Отзывы сотрудников и клиентов о
компании 1С: Бухучет и Торговля (БИТ)»!
Сфера деятельности 1С франчайзи
Отзывы о работодателе и об услугах 1С: Бухучет и Торговля (БИТ)»
Вкусный кофе
При трудоустройстве озвучили одну сумму зарплаты, заплатили другую. После увольнения насчитали полностью через месяц. С решением каких либо ситуаций, всегда приходилось ждать ответа из Москвы, которого не дождаться. Мой вопрос с трудоустройством решали 1,5 месяца. Что касаемо обучения, то только самообучение, если что то не понятно, можно обратиться к руководству, либо пользоваться Гуглом. Общее впечатление о компании очень плохое. Не рекомендую!
Работаю в отделе маркетинга в проектом офисе Первого Бита 4 года. За это время выросла в руководителя небольшой группы маркетологов, хотя пришла на работу "зелёным" сотрудником. В компании есть реальный рост, потому что руководство обращает внимание на твои знания, стремления и умение вести менеджерскую работу. Несколько раз проходила обучение за счёт Первого Бита: первый раз нас командой отправили на курс Growth Hacking, чтоб мы могли прокачать один из наших ИТ-продуктов, а второй раз Бит одобрил обучение за счёт компании по курсу по email маркетинга. Ещё в компании есть огромнейший портал с курсами самого Первого Бита и проходят регулярно наборы в новые группы. Так, например, я прошла курс по управлению проектами. Короче, компания очень поддерживает обучение сотрудников и зовёт в новые движухи хороших профессионалов и хороших менеджеров. Зарплата средняя по рынку. Лично моя зп выросла с момента прихода с 1,8 раз. В отделе маркетинга есть возможность работать по системе KPI, что позволяет заработать больше, и это реально работает. Например, я могу провести несколько вебинаров и это скажется на моём заработке. Получается, что в выигрыше все: ты привёл компании лидов, а компания тебя отблагодарила. В общем, работа в Первом Бите - это работа в клёвом коллективе, здоровые отношения внутри как с самим коллективом, так и с компанией в общем! Показать полностью
соцпакет на 50% оплачивает работодатель
Красивые речи и офис. Изредка презентации и разговоры про рост внутри компании.
Говорят одно, обещают другое. Платят третье. В принципе много где сейчас такое, но если у Вас есть сертификаты и знания как у меня, то когда тебя кинут на 120 тыс руб, ты вместо 140 тыс руб получишь 20 тыс руб то нигде это не решишь. Абсолютно белая компания, с зарплатой 20-70 тыс руб. 70 тыс руб ты будешь получать если будешь руководителем! А ближайшие 3-4 года ты не будешь.
Не успел с ними ознакомиться.
На собеседовании открыто говорят о том, что ЗП стажёра в первый месяц - 5000р, второй месяц - 5000-10000р, третий месяц 10000-15000р. По итогу, к зарплате в 30000р стажёр приходит на шестом месяце работы) При этом, трудится он с графиком 5/2, полный рабочий день в офисе. Возможно, вакансия подойдёт тем, у кого есть возможность сидеть на маминой и папиной шее в течение полугода. Взрослым людям, имеющим цель обеспечивать себя в текущий момент, к рассмотрению не рекомендую. А работодателю рекомендую объявлять условия оплаты до собеседования, чтобы люди зря не тратили своё и Ваше время.
Нет
Не в первый раз сталкиваюсь с этой "компанией". В основном это была Москва. Пообщался с питерским офисом. Некто (ФИО), руководитель Сергей, фамилию не запомнил. Посмотрели резюме. У вас не хватает скила, нам нужны на ERP, крупные проекты. Мол, БП и ЗуП это мелкие задачи. Ну да. Дали в конце концов тест с теоретическими и практическими задачами. Ну ладно теория, кто понимает, надергает ответы в интернете. Но практические задачи - это внешние формы, отчеты для УТ . Такие задачи делают за деньги, ребята. Причем, нормальные компании даже оплачивают тестовое задание, особенно, когда оно имеет такую же практическую стоимость. Посмотрел все это дело, да и отослал обратно с соответствующими комментариями. Веселые ребята. Одна обработка загрузки из Excel для Заказов покупателя есть в точности на инфостарте и стоит вполне реальных денег. Да и остальное также. Деловые, слов нет. С ЗП тоже все мутно. Мол, ЗП белая, но в договоре почему-то указана сумма только 25 т.р., остальное, мол это договорная составляющая)). Ну да, ты главное работай, а мы посмотрим. Вроде крупная контора, есть деньги, чтобы не заниматься такой ерундой. Так себе. Произвели впечатление дешевки. Впрочем, как и большинство франчей сейчас, да и не только франчей. Это общая тенденция сейчас. Больше результата за меньшие деньги. А лучше вообще бесплатно. Показать полностью
Не увидела, думала берут всех, а уж с опытом работы тем более возьмут.
