Отзывы сотрудников о
компании WorkingLine!

Ранее известная, и также находящаяся в черном списке на вашем сайте под именем WorkingLine, компания Бизнес Стиль, уже 3 месяца находиться в долгу перед рекламным агенством. Началось наше сотрудничество в январе месяце, успешно были выполнены две задачи, которые были оплачены не фирмой, а из кармана их клиента, который пришёл к ним за помощью. А Бизнес Стиль в свою очередь подключили наше рекламное агенство, при этом выдавая заказчику рекламу за свою. Ну да ладно, клиент заплатил и остался доволен. Вот только исходный материал и материал для печати, который в будущем клиенту будет нужен, Бизнес Стиль так и не забрали у нас, а следовательно оставили и своего клиента без них. Это первое, что показалось странным. Далее... Стали поступать заказы лично от Бизнес Стиль. Заключались они в следующем, нужно было на всех ресурсах - интернет, карты google и т.д. - избавиться от бывшей их компании WorkingLine. Решили узнать, что за компания. Оказалось она уже есть в черных списках, а значит не раз бросала людей. Хорошо, помогли. Изменили WorkingLine на Бизнес Стиль. Потом начали изменять все документы, где был указан WorkingLine, которые хранились на интернет-ресурсах. Изменили. Фирма имеет несколько названий, которые предоставляют практически одни и те же услуги, и имеют один и тот же юр.адрес. Пробежимся по ним. Компания WorkingLine, далее Афин Консалт, далее КвинХоул, далее ЕвроСаасГрупп, далее Маркадетинвест или MARCADET INVESTMENTS LIMITED, далее Русская Финансовая Корпорация или Русфин и собственно на сегодня это Бизнес Стиль. Вот под всеми этими именами ведут свою деятельность. Следующий этап работы. Компания решила создать еще одну. А название ей придумали следующее - ХелпКард. Мы в свою очередь должны разработать логотип. Разработали. Логотип утвердили. Как понимаете был подкреплен к работе договор. В котором указана дата сдачи логотипа и дата оплаты логотипа. МЫ - сдали в срок, ОНИ - до сих пор не заплатили за работу. Срок оплаты был до 30 марта 2012. Далее, началась смехапанорама. Сотрудник, с которым держали связь, который присылал заказы, выше описанные, был уволен! Связь пропала. Звоним в Бизнес Стиль по их контактному номеру + (495) 225 27 80. Требуем связать с ген.директором - Стасюк Андрей Валерьевич. Нас отказываются связывать и просто с наших слов записывают проблему, которую мы излагаем и обещают перезвонить. Ждём звонка в течении двух недель. Еще раз звоним. Всё повторяется. Находим контакт другого сотрудника, связываемся, тот обещает, что деньги будут выплачены! Ждём. И далее, "деньги будут на следующей неделе", "меня нет в офисе", "у нас бухгалтер болеет" и вот так уже в течении 3 месяцев. Всем, кто как либо пересекся с этой фирмой - бегите подальше от них. Это безответственные, неопытные люди! Ни когда с ними не связывайтесь.

петров илья - просто хитрый черт и бизнесмен неудачник. он скоро получит по заслугам !!! а ген. дир. Юра глупый мальчик, который попался на уловки этого придурка . петров мы помним как ты прятался в подвале. тебя скоро посадят. Ребята даже и не думайте там работать - вас просто КИНУТ!!!

Отвратительная компания, с не менее отвратительными руководителями, которые ничего из себя не представляют! остерегайтесь этих людей, если не хотите быть обманутыми..

жесче отбирать персонал, чтобы удерживались самые сильные сотрудники, которые действительно хотят работать и получать за свою работу соответствующую з/п, а не пишут в итоге непонятно что в отзывах ....

