ООО Адидас

На работе живешь, так возможно работать только если нет личной жизни. приходишь рано, уходишь поздно. Ночи раза по 3 на неделе. Не так давно в компании ввели новую мотивацию: продавая на миллион з\п около 30 тыс. Заработок достойный, но ребята живут на работе. Так же собираются группами и забивают 2 человека на 1, компанией это запрещено, но высшее руководство нашей компании закрывает на это глаза, чтоб показать что у него на территории есть миллионеры и не 1, несколько. Где справедливость, что ...

Прочитав отзывы могу отметить следующее, т.к я еще работаю в компании и вижу все, что происходит. То, что проблема нового руководства, а точнее Павла и его подчиненных (ТОМОВ) существует - это факт, и даже если большинство комментариев возможно написаны со злости, то тогда они попали в точку, т.к такого ужаса, что происходит в компании сейчас не было не когда. Начну свою историю, я работаю в компании уже больше двух лет, по тому какая текучка кадров в этой компании, это очень большой срок и я сч...

Заработная плата, график работы. 1)ЗП не соответствует затраченному времени и силам. 2)График работы удобен для студентов, которым нужно и учится и деньги зарабатывать. При этом КРАЙНЕ мало времени остаётся на личную жизнь. Повторюсь, я не жалею что проработал в данной компании. Я являлся студентом первых курсов университета и работа в адидасе полностью удовлетворяла моим запросам и возможностям. На работе я привык работать по полной, а не отсиживаться( в адидасе за выслугу лет ...

1) Стиль и качество товаров : стиль - ноль. просто ужас. Все такое страшное и топорное что вы наверное рекорд гиннеса схлопочете по стра********ности вашего товара. 2) Цены. Цены на это говно должны быть 300-800 рублей, а не то что мы видим на официальном сайте. 3) Персонал в магазах: тупое быдло и отстой, которому покупатели мешают сожрать свой любимый чизбургер. И вообще чего пришли - надо за вход просто брать по 2000 не меньше и пошли все нафиг. 4) Интернет-магазин. То есть адидасовс...

Посвятила почти 11 лет работе в этой компании. Очень жаль. Ребята, "спасибо" никто не скажет! Кажется, что если пашешь не разгибаясь и в праздники, и в выходные, тебя не коснется увольнение, только тех, что вокруг. Нет, сегодня же можешь оказаться ненужным. Генеральный директор даже в сторону не посмотрит! Спустя 2 месяца после увольнения не хотят компенсировать потраченные собственные деньги за командировки. Людей здесь ни во что не ставят! Всех, включая топ-менеджмент, заставл...

Отстой!!!Зарплата при выполнении не выше 16 тыс.руб. и постоянно растущие требования(работая так,как работали мы,в любой нормальной фирме можно рассчитывать на зарплату почти в два раза выше). Казалось бы, решение проблемы простое - уволиться.Но не тут-то было. Мне, например,в офисе сказали что не получили мои документы и предложили поработать ещё 2 недели... Готов с каждым лично съездить в офис и сходить в суд. Хватит дурить молодёжь!!! Никогда и нигде не встречал столь скотского отношен...

Ебаный адидас руководство гавно не организованные наебывают на каждом шагу))))не идите работать)))

Раджу подумати перш ніж працювати там, якщо є варіанти краще не йти в цю компанію!

Полностью согласна с ребяами!. Когда вместо Антна пришли Юля Мельникова,я сначала с ней хорошо общалась, она меня чере 2 месяца работы в компании поставила админом, а через еще 2-3 мес предложила должность директора. Потом я имела "глупость" высказаться не так как ей хотелось, и тут началось..Кстати говоря. когда работаешь первый месяц с тебя пылинки сдувают, а вот потом все начинается..после 1 з/п....Разговор с Мельниковой- это одни маты и унижения...Ее подружка кстати Вика Тимошенко(...

Ребята, читаю отзывы о якобы крутых продавцах. которые пишут о своих крутых ЗП и т.д. Это лже отзывы, вы думаете им мало конкуренции? таких продавцов по статистике 3 чел. в магазине на 30 человек и чтобы заработать свои 45 тысяч они не скажут "если ты не слабак, приходи и будь моим конкурентом". Бред! Им бы хотелось чтобы вообще никого рядом с ними не было.

