Отзывы сотрудников и клиентов о
компании United Traders!
Сфера деятельности : Проп-трейдинговая компания
Отзывы о работодателе и об услугах United Traders
Я – Иллиана Грэй – премиум-копирайтер и коучер в авторском проекте – «Копирайтинг от нуля до профи». Мое сотрудничество с компанией Utmagazine началось в мае 2015 года. Создатель проекта Антон Клевцов предложил мне стать автором финансового словаря. Несмотря на мою занятость, я все же решила поучаствовать в проекте. Тем более, финансовые темы мне кажутся интересными и способствуют развитию моего кругозора. За время работы на Utmagazine я написала больше пяти десятков статей, каждая из которых была своевременно оплачена. Требования, на мой взгляд, стандартные, в крайнем случае, я ничего сложного и невыполнимого не увидела. Для словаря требовались уникальные тексты, отвечающие заданной теме, плюс пара картинок. Всё. Сложно? Отнюдь. Скажу пару слов об оплате. Цены, если сравнивать с биржевыми, очень даже высокие. Учитывая, что на том же Етексте авторы пишут за 40-50 рублей… На Utmagazine же за одну статью можно получить в десять раз больше. Руководство Utmagazine ценит работу своих авторов, а это, знаете ли, дорогого стоит. Сейчас каждый второй заказчик на биржах, да и вне бирж, просто уверен, что копирайтинг – это работа «не бей лежачего». А тут… уважение, деликатность в переписке с авторами, возможность доработать текст, высокая оплата, быстрый вывод на кошелек в Лавапэй. Сейчас на работу со словарем у меня просто физически нет времени, поскольку на 90% я ушла из копирайтинга и занимаюсь коучингом. Но с Utmagazine я все еще сотрудничаю, веду авторский блог «Luxury». Хочется от всей души поблагодарить создателей этого ресурса за возможность раскрывать свой творческий потенциал и зарабатывать при этом весьма неплохие деньги. Спасибо вам, ребята!
нет
Никогда не писал хвалебных отзывов, но в данном случае не смог удержаться. Причина проста - United Traders в корне изменил мою жизнь и уж поверьте - в лучшую сторону. Главное преимущество UT - профессионализм сотрудников и руководителей. Я это знаю, так как работаю с компанией более года. Человеческое отношение, высокая и главное - своевременная заработная плата, отзывчивость и готовность помочь в любой ситуации. В коллективе с такими людьми хочется работать. Лучший показатель сотрудничества - итог работы. Так вот. За год с United Traders я заработал на 3-х комнатную квартиру. Конечно, не в столице и не в центре города, но все-таки. Сотрудничество в United Traders строится на доверии и взаимном уважении. Любые сложные ситуации решаются оперативно и в пользу сотрудников. Проблемы с финансами исключены. Здесь нет «ты» и «я». Основной упор делается на коллектив и решение общей задачи. В United Traders работают те люди, с которыми можно «идти в разведку». Преимущества. Надежность, ответственность во всем, высокая заработная плата, взаимоуважение.
Недостатки. За время сотрудничества не заметил. Плохо только одно, что таких компаний и работодателей слишком мало в нашей стране.
Классный, молодой коллектив, амбициозность поставленных задач! Главное - возможность заработать! И самое главное они платят!
Не досталась парковка(
отличная команда профессионалов. Знают и понимают на чем зарабатываются реальные деньги. Если есть амбиции , время, немного мозгов и подходящий возраст- это к ним.
