Компания Beeper

Нищенская зарплата, как тут уже неоднократно писалось, среди руководства попадаются нормальные люди,но большинство некомпетентно. При мне разговаривали по 10 минут по телефону на личные темы, в то время,когда как раз был мой официальный перерыв (10 минут и ни секундой больше), потом получала выговор от своего начальника за опоздание. Нагрузка большая как на исходящих, так и на входящих. Если ужасная база, нет заказов-крики, в прямом смысле этого слова крики. И как после такого начальство может б...

Начальство постоянно ставит различные ограничения, и обещая хорошую жизнь предлагает потерпеть годок другой, может наша крошечная зарплата подымется. Требований много, а зарплата и правда крошечная, причем когда проходили собеседование обещали одно, на деле же оказалось все по-другому, в т.ч. и сумма з/платы. Клиенты, звонящие изрядно треплят нервы, посылаю матом,поток звонящих неиссякаемый, к концу 12-ти раб. часового дня уже ни с кем говорить не хочется. В общем, если хотите нервную и неоплачи...

это сплошной обман. Обещают много, а когда приходит день зарплаты или нужно попросить отгул, понимаешь, тебя ни во что не ставят. Графики, как будто в наказание придумывают. Я еще ни в одной организации не видела, что бы люди целый месяц работали с выходными только среди недели. Всегда в таких ситуациях составляются скользящие графики, чтобы выходные чередовались. Но здесь этого не понимают.

Ооо их в этой компании много,начиная от того что постоянно нет воды в кулере и сломанных стульев,заканчивая тем что ведущие консультанты специально ищут ошибку что бы тебя депримировали.Неплохая конечно компания,но это не то место где можно заработать

Круглый год висят вакансии "Beeper" (ещё и «Инфо-Контентом» дублируются) во всех возможных местах. Такой текучки кадров ни встретишь больше ни где. Если есть желание в 2016 году за крошечную ЗП (7 200 р. оклад +2000 - 3000 р. премия) заниматься тупой, однообразной, раздражающей простых людей (поскольку им придётся по нескольку раз с одним и тем же названивать) работой – то Вам в «Beeper». В день оператор колл-центра совершает более 500 звонков по одному скрипту. Мало кто это выдержит...

Отвратительная шарашкина контора! Зарплата мизерная, карьерного роста нет. Наставниками ставят безграмотных людей. Щербакова Елена Викторовна, так называемый ведущий консультант, делает ошибки в словах, не умеет правильно поставить ударения, такое ощущение, что сразу с колхоза. Еще при этом пытается манипулировать. Выписка со счета зарплатной карты показывает одну сумму, справка 2-НДФЛ показывает сумму в 5 раз большую. Также Щербакова любит подделывать подписи за других людей. Там у них это прин...

как рабы на галерах... 60 см в ширину в глубину тоже 60 см , за спиной 30 см до стены, свободного места в помещении нет... Душно, шумно... ведущий специалист вопиюще некомпетентен и безграмотен, только покурить и может научить, работает в качестве надсмотрщика, не пустить на обед, оставить после 6 или в субботу заставить выйти. А обещанных премий не платят, только штрафы, план выполнить нереально, текучка кадров...

Уровень компании ниже чем можно себе представить, начиная от внутреннего необустроенного помещения, необорудованной уборной и заканчивая горе-руководителями! Которые в начале так радужно расписывают работу и обещают деньги за перевыполнение плана, когда дело доходит до выплаты премии нагло говорят что никакое перевыполнение не оплачивается. Тоже самое касается и перевода на должность с повышенным окладом, мол переведём но только договор будет срочным! Руководители совсем не компетентны, речь не ...

1) Финансовый вопрос. А именно, не платят за обучение хотя ходить приходится длительное время. Первые 2 месяца получаешь голый оклад, который конечно отличается от минимального размера оплаты труда максимум на 1000 рублей. После того, как заработал на премию, проходит 2 месяца и находятся причины её срезать.Причем премию могут срезать сразу всем сотрудникам контактного центра, если кто нибудь "невежливо" поговорил с клиентом. 2) Насчет графиков работы конечно спрашивают, но ставят их...

Необходимо пройти обучение, дни обучения не оплачиваются.

Не оплачивается обучение. Врут о том что сотрудни занимающие управляющие должности тоже сидели операторами. Раньше возможно, сейчас берут с улицы при этом сотрудники которые давно проработали ни кому не нужны, нет карьерного роста. Специалисты которые обязаны помогать, занимаются своими делами, им некогда помогать. При обращении только огрызаются и обсуждают за спиной. Змеюшник одним словом.

