ГК Градиент

кто соберёться туда --берегитесь -есть такая шалава Света Банникова --супер лизунья подставщица трепачка --стучит так что на луне слышно --а делать ничего не хочет --её из Перми выперли её же земляки --будьте внимательны!!!!!!!!! это офис в Москве-и не только она

компания градиент-косметика москва - тихий ужас. куда смотрят собственники непонятно.......компания медленно, но верно идет ко дну, благодаря "умелому" и "чуткому" руководству директриссы и ее подружек

Ужасная компания. Обещают зарплату 30-35 т.р, на деле платят 20-23 т.р. Зарплату постоянно задерживают, могут держать бонусы по 3 месяца, деньги свои выжимаешь. Постоянные заморочки с бумажками, которые переподписываешь по 100 раз, а потом из-за оной неподписанной такой бумажке страдают торговые представители. Постоянная текучка кадров, руководство не ценит своих сотрудников, да и впринципе таких руководителей надо гнать со своих мест. Руководитель в Иркутске такое ощущения что никогда не работа...

Ужасная компания. Обещают зарплату 30-35 т.р, на деле платят 20-23 т.р. Зарплату постоянно задерживают, могут держать бонусы по 3 месяца, деньги свои выжимаешь. Постоянные заморочки с бумажками, которые переподписываешь по 100 раз, а потом из-за оной неподписанной такой бумажке страдают торговые представители. Постоянная текучка кадров, руководство не ценит своих сотрудников, да и впринципе таких руководителей надо гнать со своих мест. Руководитель в Иркутске такое ощущения что никогда не работа...

Отсутствие деловой этики в общении!!!Персонал неграмотный, без профессионального образования, с минимальным опытом работы в своей специфике! Берут всех-т.к. зарплаты минимальные! Отсюда и все проблемы! Качественно выполнять свою работу должны умные профессионалы, а не самоучки на энтузиазме! Корпоративная культура предполагает "принятие компании как семьи" , то есть -задержки до бесконечности и тп. Обучение отсутствует! Социальный пакет-одно название. Можно уйти в отпуск и на больни...

ой,чего то почитала отзывы и расхотелось идти на собеседование. ((

Наверно есть, для меня офис далеко был, ездить из области не удобно, но очень хорошо, что собрание 1 раз в неделю в офисе было. Что еще сказать... да не работали бы люди по столько лет в компании, которая кидает, обманывает и т.д.

Обещают хорошую З.П, но на деле все не так просто, чтобы эту З.П. получить нужно выполнить все стандарты компании, но в некоторых районах, это просто не возможно сделать!!! В общем будете сидеть на голом окладе!!! И то не факт что долго))) могут "попросить" за невыполнение стандартов!!! На самом деле карьерного роста ни фига там нет( знаю людей которые за 5 лет так ни куда и не шагнули), в общем если работать по Москве, то можно продержаться на плаву, а по области, ловить нечего. Текуч...

Была на собеседовании, осталась в диком шоке, общалась с Агаповой Галиной, жуткого вида тетка с беспорядком и на головки в голове. Осталось впечатления что была не в серьезной конторе на собеседовании, а в салоне у гадалки. Некомпетентность полная, псевдо- профессионализм.... Если там и работают так же, то бегите без оглядки, работают одни женщины, во время беседы был упор на " особую" атмосферу в коллективе ..... Короче жуть...

Ушла из-за смены руководства! Начальником розницы стала Баринова Ирина!у нее в приорете лицемерные люди!!

Руководству плевать на нужды торговых, планы изначально завышены. Доставки нормальной нет, клиенты постоянно жалуються. Нет планов - соответсвенно и зарплата минимальная.

Все менеджеры создают видимость работы. На самом деле, каждый из них на рабочем месте плетет интриги и решает свои домашние проблемы.Новичкам не помогают. Перед руководством делают вид помощи, а сами "фыркают" когда к ним обращаешься с вопросом.Вся команда разделена на маленькие группировки. Вообщем работают одни ЛИЦЕМЕРЫ.

