Отзывы сотрудников и клиентов о
компании ООО ПРОМЕТ!

Не вижу смысла писать петицию, думаю (уверен) все отрицательные стороны можно сложить в одну фразу. Просто помойная яма! Нормальным специалистам там, делать не чего. Дорогие друзья, не стоит тратить своё драгоценное время.

• график работы (можно прийти к 6:30 и уйти в 15:00); • дешевая столовая; • нет проблем с парковкой; • плюсы кончились; • на указанный и обещанный Вам уровень заработной платы ориентироваться не стоит – она будет меньше на сумму налога с белой её части, об этом не предупреждают. Первую заработную плату Вы получите только через полтора месяца. Так же не стоит рассчитывать на индексацию заработной платы – по словам «старых» сотрудников ее давно не было. • не вся заработная плата белая ( всего 40 %, остальное «черный нал») , вследствие чего при увольнении не рассчитывайте на полный расчет – денег Вам заплатят гораздо меньше предполагаемого и причитающегося. И да с данной компанией нужно использовать правило- отдай деньги , тогда подпишу заявление и приказ.; • при предоставлении больничного листа можете смело отнимать часть суммы из заработной платы, больничные не оплачиваются. Политика компании такова, что если работник болеет, то он не работает. А раз не работает, то и платить не за что; • о карьерном росте не мечтайте. Все потому, что ключевые посты занимают члены семей, родственники, друзья руководства и друзья друзей, а также некоторые мега-прогнувшиеся, при этом в конфликт с ними лучше не вступать. Работая в компании Вы так и будете занимать рядовые должности, при этом за человека Вас считать не будут, так как «сотрудник со стороны». • существующий в компании кодекс есть лишь на словах. На деле, прописанные в нем принципы взаимного уважения и помощи в решении рабочих вопросов не соблюдаются. Есть руководители, которые банально ведут себя как деревенское «быдло». На вас не только могут повысить голос, но и отпустить в Ваш адрес «нецензурные слова» . Вопреки кодексу в общении присутствует мат и о правилах делового общения там не слышали не знаю. Есть и такие, которых трясет по поводу и без повода. Конечно, всех под одну гребенку равнять не стоит – есть и порядочные люди; • Если Вы претендуете на должность экономиста/финансиста, то следует знать, что в компании все очень неоднозначно в плане данных, с которыми необходимо работать. Будете постоянно спотыкаться о какие-либо препятствия. То доступа к программе нет, то данные разнятся в базах ,а иногда и вообще «слетают». В общем, полная путаница и неразбериха. Бред полнейший, у каждого руководителя свое мнение, а договориться они не могут и возлагают это на Вас. Да, и учтите – если, что крайним будете именно Вы; • Досмотр багажника на выезде с территории предприятия – маразм! Есть камеры повсюду, но тем не менее Ваш авто будут досматривать ежедневно. • Если что не так – могут уволить одним днем – будьте к этому готовы. Поводы найдутся. • Нарушают трудовое законодательство. Например, могут продлить испытательный срок, не подписав соответствующего соглашения, так как это запрещено Трудовым кодексом , а деньги то экономит надо. Трудовой договор составлен не корректно, внимательно читайте перед подписанием. • В столовой можно рассчитаться только виртуально «пропуском» в конце месяца из заработной платы вычтут. НО сохраняйте чеки и проверяйте списание с заработной платы. • Вам придется читать книги и потом их обсуждать с коллегами, и не важно, что у Вас дела, семья и тп. , Вы должны!!! Подводя итоги НИ КОМУ не советую трудоустраиваться в данную компанию, кроме обмана Вы ни чего не получите. Директор адекватный человек, жаль, что он не замечает то, что творится в его компании.