И так, пройдя собеседование без особого труда, т.к сотрудником не побоюсь этого слова КОМПАНИИ Бипер может стать любой желающий, вы приступаете к двухнедельному бесплатному обучению которое базируется на так называемой "Базе знаний", которую по моему личному мнению создавал человек или группа людей находящихся под действием каких то препаратов, в общем привыкать к ней и учиться что то в ней искать придется довольно долго,ну или может я не особо сообразительный просто))).База знаний на...

Программистам там делать нечего. По увольнению не выплачивают деньги (во множественных документах-договорах прописано, что заработанная премия не выплачивается ибо из-за 2-х месячной задержки человек уже не штате и такому премия не положена, т.е. премия за ударную работу за последние два месяца не будет выплачена), аванс через месяц, зарплата 15-го после отработанного месяца, нет условий труда для работы программиста (нет отдельного помещения, шумно). При приёме документы готовят 2 месяца...

На собеседовании сплошь ложь и обман, обещают золотые горы, приходишь и понимаешь что получаешь голый МРОТ, а систему премии могут менять несколько раз, на какие хотят условия. Премия выплачивается только в конце второго месяца работы. Постоянные сбои на серверах. Вобщем все плохо, не надо туда идти, если вы не отчаянный студент, которому некуда больше податься.

Я устроилась на работу подборщиком по персоналу. Моя начальница, она же начальник отдела персонала ,Евгения Могильникова- неадекватная и истеричная персона, с которой работать просто не возможно. В рабочее время она может себе позволить заниматься своими личными делами, сплетнями, чем угодно но не работой. Она не может грамотно отдавать распоряжения, все ей должны и обязаны. Людей за людей не считает, ведет себя как быдло. Хотя на собеседовании такой не казалась. Её персона Выше всего. Отдел по ...

Я устроилась на работу подборщиком по персоналу. Моя начальница, она же начальник отдела персонала ,Евгения Могильникова- неадекватная и истеричная персона, с которой работать просто не возможно. В рабочее время она может себе позволить заниматься своими личными делами, сплетнями, чем угодно но не работой. Она не может грамотно отдавать распоряжения, все ей должны и обязаны. Людей за людей не считает, ведет себя как быдло. Хотя на собеседовании такой не казалась. Её персона Выше всего. Отдел по ...

Матасова Анна,Васильев Виктор, Жупикова Наталья, Шибалков Евгений всегда на улице с обсуждениями кто мимо них прошёл. Работают по 30 минут в день,остальное время проходит на улице с сигаретой и фото-отчётом. На официальном сайте у них всё довольно красиво и заманчиво,а в итоге как бы красиво не писали о них,с кем у них хорошие отношения сложились,позже просят оставить отзывы на ихнем сайте. По логике можно посмотреть отзывы с начала года и нынешнего... Прям крики о помощи везде с ихними объявлен...

Сплошные сказки про возможность заработать. Премии не просто с задержкой, их вообще не дают. Говорят, что Сбербанк снижает оценки за критические ошибки, а чаще всего обнуляют. При увольнении не платят премии за два последних месяца. Начальство смотрит как на рабов. За 9 часов перерыв на обед 30 минут и три перерыва по 10 минут. За каждую перегуленную минуту пишешь объяснительную, а потом отрабатываешь эти минуты. Никому не пожелаешь такого отношения даже за большие деньги, а за эти копейки их на...

Это ад, пиздеть по телефону по 8 часов в день в разные временные промежутки, чтобы получить 20000 рублей ты должен сделать 4000 звонков без сучка без задоринки т.е около 160 звонков в день. , компьютерная программа по которой работаешь это вообще та еще %удалено%, ее делали пьяные студенты программисты, 2 недели тебя учат %удалено% знает чему, это можно было освоить за день, потом ты работаешь месяц за голый оклад это 10000 рублей, на второй месяц ты получаешь премию в районе 3000-5000 рублей, н...

Оклад не очень высокий, но заработать с премией 15-18 т.р. можно. Звонков много, но это хорошо, т.к. каждый оплачивается в премию

Проект QIWI Компания в который вы просто потеряете время и нервы, заработать там 15 очень сложно, так как платят там копейки и заставляют подрабатывать и выходить по раньше на работу, очень огромная текучка кадров. Начальница проекта QIWI просто неадекватная , заставляет писать объяснительную , если опоздал с обеда на 2 минуты, и очень завышенная самооценка, думает, что она просто Царица, а по правде она просто серая мышь, которая не чего не умеет кроме того что бы обещать золотые горы, радо...

