Рейтинг работодателей и черный список компаний в г. Москва

Кто писал про помещение: Вы хоть представляете себе, сколько стоит снимать крутой офис??? А тут просто само здание старовато. Офис внутри вообще-то отремонтирован, светлый и комфортный. Нет маленьких клетушек для сотрудников. У всех БОЛЬШИЕ рабочие столы. Хотите крутой офис А-класса - забудьте о высокой ЗП. Неужели не очевидно. Про резкие слова в адрес друг друга - каждому своё. У нас всегда была атмосфера активной работы, разбирались по любым вопросам сразу и на месте. Если вам больше нравят...

Абсолютно безграмотный,непрофессиональный кадровик.Собеседование проводит формально для галочки что бы изобразить видимость кипучей деятельности.Только потеряете зря время.

Никак не могу избавиться от воспоминаний о коллективе и живом, динамичном рабочем процессе.

Ничего такого, что можно назвать отрицательным, в этой компании не обранужено.

самое главное - компании нечем привлекать людей, кроме как зарплатой, для карьерного развития, если ты не подливаешь спиртное в стакан босса на корпоративе, то рискуешь не получить повышение по службе, перспектив нет. руководство очень личностно ориентировано - в том смысле, что часто относится предвзято к сотрудникам и хамят без повода и обзываются, видимо, стресс у них такой. в офисе на подчиненных ругаются матом при всех. по зарплате - она не вся бела, оформляют в штат только после прохождени...

Страшный офис, таких зданий после бомбе очень оригинальная женщина. Сразу сказала, что отпуска у них 21 день, спросили почему? Промолчала. Сразу сказала, что все перевести на работе будет не успеть, значит работа на дом, не пугает. Уровень обязанностей сразу сказали, что необходимо переводить "инструкции", дело кстати непростое, так как используются сложные технические термины.(стоит данное удовольствие достаточно дорого). На претензии к зарплате в 30 тысяч, женщина начала говорить, &q...

Менеджер по подбору персонала Наталья Аникеева Китлин - это пожалуй худший менеджер по подбору персонала , которого я когда-либо встречала. По началу все так мило , вполне адекватное собеседование. Далее в беседе выясняется , что в этой конторе является нормой , если приходит менеджер и в порыве гнева что-то скажет матом на Вас. Этой даме интересна Ваша реакция. Хотя на месте руководства не мешало бы вводить систему штрафов за неподобающий вид общения с сотрудниками. Далее Наталья начинает фанта...

Кто писал про помещение: Вы хоть представляете себе, сколько стоит снимать крутой офис??? А тут просто само здание старовато. Офис внутри вообще-то отремонтирован, светлый и комфортный. Нет маленьких клетушек для сотрудников. У всех БОЛЬШИЕ рабочие столы. Хотите крутой офис А-класса - забудьте о высокой ЗП. Неужели не очевидно. Про резкие слова в адрес друг друга - каждому своё. У нас всегда была атмосфера активной работы, разбирались по любым вопросам сразу и на месте. Если вам больше нравя...

Абсолютно безграмотный,непрофессиональный кадровик.Собеседование проводит формально для галочки что бы изобразить видимость кипучей деятельности.Только потеряете зря время.

Никак не могу избавиться от воспоминаний о коллективе и живом, динамичном рабочем процессе.

Ничего такого, что можно назвать отрицательным, в этой компании не обранужено.

самое главное - компании нечем привлекать людей, кроме как зарплатой, для карьерного развития, если ты не подливаешь спиртное в стакан босса на корпоративе, то рискуешь не получить повышение по службе, перспектив нет. руководство очень личностно ориентировано - в том смысле, что часто относится предвзято к сотрудникам и хамят без повода и обзываются, видимо, стресс у них такой. в офисе на подчиненных ругаются матом при всех. по зарплате - она не вся бела, оформляют в штат только после прохождени...

Страшный офис, таких зданий после бомбе очень оригинальная женщина. Сразу сказала, что отпуска у них 21 день, спросили почему? Промолчала. Сразу сказала, что все перевести на работе будет не успеть, значит работа на дом, не пугает. Уровень обязанностей сразу сказали, что необходимо переводить "инструкции", дело кстати непростое, так как используются сложные технические термины.(стоит данное удовольствие достаточно дорого). На претензии к зарплате в 30 тысяч, женщина начала говорить, &q...

Работал в инет магазине Аленго Шоп водителем своем авто .Плюсы - оплата бензина и зарплаты вовремя - это все. Минусы - 1) Вранье в публикации вакансии самим хозяином Андреем Викторовичем Горовым. И в зарплате и в том что через 3 месяца после испытательного срока (3 месяца- круто да??, это для водителя на своем авто-"форсу как у комиссарши")))) пересадит вас на служебное авто (которого нет). Я 9 месяцев это хавал. 2) Горовой А.В.-- более непунктуального человека я не встречал - за девят...

нет положительных подъём штанг и труб по 2 дня делают

Совок! Все чрез ж

1. Бюрократическая структура из прошлого: неразбериха, постоянные авралы, высокая текучка нанятых работников (старые работают годами, т.к. уже все возрастные). 2. Нет перспектив карьерного роста.

