Отзывы сотрудников и клиентов о
компании Foto.ru!
Сфера деятельности фотооборудование развивающие игрушки
Отзывы о работодателе и об услугах Foto.ru
График
Начнем с того, что фирма находится в здании дет сада бывшего.И все руководители фирмы мнят из себя эдаких воспитателей, которым все можно.В принципе весь принцип работы фирмы гнилой:серый товар, левые фирмы и т.д.Начальник интернет магазина не удовлетворенная особа, которая не соблюдает субординации вообще.Не тратьте время на эту шарашку ! !!
Хороший коллектив магазина, достойная зп, которую всегда платят вовремя. Стоит так же отметить, что зп состоит из нескольких частей, одна из которых премия за выполнение плана, последнее время когда с товаром были проблемы и планы не выполнялись, эту премию всё-равно выплачивали, даже не смотря на то, что компания переживает не лучшие времена. Лояльное и адекватное руководство. Реальная перспектива карьерного роста, многие из тех, кто когда-то начинали продавцами, позже стали директорами.
В последнее время у компании не лучшие времена и многие магазины пришлось закрыть. Но можно вспомнить, что что-то подобное уже было, но Foto.ru всё-равно удержалось на плаву и позже разрослась вновь, надеюсь так будет и в этот раз. Плохо отлажено взаимодействие отделов, из-за чего некоторые решения принимаются достаточно долго.
Хороший коллектив магазина, достойная зп, которую всегда платят вовремя. Стоит так же отметить, что зп состоит из нескольких частей, одна из которых премия за выполнение плана, последнее время когда с товаром были проблемы и планы не выполнялись, эту премию всё-равно выплачивали, даже не смотря на то, что компания переживает не лучшие времена. Лояльное и адекватное руководство. Реальная перспектива карьерного роста, многие из тех, кто когда-то начинали продавцами, позже стали директорами.
В последнее время у компании не лучшие времена и многие магазины пришлось закрыть. Но можно вспомнить, что что-то подобное уже было, но Foto.ru всё-равно удержалось на плаву и позже разрослась вновь, надеюсь так будет и в этот раз. Плохо отлажено взаимодействие отделов, из-за чего некоторые решения принимаются достаточно долго.
Отличный слаженный коллектив, полное взаимопонимание, т.к. есть общие интересы и увлечения. Удобнейший график работы, неделя выходных- как маленький отпуск. Зарплата нормальная для сферы торговли,а главное всегда четко в срок, удобно планировать траты. Есть реальные перспективы роста в компании, если знаешь чего хочешь и умеешь работать. Большое количество лояльных постоянных покупателей.
закрылись, под конец стало совсем мало товара((((
Отличный слаженный коллектив, полное взаимопонимание, т.к. есть общие интересы и увлечения. Удобнейший график работы, неделя выходных- как маленький отпуск. Зарплата нормальная для сферы торговли,а главное всегда четко в срок, удобно планировать траты. Есть реальные перспективы роста в компании, если знаешь чего хочешь и умеешь работать. Большое количество лояльных постоянных покупателей.
закрылись, под конец стало совсем мало товара((((
Удобнейший график работы, устоявшийся коллектив, понимающее руководство
Большое количество обязанностей
Устоявшийся коллектив, удобный график работы, понимающее руководство, общение с интересными клиентами
большой круг обязанностей
Удобнейший график работы, устоявшийся коллектив, понимающее руководство
Большое количество обязанностей
Оригинальный товар, который нужно уметь продать. Чему собственно там постоянно обучают. Продаете- получаете бонус. Это приятно и мотивация присутствует.
Будете не только продавать, но и принимать и раскладывать товар, может даже отчетность составлять.
Оригинальный товар, который нужно уметь продать. Чему собственно там постоянно обучают. Продаете- получаете бонус. Это приятно и мотивация присутствует.
Будете не только продавать, но и принимать и раскладывать товар, может даже отчетность составлять.
Огромные возможности для роста себя как специалиста. Стабильно треннинги проводят для сотрудников. Зп стабильная.
Из минусов огромные проволчки при принятии решений. К этому нужно просто привыкнуть.
Огромные возможности для роста себя как специалиста. Стабильно треннинги проводят для сотрудников. Зп стабильная.
Из минусов огромные проволчки при принятии решений. К этому нужно просто привыкнуть.
Отличный коллектив не только на торговой точке, а компании в целом! Хорошая зарплата (не сразу конечно). Адекватное начальство. Остались самые хорошие впечатления, иногда даже скучаю по тем временам!
- Сложно влиться в работу. Нужно действительно понимать все аспекты фототехники. Далеко от дома находится точка.
Отличный коллектив не только на торговой точке, а компании в целом! Хорошая зарплата (не сразу конечно). Адекватное начальство. Остались самые хорошие впечатления, иногда даже скучаю по тем временам!