Проработала в этой организации год, и каждый день себе говорила, до отпуска дотяну-уйду (хоть и некуда). Отношение к персоналу дерьмовое (мягко говоря), вечно тебя шпыняют, вечно чем-то не довольны. Ошибки в твоих звонках специально ищут и просматривают, чтоб меньше премию заплатить. На этой работе ничего нельзя, кроме как пахать-пахать и пахать без продыха. На минуту с перерыва задержишься (10 минут)- приносят объяснительные, каждый день по 2-4 раза ходят надзиратели и проверяют у тебя рабочий...

Почитал отзывы по Саранску... понял что большинство кто писал хорошие отзывы - писали под диктовку начальства, и даже с одного ПК))) Всё враньё. Нет там ни чего хорошего. С з/п (премией) кидают, каждый раз меняют мотивацию, причём не лучшую сторону для работника. Коллетив конечно хороший и тренеры тоже. Но выше уже ушлёпки полные... КЗОТ не соблюдается! Проблема в том что юр. адрес в Екатеринбурге, поэтому до них трудно добраться трудовой инспекции. У кого есть честь и достоинство не рекомендую ...

Работала 10 месяцев в данной организации. Премию получила 2 раза только. З/п - очень низкая. Сейчас можете посмотреть объявления висят везде ( от 18 т.р). Я не знаю такого человека, который получал бы 18. Работаю на 0,5 ставки получала 4-5-6 в месяц. Не больше 6. Оклад 12 000 ( полная ставка). 6 000 - 0,5 ставки. Оклад могут полностью не выплатить вам. Клиенты злятся, т.к. На самом деле их нужно переводить куда то, иногда ответа просто нет на вопрос клиенты начинают требовать с тебя и лить гряз...

Приглашают на работу. Обучают в ускоренном темпе. Обещают зарплату от 20 000 рублей. После экзамена берут практически всех. Режим работы жесткий - за 9 часов рабочей смены, например, один перерыв на 30 минут- обед и два перерыва по 15 минут.И это при том, что все остальное время нужно говорить практически без перерывов. Не каждое горло это может вынести. Но можно и привыкнуть, конечно. Из плюсов то, что можно работать совместителям, студентам и т.д. Стараются составить удобный график работы. Но ...

Компания ужасная. У операторов оклад мизерный. 10000 тысяч на проекте ТТК так еще и премии такие которые никто никогда не получит. в Премиальную часть 40% зашито от продаж. Люди которых не обучили продавать теперь должны продавать, хотя изначально они пришли на консультацию. Еще отнимите от этого всего 13%. Помимо этого в компании постоянная нехватка людей и тебя постоянно вызывают на подработку, а если ты отказываешься то ты потом ни на больничный спокойно не уйдешь ни в отпуск. не говоря уже...

Ведущие консультанты все время указывают операторам ,что и как делать ,лишний раз с рабочего места встать просто нереально. А сами во время работы сидят в телефонах,сплетничают между собой ,да все ,что угодно ,только не работают.Операторы у них как рабы .Мой Вам совет :никогда не идите в эту дыру ,просто потратите свои нервы ,будете как на иголках выслушивать неадекватных клиентов

Обещали зп 20000. По итогу данного оклада нет! В коллективе есть пару человек, которые могут и хотят помочь, но не более. Возможности взять дополнительный отдых нет. Нужно сидеть и все время говорить по телефону, я по итогу после каждого рабочего для прихожу с дикой головной болью.. Не идите туда работать! Я сейчас пытаюсь уволится-итог:нельзя.. Мол руководитель не подпишет заявление на увольнение, видете ли у него это на зп отразится.. Вопрос:а это разве мои проблемы? Сейчас если не уво...

сначала ля ля тополя примерно 0.5 мес. потом сидишь в линии и пытаешься вкурить как и что отвечать клиентам на проводе, постоянно куча ошибок но тебе говорят "СНИЖАЙ ПЕРЕВОДЫ" ЧТОБЫ ДОЖДАТЬСЯ ОТВЕТА НАДО ВЫСТОЯТЬ КАК прост****, бегают и орут, а тебе говорят "Не кричи на клиента" Заманилово для лохов, сыр бесплатный в говноловке

О чем тут можно говорить,если 2 месяца из 4-х ,что я там работал выводили тараканов на кухне?.О чем тут можно говорить,если черт возьми в компании нет нормальных стульев для работников?.Рабочий день начинается с поиска более-менее нормального стула ,не с разломанной спинкой и подлокотниками,а на кривом стуле ,каких там 80% ,ой как трудно по 12 часов сидеть-прямая дорога к искривлению позвоночника.Зарплата сущие копейки,чтобы 15 получить,нужно глаза с монитора не убирать и не снимать наушники.Пос...