Руководство полное дерьмо !!! Единицы только нормальные ..

Рабочий день - 13 часов 4 дня в неделю. Бывало 4 дня подряд работал по 13 часов в сутки. Иногда в течении дня приходилось вместо своей работы выходить в зал продавать, поскольку продавцов не хватало. Еще не нравилось, что нужно было записывать время, во сколько ты выходишь в туалет и во сколько приходишь. За весь день имел право сделать два перерыва по 30 минут. Их нужно было согласовать с менеджером, ибо на кухне постоянно кто-то ошивается, обедать иногда приходилось в два-три часа дня. Вроде ...

гнилая компания, ужасная фирма, ужасный магазин

БУДЬТЕ ВНИМАТЕЛЬНЫ!!! ОРГАНИЗАЦИЯ САЙТА НАРУШАЕТ ЗАКОН РФ И УЩЕМЛЯЕТ ВАШИ ПРАВА!!! ВЕРНУТЬ ТОВАР БЕЗ ПОТЕРЬ В ДЕНЬГАХ ВЫ НЕ СМОЖЕТЕ!!! При возврате любого товара (по закону в течение 14-и дней вы имеете на это право), Вас обязательно требуют воспользоваться услугами почты ЕМS за Ваш счет - услуги которой стоят 400 р!!! Это требование не законно!!!

-Низкая заработная плата первые два месяца(может быть ниже прожиточного минимума) -Если не выполняешь план-ни о каких обещанных 8 тысячах (для пар-таймера) можешь не мечтать -Периодически приходится работать уборщицей,(данную роль выполняют в основном новички) -Скидки на вещи даются лишь после 3 месяцев работы. При этом не считаются 2 месяца,которые надо проходить учеником.

Работа до ночи (иногда и до утра) директор не идет на уступки с расписанием ненормативная лексика в общении с персоналом низкая зарплата, не соответствующая тем нагрузкам, которые есть могут вызвать на работу во время выходных и отпуска. (если в магазине не хватает сотрудников, это же не мои проблемы в конце концов, мне за эти часы же не доплачивают

Начальство при устройстве на работу обмануло по поводу зарплаты. Также видел объявление, что зарплата до 30тыс.рублей - у мерчендайзера(может в Москве и Питере но не у нас!!!). Все время переработки за которы не платят, заставляют работать в выходные дни, даже если стоит у тебя в графике выходной. За переработанные часы никаких начислений не было!!! За первый месяц не все даже деньги пришли на карту. Пожаловаться по этому поводу также нет возможности, на сайте адидаса на запрос по поводу зарп...

Оформляют бедных студентов.Обещают златые горы.Зарплата копейки.Дети работают допоздна.После окончания работы ещё по 1.5 часа(их не оплачивают).Заставляют работать уборщиками(таджиков не набирают,им надо платить зарплату).Трудятся бедные студенты.У меня вопрос руководство компании в курсе-почему такая текучка?Почему дети перерабатывают,им не оплачивают эти часы?Почему заставляют носить форму,навязанную компанием,хотя это ходячая антиреклама.Чего только стоят оченььььь вонючие кроссовки!Почему вы...

Считаю, что за такую работу должны платить в разы больше. Ты не просто продавец, а уборщик, поэтому после смены надо оставаться на час ( а то и больше), чтобы всё вылезать. Для студентов очного отделения это самая настоящая каторга. В детском адидасе план примерно такой же,как и во взрослом, т.е. руководство компании вообще не учитывает, что во-первых в детском адидасе цены ниже, во-вторых ассортимента меньше, в-третьих родители не хотят тратить столько денег на детишек (вещи там не из дешёвых)...

Тотальная экономия на всем! Начиная с ЗП оканчивая содержанием самих магазинов! Установка заведомо невозможных сроков на выполнение той или иной работы, высокая нагрузка.