1. Руководство как декабристы - "страшно далеки от народа". Что делается для чего и зачем никто не понимает!!! Кажется, что все больше и больше отчетов, справок, презентаций (особенно с приходом последнего генерального), при этом ситуация все хуже и хуже.... 2. И в бухгалтерии, и у финансистов есть "Неприкасаемые" (по блату устроенные), они вроде как работают...НО все делают на самом деле другие работники (ПЕРЕРаботки не оплачиваются!). Знаю, что таки полно и в други...

1. Абсолютный "совок". 2. Своячничество (большинство сотрудников "блатные", процентов 10-15 только "с улицы"). 3. Запредельная бюрократия (из-за трусости руководства первой-второй линейки - необходимо многократное и многостадийное согласование). 4. Система депремирования. 5. Руководство, которому, видимо,наплевать на реальное развитие компании и которое, скорее всего, лишь решает собственные шкурные интересы... 6. Генеральный директор, который словно ...

Работаю полгода, заметно резкое разделение сотрудников на "своих" и "уличных", набранных по объявлению. Я из второго состава, запугивают штрафами, лишением премий и т.д., когда старички распивают кофе в кабинетах. И еще - ходят слухи, что всю бухгалтерию отдают в аутсорс.

Совок "позолоченый" ...Снаружи причесали, а внутри все те же советские "кгбэшные" деды. Сначала проходила собеседование с молоденькой девушкой больше похожей на стажера. Усадила меня в низкое глубокое кресло напротив обычного письменного стола, сама села напротив за стол на обычный стул. По крайней мере ощущение, что вы сидите в яме и девочка сверху вниз что-то вам вещает обеспечено. Что этим хочет добиться интервьюер вопрос...банальное игнорирование того, что собеседник...

Не заметила.

Не заметила

Не успели приехать варить трубу уже лишины зп.тк.участок не успевает.контора вшивая обещали одно заплатить а пришло на карту другое . Не советую связываться

Нет системности в работе. Не выполняют обещания при трудоустройстве. система депремирования. Нач кадров - "истиричка". Процветает лизоблюдство.

Работаю полгода, заметно резкое разделение сотрудников на "своих" и "уличных", набранных по объявлению. Я из второго состава, запугивают штрафами, лишением премий и т.д., когда старички распивают кофе в кабинетах. И еще - ходят слухи, что всю бухгалтерию отдают в аутсорс.

Совок "позолоченый" ...Снаружи причесали, а внутри все те же советские "кгбэшные" деды. Сначала проходила собеседование с молоденькой девушкой больше похожей на стажера. Усадила меня в низкое глубокое кресло напротив обычного письменного стола, сама села напротив за стол на обычный стул. По крайней мере ощущение, что вы сидите в яме и девочка сверху вниз что-то вам вещает обеспечено. Что этим хочет добиться интервьюер вопрос...банальное игнорирование того, что собеседник...

Совок "позолоченый" ...Снаружи причесали, а внутри все те же советские "кгбэшные" деды. Сначала проходила собеседование с молоденькой девушкой больше похожей на стажера. Усадила меня в низкое глубокое кресло напротив обычного письменного стола, сама села напротив за стол на обычный стул. По крайней мере ощущение, что вы сидите в яме и девочка сверху вниз что-то вам вещает обеспечено. Что этим хочет добиться интервьюер вопрос...банальное игнорирование того, что собеседник...

Не заметила.

практически нет

Недалекое руководство состоящее из карьеристов, самодуров, Полный непрофессионализм вплоть до дебилизма. От их дочка Вьетсовпетро стонет— добьют последнее что было зарубежом.

В Компании работать можно условия нормальные, но только если ты все делаешь по желанию Почернея (чмошник) все делает из под тяжка, тупой на всю голову, все знания только через интернет, а так коллектив мне лично понравился Директора там справедливые. Но самое главное ,если будете работать , не умничайте, это сильно не любит Почерней) Удачи...

было обещено одно, по прилету в Магадан, оказалось зарплата городская а не вахтовая, после еще механики начали резать (что-бы добовлять отрезанное своим стукачам или-же показать высше стоящим что они работают). Почернея многие ругают, но мне он показался умным человеком, хотя я редко с ним сталкивался. связи нет, есть интернет за которую вы платите 50рублей за 1-Мб. поэтому лучше везите ссобой спутниковую связь. хотел реально поработать, заработать. но нервы не выдержили. думал механи...

Одна большая проблема на этой фирме-это Почерней Сергей Евгеньевич ,(Главмех),он оказывается в праве наказать Вас за просто так,из-за него много людей не доработали до конца,еще здесь Вас стараются удержать как можно дольше из-за текучки кадров.Много подводных камней.договора отдали на руки только после увольнения.На отдельных участках кормят паршиво!Есть участки с палаточным городком,т е Вы живете в палатке и топите там сами дровами с буржуйкой!Механики распущены,отношение скотское,заставляют р...