Сколько б их не было, однако же, колл центр набит сотрудниками.

ЭТО ПРОСТО ЕБ3.14УЧИЙ АД!!! Работать в этой шарашкиной конторе невозможно. На работу необходимо приезжать за 30 мин, чтобы успеть включить компьютер и загрузить интерактивные схемы, которые сука открываются по тыще лет и ты сидишь как дебил ждёшь пока эта херь начнёт работать. Ну или во время открытая схем можно пойти поискать себе нормальный стул, которых почти нет. Все сломаные, кривые и гнутые. Если опоздал с выходом в линию хотя бы на одну минуту - лишение части премии. Не сказал ‘спасибо за...

Проработал в этом ужасе чуть больше года, отвратительнее этой организации нужно еще поискать, не слушайте то что вам говорят на собеседовании - абсолютная ложь, более того, то что написано в отзывах ниже про стулья, начальство и прочее это малая капля того что есть в этом кц, по большей части люди приходят хоть что то заработать, на деле же вам нарисуют, найдут *вставить нужное" столько ошибок в работе что не сосчитать. Рекомендую только полным отморозкам и дегенератам.

Отметилась, как бывший сотрудник, потому что, насколько я поняла, отзывы от соискателей здесь не отображаются. Я беременна, до родов около 3 месяцев, живот уже явно заметен. На собеседовании "держат марку", принимают на обучение АБСОЛЮТНО всех, уверяют, что при успешной сдаче экзамена трудоустроят. Но если вы им не подходите, как в моем случае (хотя работать планировала почти до родов в упор, деньги нужны), хрен вам об этом сразу скажут. Сюрприз вас будет ожидать в момент, когда вдру...

Говнокомпания. Зп одна указана, на самом деле другая. В данной компании я работал с 15 по 17 год и использовал ее как подработку. Так что скажу прямо. Моральный секс Вам обеспечен на все 1000000% и мало того, зп 15к в лучшем случаи.Как бы вы не работали,вас все равно лишат (Отдел качества) который даже до одной буквы сможет дое..ся. Меня спасало только одно, хорошие взаимоотношения со старшими операторами и руководителем проекта (не со всеми. есть и крысы те еще. которые тебя за человека не счит...

Здесь уже много писали о недостатках, я же не поверила, вот проверила на практике. Зарплату за полную занятость 5/2 получила 4300, когда обещали 16000, сотрудницы из отдела персонала мнят себя охе""вшими королевами и, творят, что хотят. В общем, хотите - сами проверьте, но мне жаль потраченного времени на эту недокомпанию.

В компании отработал три 2 месеца ,начнем с начало,одел кадров просто вешает лапшу на уши про карьерный рост,высокую зарплату ,графики каторые называют их потом при устройстве просто нет,обочение на три,забивают голову кучай не нужной информацией ,практики мало , точнее ее и нет , после здачи теста и контрольных звонков садят на линиию где ты не понимаеш что происходит и что надо делать потомушто на обучение нужно было учить и больше времени программам удилять а не болтать по левым темам , руков...

Мизерная почасовая зарплата и копеешные премии . Не рекомендую никому, только время зря потеряете.Некомпетентное руководство, постоянно зависающие компьютерные программы. Чтобы выполнить плат нужно после 8-ти часового рабочего дня оставаться ещё часа на 3- 4 или выходить в субботу.У многих работников зарплаты за полный рабочий день получаются ниже МРОТ, что напрямую является нарушением трудового законодательства.Что-то заработать тут нереально. И не слушайте и не верьте тому, что вам обещаю...