Сегодня 30.05 а зарплаты до сих пор нет!Начинают кормить завтраками.....Мы люди подневольные,живём от з.п до з.п.,хотя я с высшим образованием!Но такая жизнь!Понимаю,что приходится подчиняться совершенно далёким от производства,людям!От мастеров и начальников производства до самого Петровича!!!Люди глупые и самое главное лицемерные!Так противно!Нет не сплочённого коллектива,не сплочённой работы!ХОЧЕТСЯ,чтобы руководство в Москве посмотрело на беспредел,который творится на заводе и целиком поменяло руководство!Может тогда работа будет более продуктивнее и эффективнее!РАБОТАЮ только из-за вовремя выплачиваемой з.п.,но видимо пора уходить отсюда!Всем буду советовать не идти на это предприятие,чтобы осталась одна "Алкашня" и наркоманы!В отпуск заставляют идти за свой счёт!Что это такое?Знаю,что есть люди,кто собирает материал для прокуратуры....Уж быстрее бы пришла проверочка!Перспектив нет!Надеюсь на скорейшее открытие Экон.зоны в Узловой!Может там будет приличное предприятие и отношение к людям и з.п.

2013-2014 работал технологом... Промет накосячил и двери все полопались, но всю вину на рабочих повесили... У кого такая же проблема была? пишите на ящик [email protected] или здесь.

Низкая з/п,хоть предприятие и автоматизированно,но в большей части ты таскаешь,передвигаешь,толкаешь,независимо кто ты по специальности,та з/п что платится не совместима никак с выполняемой работой,что касается персонала,часть из них не понимаю что они делают и для чего они собственно там "сидят",неимоверное количество ОТК,единицы из их числа дай бог что нибудь понимают,начальники и мастера так же не блещут знания,постоянные какие то смены руководства,смены мастеров и начальства,запудрили всем рабочим мозги своей политикой,политика на самом деле такова "работай и не вздумай что нибудь сказать поперек",з/п и расценки урезают,подвели все под прожиточный минимум,все ссылаются на кризис,хотя и была работа и довольно таки приличное количество,постоянные "нет работы езжайте домой",после Нового года,посадили пол предприятия за свой счет на 2 месяца сосать лапу,и при этом говоря,что заказов предостаточно,логика не понятна,своей же политики Кайдзен не придерживаются,хотя трубят на каждой доске объявлений,ночные не оплачиваются,навешали лапши всем столько,что ей можно накормить всех голодных детей в Африке,охрана как в тюрьме,штрафы боснословные,учат всех ходить по времени,по дорожкам,как в детском саду,ежели не хочешь идти в стаде и по их правилам-штраф,смена графиков 2/2,то 3/3,то 5/2 постоянно,обычное и частое дело,каждый раз подстраиваться под такую смену графиков невозможно,была бы высокая з/п куда ни шло,а тут приходишь и не уверен в завтрашнем дне,работяги сидят там от безисходности так как не куда больше пойти,а было бы куда,осталось бы одно управление,текучка ужас,за мое время работы уволилось порядка 30 чел,а так жалко рабочий класс,мужики смышленные,грамотные,а прокормить семью и заплатить кредиты не могут..

Пальцы устанут писать все минусы.Если совсем не приперло,делать тут нечего.Производство вредное,хотя вредность не идет,мастером становится сестра генерального,которая вообще не о чем,только хамит,кто отказывался выходить на подработки(которые по ТК не оплачиваются),всех по выгоняли.Постоянно штрафы,про карьерный рост и разговора нет.социальный пакет практически отсутствует.

Внешний вид - концлагерь, только в сине-желтых оттенках. Колючая проволока, камеры везде, где только можно. Тотальный контроль морально угнетает, не хватает только вышек с автоматчиками. Еще очень "весело", когда при выезде с работы досматривают автомобиль полность и каждый (за исключением начальников и т.д.). Рабочий процесс примерно такой: Посмотрел не туда - штраф; за любую мелочь - штраф; не получал штрафов - штраф. Возможность карьерного роста как таковая отсутствует. Соц. пакет есть минимальный, но в остальном на ТК в компании кладут большущий прибор. В принципе, работник незащищен со всех сторон. В общем: компания - семейный подряд со всем втекающим. И в конце концов, что можно ожидать от производства, которым руководит человек с образованием переводчика?

