Отзывы сотрудников и клиентов о
компании ОАО "ИПРОМАШПРОМ"!

Планируют нереальные сроки завершения проектов, которые постоянно переносят, из-за чего страдает и качество.

Институт просто догнивает. Уже три года нет значимых проектов. Перспектив никаких. Весь в кредитах. "По просьбам трудящихся" введена четырёхдневка. По очереди выгоняют сотрудников в отпуска за свой счёт. Понедельник выходной. Ежемесячная доплата виде премии "за выплнение"плана не выплачивается. Фактическая зарплата составляет 18-22 т.р. И та выплачивается с задержками в пол месяца. Деньги берут от сдачи в аренду офисов. Только на это и хватает. Но зато хватает на бесчисленные ремонты и переделки под видом сдачи в перспективе площадей в аренду. Правда за 2 года никто не снял....Т.к. ремонты делает афилированая фирма которая при заявке , благодаря своему человеку, ворует чужие сметы и представляет свои , но меньше на 50-70 тыс. И выигрывает тендер. Потом это всё компенсируется с лихвой доп работами и доп сметами завышенными в 3-5 раз. Материалы применяются с просроченным сроком годности. Свой человек обеспечивает приёмку и подписание смет. Ремонт делается по проектам специально подразумевающим реконструкцию в последующем при сдаче в аренду. Т.е. работа будет всегда. Директор этого не замечает или не хочет замечать...??? Правда он увлечён своей любовницей в лице секретарши, но это уже давно и вряд ли должно мешать видеть откровенное воровство денег. Даже за те работы , которые в принципе не могли быть выполнены . А ведь всё на виду. Руку протяни и видно. Деятельные специалисты увольняются, а остаются молодёжь которая ничего не умеет и ничего не делает , и старые сотрудники пенсионеры которым ввиду возраста идти некуда. Показать полностью

Пришел в ИПРОМАШПРОМ в 2011 году и сразу начал разрисовывать узлы крепления и раскладку сэндвич-панелей, ушел в 2013 году -заканчивал разрисовывать узлы крепления и раскладку сэндвич-панелей. Когда написал заявление об увольнении, руководитель дерзко возмущался, что вот они меня всему "научили тут", а я получив диплом сматываюсь от них. Вопрос: чему я тут научился? Я Вам отвечу: "Не засиживаться в таких темных местах без надобности". А надобность с окончанием университета отпала. Для тех кто хочет развиваться в сторону своей профессиональной деятельности, Вам тут делать нечего. Тут хорошо только тем, кто хорошо вылизывает очко начальника!

Пришел в ИПРОМАШПРОМ в 2011 году и сразу начал разрисовывать узлы крепления и раскладку сэндвич-панелей, ушел в 2013 году -заканчивал разрисовывать узлы крепления и раскладку сэндвич-панелей. Когда написал заявление об увольнении, руководитель дерзко возмущался, что вот они меня всему "научили тут", а я получив диплом сматываюсь от них. Вопрос: чему я тут научился? Я Вам отвечу: "Не засиживаться в таких темных местах без надобности". А надобность с окончанием университета отпала. Для тех кто хочет развиваться в сторону своей профессиональной деятельности, Вам тут делать нечего. Тут хорошо только тем, кто хорошо вылизывает очко начальника!

З/п ведущих инжинеров достаточно высокая. Что касается просто инжинеров- то низкая. Хотя вед.инжинеры и просто инжинеры особо ничем не отличаются, работы делают столько же, а порой поумнее будут. Квартальных и каких-либо других премий нет. По итогам года могут заплатить премию, а в последующие месяцы срезать зарплату...поэтому выходит тоже самое стабильная средняя зарплата. Карьерный рост отсутствует...если оч.повезет это с инжинера до ведущего. Гипы откровенно тупые... к ним в команду приходят по блату ихние детки, такие же тупые. Работать здесь лучше девушкам...которым нужна стабильная з/п, возможность улизнуть с работы по делам, в общем с семейным приоритетом. Ребятам которые хотят карьеры, работы на перспективу и повышение з/п здесь делать нечего.

З/п ведущих инжинеров достаточно высокая. Что касается просто инжинеров- то низкая. Хотя вед.инжинеры и просто инжинеры особо ничем не отличаются, работы делают столько же, а порой поумнее будут. Квартальных и каких-либо других премий нет. По итогам года могут заплатить премию, а в последующие месяцы срезать зарплату...поэтому выходит тоже самое стабильная средняя зарплата. Карьерный рост отсутствует...если оч.повезет это с инжинера до ведущего. Гипы откровенно тупые... к ним в команду приходят по блату ихние детки, такие же тупые. Работать здесь лучше девушкам...которым нужна стабильная з/п, возможность улизнуть с работы по делам, в общем с семейным приоритетом. Ребятам которые хотят карьеры, работы на перспективу и повышение з/п здесь делать нечего.