Данная компания представляет из себя выгребную яму. Руководству абсолютно плевать на подчиненных. Требуют результата, но не готовы предлагать адекватную з/п. Меня взяли на одни условия, а в процессе работы столкнулась с обязанностями, которые совершенно не предполагались на моей должности. Из-за большого количества работы приходилось задерживаться. Как только из отпуска вернулся менеджер по подбору, меня уволили, при этом у Ю.С. не хватило смелости уволить меня самому, мне это сообщал менеджер по подбору. Договор был составлен в день увольнения (с оформлением у них глобальные проблемы), к тому же я до сих пор не могу получить свои законные, честно заработанные деньги. Думаю на следующей неделе идти в охрану труда. Если честно, очень хочется чтобы этот их бизнес развалился. Никому не советую идти туда работать.

Отрицательная там не работа а тупорылое хохляцкое руководство. Этот Илья (типа там главное мурло) строит из себя крутого маче-бизнесмена, а на самом деле весь бизнес раздут из воздуха. Все бабло в фирме только от того что фирма арендует у завода здание и пересдает его в субаренду, больше ничего. Зато понтов.... Это чмо арендовало для себя лексус, чтоб казаться крутым, а позаботиться о своем внешнем виде даже не соизволило, засаленные джинсы, вечно рожа с бодуна (кстати алкоголь там руководство пьет тоннами, при чем далеко не лучшего качества, паленый коньячный спирт из канистры он тоже глушит на корпоративах за счет своих сотрудников) Мозгов у руководства нет, и то как они поступают с сотрудниками лишний раз подталкивает тех кто ушел раздолбать рожу этой мрази. Он уверен что со своим украиским паспортом за него кто-то заступиться в Москве, но он ошибается, я уверен что найдется (а это будет очень скоро) тот кто Петрову реально покажет какое он чмо и что с его мозгами можно только унитазы мыть на вокзалах а не бизнес липовый вести еще и в Москве. Гастарбайтера гнать отсюда с его прихвостнем и жополизом мелким ген.директором Юрой. Берегитесь эту контору, разгневанных людей становится много, бегите от туда со всех ног!

На воду, мыло и туалетную бумагу не скидываемся!!!)))))))))))))))

Компания на интенсивной стадии развития! Пару организованных мероприятий делового характера.... и дела пойдут в гору!

Некоторые уходят сами, но туда им и дорога, желающих придастаточно. Приходите к нам. Мы вас ждем! Платим по своему усмотрению и вашим возможностям, но платим.

ненормированный рабочий день

две сотрудницы в этом году приходили на работу это они и написали не прошли

Даж и не думайте туда идти, это крысинная нора, денег вам не видать.

Маленькая з/п. Отсутсвие тренингов.

группа компаний ВоркингЛайн это один большой минус. Как говорится рыба гниет с головы, а "головы" там две, большая и маленькая. Тот,что постарше - И.В. мужик умный и хитрый,нигде не светится, подписей не ставит ( а если и ставит, то не свою и не под своей фамилией),на фотографиях не светится, по документам не проходит, но он есть царь и Бог. Тот,который по документам генеральный, это Юра. Юра мальчик амбициозный,невидимая корона с надписью "ген.дир" упирается в потолок, мнит себя главой империи. К сотрудникам отношение такое - " вы все должны на нас пахать за копейки и быть благодарными за то, что дали вам работу". Но есть и любимчики, это как раз такие,кто не знает себе цену и пытается что то для них сделать, еще любят тех, кто крысятничает . Выберут себе "жертву", обработают хорошенько (ИВ это умеет) пару раз пригласят за стол( о столах вообще отдельный разговор, с алкоголем проблема) и товарищ готов. По поводу зп.Больше 30.000 не получите это потолок,хоть из кожи вон лезьте.Хотя и эту сумму там получают 2-3 человека. у других же хуже,при том что обязанности вы будете выполнять самые разнообразные,так сказать всё в одном,человек-универсал. Даже если вы будете выполнять всю свою работу,вами все равно вряд ли будут довольны. Нет сомнений,что прочитав мой отзыв, Ю.С или И.В как обычно бросят все силы на написание опровержений от лица сотрудников и выкладывая фотографии с корпоративов. А потом будут говорить - "У нас в компании остались самые стойкие и самые лучшие, мы готовы вас обучать (про тайм менеджмент рассказы и т.д) , а те кто слились это никчемные работники,не профессионалы и тд." Продолжать рассказ о них можно очень долго, ибо рассказать еще есть что,уж не буду углубляться в документы,печати и бухгалтерию... Всего хорошего.

