Отзывы сотрудников и клиентов о
компании ЗАО КБ НАВИС!
Сфера деятельности : Создание технологий и оборудования, использующих сигналы СНС ГЛОНАСС и GPS , в т.ч. навигационного оборудования специального назначения, навигационного оборудования для морских, авиационных и наземных применений, оборудование частотно-временной синхронизации для систем связи, технологическое оборудование имитации сигналов СНС ГЛОНАСС, GPS, GALILEO и их функциональных дополнений типа WAAS, и др.
Отзывы о работодателе и об услугах ЗАО КБ НАВИС
1-когда выходишь за стены Нависа понимаешь что женщины могут быть красивыми 2-конструкторские отделения возглавляют грамотные и интеллигентные люди
1-Создается впечатление что конструкторские отделы скоро не смогут прокормить дикую свору сотрудников из вспомогательных структур организации 2-Красивых женских лиц нет вообще, ни молодых ни старых, исключение составляют 3-5 человек не больше… Где их набрали? Одна бухгалтерия чего стоит 3-Беспробудное хамство в первую очередь главной кадровички и бухгалтеров 4-Безумно огромное количество бездельников в обеспечивающих отделах (ФЭО, ОГТ, СГИ, снабжения и т.п.), уволив которых организация ничего не потеряет, только получит возможность создать комфортные рабочие места для сотрудников участвующих в ОКРах и производстве 5-Охрененный (волчий) мед.полис 6-Отсутствие общего руководства, куча замов, а все как в басне каждая уважающая себя шавка в свою сторону тянет воз 7-150 мб интернета в месяц
гибкий график работы
Ужасная компания! Работают в руководстве одни украинцы! Да и не только в руководстве. Добровольная мед.страховка состоит только из - вызвать коммерческую скорую... - и это ВСЕ!!!! Заработная плата для российских граждан маленькая. Для граждан украины оплата труда все время поднимается (оправдывая все это премиями и т.д.). Очень не советую компанию! УЖАС! Отношение к российским гражданам ужасное! Сплошной обман! Говорят одну заработную плату, при собеседовании, а потом платят совершенно другую. Никакого развития там никому не светит!
Чай, кофе, сахар от компании
В лаборатории проектирования всем управляют три родственника с самодуром во главе. Муж с женой - психо-эмоционально неуравновешенные. Руководить не умеют, только работать мешают. Если есть своё мнение, то лучше к ним не соваться.
Работаю в компании второй год. Ничего плохого не могу сказать. Люди, с которыми работаю, в целом хорошие и отзывчивые, переживают за общее дело, с первого дня ощущаю себя комфортно. Конечно бывают разногласия, касаемо рабочих моментов, это нормально. Многое зависит от самого человека. БОльшая часть сотрудников работает по очень много лет, что говорит само за себя. Да, зарплата может не самая высокая, денег всегда бывает мало, но она "белая" и всегда во время. Условия труда хорошие. На счет интернета, ограниченный трафик это не экономия фирмы, это монопольное условие арендодателя БЦ "Гефест", не пускают они другого провайдера. Все давно уже себе поставили йоту, так что не проблема все это.
Не вижу.
Работаю в компании второй год. Ничего плохого не могу сказать. Люди, с которыми работаю, в целом хорошие и отзывчивые, переживают за общее дело, с первого дня ощущаю себя комфортно. Конечно бывают разногласия, касаемо рабочих моментов, это нормально. Многое зависит от самого человека. БОльшая часть сотрудников работает по очень много лет, что говорит само за себя. Да, зарплата может не самая высокая, денег всегда бывает мало, но она "белая" и всегда во время. Условия труда хорошие. На счет интернета, ограниченный трафик это не экономия фирмы, это монопольное условие арендодателя БЦ "Гефест", не пускают они другого провайдера. Все давно уже себе поставили йоту, так что не проблема все это.
Не вижу.
Иногда встречаются хорошие люди.
Если вы считаете себя человеком с интеллектом, здравомыслящим, хотите выполнять работу, которая хоть как-то востребует ваш творческий потенциал - ни в коем случае не соглашайтесь на работу в отдел ОКС и ТПП. Там под руководством бывшего украинского военноначальника вы будете выполнять работу типа подай, сходи, принеси. Здравый смысл не приветствуется. Вместо решения проблем процветает "футбол". В других отделах не был.
Иногда встречаются хорошие люди.
Если вы считаете себя человеком с интеллектом, здравомыслящим, хотите выполнять работу, которая хоть как-то востребует ваш творческий потенциал - ни в коем случае не соглашайтесь на работу в отдел ОКС и ТПП. Там под руководством бывшего украинского военноначальника вы будете выполнять работу типа подай, сходи, принеси. Здравый смысл не приветствуется. Вместо решения проблем процветает "футбол". В других отделах не был.
есть квалифицированные специалисты,но перспектив у них там нет
Проработал полтора года.З/псостоит из оклада+надбавка до 50%.Из-за постоянных финансовых трудностей,её регулярно не выплачивают.Ориентироваться надо только на оклад.Контора экономит не на том,чём нужно.ННапример,ограниченный интернет.Выделяется всего 150 Мб на месяц.Не профессионализм некоторых сотрудников просто запредельный.Количество руководящих должностей растёт как на дрожях.При мне одних зам.ген. директоров насчитывалось около 10 человек (при численности всего 350 чел).Работаю преимущественно украинцы.Для некоторых должности брали из воздуха.Выпускаемая продукция очень низкого качества,а всё идёт для нужд армии
есть квалифицированные специалисты,но перспектив у них там нет
Проработал полтора года.З/псостоит из оклада+надбавка до 50%.Из-за постоянных финансовых трудностей,её регулярно не выплачивают.Ориентироваться надо только на оклад.Контора экономит не на том,чём нужно.ННапример,ограниченный интернет.Выделяется всего 150 Мб на месяц.Не профессионализм некоторых сотрудников просто запредельный.Количество руководящих должностей растёт как на дрожях.При мне одних зам.ген. директоров насчитывалось около 10 человек (при численности всего 350 чел).Работаю преимущественно украинцы.Для некоторых должности брали из воздуха.Выпускаемая продукция очень низкого качества,а всё идёт для нужд армии
