Отзывы сотрудников и клиентов о
компании ООО "Империя кадров"!
Сфера деятельности : Занимается поиском и подбором персонала га разные должности.
Отзывы о работодателе и об услугах ООО "Империя кадров"
Не знаю
Добрый день,компания может у Вас и хорошая,но работники у Вас хромают.Звонил ни один раз,интересовался что с моим резюме,изначально они мне сказали что есть работа,резюме отправят работадателю и перезвонят в любом случае в течение 2х дней,уже заканчивается вторая неделя с того момента как мне это сказали,звоню им сам конечно же,то мне говорят что да,да мы на днях перезвоним,но тут сегодня звонил снова,и что вы думаете...конечно же мне девушка по телефону сказала что она ещё не на работе в 10:00 и мне перезвонит!Итог:Почему так?Почему говорите и не делаете?Не только у меня такой вопрос судя по комментарием и то я так понимаю не всем. Что за отношения?Руководство,решите вопрос!!!
МНОГО
НЕТ
Позиции лажа, поэтому можно научиться действительно многому.
Работала в компании больше года. Что можно сказать? - системные задержки з/п - слабые клиенты, все сильные и мощные партнеры ушли, а больше с империей никто не хочет работать - ужасный офис, очень мало места и нечем дышать, нет нормальных окон - в компании очень много грязи, и в основном ей поливают в спину за глаза, особенно людей, которые увольняются, в глаза при этом улыбаясь, и говоря кучу хвалебных фраз. От этого прямо тошнит. Причем инициатива идет от руководства. Ни разу не слышала хороших отзывов о ушедших сотрудниках.
Если кому-то нужен опыт, чтобы пройти дальше, получить понятие о том, что такое дно, милости просим. Коллектив более менее дружелюбный, но иногда руководство поражает своей некомпетентностью.
Совок совком. Компании не хватает человека, который будет заниматься отбором клиентов. Никакой аналитики не проводится (хотя, нет, самый неадекват очевидный отсеивается), а берутся все заказы, на которых можно хоть как-то заработать. Кризис очень чувствуется. Руководство иногда даже не хочет вникать в специфику вакансии и сферы, из-за чего появляются наезды на пустом месте. Отбирают клиентов - если ты привлек, но закрыл не ты, то не получишь своих обещанных 25% от гонорара (а это обговаривалось на собеседовании). Прямого поиска тут нет. Никто даже не хочет развивать данное направление, линк проплачивать никто не собирается. Зарплата ГЛУБОКО СЕРАЯ, офис не проветривается, в комнате 15 квадратных метра сидят 6 человек. Секретарь надоедает своими криками по телефону, как будто совок. Текучка огромная, за месяц может по 5-6 человек смениться. Недавно был переезд и сменилось ООО. Расти тут некуда. Номинально - да, а по факту - то же самое, но с планами.
не обнаружил
на стажировке в первый день дали задание сравнимое с поиском единорога. при этом не дав никаких инструкций, объяснений как лучше это делать. короче, крутись как хочешь. а в конце дня мне заявили, что им не нужен человек, который не нашел этого самого "единорога", за один-то день. возникает вопрос о компетентности руководителя, который делает вывод о новом сотруднике за один день. я еще молчу, что они все сидят там в одном кабинете все 15-20 человек, а переговорные похожи на сортир метр на метр. неимоверный осадок оставляет эта компания. если вы по стечению обстоятельств оказались там на собеседовании - то бегите. и не оборачивайтесь. есть множество других компаний, где вас научат всему квалифицированные специалисты, которые знают свое дело от а до я.
Их нет. Кроме того, что поскольку не платят денег, не заставляют приходить к 9.00
Ужасно все!!!! Начиная с руководства, заканчивая уровнем сервиса. Дно и совок.
Почитала отзывы и ужаснулась, насколько большинство отзывов непрофессиональны. Империя Кадров нормальное кадровое агентство, с адекватными условиями работы и очень дружным коллективом. С девочками из Империи общаюсь до сих пор. Как и в любом другом кадровом агентстве здесь работают с интересными, но очень сложными проектами, которые сам работодатель закрыть не может, поскольку использует стандартный набор инструментов. Чтобы получить свой процент, надо было действительно постараться и найти новое решение задачи. Это сложно, интересно, но не каждому дано. Поэтому текучка в компании всегда была большой. Много приходило новичков и они реально не могли работать. Да, з/п вначале была маленькая, но потом можно было заработать нормальные деньги. По з/п не обманывали, но там была сложная схема начисления, в которой сразу трудно было разобраться. Из плюсов - были адекватные отношения с руководством, был дружный, очень дружный коллектив (больше всего нравилась новогодняя акция Ангелы Империи и все праздники), активно пиарили сотрудников на выставках и в СМИ, постоянно проводили мастер-классы, применяли новые методики оценки, тестирования, пробовали новые источники резюме. Было прямое общение с работодателем. Вообще, если сравнивать работу в агентстве и у работодателя, то сразу отмечу, что только в агентстве можно научиться работать с любыми вакансиями, эту школу должен пройти каждый эйчар. Для старта карьеры Империя Кадров - хорошее место.
