Отзывы сотрудников о
компании РНИИИС!

Если вы хотите рискнуть трудовой и получить увольнение по статье , при этом не получить выплату за последний месяц работы - вам сюда! Причины любые , на усмотрение Генерального, который постоянно орет на сотрудников. От сотрудников требуется безмолвный труд до девяти вечера каждый день. Нет ни льгот, ни перспектив. Работа для роботов.

Вот и сегодня тоненько звенят В моей квартире шутки, смех и тосты. Нет никого "больших", как говорят, Сегодня здесь лишь "маленькие" гости! Тут не желанье избежать общенья, И не стремленье скрыться от людей, И вовсе не любовь к уединенью - Тут дело все и проще и сложней... Мы часто пониманье проявляем Там, где порой оно и ни к чему. Случается, что пьяному в трамвае Мы, чуть ли уж не место уступая, Сердечно улыбаемся ему. А к людям очень маленького роста И очень уязвимым оттого, Кому на свете жить не так уж просто, Нет, кроме любопытства, ничего!

Лопатин лжец и аферист! без совести и чести! Обманывает сотрудников! задержки по зарплате постоянно! ОБМАНЫВАЕТ СПОНСОРОВ И ЗАКАЗЧИКОВ! Ничего святого! Кроме того, часто ведет себя неадекватно - состояние бешенства - нормальное состояние этого урода! очевидно - это следствие его нетрадиционной сексуальной ориентации. сотрудники все разбежались от этого сумасшедшего! из постоянных сотрудников только юрист Лопатина Анна, которую он называет дочерью. Тоже обозленная весь мир неудачница, всегда всем недовольная, которую Лопатин регулярно подвергает унижениям и доводит до слез, ни разу не видел ее в нормальном настроении, лицо постоянно перекошено злобой, вообщем, атмосфера для нормальной работы ужасная. Лопатин, приходит в офис в конце рабочего дня, когда сотрудникам уже пора уходить домой, требует остаться и продолжить работать до ночи. Все предыдущие отрицательные отзывы - чистая правда! Поэтому обходите это гадкое место стороной. Работы в Москве много! Всем удачи и порядочных работодателей!

Все отрицательные отзывы - правда. Директор приходит к 18 часам ежедневно, всем, кто не успел уйти, приходится сидеть до ночи. За год почти никаких реализованных проектов, пустая болтовня и обещания Лопатина. Заявлено количество работников около 40 по штату, на самом деле человека четыре - шесть в разное время, из которых директора, его дочери юрисконсульта, бухгалтера днем не было никогда. Остальные, соответственно, прохлаждались и ничего не делали. Но не по своей вине, а потому что не видели руководства. Самое неприятное - ЗАДЕРЖКА ЗАРПЛАТЫ на несколько месяцев. Обращались в инспекцию по труду - заставили выплатить. Обстановка очень напряженная в коллективе, все боятся Лопатина. А ему только этого и надо. Чем больше боятся, тем меньше требуют. Никому не советую туда устраиваться на работу.

Обращение к Вам продиктовано неоднозначной и требующей внимания ситуацией, сложившейся в последние годы в области выполнения государственной задачи по формированию рынка интеллектуальной собственности. В частности проблем, касающихся деятельности Республиканского научно-исследовательского института интеллектуальной собственности (РНИИИС) и конкретно директора РНИИИС Лопатина Владимира Николаевича. Господин Лопатин является одним из рупоров и реализаторов государственных идей в области комплекса госзадач по формированию рынка интеллектуальной собственности. В работе г-на Лопатина в последние годы наметился устойчивый и прогрессивный упадок, имеющий негативные последствия не только в общем восприятии самой идеи формирования рынка интеллектуальной собственности в Москве, в регионах России, странах СНГ и Евросоюзе, но и конкретно к тем структурам и руководителям, которые контролируют деятельность Лопатина и РНИИИИС в целом. Это негативное восприятие нашло массу откликов в международных социальных сетях, блогах, на сайтах. Сегодня международные социальные сети – это одна реальных сил формирования общественного мнения. Тревогу вызывает тот факт, что это происходит в условиях объявленной политики возвращения научных кадров и в целом формирования привлекательности инновационного развития России. Центровая организация РНИИИС, призванная обеспечить цивилизованные отношения на рынке интеллектуальной собственности, замыкается только на личности Владимира Лопатина и проявляется, как консервативная и формальная организация, тянущая за собой сплетни, склоки, ругань и социальное напряжение в той сфере, в которой необходимо развитие и привлекательность. Неужели в огромной великой стране некому управлять процессами формирования рынка интеллектуальной собственности? Коллектив РНИИИС требует уволить Лопатина и назначить молодого компетентного руководителя, умеющего находить общий язык и с учеными и специалистами разного уровня.