Была на собеседовании в данной "компании", если можно так выразиться:)) Позиционируют себя как офигенно перспективная фирма. На самом деле - шарашкина контора. За мою работу они мне смогли предложить з/п только меньше, чем я сейчас получаю и при этом сказали, что я должна буду взять на себя еще тучу обязанностей и постоянно искать для них клиентов))) Если бы я хотела искать клиентов, то нашла бы их сама и сама бы оказала им услуги)) Еще они говорят, что те, кто хочет з/п около 50 тыс. работает у них за 30 преспокойненько)) Когда я поняла, что делать там нечего и собралась уходить, начальники (братья из ларца, одинаковые с лица))) - стали настойчиво предлагать мне услуги их "фирмы" (покупка юр.адресов для организаций). В общем, впечатление у меня сложилось негативное в целом.

Приходит много не профессиональных специалистов которые постоянно пытаются написать такую лажу как на этих сайтах. Не приятно читать про наш коллектив, который отметил в ресторане 1 год за счет компании. А особенно мне нравятся сотрудники которые приходят на один-два дня, а потом пишут тут то что они знают про нас )))

Да, была на собеседование в этой шарашкиной конторе. Изначально отправляла резюме на позицию "руководитель тендерного отдела", получила приглашение на собеседование в офис, указанный в сообщении выше. Прошла собеседование с Ириной, которая представилась менеджером по персоналу. С Ириной поговорили корректно и по существу, после чего я была приглашена на аудиенцию с Петровым Ильей Викторовичем. Наш диалог начался с того, что Петров И.В. облил грязью мою компанию-работодателя, в которой я работаю по сей день, после чего поступило предложение взять отпуск и прийти к нему с клиентской базой компании в которой я работаю. На мой вопрос какое это отношение имеет к интересующей меня должности, Илья Викторович ответил, что руководитель ему не нужен в принципе, а меня он пригласил лишь потому что я должна перевести клиентскую базу на его организацию Евросаасгрупп. Причем ни о заключении трудового договора, ни о величине ЗП речи не шло, было промямлено что-то невнятное типа "Принеси базу, продавай, а там посмотрим". После моего отказа Илья Викторович начал оскорблять меня и организацию, в котороя я работаю. Более недобросовестного работодателя я еще не встречала. Кстати, по всему инету висят частные объявления Петрова И.В., по которым он занимается порядка 900 видами деятельности. Кому интересно, кину ссылки. А евросаасгрупп куплена 2 месяца назад

Едва организованная компания, которая уже успела наломать дров. Компании нет года. Начальники едва ли дотягивают до уровня менеджеров среднего звена. Их двое: старшенький и младшенький. Илья Викторович, как старший не светится и не проходит по документам, второй же начальник, ген.директор некто 23-летний Авдеев Ю.С. Обещанные на собеседовании деньги, в частности зарплата, спустя неделю оказались только словами! Трудовой договор (якобы гражданско-правовой) не имеет со своим законодательным аналогом ничего общего: филькина грамота. В нем существует пункт, что Ваша з/п указана в платежном календаре, которого конечно в природе не существует, как и ни одного другого кадрового документа в фирме. Итак, при приеме на работу мне был назначен оклад в 35 тыс., на меньшее я бы и не согласилась, ибо я квалифицированный специалист с большим опытом работы. Спустя одну неделю работы я потребовала часть аванса за отработанное время, т.к. к этому времени я начиталась уже отзывов о компании, пообщалась с коллегами и поняла специфику работы этой организации. Сумма аванса составила всего 5 тысяч. С негодованием я отправляюсь к шефам и мне сообщается, что оказывается моя з/п составляет 20!!! тыс. и %% ставки также не существует. В общем, обман на лицо. Естественно больше я на работу не вышла. Касательно офиса: фирма арендует офисы в пределах кольца и пересдает их в субаренду. Из-за этого: 1. местоположения офиса постоянно меняется; 2. в офисе часть помещений сдана, поэтому шляются неизвестные люди-прячьте сумки; 3. личное рабочее место постоянно оказывается в разных частях офиса; 4. кстати на личном ПК стоит нелицензионная Windows7, которая безбожно тормозит; 5. еще о ПК - Вам выдадут номер и пароль Skype и будут регулярно читать Ваши переписки; 6. в офисе принято скидываться на кулер, туалетную бумагу и мыло!!!!! Господа, помогите мне распространить данную информацию о недобросовестном работодателе! Спасибо!