1). Бренд ГАВНО полное! Продают такой ужас что просто стыдно смотреть в глаза покупателям! 2) Обучение худе некуда! Тебя никто ничему и никогда не научит! дают сраную ссылку на портал и все, проходи и читай тесты сам! А то как это принято в крупных сетевых компаниях ( тренинги, семинары итд..) про это забудь! 3) Менеджер в магазине мне попалась просто ужас. Может не все такие, но если вдруг кто то попадет на нее ( ДЕЙЧ АННА) БЕГИТЕ! БЕГИТЕ!БЕГИТЕ ТОВАРИЩИ! Она безтолковая, упрямая и не ком...

гибкий график на деле оказывается гибким для руководства, то есть, ваши пожелания будут зачастую игнорироваться; постоянные переработки (особенно это касается мерчендайзеров и кладовщиков, которые считают за удачу уйти домой в 23:30); полнейший бардак с организацией труда: в руководстве магазинов нужны дядьки и тетки, а не вчерашние студенты; текучка; хреновые условия; параноидальные попытки предупредить кражи сотрудниками в общем и целом, работа удовлетворения (даже не удовольствия) не прино...

Чтобы добиться карьерного роста нужно лизать ж...начальству,мыть полы по утрам,целый зал за 5 мин.работа на ногах целый день ,з/п 10 тыс,коллектив не дружный т.к. у каждого сотрудника свой нереальный план продаж,за каждого клиента идет борьба,сотрудники друг на друга косятся,не дай бог у тебя больше купят,фу одним словом как вспомню дрожь...работа для малолеток,которые еще незнают что к чему

платят копейки, часто обманывают,могу вообще не заплатить. говно а не работа. не советую никому туда идти. если вы привыкли лизать задницы то эта работа для вас!!!!! большая текучесть

Собираю подписи и комментарии против руководства компании Adidas Россия для скорой отправки письма Правительству Германии. (stepanov_a_a@list.ru). Если Вам не безразлична судьба Людей там работающих - не оставайтесь равнодушными)

Я бы на таких иностранных мудаков наложила такие проценты, что они бы от безвыходи платили зп по 6 грн/час, а не от жлобства!! Для АДИДАСА наш НАРОД – РАБЫ, которым они платят по 0,8$/час, при том, что в Америке – $9.69/час!!!!!!! Только задумайтесь!!!!!!

Руководство розницы этой компании гниёт всё сильнее и сильнее. Каждая новая мотивационная схема только увеличивает объём работы при той же оплате труда, а нередко ЗП понижается. С каждым годом планы магазинов растут, при этом штаты сокращают, из-за чего растут товарные потери в магазинах, за которые отвечают сотрудники магазина своей ЗП! Таким образом компания развивается и повышает эффективность работы магазинов. Офис полностью игнорирует обратную связь от магазинов по поводу нововведени...

как всегда обещали от 12000-15000т.р. и полный соцпакет. я не поверив людям,которые говорили,что получают там 6т.р.,подумала,поработаю и сама проверю,думала,что не может быть в такой компании таких зарплат. Я очень горько ошибалась,перевыполнив план продаж,я получила...5500р!!!! Сказать,что я была в шоке,ничего не сказать,к тому же безбожное воровство.....В общем,просто ужас! Те,кто остается там работать больше 2-х месяцев просто берут зарплату одеждой,которую сами же нагло выносят,еще и перепро...

К сожалению, высшее руководство считает, что 6 грн в час - это достойная оплата труда рядового продавца. А дальше все зависит от тебя: сделаешь план - получишь более-менее (назвать ее "хорошей" просто язык не повенется) зарплату, не сделаешь план - получишь копейки. И их там, наверху, не волнует, что нет продаж из-за погодных условий или из-за чего-то там еще. Им важен результат. А как ты будешь жить на те гроши, которые тебе бросают, как собаке - никого не волнует. График создан самый...

А теперь о главном,в компании не соблюдаются порядок выплаты зарплаты,то маленькая то не так пришло то не так расчитали! Да и отношение к торговому персоналу ужасное. Цели надо уместные ставить а не с потолка брать! Я чувствую что через год Адидас сдаст свои позиции так как не кому будет работать в этой компании!

За последний год до ужаса ухудшились условия труда в магазинах. Сократился штат в два раза- директора или админы вынуждены разрываться на части- принимать огромные поставки, работать на кассе, продавать в зале, мыть полы, переделывать зал, перерабатывать без доплаты и все нужно сразу и сейчас... Высшее руководство все жалобы и предложения по улучшению игнорирует...еще год назад работать в Компании было одно удовольствие, сейчас директора массово увольняется...по факту любая другая Компания, ...

