Отзывы сотрудников и клиентов о
компании АРМОЛТЕХ!

АРМОЛТЕХ Написать отзыв

Сфера деятельности : с их сайта задекларированные услуги: Компания ООО "АРМОЛТЕХ" осуществляет следующие виды деятельности (в соответствии с кодами ОКВЭД, указанными при регистрации): Основной вид деятельности 73.11 Деятельность рекламных агентств Дополнительные виды деятельности 18.12 Прочие виды полиграфической деятельности 18.13 Изготовление печатных форм и подготовительная деятельность 41.20 Строительство жилых и нежилых зданий 43.11 Разборка и снос зданий 43.12.3 Производство земляных работ 43.21 Производство электромонтажных работ 43.34 Производство малярных и стекольных работ 43.39 Производство прочих отделочных и завершающих работ 43.99 Работы строительные специализированные прочие, не включенные в другие группировки 52.10 Деятельность по складированию и хранению 52.21 Деятельность вспомогательная, связанная с сухопутным транспортом 52.24 Транспортная обработка грузов 52.29 Деятельность вспомогательная прочая, связанная с перевозками 58.19 Виды издательской деятельности прочие 74.20 Деятельность в области фотографии 78.10 Деятельность агентств по подбору персонала 82.99 Деятельность по предоставлению прочих вспомогательных услуг для бизнеса, не включенная в другие группировки

Отзывы о работодателе и об услугах АРМОЛТЕХ

Андрей (Бывший сотрудник) 16 Апреля | 18:00
Достоинства

нет никаких. У них нет специалистов для выполнения серьёзных заказов которые могли бы из вытащить. У них нет мелких заказов которые могли бы их поддержать. У них нет начальника производства который смог бы удешевить производственные траты и повысить рентабельность у них нет директора. Тот кто себя им называет - лживое ничтожество

Недостатки

Соц пакет - Одни совершенно ничем не подтверждаемые обещания и долги. Поэтому кидают всех. Своих нанятых сотрудников, клиентов и даже должны по аренде за помещения. карьерный раст - только за свой счёт. Никто ничем не занимается никакой внутренней логистики , никакого постоянного коллектива для обмена опытом Условия труда - не условия. Дырявые два помещения, ушатанный чайник и на ладан дышащая микроволновка. Холодильник это ругательное слово. Нет тряпки руки обтереть, нет перчаток в которых работать, ворота закрываются не плотно по помещению гуляют сквозняки полы цементные не крашеные этой пылью приходится дышать, вода для питья водопроводная. Коллектив набирается раз в два месяца новый. персонал с производства увольняется с не выплаченной зарплатой "одним днём". Руководство: директор Алексей Молдован по нём нары уже в голос ревут., менеджер Марина Райсвих - наверное исключительно из за долгов дирекции там - потому что сам особо не разбирается в деле заказы может только обрабатывать и то, кое как., бухгалтер Кунгуров Андрей Кунгуров нормальный в целом, но он не решает ничего. Условий труда нет. Фирма настолько обнищала от дурного руководства, что даже рабочие столы обновить не может Показать полностью

Андрей (Сотрудник) 14 Сентября | 09:55
Достоинства

Люди которые своим трудом зарабатывают деньги себе и директорату. Хороший мог бы быть коллектив на производстве - перспективный. ...Если бы не политика скрытого выдавливания людей с работы под различными предлогами вынуждая самостоятельно увольняться.