Потогонная система труда. Рабочий день по 14-16 часов. Отпуска только на бумаге, могут не отпустить. В последнее время многим рядовым сотрудникам приходят повестки из налоговой полиции с вызовом на допрос. Под страхом увольнения им туда приходить запрещено. Таким образом, их заставляют совершать административное правонарушение, за неявку на допрос - штраф. Естесссно из своего кармана.

Потогонная система труда. Рабочий день по 14-16 часов. Отпуска только на бумаге, могут не отпустить. В последнее время многим рядовым сотрудникам приходят повестки из налоговой полиции с вызовом на допрос. Под страхом увольнения им туда приходить запрещено. Таким образом, их заставляют совершать административное правонарушение, за неявку на допрос - штраф. Естесссно из своего кармана.

Умри,но сделай. нет специалистов, твои проблемы.

Умри,но сделай. нет специалистов, твои проблемы.

Проблема отгулять отпуска из-за большого объема работ.

Проблема отгулять отпуска из-за большого объема работ.

Хорошие должности, перспективы роста, достойная зарплата - все это не для тех, кто пришел в Ипромаш со стороны (см.предыдущий отзыв). Отношение к рядовым сотрудникам как таджикам на стройке: не нравится - наберем новых. Принцип работы: "Пятилетку за три дня!!!" Качество проектных работ соответствующее. Руководство страдает от пафоса и осознания собственной важности. Граждане-товарищи читайте предыдущий отзыв и обходите стороной этот зоопарк.

Хорошие должности, перспективы роста, достойная зарплата - все это не для тех, кто пришел в Ипромаш со стороны (см.предыдущий отзыв). Отношение к рядовым сотрудникам как таджикам на стройке: не нравится - наберем новых. Принцип работы: "Пятилетку за три дня!!!" Качество проектных работ соответствующее. Руководство страдает от пафоса и осознания собственной важности. Граждане-товарищи читайте предыдущий отзыв и обходите стороной этот зоопарк.

Зарплата состоит из двух частей: оклад и премия. Оклад фиксированный, зависит от должности. Премию назначает начальник комплекса исключительно из личного отношения. Сколько и как ты сделал работы никого не волнует. Перспективы роста у обычного человека НЕТ. Только большой блат. Сынки, дочки и т.п. Назначают на высокие должности откровенно некомпетентных, ничего не делающих людей, которые только получают деньги. Даже если ты сделаешь больше всех работы, будешь сидеть все выходные- никто спасибо не скажет, денег больше не заплатят. Иногда выход в выходные в приказном порядке, но это не оплачивается. Можно взять отгул за отработанный выходной, НО только тогда, когда мало работы ( А её всегда много) фактически за рабочий выходной вы ничего не получите. Мододые, умные, желающие работать и чего-то в жизни добиться - без связей и блата вам в ИПРОМАШЕ делать нечего!!!

Зарплата состоит из двух частей: оклад и премия. Оклад фиксированный, зависит от должности. Премию назначает начальник комплекса исключительно из личного отношения. Сколько и как ты сделал работы никого не волнует. Перспективы роста у обычного человека НЕТ. Только большой блат. Сынки, дочки и т.п. Назначают на высокие должности откровенно некомпетентных, ничего не делающих людей, которые только получают деньги. Даже если ты сделаешь больше всех работы, будешь сидеть все выходные- никто спасибо не скажет, денег больше не заплатят. Иногда выход в выходные в приказном порядке, но это не оплачивается. Можно взять отгул за отработанный выходной, НО только тогда, когда мало работы ( А её всегда много) фактически за рабочий выходной вы ничего не получите. Мододые, умные, желающие работать и чего-то в жизни добиться - без связей и блата вам в ИПРОМАШЕ делать нечего!!!

Неадекватное высшее руководство, многих увольняют просто из-за того, что у ген. директора сегодня плохое настроение и надо сорвать на ком то зло!!!! Высшее руководство относится к работникам как к грязи. Кадровик-бывший военный, со всеми вытекающими от сюда последствиями. В этой компании не приветствуют беременность и старость. Пенсионеров увольняют в день выхода на пенсию. Будущих мам гноят вплоть до декретного отпуска. При увольнении выплачивают белую з/п. Там творится полный беспредел!!!!!!!!!!!

Неадекватное высшее руководство, многих увольняют просто из-за того, что у ген. директора сегодня плохое настроение и надо сорвать на ком то зло!!!! Высшее руководство относится к работникам как к грязи. Кадровик-бывший военный, со всеми вытекающими от сюда последствиями. В этой компании не приветствуют беременность и старость. Пенсионеров увольняют в день выхода на пенсию. Будущих мам гноят вплоть до декретного отпуска. При увольнении выплачивают белую з/п. Там творится полный беспредел!!!!!!!!!!!

Наобещали зарплату в 20-25тыс. , в первый месяц заплатили 8 тысяч, а когда возмутилась, уволили и заплатили с 1 по 16 мая 1,5 тыс.руб.

Наобещали зарплату в 20-25тыс. , в первый месяц заплатили 8 тысяч, а когда возмутилась, уволили и заплатили с 1 по 16 мая 1,5 тыс.руб.