Абсолютная незаинтересованность руководства компании в своих работниках. Огромная текучка кадров. В моем случае не совсем удачный коллектив, но это частный случай. Про заработную плату... устраивался в октябре 12-го з/п была около 20 тыс. рублей, при увольнении она сотавляла неполные 14 тыс. рублей. Но при этом работы меньше не становилось,как-то так...

Все патриоты давно уволились причём хлопнув дверью, один из последних ушел человек отдавший компании 19 лет и об которого просто вытерли ноги (Самойлов Алексей). Про продукцию можно сказать одно, нормальных коллекций в Россию не поставляется с 2008 года, ввозят одни отбросы, а цены ставят в два раза выше чем в USA, хотя Россия несколько ближе и к Китаю и к Германии, чем США... Всё держится на соплях и на матрице, людей здесь вообще не ценят, причём и выдающихся специалистов так же. Всё дер...

Невыносимые условия работы и отношение руководства к сотрудникам просто ужасные! Зарплаты не платят и они просто смешные... Кормят только враньем и ложью, обещают но никаких обещаний не выполняют. Обещают увеличить з/п, а затем ее еще и снижают в два раза. Уволилась и вздохнула с облегчением... Обходите стороной это заведение, не ведитесь на их лживые обещания.

Лучше обходите это место стороной.

Я работала в Адике 2 года назад. с апреля по август в сумме чуть больше 3х месяцев. Могу сказать одно: Продажник из меня МАМА НЕ ГОРЮЙ! в 1 же день я продала на 65 тыщ. в 1 месяц я сделала план "чемпиона" так это там называлось! То есть заработала для компании 1 200 000 руб! зп мне заплатили как и обещали порядка 30 тысяч... но если ты делаешь меньше чем миллион считай зп твоя никогда не поднимется выше 20ти тыщ а если ты просто выполнил план (на тот момент порядка 650 000 - 70 00...

зарплата маленькая коллектив ужасный какждый сам за себя надо было по семейным обстоятельствам взять 2 недели. не дали, пришлось уволиться

Во-первых,начальство.Молодая барышня,только что окончившая университет и видно хорошо работающая только ртом,решила,что под ней находится весь мир,а она звезда вокруг которой должно всё крутиться.На собеседовании рассказала о том,что работа в Адидас просто сказка и о такой все мечтаю,да и работать всего по 20часов,это по 5часов и тремя выходными.Все было радужно и прекрасно,пока...Приняв девочек(4 совершенно нулевых девочек,в том числе и меня) на работу,начальство решило удалиться на теплый остр...

Работа для тех, кому насрать на себя и на своё время. Работаешь просто как проклятый, а требуют ещё и ещё. свободного времени на работе просто не бывает в принципе. если всё переделал, дадут другое задание, чужую работу. и так постоянно. постоянно задерживают после работы на час, а то и больше. уходить надо всем вместе (аля корпоративный дух и все дела, которого нет). зарплата не соответсовала тому объёму работ и времени что я проводил в магазине, хоть и была неплохой.

Мой отзыв на сотрудника, точнее руководителя Краматорского филиала магазинов "Адидас". Такого хамовитого директора магазина я еще не встречала (Артем). Просьба к вышестоящим руководителям: научите Вашего сотрудника правильно,корректно а главное без хамства разговаривать в государственных учереждениях!!!!!!!!!

адидас богатая компания...но высшее руководство ио-жлобски относится к сотрудникам. З/п низкая... В адидасе все зависит от продаж, потому что оклад мизерный-17 рублей/час. Приходилось постоянно задпрживатьс до поздна,все мыть,убирать,поправлять эту гребаную одежду. Когда получила зарплату было очень обидно,прям до слез,что за такую работу заплатили копейки. Поэтому в адидас огромная текучка кадров. Ребят если хотите работать в хорошей компании лучше не идите в адидас!!!