начинающая компания

Руководство при приеме на работу не то что золотые горы обещает,а сказки про белого бычка...(Петров привет)на деле получается , что нет ни какой стимуляции сотрудников, нет зарплат, авансов .И преимущественно на работу берутся иногородние(приезжие).Начальство (если ЭТО можно так назвать)хамит, высокого о себе мнения(хотя ничего из себя не представляет)пытается нажиться за счёт своих сотрудников, пытается кидать своих клиентов (опять же ,Петров ты всё это помнишь),а многие люди живут на съемных квартирах, у многих дети (а денег нет)а при будировании вопроса о деньгах, начальство или уходит с работы раньше или кормит завтраками, при мне один другому говорил что (дай ей 3000 рублей пусть только заткнется)и это лишь цветочки.Даже когда компания сидела в ФАСе руководство не могло сделать электронные пропуска для сотрудников!!!!Платил сам сотрудник для изготовления карточки)))))Пыль в глаза пускать они умеют...Даже договоры аренды проводят через другие фирмы.А печати у них и Квин хола и Афин консалта, и они ими пользуются подделывая подписи.Планов громадьё а понимание ведения бизнеса 0.При увольнении сотрудникам рассказывают такие гадости про уволенного, унижая его честь и достоинства.То что кто то в Питере работает на эту компанию это всё бред так как только один человек из workingline родом из питера, ездит туда лечиться!ПОлучаемые деньги для Петрова от людей с которыми он заставлял встречаться на улице заставляют задуматься о его чистоте перед законом,а суммы там были не 50000 и не 70000 тыс.но при этом зарплаты не платились, даже трудовае договора были составлены не по форме.Многие кто там остается работать, сидят там из-за коллектива.Даже если работники зарабатывают деньги (выполняя свою трудовую функцию) всеми способами начальство пытается отказать в выплате процентов , говоря что деньги придут лишь через пол года, а после чего , говорят что компанию кинули и денег не будет.

Совершенное несоблюдение законов РФ, а именно трудового кодекса ( несвоевременная выплата з\п, плюс отутствие авансов (мечта проверяющих органов), трудовые договора - монолог шизофреника, далее оформление новых сотрудников грубо нарушает законы РФ. а именно, согласно вышеуказаному ТК РФ, компания, в которой сотрудник проработал свыше двух дней, обязана была трудоустоить сотрудника внеся запись в трудовую книгу, чего они не совершают, наверное из уникальных принципов, оформить личную карточку и предоставить должностную инструкцию, вне зависимости от условий приема, компания не предоставляет на подпись и даже на ознакомление "Должностную инструкцию", за что их можно смело штрафовать, если кто-то из сотрудников, в чем я не сомневаюсь, наберется смелости сообщить о вопиющих нарушениях ТК РФ, плюс можно добавить о нарушении относительно выплат в Пенсионный Фонд РФ. Много прочих мелких, но законопреступнеческих нарушений, о которых, руководство , оставляя тут пложительный отзыв от имени бывшего сотрудника(обманув возможных соискателей, и спасая свою репутацию от сырости), не соизволило упомяуть. резюме данного отзыва таково, что компания старается заработать на Юридически не подкованных сотрудниках как можно больше, не боясь ничего; и сотрудники, приходящие с нуля, рискуют совершено не получить каких-либо юридических подтверждений полученного опыта. для соискателей: вышеизложенное является истиной, в чем, в следующем "положительном" отзыве руководители компании постараются , возможно облив меня грязью(в чем я почти уверен), Вас разубедить. Ваш выбор кому доверять, людям которые сообщают от имени уволившегося февралем сотрудника об известных ему нововведениях, произошедших в марте или реальным фактам)))) Просто смешно! Всем соискателям желаю искренне удачи!!!.