Согласен с Анонимом,был в этом заводе в 2013 году в сентябре.Вид как концлагерь,это первое что бросаеться в голову,одноэтажные лагеря и колючая проволка.Зарплата бывает разной,в основном сдельная,и как они говорят чтобы делать план чуть ли не всю смену надо стоять и никуда не уходить ,в таком случае правда план будет сделан,доставляют автобусом из глубинки-лишний раз подчёркивает ,что местные туда не идут,а из глубинки у них выбора нет.Вентиляция,всякие искры летят ,очень трудно там работать и не получить какой либо ожог или травму.

Пошёл на этот завод т.к,больше работы в нашей области и нет(она есть,но не лучше промета) Работаю в цехе производства металлических дверей(в старом цеху другого завода)Цех очень маленький и неудобный,тележки с заготовками стоят везде где можно и ненужно.Отсутствует нормальная вентиляция.Вся гарь от сварки и с покрасочной линии в цеху и все,кто внутри дышат этой гадостью,ну и других недостатков тоже хватает.В других цехах лучше но там другое! Зарплата считается по непонятным и загадочным формулам и сколько получишь,так называемую зарплату,неизвестно.Каждый раз как в лотерею и это ваще бесит.Бухгалтерия постоянно ошибается начисляет больше,а потом забирает "лишнее".Завод похож на "зону".При выезде шманают всю машину,заглядывают везде,что очень раздражает.И выезд ровно в 20 00 и не раньше,хотя уже и в 19 30 народ уже отработал и тупо ждёт.Много на заводе уделено политики компании,отношении к рабочему и прочей ерунде.Это всё неправда.Самое главное работай больше,как можно больше и за копейки. Кароче несоветую идти туда,но если совсем уж туго,всё равно не идите туда.

Случилось поработать в корпоративном отделе под началом Евгения Сергеевича Алешина. Но вот незадача - Алешин оказался ментовской крысой с соответствующими повадками. Всем мило улыбается и "дружит", а за спиной строит козни и раскапывает (выдумывает) "компромат". Ну правильно, чем человеку еще заняться, когда предыдущий отдел, бывший под его руководством, он благополучно развалил, в интернетах сидеть вроде как поднадоело, да и перед начальством надо бы посветиться дабы оное не усомнилось в эффективности менеджера и "беспристрастного разоблачителя". В общем, в один прекрасный день, лицемерный лизоблюд Алешин известил о том, что я в компании более трудиться не буду и даже личные вещи не позволил забрать, призвав на помощь охрану.

В подразделении программистов буквально в июне 2010 сменилось руководство: назначили совершенно хамскую и истеричную начальницу - Терелак Наталью. Сильно не советую. Человек не может себя контролировать, она в этом и сама признается. Кто согласен терпеть совершенно непредсказуемые крики - милости просят "программировать" ))) В профессиональном плане развития можно не ожидать, т. к. тот же человек умеет писать код только на Access, чего и всех остальных заставляет делать. Другие варианты тихо саботируются, результаты работы таких "смелых" доводятся вышестоящему руководству в извращенном свете. По этой причине 2 или 3 проекта по внедрению современных и проработанных корпоративных систем были свернуты, самописные разработки тоже пытаются дискредитировать. Хотя заказчики на них есть, при этом из высшего руководства. В карьерном плане - компания сильно клановая, на хорошем счету и на продвижение близкие и дальние родственники, а также герои Санта-Барбары - любовники и любовницы. Отношение к персоналу хамское и без намеков на справедливость и объективность, свой авторитет руководство поддерживает следующим образом: сейчас всем раздам пряников, потом разберемся... Текучка достаточно большая, за время моей недолгой работы - всего 4 месяца - уволилось примерно человек 5, большая часть из них проработали в компании достаточно долго, но в итоге решение приняли не в ее пользу. Делайте выводы...