Недостатки

Impuls ADV (Импульс АДВ) Полное наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРМОЛТЕХ" Регион Москва Адрес 111020, ГОРОД МОСКВА, УЛИЦА БОРОВАЯ, ДОМ 7, СТРОЕНИЕ 10, ОФИС 14 ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР МОЛДОВАН АЛЕКСЕЙ НИКОЛАЕВИЧ Ни у кого, кто придёт в эту компанию работать - нет никаких гарантий, что всё, ему наобещанное будет выполнено. 1 - работают "в чёрную". В том числе и в части заключения трудовых договоров. 2 - систематически задерживают зарплату. 3 - нанимают людей на работу но не в состоянии выполнить и половины взятых при трудоустройстве обязательств перед сотрудником 4 - должны всем, кто с ними хоть как то сотрудничает. Смежники и подрядчики постоянно напоминают о долгах. 5 - нет ни технологических карт, ни адекватных заданий, ни виденья готового заказа. 6 - нет дизайнера, визуализации делает менеджер. 7 - Из за невообразимой текучки персонала ни о каком качестве, или хотя бы срочности исполнения заказов речь не идёт в принципе. 8 - Рабочий график странный. Работа с 9 утра до 19, перерыв на обед с 13 до 14 и суббота (не полный) рабочий день. - Директор там уже персона номинальная - своего рода господин Фунт из "Золотого телёнка" Он по словам исполнительного директора ничего не решает, а только мечтает о фрезерном станке и о новой "газели" на фирму (потому, что никакой нет вообще). Рулить всем пытается "исполнительный директор". При чём, будучи сам человеком нанятым генеральным директором в голос заявляет, что фирма "АРМОЛТЕХ" вообще "гараж" и удивляется людям которые приходят трудоустраиваться - "Вы что, не видели куда идёте работать? " О генеральном директоре на замечание "рыба гниёт с головы" он машет рукой в сторону офиса и безаппеляционно заявляет: "У нашей рыбы головы нет"! Это в какой то степени так и есть, если быть честным - компания у которой нет плана развития, нет целей, нет понимания собственных перспектив - обречена на возникновение таких ситуаций. Исполнительный директор (в фирме из десяти человек ?!) - Речкин Алексей. По должности пуп, по факту путобрёх и трепач. Любой его набор слов надо делить на десять. По должности должен проявлять заботу о производстве и развивать его. Но вместо этого создаёт производственную текучку и провалы в специалистах профильного класса. Его потуги произвести впечатление на коллектив участием (символическим) в трудовом процессе и обещаниями приобретения нового парка инструмента заканчиваются на получении списка с перечнем необходимого оборудования. Этих списков разных различной наполненности составленных предыдущими начальниками производства валяется пачка! На производстве нет даже простых обтирочных материалов. Про спецодежду и перчатки вообще можно не вспоминать. Часто нет самого необходимого для работ. День выдачи зарплаты превращается в "задушевную беседу" ОТДЕЛЬНО с каждым сотрудником - ведь он вынужден выслушивать стоически (порой по 45 минут ! ), различные сентенции от исполнительного директора который видимо самоутвеждаться вынужден только исходя из такого положения - деньги то у него! Никто в компании не занимается логистикой - транспортные расходы на сторонние услуги перевозчиков - дикие! За период Июнь - сентябрь 2016 года компания сменила ЧЕТЫРЕ начальника производства. Был даже разово уволен весь персонал с производства и нанят новый. А воз как говорится и ныне там. (Получается, не совсем дело в работниках производства - забастовок не было) Принцип "работы" АРМОЛТЕХ стал таков: накопить долги по зарплате и уволить людей выплатив им зарплату на 80 - 90 % от обещанной (видимо в надежде, что потом они подкопят и отдадут, либо (что наиболее вероятно) надеятся, - человеку надоест бегать за ними из за 5 - 10 тысяч?) Сейчас они ищут новую жертву - Коммерческого директора. (которому фактически НЕЧЕМ ПЛАТИТЬ кроме обещаний) Мои искренние соболезнования этому человеку. Ведь что-бы хоть что-то изменить - надо это хотеть сделать. Но если гендиректор самоустранился и не замечает, что его предприятие разрушается, а его самого подводят под суд за незаконную деятельность - в самом деле "рыба без головы". И никому из работников на производство не рекомендую трудоустраиваться в эту компанию.

Аноним (Сотрудник) 14 Сентября | 08:59
Достоинства

Единственный кто полноценно работает это их бухгалтер и девочка менеджер (кажется Марина, или Мария)

