по персоналу пробыв там минут 10 мне сказали подождать ..в итоге я жадала больше часа сначала тк Татьяна не могла ни как уделить мне внимание и рассказать подробно про вакансию и сказала что мы ждем ген директора и так я сидела там 2 часа в итоге ген директор меня не принял и Татьяна сказала мы вас через неделю наберем ..когда я спросила а вы разве не срочно ищите помощника ..она ответила что нет тк то ищем то не ищем вообще у нас есть помощник (я так и не поняла что это было ) дальше через неделю звонка не было я набрала сама ее и она не могла даже вспомнить кто я и что и когда ...и вообщем забыв уже про них почти через 2 недели она меня набирает и говорит подойти на встречу к ген директору к 10 утра ..и когда я пришла она и директор по персоналу даже не могли вспомнить ,что я у них была..ну а дальше меня посадили в переговорную комнату и я там сидела ровно 1.5 часа и потом зашла какая то девушка и сказала что я могу идти домой тк ген директор не может принять !!! так что непрофессионализм не уважение к соискателям полное отсутствие такта и равнодушие там на лицо и если вам дорого ваше время и нервы лучше на вакансию помощника туда не идти тк они сами не знают нужен им помощник или нет..сложилось впечатление что специалисты с отдела кадров вообще где -то в космосе абсолютное равнодушие ко всем вопросам и странные ответы по вакансии