Отзывы сотрудников и клиентов о
компании Семейный юрист!
Сфера деятельности : Оказывает юридические услуги населению, компания верит, что каждый россиянин будет с кем то судиться, как в американцы штатах. адрес: Лихов переулок д. 2/3 сайт http://мойсемейныйюрист.рф
Отзывы о работодателе и об услугах Семейный юрист
Поддержу второго автора. В компании полный порядок в плане соблюдения ТК.
Коллектив - это не серпентарий. Это КОРОВНИК! Толсторожие, деревенские БАБЫ! "Директорша"-секретарша - это вообще не поддается описанию! Вранье и сплетни - норма жизни!!!
Грамотное руководство, внимательное к деталям, умеющее находить нестандартные решения правовых вопросов. Отличная организация труда. Стабильность в выплате ЗП. Отсутствие переработок. Контроль качества.
Единственная отрицательная сторона - это коллектив. Коллектив в лучших традициях бабского серпентария. Зависть, стукачество, цинизм, злорадство, оправдание своей лени, умение подставить - и все это на фоне общей "бело-пушистости".
Тихо, нет беготни. Вроде как центр, но идти далеко. Раздувают щеки, мол они первые кто копирует западную услугу по семейной юриспруденции , хотят сделать офис в каждом торговом центре.
Компания ищет бесплатную рабочую силу, вот уже 3-й месяц, зовет на собеседование маркетолога, потом дает ему лист бумаги и ручку- пиши тестовое задание "что нам надо сделать, чтобы у нас было больше денег" , потом компания (в лице пухлого гендира) говорит спасибо, и воплощает ваши идеи в жизнь. Ни в коем случае нельзя делать тестовые задания и кейсы, которые напрямую касаются бизнеса компании, максимум на что можно согласится - это сделать кейс вне бизнеса, к примеру рынок авто запчастей. Если же компания дает такого рода теста - знайте, работник ей точно не нужен.
Тихо, нет беготни. Вроде как центр, но идти далеко. Раздувают щеки, мол они первые кто копирует западную услугу по семейной юриспруденции , хотят сделать офис в каждом торговом центре.
Компания ищет бесплатную рабочую силу, вот уже 3-й месяц, зовет на собеседование маркетолога, потом дает ему лист бумаги и ручку- пиши тестовое задание "что нам надо сделать, чтобы у нас было больше денег" , потом компания (в лице пухлого гендира) говорит спасибо, и воплощает ваши идеи в жизнь. Ни в коем случае нельзя делать тестовые задания и кейсы, которые напрямую касаются бизнеса компании, максимум на что можно согласится - это сделать кейс вне бизнеса, к примеру рынок авто запчастей. Если же компания дает такого рода теста - знайте, работник ей точно не нужен.