Решила устроиться на данную работу, т.к нужен был опыт работы в программировании на 1С. Все говорят, что условия работы там не очень, но для начала в 1С сойдет. Сказали заполнять какую-то анкету, потом молодой человек ооочень подробно расспрашивал про предыдущую работу, я бы даже сказала слишком подробно про детали, которые его не касаются, потом сказал что у меня типо недостаточно мотивации и я не подхожу. Видимо, ищут человека, который стерпит любое дерь**. В итоге зря съездила. Думаю, что им нужно сменить сотрудника, ответственного за подбор и чем быстрее, чем лучше, чтобы людей не воротило от работы еще до трудоустройства. Выглядит вся эта система странно и даже неадекватно. Сами-то абстрактно рассказывают об обязанностях
НЕТ! вроде бы крупная компания, а такой позор! отношение к сотрудникам ниже плинтуса! IT компания, а оборудование ужасное, все ПО не лицензионное (даже элементарный ворд ломанный)!
Ужасное место! Уфимский офис просто ужасный! Очень холодный, крыша протекает, так называемая "комната отдыха" с микроволновкой и столиком, где можно покушать размером буквально 2 на 2, всем сотрудником приходиться кушать по очереди макс по 3-4 чел! руководитель офиса очень не компетентная леди с завышенной самооценкой, не знающая ТК РФ. ЗП черная, никакого оклада нет, плата только за отработанные часы. нужно следить за подписанием актов, менеджеры практически за актами не следят, им только важна оплата клиента, а без подписанных актов своих заработанных денег не увидишь! приходиться работать как лошадь, тратить кучу нервов на ужасных клиентов, которые чуть ли не матом на тебя орут и при этом всем нужно следить за каждым актом, за каждой копейкой!
Отличное место, чтобы начать свою работу связанную с 1С. Есть много направлений, в которых можно начать свое развитие. Материалы для обучения есть, но и от тебя многое зависит. Если как следует не вкладываться в своё обучение, то и результат будет соответствующий. Если возникают трудности, при решении той или иной задачи, то всегда есть у кого спросить, одного точно не оставят, не знаю как в других офисах. Все это относится к офису, где я работал, Нижний Новгород на пл. Минина. Коллектив дружный, атмосфера соответствующая.
Из недостатков, не простоя система по выставлению счетов клиенту. Клиенты бывают вовремя не оплачивают, и деньги в зп, переносятся в следующий месяц. Необходимо быть очень стрессоустойчивым, т.к. клиенты все разные, под каждого нужен свой подход.
Белая зарплата, официальное трудоустройство. Бесплатный кофе в офисе.
При трудоустройстве заставляют просмотреть видео интервью создателя и руководителя А. Долгова. Его слова и цитаты, как слова и мысли Ленина объект для поклонения в компании. Красивая обёртка, а по факту - компания пустышка. Коллектива как такового нет - каждый сам по себе. Обучения, ввода в должность тоже нет - все сам, по информации на корпоративном ресурсе, а информация устаревшая. Игнор от коллег и руководителя. Регулярно проводятся онлайн конференции, которые больше похожи на собрания секты: поют мантры сами себе, какие они крутые и хорошие, а по факту наплевательское отношение как к клиентам, так и к сотрудникам. ЗП ниже рынка, вопрос о повышении даже не рассматривается. Большая текучка, адекватные люди работают 3-4 мес и бегут. Отношение к клиентам наплевательское, как к дойным коровам: если есть потенциал раскрутить на бабло, будут облизывать, если клиент не готов платить - забьют на него, выставят всячески, что "сам дурак". Жаловаться бесполезно, никто на жалобы не реагирует и не разбирается. Руководители витают в облаках и такое ощущение, что не знают, что у них делается внутри компании. Вывод: бесцельно потраченное время, никакого опыта не приобретено, разве что теперь понятно какие компании не стоит выбирать для работы. Показать полностью
Нету
Короче эти ребята решили позвать меня на работу я пришёл , далее идёт общение в офисе всем все нравится при выходе прощяемся и мне говорят мы вам перезвоним и скажем когда приходить на работу , я такой ок без проблем что происходит , мне никто не перезвонил и чел с крови я общался не операторы позвонив туда сам я услышал что то типа ой мы забыли извините , думаю пофиг говорю бывает когда идти она выдаёт мне что мне ещё раз надо пройти все собеседования , пофиг давайте и они опять про меня забывают , спустя год сегодня они опять звонят и я высказал им все это и решил оставить отзыв чтоб знали как с людьми так поступать кончи
Не успела заметить!