Экономь свое время. Если тебя зацепило старательно вылизанное, многообещающее портфолио этой конторы в списке вакансий, включи свой расплавленный мозг и прочти заново. Пока наконец-то к тебе не придет осознание, что это туфта. - "Мы создаем под ключ на основе франчайзинга интернет-сайты (более 800)." Не поленитесь посетить их rо*но-cайт, деланый на wordpress, по адресу: franchising.su. Сомнения должны отпасть сами-собой ))

Мошенники постоянно меняют юридическое лицо и название. Сейчас они называются "Первая управляющая франчайзинговая компания". Внутри всё по-прежнему: Деревенские девочки с глупыми лицами, а также мужик с тревожным лицом. Богатая квартира, в которой проводят собеседования быстро превращается в душную комнату без окон, совершенно в другом месте. Внимание! На протяжении всего собеседования лох подвергается обработке с помощью методик НЛП. Адрес: Москва, улица Новый Арбат, 21,...

Мошенническая организация, существует за счет того, что обманывает своих клиентов. Не долго и самой под статью попасть.

Полный обман. после оплаты вступительного взноса началась их работа- вешать лапшу на уши, затем это предприятие (ооо) закрылось и претензии не принимают. теперь у них работает новое ооо. пишу заявление в мвд. те кто туда идет работать знайте- вас заставят просто обманывать людей.

Срань полная. Это школа по тому, как "кинуть" клиента. Задача одна - вытянуть деньги из клиента, что потом - всем наплевать. Акцент на регионы, только там остались наивные люди, которые снизу вверх смотрят на Москву....очень грустно.

Компания-кидалово... Директор Екатерина П. абсолютно неадекватная персона, условия для работы отвратные, душный кабинет в котором сидит человек 10 и 1 рабочий мобильник на всех, обучения нет, поддержки новых сотрудников нет, з.п. нет, соответственно ни отпуска ни больничный не оплатят. После собеседования пригласили на стажировку на 2 дня, затем приняли на работу, а на четвертый день работы одна из сотрудниц передала пожелание Перовой, т.е., директора, что я могу больше не выходить, эта !@%$# м...

- большая конкуренция в коллективе - рабочий процесс организован не чень хорошо Собственно ушла не из-за плохих качеств компании, а из-за собственных амбиций, решила открыть своё дело, пока всё идёт успешно. Я бы назвала компанию своеобразным "бизнес-инкубатором", но там нет места мягким людям. Успеха может добиться только человек стресстоустойчивый , знающий, чего он хочет от жизни. Поэтому думайте сами!

В компании абсолютно не ценят Ваше время. Получив приглашение на собеседование от компании, я позвонила по номеру телефона, указанного в письме, чтобы договориться о дате и времени встречи. Девушка Юлия (к сожалению, ее фамилия не была указана) попросила перезвонить через два дня. Через два дня на телефон никто не отвечал, на следующий день ситуация повторилась. Никто не перезванивал. Я зашла на сайт компании и оставил свой отзыв. На следующий день позвонила Юлия и пригласила на встречу. Комп...

Внимание Всем!! Сейчас их название РосСтритИнвест. Яндех меняет автоматом это название на РосСТРОЙИнвест, и можно даже не заметить. Но схема по прежнему как и в предидущих коментах - сначала просьба о дополнительных фото. А потом уже по почте пишут вот что (некая Татьяна Смирнова - представитель компании): "****, добрый день. Хочу сразу уточнить и пояснить по вакансии. Она подразумевает конфиденциальное близкое общение с руководителем в рамках раб времени, поэтому если для Вас это не приемл...

Экономь свое время. Если тебя зацепило старательно вылизанное, многообещающее портфолио этой конторы в списке вакансий, включи свой расплавленный мозг и прочти заново. Пока наконец-то к тебе не придет осознание, что это туфта. - "Мы создаем под ключ на основе франчайзинга интернет-сайты (более 800)." Не поленитесь посетить их rо*но-cайт, деланый на wordpress, по адресу: franchising.su. Сомнения должны отпасть сами-собой ))

Мошенники постоянно меняют юридическое лицо и название. Сейчас они называются "Первая управляющая франчайзинговая компания". Внутри всё по-прежнему: Деревенские девочки с глупыми лицами, а также мужик с тревожным лицом. Богатая квартира, в которой проводят собеседования быстро превращается в душную комнату без окон, совершенно в другом месте. Внимание! На протяжении всего собеседования лох подвергается обработке с помощью методик НЛП. Адрес: Москва, улица Новый Арбат, 2...

Нет соцпакета, шефы считают, что достаточно платят зарплату, чтобы не содержать соцрасходы. Вся их забота - вывезли за счет фирмы всех на юг на новогодние праздники. Ну и связь оплачивают. И все! Курилка дурацкая, на лестничной площадке, даже стульев нет. Обеды не спонсируют. Тем, кто переспал с учредителем, он зарплату не повысил, а еще больше загрузил работой. Заработать больше 100 тысяч невозможно, если не будешь работать по вечерам над франшизами и презентациями. Можно ...

Ненормированный рабочий день.