- Лично мне совсем не понравилась дорога через три вокзала в новый офис. - В кризис проектов стало мало и снизилась з/п - поэтому ушла на сторону работодателя. Была возможность остаться на проценте - но это не для меня. Сейчас там вроде все наладилось. - Мне было очень тяжело привлекать новых клиентов в Империи. - Некоторые коллеги и руководители (не буду называть их имена) действительно сильно раздражали своими личностными качествами, но, насколько я знаю, сейчас их там уже нет. - Много бумажной работы. - Специфика работы такова , что можно забыть про 8-ми часовой рабочий день. - Карьерный рост внутри компании возможен, но большинство выбирают хорошую позицию у работодателя.
Приличный офис. Хотя я пришла гораздо раньше своего времени, меня с готовностью приняли.
Приходила собеседоваться на вакансию в другой компании. Собеседование прошло нормально, рекрутер обещала связаться со мной в ближайшие два дня. Разумеется, как заведено в кадровых агентствах, да и вообще везде, перезванивает тот, кому это больше надо, так что звонить пришлось мне. Ну ладно, привыкла уже. Звоню, рекрутер просит подождать секундочку и уходит минутки на 2-3 копаться в.. груде резюме, видимо. Просто когда висишь на трубе 3 минуты в полной тишине, начинаешь думать, что про тебя забыли. Но отнесем это к мелочам, ок. Рекрутер возвращается и говорит, что вакансия уже закрыта. Ну збс, чо. В такие моменты понимаешь, насколько сильно ненавидишь кадровые агентства и всю глупость их посреднической деятельности. Думаю, что уже к моменту, когда я пришла на собеседование, в компании работодателя определились с финалистом. К чему все это было? Только деньги и время зря потратила. В этом свете нельзя не упомянуть про "удобство" расположения конкретно этого офиса. Он недалеко от метро, но идти приходится вокруг Казанского вокзала и по таким живописным местам с соответствующими персонажами, что мысль "А может ну его?" посетит не один раз.
Приличный офис. Хотя я пришла гораздо раньше своего времени, меня с готовностью приняли.
Приходила собеседоваться на вакансию в другой компании. Собеседование прошло нормально, рекрутер обещала связаться со мной в ближайшие два дня. Разумеется, как заведено в кадровых агентствах, да и вообще везде, перезванивает тот, кому это больше надо, так что звонить пришлось мне. Ну ладно, привыкла уже. Звоню, рекрутер просит подождать секундочку и уходит минутки на 2-3 копаться в.. груде резюме, видимо. Просто когда висишь на трубе 3 минуты в полной тишине, начинаешь думать, что про тебя забыли. Но отнесем это к мелочам, ок. Рекрутер возвращается и говорит, что вакансия уже закрыта. Ну збс, чо. В такие моменты понимаешь, насколько сильно ненавидишь кадровые агентства и всю глупость их посреднической деятельности. Думаю, что уже к моменту, когда я пришла на собеседование, в компании работодателя определились с финалистом. К чему все это было? Только деньги и время зря потратила. В этом свете нельзя не упомянуть про "удобство" расположения конкретно этого офиса. Он недалеко от метро, но идти приходится вокруг Казанского вокзала и по таким живописным местам с соответствующими персонажами, что мысль "А может ну его?" посетит не один раз. Показать полностью
Близость к метро Количество переговорных комнат Вводный welcome-тренинг новичкам компании Дают официальные договора ГПХ
Меня взяли в отдел временных проектов и лизинга.По скольку я очень хотела попасть в сферу подбора персонала и меня поддерживали материально родители, я согласилась на заработную плату 13 000 рублей.Как ваши ощущения от такой з/п еще не упали,читая это? никаких бонусов,премий и.т.п. так не предполагается.Хотя коллеге работающая в другом отделе, дали стартовую з/п 20 000 без опыта работы. также в офисе в мае был переезд и нам на отдел дали отдельный кабинет, но не могли выделить даже тумбочки-те,которые были в наличии-озвучали они не подходят к интерьеру нашего кабинета.но заказать другие не представлялась возможным.и еще НАМ ЗАПРЕТИЛИ ЗАКРЫВАТЬ ДВЕРЬ В КАБИНЕТ-как вам такое указание? а закрывали мы ее только с целью,заглушить шум в офисе,т.к. по телефону было плохо слышно.В офисе на тот момент не было кондиционера, но с нас требовали по дресс коду-носить как минимум чулки и колготки в 30 градусную жару.По сути работе ты обучаешся только тем,что присутствуеш на собеседовании другого менеджера.руководитель Белова Светлана,появлялась 2-2 дня в буднюю неделю и приходила и позволяла себе орать на весь отдел,какие мы плохие работники и какие низкие по ее мнению у нас показатели. p.s. не смотря на то,что у меня показатели по работе были не плохие, на собрании через 2,5 месяцев работы наедине руководитель Белова Светлана-сказала"у нас нет возможности расширяться и сказала поговоркой,кто последний пришел-тот последний ушел".Вот и вся мораль работы в этом отделе.