Нет
Уважаемые коллеги, бывшие коллеги и соискатели, здравствуйте! Я Дмитрий Белоусов, управляющий партнер United Traders. Сегодня я с удивлением понял, что 90% соискателей читают отзывы о компании на этом сайте, прежде чем идти на собеседование. К сожалению, в силу того, что отзывы оставляют сотрудники, не прошедшие испытательный срок или конкуренты, у соискателей складывается не правильное представление о нашей компании и работе у нас. Для того чтобы сделать картину более полной, сегодня я попросил всех руководителей подразделений обратиться ко всем бывшим сотрудникам с просьбой написать свои отзывы. Так же, через аккаунты в Facebook, к бывшим сотрудникам обратились 2 моих партнера, Анатолий Радченко и Роман Вишневский. Мы стремимся сделать UT лучшим местом для работы амбициозных и целеустремленных людей. Уверены что пока нам это удается. Надеемся увидеть в наших рядах и Вас! Несколько слов об условиях работы (надеюсь, сотрудники подтвердят): С 2009 года в компании успели поработать порядка 100 человек. В данный момент в Московском офисе работает больше 30-ти человек и столько же удаленных сотрудников. Вы легко можете посчитать «текучку» кадров. Не прошли испытательный срок или были уволены в негативных обстоятельствах 6 человек. У нас молодой и крайне амбициозный коллектив, ориентированный на командную работу. Мы понимаем мотивацию таких людей и стараемся предусматривать перспективы вертикального и горизонтального роста. Мы платим рыночные зарплаты и стараемся мотивировать сотрудников процентами от дохода проектов везде, где это возможно. Выплаты ЗП и процентов никогда! не задерживались более чем на 2-3 дня (из-за праздников, выходных, отпусков и т п). С 2009 года, мы всего несколько месяцев работали в не очень комфортном офисе, откуда съехали при первой же возможности. Между тем партнеры компании из финансового сектора оценивали его весьма положительно. Сейчас офис замечательный. Перспективы работы сотрудников связаны исключительно с перспективами компании, т.к. мы находимся на этапе активного роста. Новый сотрудник не сможет продвинуться по карьерной лестнице более чем на 1 ступень. Но мы даем свободу действия всем кто готов брать на себя ответственность за результат. И они создают себе перспективы сами.
Мы не предоставляем льгот, соц. пакетов, страховок и т д. Это обусловлено тем, что мы не считаем, что эти вещи касаются отношений работодателя и сотрудника. Мы делаем все, что бы сотрудники могли заработать денег. А на что они их потратят, на лечение, фитнес клуб, вечеринки или ипотеку, нас не интересует. Я ничего не написал про работу в представительствах компании. Хотя их количество сотрудников сопоставимо с цифрами Москвы. К сожалению, мы не всегда успеваем осуществлять контроль качества их работы. В частности, мы никогда не одобрили бы работу с холодной базой и тем более задержку или не выплату ЗП. Я прошу всех сотрудников представительств, столкнувшихся с подобным отношением, сообщать об этом на почту welcome@unitedtraders.com Мы будем принимать меры!
Активно развивающаяся компания. Вижу здесь феноменальные перспективы. Приходя к нам, обязательно прихвати амбиции, чем больше, тем лучше! Если есть опыт- с удовольствием у тебя поучусь, если нет- поделюсь своим. В компании люди которые любят своё дело и нацелены на максимальный результат.
Говорят парковки не всегда всем хватает. Приезжайте в офис раньше и проблем не возникнет. Почитал негативные отзывы ниже, люди? Вы точно в UT были?
Решил откликнуться на просьбу бывшего работодателя. :) Работал в компании около двух лет в отделе продаж. Кто работал в продажах, тот знает, что это достаточный срок. Много писать нет возможности, хочу сказать, что за время моей работы не видел сотрудника, который бы ушел из-за плохих условий, и, тем более, задержки зарплаты или обмана. Я до сих пор поддерживаю связь как с некоторыми из сотрудников, так и с руководителями. Если у кого-то остались вопросы по поводу чистоплотности ЮТ, то пишите вконтакт, отвечу, как будет время. https://vk.com/maxpz
Да, минусы были. Кто мечтает работать в компании без минусов, от может попробовать создать её сам.
Компания в своей сфере действительности новаторы. Разработали и разрабатывают, множество интересных проектов и всегда ищут и рады молодым и активным людям, которые знают чего хотят от жизни. Коллектив приветливый и дружелюбный. Офис шикарный по всем меркам. Основатели компании, всегда прислушиваются к новым идеям по развитию бизнеса.