На собеседование обсуждали одну должность, осталась довольна. Все прошло отлично, через несколько дней пригласили к директору на собеседование... И понеслась...предложили другую должность, якобы та уже занята и соответственно другие условия работы. Ну как бы это что, товарищи?! Если такой поворот, то можно и обсудить в телефонном режиме, да? Нет тащилась через пол города в разгар пандемии... Кстати директор даже не представился( как то остались неприятные впечатления!
Не заметила
Присутствовала на двух собеседованиях, после каждого осталось весьма приятное впечатление. На собеседованиях руководитель подразделения открыто говорил о готовности взять меня на работу. Самое потрясающее - обещали дать ответ через день. На следующий день ответа нет, я пишу эйчару, спрашиваю об их решении. Ответ следующий: сегодня не готовы, ответим завтра. Я пишу на следующий день, ответ аналогичный: сегодня не приняли решение, завтра ответим. Подобное длилось более недели. Зря потратила время на ожидание ответа от совершенно сомнительной компании, не советую связываться с ними.
нет
Хочу рассказать вот такую "приятную историю" я владелец интернет магазина, и там возникла проблема с обменом между сайтом и 1С, в общем я обратился в данную компанию что б решили этот вопрос, ко мне подключился удаленно сотрудник, три часа сидел и так проблему не решил, далее мне звонит менеджер, и говорит что я должен 12000, с чем я был не согласен, все таки услуга не было оказана в полной мере, заплатил 3000, все таки была попытка решить этот вопрос, далее мне на электронную почту приходит письмо с требование погасить задолженность, в размере 9000 рублей...и как то вышло что это письмо прошло мимо меня...в результате мне ликвидировали фирму по решению суда, которой было 12 лет...в общем ситуация крайне неприятная, и думаю это только начало//никаких договоров не заключалось, только устно была озвучена сумма за работу, с которой я не был согласен, теперь я лишился фирмы, с безупречной репутацией, ну и куча интересный еще фишек
Коллектив огонь! есть рост, продолжал бы работать в Волгограде, если бы не переехал. Рекомендую компанию.
незначительные моменты есть, как и во всех компаниях.
Высокая возможность роста, высокая зп, отличный коллектив
Нужно работать, всего добиваешься сам
Неограниченные возможности роста
если адекватно смотреть на мир, то недостатков нет.
Отличные условия работы. Коллектив и атмосфера заряжают с самого утра на весь день. Люди понимающие, не агрессивные. С руководителями очень легко выстроить хорошие, доверительные отношения. Приятно работать. Приятно немного задерживаться после работы, чтобы пообщаться с коллегами. Для меня, главное достоинство организации - коллектив и настроение в команде.
Недостатков не наблюдал.
Потенциальные условия, зарплата
HR-менеджер (ФИО) пропала после видеособеседования и не отвечает больше недели, хотя заходит в мессенджеры. Не рекомендую работать с компанией, которую не заботит деловая репутация, этика и честь.
Проработала около 7 месяцев, уволилась по своему желанию. К работодателю никаких замечаний нет, платили вовремя. Работу свою я знаю, и тут как везде - нормально делай - нормально будет.
Для меня нет.
Работа в IT-индустрии, возможно попасть на стартовые позиции без опыта Реальный карьерный рост Развитая система обучения сотрудников, учат всему, как продажам, так и продуктам Предоставляется клиентская база, программы для работы с ней, система обзвона автоматизирована, можно проанализировать свои результаты з/п с kpi, который можно посчитать Востребованный и полезный продукт компании, нет ощущения, будто продаешь пылесосы кирби или не тупящиеся ножи. Дружелюбный и лояльный коллектив, с теплой атмосферой.
много информации, которую надо усвоить за испытательный срок активный режим работы
Задачи, которые заставляют думать. Нет задач, которые нужно просто сделать. Всегда есть четкое понимание и обоснование зачем и что это даст. Четкие функциональные обязанности с понятной зп. Нет переработок, если хорошо и в срок делать свою работу. Невероятное количество обучения как обязательного, так и для общего развития. Есть система онлайн-образования внутри компании, в офисе тоже есть активности. Руководство идет на встречу в личных делах.
Компания большая, есть доля бюрократии, но если планировать правильно - это не проблема.