Этот Лопатин АФЕРИСТ - оформляет людей на работу, как по ТК, А САМ НЕ ОТЧИСЛЯЕТ НИЧЕГО В ПЕНСИОННЫЙ ФОНД! Этот негодяй с больным самолюбием унижает людей и не платит зарплату!

РНИИИС как говорит Лопатин, единственная организация в РФ такого рода, и с этим стоит согласиться. Такой организации больше нет! Лопатин ЛГУН, ХАПУГА, с явными признаками шизофрении. Данная организация существует только юридически, фактически – ее нет! Сотрудники организации – это мертвые души, которые состоят на балансе организации… фактически, никто из них никаких отношений с Лопатиным не поддерживает и слышать о нем не хочет. Такая же реакция на фамилию Лопатин у большинства представителей государственных органов. Постоянные задержки с заработной платой, в лучшем случае. А порой и отказ Лопатина от полного расчета … При предъявлении каких либо требований к Лопатину по факту выплат, можно услышать в свой адрес обвинение о своей несостоятельности, не профессионализме. С данной организацией были связаны многие замечательные люди, профессионалы своего дела, за которых Лопатину необходимо было держаться, и только это привело бы к развитию РНИИИС, однако он поступил иначе. Желание наживы выше приоритетов организации. Ни в одной организации в Москве, нет такого количества уволенных по причине проф.непригодности. Об этом стоит задуматься!

ПОЛНЫЙ ОТСТОЙ! БЕГИТЕ, КАК МОЖНО ДАЛЬШЕ ОТ ЭТОЙ ШАРАШКИ!!!!

Прочитав всё, что здесь понаписали, хочется пожелать людям терпения и способности понимать разницу между просто эмоциями и осознанными мыслями. Здесь работает хороший, дружный коллектив, под справедливым руководством директора.

Не могу сказать ничего плохого об организации... Меня всё более чем устраивает. Хороший дружный молодой коллектив, вполне справедливре и понимающее руководство.

В интернете – как в жизни. И здесь, и там далеко не вся информация достоверна. Несложно растеряться, суммируя и взвешивая плюсы и минусы, правду и возможный вымысел. Зато есть время, чтобы спокойно разобраться и принять верное решение. А ещё нелишне вспомнить о полезном качестве нашего мозга, которое зачастую игнорируется. Индустрия «заказных» отзывов в интернете довольно развита, и не исключено, что отзыв, который вы прочли, кем-то выдуман и не имеет ничего общего с реальностью. Чтобы не стать жертвой откровенной манипуляции, будьте внимательны и не спешите!

"Как умному стать богатым?" на этот вопрос Лопатин В.Н. давно нашел ответ! Богатым он становится за счет постоянных обманов рядовых сотрудников, которые в последнее время от него разбежались от не выплаты заработной платы, ее снижение или вообще лишения! Обман заказчиков и спонсоров! Кто реально задумывается о трудоустройстве в данную организацию - ЗАДУМАЙТЕСЬ! готовы ли Вы терпеть унижения, отсутствие средств к существовании, а в дальнейшем вынос мозга при увольнении, который может длиться на протяжении долгого времени. Уважаемые бывшие сотрудники РНИИИС, которые пострадали от Лопатина, предлагаю оставить как можно больше отзывав о данном человеке, рассказать всем о его не совсем законных действиях.

Невыплаты зарплаты

День добрый! РНИИИС как говорит Лопатин, единственная организация в РФ такого рода, и с этим стоит согласиться. Такой организации больше нет! Лопатин ЛГУН, ХАПУГА, с явными признаками шизофрении.  Данная организация существует только юридически, фактически – ее нет! Сотрудники организации – это мертвые души, которые состоят на балансе организации… фактически, никто из них никаких отношений с Лопатиным не поддерживает и слышать о нем не хочет. Такая же реакция на фамилию Лопатин у большинства представителей государственных органов. Постоянные задержки с заработной платой, в лучшем случае. А порой и отказ Лопатина от полного расчета … При предъявлении каких либо требований к Лопатину по факту выплат, можно услышать в свой адрес обвинение о своей несостоятельности, не профессионализме. С данной организацией были связаны многие замечательные люди, профессионалы своего дела, за которых Лопатину необходимо было держаться, и только это привело бы к развитию РНИИИС, однако он поступил иначе. Желание наживы выше приоритетов организации. Ни в одной организации в Москве, нет такого количества уволенных по причине проф.непригодности. Об этом стоит задуматься! гр. Лопатин ШИЗОФРЕНИЯ лечится, только этим надо заниматься, неужели Вы как профессор этого не знаете???

Прошло почти полтора года с момента увольнения, а "Лопатин- шоу" всё продолжается?! Кто остановит этого больного человека? Кто продолжает сотрудничество с этоё конторой?!