Низкие ЗП. Тут скорее можно сказать про руководящий состав. ЗП Линейного менеджера или супервайзера иногда значительно ниже ЗП торгового представителя. Достаточно суровая аттесация, заставляет "встряхнутся", посмотреть на себя по другому. Но зачастую сильно демотивирует. До сих пор вспоминаю с содроганием.

Штрафы, в итоге зарплата копейки. Машина не окупается. Проработала там 2 года только благодаря коллективу.(Муж обеспечивал) Торговые меняются как перчатки. (но как не странно всегда приходят отличные ребята) Карьерный рос реален, но как писалось выше нужно не только вкалывать, но и вылизывать одно место некоторым персонам. PS. Если Вы готовы вкалывать как Папа Карло, а взамен получать только обучение и опыт, Добро пожаловать.

о компании написано не мало, все абсолютная правда. и интриги и склоки и сектантская идеология. во главе гадюшника стоит лена домашева, человек без образования и опыта работы, каким-то чудом вытащенный анной ткачук из пердыщенска и поставленный руководителем отдела обучения. чему может научить человек, работавший продавцом в городке пердыщенск? ясное дело чему - грубости, невежеству, сплетничеству и еще, немаловажно и очень полезное знание - умение делать куклу вуду и шаманить над ней. все это д...

Ндааа..... Перечитала отзывы, на собеседование идти что-то расхотелось ))) Всё же дыма без огня не бывает.

Когда навозная муха со скотного двора слетала на цветущий луг, её спросили - какие там цветочки-листочки?- она ответила: «Какие цветочки-листочки? Я видела там только навозную кучку, там я и копалась весь день….» Навозные мухи, которых «отбраковали » на собеседовании и которые уволились, не разглядев цветущего луга , летите мимо! Вы никогда не сможете работать с трудолюбивыми , яркими, творческими пчелками и будете писать вонючие отзывы. Ищите свою навозную кучу и наслаждайтесь теплым де...

В основном женский коллектив - мужчин примерно 10% и место нахождения офиса неудобное, нет магазинов, напротив какой то завод

Отвратительная компания, с лицемерными сотрудниками. На рабочем месте занимаются обсуждением своих проблем, не касающихся работы и за спиной плетут интриги. Наобещали золотые горы на собеседовании, в итоге после двухнедельной стажировки сказали, что нашли другого сотрудника. Немного предыстории: отказывались принимать официально, т.к. регистрация (прописка) была в соседнем регионе. Хотя , о том , что меня уже сто процентов взяли на работу заявил региональный представитель и руководитель отд...

нет прямой связи с торговыми

Господин Ракоч, Новосельский , вы же ездите по филиалам на аттестации. Попросите , когда будете на очередной аттестации, соответствующие службы в вашей компании подготовить отчет за предыдущие годы о расходовании всех тестеров по элитной парфюмерии (по всем пректам). По чем их выписывали не простые сотрудники, а люди , ведущие проект многие годы или совсем недавно. Задайте вопрос, что такое , например Отдел продвижения? Полдела, что тестеры не доходят до клиентов в нужном количестве, другой во...

Основная масса сотрудников начинают двигаться только после того, как вмешается руководство!

не знаю

Всем привет! не обращайте внимая на неадекватных людей. Каждый пишет здесь в меру своей испорченности)))))

Есть такой сотрудник-Чечура фамилия. Активный гомосексуалист, позорящий как саму компанию, так и ее коллектив. Его дружки (или точнее подружки) регулярно хвастают фото в некоторых ресурсах в интернете чем вызывают негативное отношение к этому сотруднику. Как человек полное ничтожество, активно унижает женщин и детей, совершенствуя свою самооценку. Также минус компании в том что торговые представители не знают многих своих клиентов, не выполняют поставленные задачи и активно игнорируют снижение п...