Близость к метро Количество переговорных комнат Вводный welcome-тренинг новичкам компании Дают официальные договора ГПХ
Меня взяли в отдел временных проектов и лизинга.По скольку я очень хотела попасть в сферу подбора персонала и меня поддерживали материально родители, я согласилась на заработную плату 13 000 рублей.Как ваши ощущения от такой з/п еще не упали,читая это? никаких бонусов,премий и.т.п. так не предполагается.Хотя коллеге работающая в другом отделе, дали стартовую з/п 20 000 без опыта работы. также в офисе в мае был переезд и нам на отдел дали отдельный кабинет, но не могли выделить даже тумбочки-те,которые были в наличии-озвучали они не подходят к интерьеру нашего кабинета.но заказать другие не представлялась возможным.и еще НАМ ЗАПРЕТИЛИ ЗАКРЫВАТЬ ДВЕРЬ В КАБИНЕТ-как вам такое указание? а закрывали мы ее только с целью,заглушить шум в офисе,т.к. по телефону было плохо слышно.В офисе на тот момент не было кондиционера, но с нас требовали по дресс коду-носить как минимум чулки и колготки в 30 градусную жару.По сути работе ты обучаешся только тем,что присутствуеш на собеседовании другого менеджера.руководитель Белова Светлана,появлялась 2-2 дня в буднюю неделю и приходила и позволяла себе орать на весь отдел,какие мы плохие работники и какие низкие по ее мнению у нас показатели. p.s. не смотря на то,что у меня показатели по работе были не плохие, на собрании через 2,5 месяцев работы наедине руководитель Белова Светлана-сказала"у нас нет возможности расширяться и сказала поговоркой,кто последний пришел-тот последний ушел".Вот и вся мораль работы в этом отделе. Показать полностью
Молодцы, что хотя бы иногда зарплату выплачивали вовремя. И на том спасибо.
Хотите расскажу коротко и ясно? Эта, с позволения сказать, "империя" поставляет персонал в другие компании, вот и я работала в одной, а числилась у этих. Подавала документы в австрийское посольство на получение визы Шенген. Разумеется, местом работы указала по трудовой "империю кадров". И когда из Посольства им позвонили, эти курицы на ресепшн даже не потрудились переключить на отдел кадров, а тупо, услышав вопрос о том, работаю ли я у них, ответили "нет такой". После чего мне звонила сотрудница Посольства и на хорошем русском сказала: "Вы же понимаете, что я могу сейчас просто класть трубку и на этом все?" Какое-то чудо мне помогло убедить ее в том, что я действительно числюсь в "империи", но сижу на стуле в другом месте. Самое интересное, что потом я сама решила позвонить в "империю" и узнать, работаю ли я у них. - "Империя кадров", добрый день. - Добрый. Работает ли у вас сотрудница И...ва Лилия А...вна? - Как?! А...вна?! Нет. Не работает. - Вы уверены? - Секунду. (в сторону) У нас работает И...ва? (и мне уже в трубку): нет, не работает. - так вот знайте, что И...ва Лилия А...ва - это Я! И Я У ВАС РАБОТАЮ, ЧЕРТ БЫ ВАС ПОБРАЛ!!!!! В общем, такая вот компания. Никто даже не извинился, так, промямлили что-то. Если мне не выдали визу, я бы нашла этих двух кукол на ресепшн и свернула бы каждой шею.
Молодцы, что хотя бы иногда зарплату выплачивали вовремя. И на том спасибо.