Парковка
Всем привет! Пишу отзыв по просьбе бывшего работодателя. Работал в компании чуть больше 2-х лет с 2012 года на позиции руководителя интернет-проектов и маркетинга. За это время мы запустили интернет канал продаж, несколько раз обновили дизайн сайта, придумали и запустили utchallenge, utmagazine, партнерскую программу, Аврору, продали акции FB Упоротому лису и Джигурде, стартовали много других промо сайтов, проектов и акций. Сплошной полет фантазии и творчества, что немаловажно для меня, как для сотрудника. До сих пор у меня хорошие отношения со многими коллегами и руководством компании. Молодые, креативные, успешные ребята. По поводу увольнения сотрудников могу сказать, что я сам увольнял сотрудников из моего подчинения, которые были не способны выполнять заявленные требования или попросту "филонили" на работе. Поэтому все проблемы нужно искать в себе. Текучка в компании низкая. Все работают на результат. Проверку на фейковость и мои контакты можно смотреть тут: https://moikrug.ru/peterboytsov Всем добра!
Переехал жить в другой район Москвы и поэтому мне стало не удобно добираться на работу (: Пришлось сменить место работы, увы. В остальном замечаний нет.
Нет
Роман Вишневский отдай мне мои 200 баксов
Если честно то по сравнению с любой нормальной компанией плюсов нет
Коллектив ужасный, процессы не налажены, культуры корпоративной никакой, ЗП задерживают, работы очень много и работать там вообще не хочется в такой обстановке.
НЕТ
Галимейшая контора в которой увольняют сотрудников пачками. Профессионало единицы. Непонятно чем на работе занимаются. ЗП вовремя не выплачивают. Все деньги платят серыми. Просто ужасно!
Я работаю администратором на сайте UTMagazine около двух лет. Работаю удаленно график плавающий, мои обязанности прописаны четко, сверх этого от меня никто ничего не требует. Так же хочу отметить - зарплата достойная и выплачивают ее своевременно! Немаловажным показателем является и доброжелательное отношение руководства, его постоянное стремление оптимизировать работу, повышать уровень профессионализма своих сотрудников. Чувствуется командный дух – и стремление достичь общей цели, а это, на мой взгляд, куда важнее корпоративных развлечений, которые, к слову, периодически организовывают для сотрудников. Следует также отметить, что UT – это не то место, где на работе можно просто отсидеться, здесь ценят креатив, старательность, стремление двигаться вперед и брать новые высоты. Т.е – это работа для целеустремленных людей с серьезным подходом к делу и умением организовать себя на плодотворную трудовую деятельность.
Для себя не вижу отрицательных моментов
Реально нет
Отвратительная конторка! Руководство не уважает подчиненных, вся зарплата серая, ко му то недоплачивают за работу, кого то обманывают и увольняют. Неприятно работать с такими людьми.
Коллектив большой, но тупой до ужаса.
Руководители сами не знают чего хотят, от подчиненного. Они сами еще дети. Культуры управления никакой!!!
Неплохой офис
Знаете, очень удивительно то, что они подают себя как супер команда профессионалов, лучшие, бест оф зе бест, а по факту по ТК не оформляют, налоги не платят, ЗП черная, корпоративной культуры нет, берут чтобы ты им быстро сделал что им надо и радостно от тебя избавляются. Действительно толпами народ увольняют, хотя официально и не берут никого. Основной костяк там сидит, новые дольше 3 месяцев не задерживаются. Т.е по сути мошенники эта фирмашка. Не советую с ними иметь хоть что то общее. Кстати они говорят что за деньги вас трейдингу научат, но не говорят что нормально торговать после их обучения 1 человек из двухста научится..в лучшем случае. Так что думайте и обходите их стороной ;)
Не заметил
ЗП черная, увольняют людей пачками, обязанности толком объяснить не могут.
Приличное здание в котором находится компания
В компании всех новых сотрудников увольняют пачками. Зарплата черная, выдают деньги на руки. Обещают через 3 месяца взять в штат, но после того как им делаешь работы сразу же увольняют. Отрицательные отзывы о компании удаляют, не хотят видимо чтобы люди правду знал. Будьте бдительны, не ходите к ним работать. Отвратительное руководство, процессы в компании не налажены, карьерного роста нет, перспектив никаких нет!