- Сложно влиться в работу. Нужно действительно понимать все аспекты фототехники. Далеко от дома находится точка.
Начальство очень крутое. Работа постоянно кипит, много возможностей для реализации себя. З\п выплачивают вовремя, премии бывают часто.
Нужно сразу включаться в работу. Долго втягиваться не получится. Тут два варианта- либо находишь общий язык и ритм с начальством, либо уходишь.
Начальство очень крутое. Работа постоянно кипит, много возможностей для реализации себя. З\п выплачивают вовремя, премии бывают часто.
Нужно сразу включаться в работу. Долго втягиваться не получится. Тут два варианта- либо находишь общий язык и ритм с начальством, либо уходишь.
Хороший коллектив отдела
Компания Фото.ру с февраля 2013 г. начала массовые незаконные увольнения сотрудников из-за убыточного бизнеса, который еле-еле держится на плаву.Мое увольнение произошло неожиданно в один день, при этом никаких компенсаций по сокращению должности не было выплачено.Выплатили только черную зп за отработанный месяц, отпуск, который вы не отгуляли тоже не оплачивается.Белая зп очень мизерная, т.к. договор заключается на полставки т.е. якобы вы работаете не полное рабочий день, отсюда соответственно белая зп чуть ли не 5 тыс. Коллектив плохо дружит отделами, очень часто возникают конфликты между сотрудниками, да и руководителями отделов, никто практически друг другу не помогает.Во главе некоторых отделов вообще стоят истерички, например Заряна Солонинова ОПТ, изначально кажется нормальной, даже профессиональной, но стоит капнуть дальше как видишь истеричную нелогичную ДУРУ. Учредители в глаза говорят одно, за спиной совершенно другое. Воощем, не стоит идти в утопающую фирму.
Хороший коллектив отдела
Компания Фото.ру с февраля 2013 г. начала массовые незаконные увольнения сотрудников из-за убыточного бизнеса, который еле-еле держится на плаву.Мое увольнение произошло неожиданно в один день, при этом никаких компенсаций по сокращению должности не было выплачено.Выплатили только черную зп за отработанный месяц, отпуск, который вы не отгуляли тоже не оплачивается.Белая зп очень мизерная, т.к. договор заключается на полставки т.е. якобы вы работаете не полное рабочий день, отсюда соответственно белая зп чуть ли не 5 тыс. Коллектив плохо дружит отделами, очень часто возникают конфликты между сотрудниками, да и руководителями отделов, никто практически друг другу не помогает.Во главе некоторых отделов вообще стоят истерички, например Заряна Солонинова ОПТ, изначально кажется нормальной, даже профессиональной, но стоит капнуть дальше как видишь истеричную нелогичную ДУРУ. Учредители в глаза говорят одно, за спиной совершенно другое. Воощем, не стоит идти в утопающую фирму.
Есть несколько нормальных сотрудников. Какое-то время поработать можно (перебиться). Других плюсов за год не увидел.
Офис - бывший детский сад (а с виду вообще как колония строгого режима, одним словом - пугающее место, надо ещё привыкнуть). Черная з/п + задержки выплат. Есть много неотлаженных процессов в компании, поэтому лишний раз чтобы чего-то добиться - надо по 100 раз попросить. Если в нормальных отношениях с кем-то - тогда помогут, если же нет - тогда как хочешь так и крутись. Каждый отдел сам по себе. Очень специфическое руководство (часто нет логики в их действиях).
Есть несколько нормальных сотрудников. Какое-то время поработать можно (перебиться). Других плюсов за год не увидел.
Офис - бывший детский сад (а с виду вообще как колония строгого режима, одним словом - пугающее место, надо ещё привыкнуть). Черная з/п + задержки выплат. Есть много неотлаженных процессов в компании, поэтому лишний раз чтобы чего-то добиться - надо по 100 раз попросить. Если в нормальных отношениях с кем-то - тогда помогут, если же нет - тогда как хочешь так и крутись. Каждый отдел сам по себе. Очень специфическое руководство (часто нет логики в их действиях).
Спокойная можно сказать семейная атмосфера в коллективе, и в офисе, многие рабочие вопросы решаемы, но большая инертность по времени. При увальнении выплачивают всю зарплату, без всяких "левых вычитов" правда ждать ее придется как обычно, а не в день увольнения. График неделя через неделю.
Задержка по зарплате на месяц, а бонусы на два, тоесть зарплату за март, получишь 10-15 апреля первую половину, а 25 апреля вторую. бонусы соответсвенно будут в мае. Если сдаш оттестацию на повышение ставки, то могут динамить какое то время, приходитсья напоминать..... Охранник в садике на вертушке раздражает, с такой мордой и манерой общения как будто он золотой запас России охраняет, а ты беглый зек)))