Есть такой сотрудник-Чечура фамилия. Активный гомосексуалист, позорящий как саму компанию, так и ее коллектив. Его дружки (или точнее подружки) регулярно хвастают фото в некоторых ресурсах в интернете чем вызывают негативное отношение к этому сотруднику. Как человек полное ничтожество, активно унижает женщин и детей, совершенствуя свою самооценку. Также минус компании в том что торговые представители не знают многих своих клиентов, не выполняют поставленные задачи и активно игнорируют снижение п...

не помню

Я вернусь через некоторое время в статусе молодой мамочки! Ждите!

Отношение к людям- ужасное! Коллектив -дрянь! Не ходите работать в данную компанию- не пожалеете!

компания основана на пафосе, лицемерии и дешевенькой (во всех смыслах) рабочей силе, для которой создают иллюзию их необыкновенности и звёздности. На самом деле -пустота с невероятными замашками прынцов и прынцесс. Есть совсем немного профессионалов и просто хороших людей-но их очень мало. Касается это всех городов, но особенно Москвы и Самары...людишки там еще те! Ой, а что это за финдир в Самаре!! держать такое на такой позиции-стыдно как то даже...

приходила на собеседование на должность, связанную с матер.ценностями...впечатление от "собеседника"-СТРЁМ! а почитав все отзывы поняла что не ошиблась.

Самая главная проблема Тюменского филиала заключается в отсутствии меритократии. Возглавляющая филиал, на протяжении многих лет, группа безинициативных людей, часть которых не выходит из декретных отпусков, ведут работу филиала к полнейшему провалу. Поражает спокойствие и бездействие основателей компании, такое впечатление, что им просто не нужен и не интересен их бизнес. Компания легко и без сожаления расстается с ЛУЧШИМИ...Уровень профессионализма сотрудников компании стремительно падает. ПОЗО...

В данной фирме заинтересовала вакансия Продавца консультанта, позвонила для того чтобы узнать поподробнее об условиях работы и оплаты труда! По телефону сказали офиц. труд-во, з/п 12000 руб. Приехала в офис: во-первых меня попросили заполнить анкету в коридоре, во-вторых девушка которая старше меня не более чем на 5 лет разговаривала со мной на "ты" = это меня ошарашило больше всего! Ну и как ни странно условия работы и з/п оказались совершенно иными! Оклад 50руб/час т.е 5000 руб с...

В компании матриархат 80% работников женского пола. Теперь о главном. Я проработал в компании около 2-ух лет. Когда я пришел в компанию на первый взгляд кажется что здесь все идеально, но чем дольше работаешь тем больше открываются глаза на все происходящее. На самом деле вся забота и переживание о сотрудниках это показуха, из вас хотят сделать рабов работающих за копейки.За время работы я повидал многое и те кто хочет расти придется лизать всем одно место, основная доля работников это приезжие ...

низкий уровень руководителей к сожалению. все не понятно чем занимаются и не понятно для чего набраны в большинстве своем. Берут рядового а обзывают его замом генерала))

Очень существенный минус: условия сотрудничества для клиентов ДАЛЕКО не самые лучшие, следовательно, будьте готовы к сильному сопротивлению со стороны последних и частому уходу их к конкурентам - именно за это я поставил "тройку" за условия работы. Компания выпускает никому не нужную внутреннюю газету "Град'us" на лощеной бумаге с качественной печатью, а сделать приличные прайсы, как у всех, с картинками - мол, "бюджета не хватает". Есть и другие косяки, но это уже ...

На работу в высший состав берут по кумовству или по тому как можешь подстроиться под начальство Не индексировалась зарплата более 4 лет Серая зп Нет четкого графика получения зп и аванса Коллектив разбит по группкам Не советую там работать, люди бегут толпами. Я проработала пол года и поняла всю эту кухню.

- отвратительное отношение начальства; - низкая зарплата; - "забивание" коллективом людей, которые ответственно относятся к работе, а не бухают и матерятся, как сапожники; - скандалы, интриги, расследования; - недоброжелательный в большинстве своём коллектив; - нездоровая рабочая атмосфера; - никакой социальной ответственности у этого бизнеса нет, кроме беспробудного рисовщичества; - много ленивых и некомпетентных людей; - никакой мотивации персонала и б...