Недостатки

Impuls ADV (Импульс АДВ) Полное наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРМОЛТЕХ" Регион Москва Адрес 111020, ГОРОД МОСКВА, УЛИЦА БОРОВАЯ, ДОМ 7, СТРОЕНИЕ 10, ОФИС 14 ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР МОЛДОВАН АЛЕКСЕЙ НИКОЛАЕВИЧ Ни у кого, кто придёт в эту компанию работать - нет никаких гарантий, что всё, ему наобещанное будет выполнено. 1 - работают "в чёрную". В том числе и в части заключения трудовых договоров. 2 - систематически задерживают зарплату. 3 - нанимают людей на работу но не в состоянии выполнить и половины взятых при трудоустройстве обязательств перед сотрудником 4 - должны всем, кто с ними хоть как то сотрудничает. 5 - нет ни технологических карт, ни адекватных заданий, ни виденья готового заказа. 6 - нет дизайнера визуализации делает менеджер. 7 - Из за невообразимой текучки персонала ни о каком качестве, или хотя бы срочности исполнения заказов речь не идёт в принципе. 8 - Рабочий график странный. Работа с 9 утра до 19, перерыв на обед с 13 до 14 и суббота (не полный) рабочий день. - Директор там уже персона номинальная - своего рода господин Фунт из "Золотого телёнка" Он по словам исполнительного директора ничего не решает, а только мечтает о фрезерном станке и о новой "газели" на фирму (потому, что никакой нет вообще). Рулить всем пытается исполнительный директор. При чём, будучи сам человеком нанятым генеральным директором в голос заявляет, что фирма "АРМОЛТЕХ" вообще "гараж" и удивляется людям которые приходят трудоустраиваться - "Вы что, не видели куда идёте работать? " О генеральном директоре на замечание "рыба гниёт с головы" он машет рукой в сторону офиса и безаппеляционно заявляет: "У нашей рыбы головы нет"! Это в какой то степени так и есть, если быть честным - компания у которой нет плана развития, нет целей, нет понимания собственных перспектив - обречена на возникновение таких ситуаций. Исполнительный директор (в фирме из десяти человек ?!) - Речкин Алексей. По должности пуп, по факту путобрёх и трепач. Любой его набор слов надо делить на 10. По должности должен проявлять заботу о производстве и развивать его. Но вместо этого создаёт производственную текучку и провалы в специалистах профильного класса. Его потуги произвести впечатление на коллектив участием (символическим) в трудовом процессе и обещаниями приобретения нового парка инструмента заканчиваются на получении списка с перечнем необходимого оборудования. На производстве нет даже простых обтирочных материалов. Про спецодежду и перчатки вообще можно не вспоминать. Часто нет самого необходимого для работ. Никто не занимается логистикой - транспортные расходы на сторонние услуги перевозчиков - дикие! За период Июнь - сентябрь 2016 года компания сменила ЧЕТЫРЕ начальника производства. Был даже разово уволен весь персонал с производства и нанят новый. А воз как говорится и ныне там. Принцип "работы" АРМОЛТЕХ стал таков: накопить долги по зарплате и уволить людей выплатив им зарплату на 80 - 90 % от обещанной (видимо в надежде, что потом они подкопят и отдадут, либо (что наиболее вероятно) надеятся, - человеку надоест бегать за ними из за 5 - 10 тысяч?) Сейчас они ищут новую жертву - Коммерческого директора. Мои искренние соболезнования этому человеку. Ведь что-бы хоть что-то изменить - надо это хотеть сделать. Но если директор самоустранился и не замечает, что его предприятие разрушается, а его самого подводят под суд за незаконную деятельность - в самом деле "рыба без головы".

Написать отзыв о компании «АРМОЛТЕХ»

Ваш рейтинг:
Загрузить фото: Сменить Удалить
Укажите кем Вы являетесь*:

Лучшие по рейтингу компании в рубрике «Маркетинг, реклама»

Go Mobile
38 отзывов
Agency ONE TOUCH
12 отзывов
Баспромо
11 отзывов
BAZAR.Media
7 отзывов

Отзывы в рубрике «Маркетинг, реклама»

29 Мая | 18:47
Аноним
Виллстрим (Уиллстрим)

Устроена на должность оператора в колл центре. Моя работа предполагает постоянное общение с большим количеством клиентов. Но если правда, меня это не смущает. Я люблю общение и я коммуникабельный человек. Мне нравится быть полезной людям, помогать разбираться в их проблемах и...

26 Мая | 18:20
Аноним
Виллстрим (Уиллстрим)

есть премирование сотрудников, можно выбрать работу в офисе или работу из дома, расположение офиса удобное

23 Мая | 15:38
Аноним
Виллстрим (Уиллстрим)

Пришел в Виллстрим работать оператором в середине ноября прошлого года. Сначала тут был на неполный день, потом когда стало неплохо получаться по зарплате, то принял для себя решение перейти на полноценный рабочий график. Коллектив принял меня адекватно и пусть ни с кем прям...

Больше отзывов