Уважаемые господа Степашин и Алдошин! Обращение к Вам продиктовано неоднозначной и требующей внимания ситуацией, сложившейся в последние годы в области выполнения государственной задачи по формированию рынка интеллектуальной собственности. В частности проблем, касающихся деятельности Республиканского научно-исследовательского института интеллектуальной собственности (РНИИИС) и конкретно директора РНИИИС Лопатина Владимира Николаевича. Господин Лопатин является одним из рупоров и реализаторов государственных идей в области комплекса госзадач по формированию рынка интеллектуальной собственности. В работе г-на Лопатина в последние годы наметился устойчивый и прогрессивный упадок, имеющий негативные последствия не только в общем восприятии самой идеи формирования рынка интеллектуальной собственности в Москве, в регионах России, странах СНГ и Евросоюзе, но и конкретно к тем структурам и руководителям, которые контролируют деятельность Лопатина и РНИИИИС в целом. Это негативное восприятие нашло массу откликов в международных социальных сетях, блогах, на сайтах. Сегодня международные социальные сети – это одна реальных сил формирования общественного мнения. Тревогу вызывает тот факт, что это происходит в условиях объявленной политики возвращения научных кадров и в целом формирования привлекательности инновационного развития России. Центровая организация РНИИИС, призванная обеспечить цивилизованные отношения на рынке интеллектуальной собственности, замыкается только на личности Владимира Лопатина и проявляется, как консервативная и формальная организация, тянущая за собой сплетни, склоки, ругань и социальное напряжение в той сфере, в которой необходимо развитие и привлекательность. Неужели в огромной великой стране некому управлять процессами формирования рынка интеллектуальной собственности? Коллектив РНИИИС требует уволить Лопатина и назначить молодого компетентного руководителя, умеющего находить общий язык и с учеными и специалистами разного уровня.

Директор Лопатин в прошлом генерал, депутат, комсомольский идеолог, теперь вот стал капиталистическим ученым. Ну не смешно? Генерал-ученый! Ну вышел на пенсию, срубил бабла - заведи любовницу и не мучай никого. Нет же! Лопатин купил себе "местечко" ученого. Кичится тем, что он делает полезное дело. Очнитесь! Что полезного вы сделали за свою бездарную жизнь? Более того, ваша жизнь закончится в психушке, если не примете мер. Таких надо на войну, чтоб не возвращались.Заигрался Лопатин в генерала, ох заигрался! И самому тошно, а по-другому не умеет: как был из деревни, так и остался. Ничему жизнь не научила и благословения не дала. Увы, пропал мужик! Жил бы себе в Красноярске, пас бы коров. Больше счастья было бы. Лопатин, одумайся и возвращайся к истокам! В науке делать вам нечего, только все портите.

Уважаемые бывшие коллеги, пострадавшие от Лопатина. Предлагаю не писать анонимно, а называться смело и честно, чтобы не давать этому человеку повода называть его бывших сотрудников трусами. Вполне возможно, что от него страдают новые сотрудники. Мы вполне можем остановить террор и беспредел - пишите на [email protected], мне.

Я одним из первых оставлял здесь свои отзывы о Лопатине. Но их уже нет! -снесли! Поэтому повторяю здесь последний документ моей войны с этим явно неадекватным человеком: В.ЛОПАТИНУ 1. 8 апреля с.г. я направил Вам отчет о своей работе с критикой Ваших действий и предложением моего увольнения в случае непринятия этой критики. 2. 11 апреля с.г. на собрании сотрудников Вы публично заявили о согласии с моим увольнением и выдаче мне расчета на следующий день, 12 апреля. 3. На следующий день, 12 апреля, расчет мне выдан не был. 4. С 12 апреля я дважды письменно и безрезультатно обращался к Вам с требованием не затягивать процедуру увольнения и выдать расчет. 5. Вновь, уже в третий раз, требую выдать мне полный расчет по заработной плате за апрель месяц с.г. Алексей Смирнов 15 апреля 2011 г.

УЖАС а не директор!!!! После каждого "собрания" приходилось отпаиваться валерьянкой, трясло так, что по ночам не могла уснуть!!! текучка ОГРОМНАЯ!!! все бегут, т.к, вынести хамство и унижения со сророны Лопатина просто не хватает никаких сил!!! зарплата вовремя не платиться + всякий раз пытается еще урезать за "неудовлетворительную" работу по офису везде камеры развешаны, все записывается и прослушивается!!!

Присоединяюсь к обиженным: 1) Отношение директора лопатина ко всем кроме него как к скотам. 2) Звонки в нерабочее время с требованием срочно приехать на работу. 3) Неплохой коллектив, но напряженное отношение в нем. 4) Очень большие проблемы с зарплатой. 5) Проблемы выйти в отпуск. 6) Практически никакого карьерного роста. 7) Угрозы и замашки директора, больше похожие на криминальные. 8) Объявление выходного дня рабочим. Искренне надеюсь, что Ольга, работающая там с 2006 года действительно нашла более достойное место работы. РНИИИС — это такая организация, после ухода из которой вы не будете смеяться в цирке. Мазохистам горячо рекомендую.