КОМПАНИЯ ДЛЯ РАЗВОДА ЛОПУХОВ!!!ЗВОНЯТ ПРИГЛАШАЮТ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ СКРЫВАЮТ ЧТО ВСЕХ КАК ПРИКРЫТЬ ЗАТЫЧКОЙ ОДНО МЕСТО ТОЛКАЮТ В ПРОЕКТ СБЕРБАНК КАК БЕЗВОЛЬНЫХ РАБОВ ОТКУДА ВСЕ БЕГУТ КАК ИЗ АДА!!!!ХОТЯ НА СОБЕСЕДОВАНИИ КОГДА ПРИХОДИШЬ ГОВОРЯТ ЧТО У НИХ ОТКРЫТЫ ДРУГИЕ ПРОЕКТЫ ПРО СБЕРБАНК ПРОЕКТ НИ СЛОВА-НО КОГДА ПРИГЛАШАЮТ НА УЧЁБУ КАК САТАНА ИЗ ПРЕИСПОДНЕЙ ПОЯВЛЯЕТСЯ ВНЕЗАПНО СБЕРБАНК!!!И ДРУГИХ ОТКРЫТЫХ ПРОЕКТОВ ОКАЗЫВАЕТСЯ В БИПЕРЕ КРОМЕ КАК СБЕРБАНКА НЕТ ХОТЯ О НЁМ НИ ПО ТЕЛЕФОНУ НИ ПРИ СОБЕСЕ...

На работу устраиваешься ради денег ,но к сожелению их там нет. Очень утомительно сидеть на полусломанных стульчиках и в душном помещений,но это все мелочи по сравнению с тупыми ведущами ,которые часто не правильно консультируют по всем вопросам.одним словом не рекомендую

Иногда имеется запах при входе в здание рядом с охранником.

Зарплата мизерная, супер вайзеры нихрена не делают, свою работу поручают оператором, что касаемо рабочего место, это полная жопа, душно, наушники все разваливаются, кресла неудобные, так же разваливаются, премию не платят, за малейший проступок урезаются, Лиж бы не платить. В общем не ходите не устраивайтесь туда.

Выплата премии по истечении 2х месяцев

Может быть и есть, но незначительные. Единственное компьютерные кресла не новые и иногда ломаются.

При входе в офис стоит удушливый запах нечистот. Может кто-то разбил банку с солёными огурцами, а может какой-то бомж переночевал... Собеседование проводили 3 разных человека. На собеседовании давали тесты и проверяли скорость печати, но на результаты даже не посмотрели. Говорили, что набор открыт на несколько проектов, но в итоге оказалось, что обучение есть только по страхованию жизни в сбербанке, к тому же не оплачивается. Так же обещали зп порядка 17-19 тысяч рублей. На деле оклад составляет...

Те, кто пишет тут хорошие отзывы, вероятно даже представления не имеют о компании Бипер в целом... Такая ситуация: Вышла я на перерыве на улицу, а когда возвращалась, мой пропуск почему-то не сработал (размагнитился) и я попросила впереди идущую женщину меня пропустить. Скажу сразу, попросила я вежливо. На что мне ответили: -« А где ваш пропуск?» я говорю: -«Размагнитился наверное, не открывает» Далее последовал ещё вопрос: -« А кто ваш руководитель?» Говорю: -« Ну... а зачем это вам?» Она говор...

Приходила на обучение в данную организацию , условия ужасные Обещают одно,а по факту совсем другое Обучение в 2 недели НЕ ОПЛАЧИВАЮТ , ТРУДОУСТРОЙСТВО только после обучения Не думаю,что ЗА СПАСИБО кто-то хочет туда кататься В столовых,туалетах ,даже В КАБИНЕТАХ полнейшая антисанитария , кулеры как-будто не трогали после установки ,все сломано,грязно В кабинетах столы жирные , компьютеры в пыли И будьте готовы на время обучения заниматься и обучаться В ПОДВАЛЕ , там где туалеты и ...

Меня все устраивает, их нет

Очень высокомерное руководство, один супервайзер позволял себе рукоприкладство к сотрудникам, постоянные штрафы (могут быть за жалобы за разговор с человеком в котором ты не участвовал). Супервайзеры могут тебя обматерить (это в норме вещей), принудительно перекидывают на другие проекты, новое правило от руководителя проекта (больничный через увольнения), помощи от супервайзеровсовсем никакой (если не можешь найти информацию, то обращаешься к другим операторам т.к к супервайзера нет смысла подхо...

Приходишь на работу в стабильном графике 5/2 к 8:50,и сидишь до 18:00. У вас будет 1 час времени на перерывы - которые вам не оплаьяться ,но и раньше вы не уйдёте)) Так же,если ты задержался с перерыва тебя штрафуют ,ну и конечно же,деньги защищают только за количество часов проведённых в линии. Ну а если компьютеры глючат или выключаются,то это твои проблемы - денег тебе за это время не видать . Ах да,самое важное премии там не бывает вообще! ЗП в среднем 10 /мес. Руководство просто...

Нет четкого графика 2/2, но можно раскидать смены как удобно