Проработал я не год, в разных должностях, в данный момент продавец партаймер.. Огромный минус - это то,что ты не знаешь сколько ты получишь, разбег большой от 3000 до 32000. Ты можешь пахать,пахать и пахать, в итоге остаешься у разбитого карыта,т.к. не сделал план, просто не сзон,нет народу, а ты работал как волк. Планы не маленькие за месяц,партаймер 96 часов 1275000, а за 150 часов,фултаймер,1700000. Вечная битва за покупателя! В плоть до того, что ты готов своему сотруднику в бубен дать, за ...

Лично для меня нет смысла продвигаться по должности.Я спец.по продажам,в этом месяце получила так же как и директор магазина.Только у директора от продаж магазина зависит зп,а у меня от личных продаж

... вот следующее собеседование всё впечатление испортило. На складе в Чехове должен был беседовать с одним лицом, пришёл на десять минут раньше, а чё это вы так рано? А у меня сейчас бюджет, давайте с вами другая проведёт собеседование. Какого дьявола тогда назначала это время и дату??? И появляется звезда, которая со мной беседует. Докажите мне, что вы подходите на позицию начальника смены. ОК, я имею опыт руководства РЦ, начинал путь складского логиста с кладовщика, в процессе получил дополни...

Нахрена там вообще работать! Покупайте оптом поддельный адидис и продавайте! В подделке модели намного лучше и качество на высоте!!!

Наебывают с зарплатой ваше ужас. Что охото поехать в офис и разбить бухгалтерше ебало. Скоро это может произойти С больничными такаежа ситуация. Поболел 2 не дели а.ыплатили 3000руб потом проболел серьезно месяц заплатили 1500!!"? Кактак Молодчедкова сука сидит с больничными мутит или теряетжно сотварь.Карьрный рост все это хуйня. Только друзей нынешних админов директоров изамов.А также для жополизов. Фу. Ажно стремно смотреть на все это. Москва этого не видит.Вобщем если работать та...

Москва ну когдп же поменяеш бугалтерию в новосибирске. Там реально прет мошентчество. Или вы значит тоже в доли.Со всех городов по тысченки с сотрудника. Не бось дом есть на кипре. Короче принииайте меры по смене бухг.состава в новосибе а то пойдет колективное заявление в инспекциб по труду. Они кстати с прокуратурой щас работают Может пострадать репутацич компании изза еаеих бухгплтеров"!!"!

Работая в компании адидас я понял, что значит пословица: рыба гниет с головы. Сегодняшний адидас это не тот адидас как например года 3-4 назад, когда компания ценила и главное уважала своих сотрудников, развивала и вкладывала в них много полезной информации не только о качестве сервиса, но и о бизнесе в целом. Теперь компания ценит исключительно деньги, деньги и только деньги. С переменой определенных руководителей компании, началась безумная экономия на всем, в плоть до зарплат сотрудников м...

...но очень обидно,что тебя могут швырнуть, без объяснения причин, не глядя на все твои результаты и выслугу... очень большие недопонимания с з\п,..что бы выбить правильный расчет нужно написать полсотни писем и сделать кучу звонков, что бы отбить свои деньги.. от руководителей нет обратной связи,никому не важно какие у тебя проблемы в магазине, это только лишь твои проблемы и неважно,что они по вине офиса...они все равно твои) и это далеко не весь список...)

У меня такое впечатление, что эта работа для людей с заниженной самооценкой и психологическими комплексами, ну или же боязнью пробовать что-то новое. Серьезно.. Большинство нормальных работников могут себе найти работу и более оплачиваемую и где тебя будут больше уважать и ценить. На самом деле есть с чем сравнивать, и как бы приходит понимание, что я стою больше чем это. Для того, чтобы описать все подробности можно завести блог. Точно! Займусь этим=)

Да, это факт. Работая в Адидасе, ты работаешь, помимо всего прочего: Кладовщиком, Уборщиком, Бухгалтером, Охранником, Кассиром, Консультантом. Непомерно низкая з/п для таких силовых затрат. На транспорт и питание ушло больше. Тренинги, электронные курсы, масса информации, которую нужно постоянно учить и сдавать, как будто, на учебе всего этого не хватает. Качество текстиля и обуви действительно оставляет желать лучшего. Но люби покупаются на раскрученный бренд. Если твой раб. ден...