Хотите расскажу коротко и ясно? Эта, с позволения сказать, "империя" поставляет персонал в другие компании, вот и я работала в одной, а числилась у этих. Подавала документы в австрийское посольство на получение визы Шенген. Разумеется, местом работы указала по трудовой "империю кадров". И когда из Посольства им позвонили, эти курицы на ресепшн даже не потрудились переключить на отдел кадров, а тупо, услышав вопрос о том, работаю ли я у них, ответили "нет такой". После чего мне звонила сотрудница Посольства и на хорошем русском сказала: "Вы же понимаете, что я могу сейчас просто класть трубку и на этом все?" Какое-то чудо мне помогло убедить ее в том, что я действительно числюсь в "империи", но сижу на стуле в другом месте. Самое интересное, что потом я сама решила позвонить в "империю" и узнать, работаю ли я у них. - "Империя кадров", добрый день. - Добрый. Работает ли у вас сотрудница И...ва Лилия А...вна? - Как?! А...вна?! Нет. Не работает. - Вы уверены? - Секунду. (в сторону) У нас работает И...ва? (и мне уже в трубку): нет, не работает. - так вот знайте, что И...ва Лилия А...ва - это Я! И Я У ВАС РАБОТАЮ, ЧЕРТ БЫ ВАС ПОБРАЛ!!!!! В общем, такая вот компания. Никто даже не извинился, так, промямлили что-то. Если мне не выдали визу, я бы нашла этих двух кукол на ресепшн и свернула бы каждой шею. Показать полностью
Я бы сказала, что нам очень повезло. Большинство частных компаний вообще не оформляют сотрудников и целиком зарплату в конверте выдают. Серая зарплата - единственный минус этой компании, а если посмотреть с другой стороны, серая зарплата - может быть и плюсом. Сейчас больше получаешь, а если говорить про пенсию, так за 20 лет, в стране еще несколько реформ пройдет, может быть пенсию вообще отменят. Зато в «Империи кадров» хорошее отношение к сотрудникам и зарплату вовремя выплачивают. Мне кажется, что этот аргумент повесомее будет.
нет
Я бы сказала, что нам очень повезло. Большинство частных компаний вообще не оформляют сотрудников и целиком зарплату в конверте выдают. Серая зарплата - единственный минус этой компании, а если посмотреть с другой стороны, серая зарплата - может быть и плюсом. Сейчас больше получаешь, а если говорить про пенсию, так за 20 лет, в стране еще несколько реформ пройдет, может быть пенсию вообще отменят. Зато в «Империи кадров» хорошее отношение к сотрудникам и зарплату вовремя выплачивают. Мне кажется, что этот аргумент повесомее будет.
нет
Я не удовлетворен нормальным отношением
Я очень была недовольна А.Чугуновой,отвратительное отношение,не грамотность,неоднократно звонит и только обещает,либо трубку бросает,ужасно..........Как можно таких сотрудников набирать!Вот ее Эл.achugunova@imperia.ru тел 84957480440 доб 011.Просто ужас!!!!Неужели все такие там в компании.Нужно написать в другие сайты,чтоб нормальные люди знали!!!
Я не удовлетворен нормальным отношением
Я очень была недовольна А.Чугуновой,отвратительное отношение,не грамотность,неоднократно звонит и только обещает,либо трубку бросает,ужасно..........Как можно таких сотрудников набирать!Вот ее Эл.achugunova@imperia.ru тел 84957480440 доб 011.Просто ужас!!!!Неужели все такие там в компании.Нужно написать в другие сайты,чтоб нормальные люди знали!!!
Близко от метро, человечное и понимающее руководство, обучение, хороший коллектив и хороший по рынку уровень оплаты труда. Бесценное место для новичков (получение опыта) и состоявшихся специалистов (отточка навыков). Удобно, что в компании сидит партнерство "Эксперты рынка труда", проводятся разные отраслевые мероприятия, можно расширять круг контактов и бесплатно посещать полезные тренинги.
У меня был график с 9:00, неудобно, что его нельзя перенести.
Близко от метро, человечное и понимающее руководство, обучение, хороший коллектив и хороший по рынку уровень оплаты труда. Бесценное место для новичков (получение опыта) и состоявшихся специалистов (отточка навыков). Удобно, что в компании сидит партнерство "Эксперты рынка труда", проводятся разные отраслевые мероприятия, можно расширять круг контактов и бесплатно посещать полезные тренинги.
У меня был график с 9:00, неудобно, что его нельзя перенести.
Плохо практически всё.
Заказ был сорван как по срокам, так и по качеству подбора. Кандидаты подобранные компанией Империя кадров (название-то какое!) были все уволены в период испытательного срока, а один из них был пойман с поличным на воровстве. Мы больше никогда не будем иметь дело с Имерией кадров, директор - Сахарова Юлия.
Плохо практически всё.
Заказ был сорван как по срокам, так и по качеству подбора. Кандидаты подобранные компанией Империя кадров (название-то какое!) были все уволены в период испытательного срока, а один из них был пойман с поличным на воровстве. Мы больше никогда не будем иметь дело с Имерией кадров, директор - Сахарова Юлия.