люди гавно,будь начеку,стукачество,жополиство,армейские требования,дохера бумаг,обязанностей,автомобили часто ломаются-газели,работать там не стоит.

Высокомерие со стороны руководства постоянно. В лицо улыбаются, а за спиной -сплетни, интриги. В женской компании это норма, видимо. ЧЕРНАЯ зарплата,не понятно куда налоговая смотрит.

Прошла 2 собеседования,пригласили на обучение на 3 дня,взяла на работе отпуск за свой счет,и пошла обучаться!за 3 дня узнала много интересного и познавательного,после этого состоялся зачет который как мне сказали я сдала на отлично,после этого позвонили и отказали,т.к.они взяли внутреннего сотрудника и тех кто пришел по блату через знакомых из этой компании....Обидно и не приятно,для чего вы тратите время у других людей???

Каждый начальник - человек-настроение. Сегодня ты ишачишь до поздна, потому что ПМС случился у начальницы, а завтра ты молодец и по голове поглажен, потому что ПМС закончился. Экономия на людях - задержки зп постоянные. Отдельно хочется сказать про бухгалтерию - но ни одного доброго слова я подобрать не могу. В отдел даже заходить неприятно и в какой-то мере страшно - не знаешь с какого угла на тебя рявкнут. И на последок - корпоративы. Это вообще ржач! Зовут только избранный шепотом н...

Зп по факту не та, что обсуждается на собеседовании - случаев куча. У КАМов зп в вакансия от 40000, по факту дай бог 30000.

нгшщн

1) Да, оплачивать парковку из своего кармана действительно как-то не очень приятно. 2) Объём работы, выполняемый в компании одним человеком, зачастую можно поделить на трёх. Но при этом другие могут быть не так загружены. Необходимо перераспределение обязанностей и сил. Или необходимо "отрубить лишнее", т.е. порой действительно имела место некая имитация деятельности. 3) Расположение офиса Градиент Косметика однозначно недостаток 4) всё-таки определённый момент кумовства с...

мошенники и сомнительная компания, где хотели откопировать мои личные документы на собеседовании, хотя я не собиралась у них работать....Женщина в отделе кадров заявила мне, что это нужно для отчетности, что я якобы была у них на собеседовании... Для какой такой отчетности? Вы сами соображаете?

друзья,эта история реально произошла со мной совсем недавно.устроилась в Градиент с испытательным сроком 3 месяца,поняла,что работа совершенно невыгодная,т.к. каждый день приходилось проезжать на личном авто под 100 км,а ГСМ оплачивали только 3000.одним словом,от з/п оставались несчастные 10000р.написала заявление по собственному желанию,отработала законные 3 дня,т.к. на испытательном сроке увольнение производится в трёхдневный срок.и что вы думаете?рассчет,который во всех нормальных,законопослу...

друзья,эта история реально произошла со мной совсем недавно.устроилась в Градиент с испытательным сроком 3 месяца,поняла,что работа совершенно невыгодная,т.к. каждый день приходилось проезжать на личном авто под 100 км,а ГСМ оплачивали только 3000.одним словом,от з/п оставались несчастные 10000р.написала заявление по собственному желанию,отработала законные 3 дня,т.к. на испытательном сроке увольнение производится в трёхдневный срок.и что вы думаете?рассчет,который во всех нормальных,законопослу...

Уволняете зав. складу С.К!!!

есть конечно мелочи

Работала торговым представителем в Ижевске. Условия обещали очень шикарные, но как дошло дело до выплаты, начались проблемы. Обещанного я не получила. Планы нереальные, плюс ещё куча всяких отчётов, которые нужно было сделать "вчера". ЗП зависит от того нравишься ты директору или нет. Директор хамка. От рождения или от приёма препаратов каких то, но настроение скачет как погода. С утра злая, как собака, срывается на всех с матом, к обеду спокойно разговаривает. Все ТП новенькие, долг...