Отзывы сотрудников и клиентов о
компании КорпусГрупп!

Наставником поставили грузчика алкоша. Мало что его не уволили так я осознал что мне придётся мол стажироваться ещё 8 дней пока у него идёт отработка. Подошёл к управляющей. Та сказала мол по такого числа у нас грузчик есть. И оформлять меня она явно не собирается. Работать бесплатно я не стал. И другим дам совет - не работайте за еду вас потом кинут и наймут ковото ещё и так по кругу.

Обратная сторона лояльности - безразличие к некомпетентности. Карьерных перспектив 0 и возможно придется работать за старых пердунов коллег,так как они ленивы, но на хорошем счету у начальства. Директор юр отдела без юр образования - норма. Начальник документоведов вчерашняя неопытная студенка - ок, коммерческий директор некомпетентный иностранец(возможно засланец конкурентов!) - сгодится, начальник ИТ горе-руководитель и прогульщик - отлично, кадровый директор неопытная колхозница - замечательно! За то все супер лояльные и экономят фонд оплаты труда. Блестящая супер профессиональная команда, для людей которые стремятся работать и заработать - это компания тупик.

нет своей столовой в офисе

Товарищи!!!!Давайте напишем на них письма в Роспотребнадзор, пусть они там проведут проверку, создадим сообщество тех, кто пострадал от этой компании, просто писать отзывы бесполезно, нужно действовать, писать жалобы и заявления. иначе им все сойдет с рук!!!

работал в компании в техотделе больше года, постоянные задержки зп (не белой, а черной части, платят вчерную), частенько кидают на бабки (каждый отпуск например). очнеь большая текучка, у руля находится некомпетентная команда, постоянно ходят слухи о продаже компании - конкурентам, что не прибавляит уверенности в завтрашнем дне

Отрицательная сторона в начальниках.гребут только деньги. Работают за них только сотрудники среднего звена. А говорят что всю работу они сами выполнили. Я имею ввиду зам.финансового директора и гл.бухгалтера. ничего своим умом не делают, "сидят на шее" у всей бухгалтерии. Тупые как бревна. Хороших и умных сокращают чтобы себе зп повысить. В общем хорошо что я больше не являюсь их сотрудником. Гражданин Лобанов спросите сотрудников о его начальстве и оно вам скажет.гнать их в шею.

Отрицательные,это холатное отношение руководителе.задержки заработной платы и частичные выплаты.Во время командировки не составляют ни каких командировочных листов,сумма оплаты обговаривается устно без фиксации.Выплачивается частями,к примеру з/п за сеньябрь часть получил в ноябре,октябрь в декобре задержки и пустые обещания.На данный момент я не работаю в этой организации уже более месяца,а расчитать до конца за командировку так и не могут.у организации финансовые трудности,но тем не менее сотрудники поддерживают общения .сплошные обещания от руководителей данного предприятия.

Раньше говорят, компания была драйвовая, создавали что то новое, с душой, несли свежие идеи в серый быт предприятий, на которые приходили, давали людям самореализовываться внутри компании. Но в последнее время компания утратила свою кокурентоспособность из компании молодых и задорных превратилась в компанию занудных сытых пенсиониров, которые стремятся управлять с помощью бумажек, т.к. без бумажек пороху уже не хватает. Соответственно этому подбираются и управленцы, все более менее живые люди ушли, остались ходячие трупы, искренне верящие в свое интеллектуальное превосходство, не создав при этом ничего принципиально нового и полезного и пытающиеся всем это доказать - от подчиненных до клиентов. Но люди же не любят, когда их держат за баранов, вот и уходят... и сотрудники и клиенты.

Если хорошенько покопаться в себе, можно найти много причин для не очень положительного отношения к себе окружающих! При желании можно исправить СЕБЯ!

Женщины работающие прачками на платформе приразломной говорят о зарплате чёрным налом,скотском отношении со стороны руководящего персонала корпус групп,а рабочие с платформы в контакте рассказывают,что женщины на платформе приторговывают известно чем,занимаются бл... Откуда только время берут эти бабы с Мурманска.

Были конфликты с начальниками, порядки грубоватые, но школа жизни не плохая.

Начальство чрезмерно требует выполнение своих обязательств, и если ты простой сотрудник - лучше своего мнения не высказывать. Но за то и платит

эта шляпа а не компания.серая зп.начальница Сараева лидия ФЕдоровна старая ХИТРАЯ ВЕДЬМА.обещает многое а не выполняет.мышь короче.НЕ ВЗДУМАЙТЕ УСТРАИВАТЬСЯ!!!КОЛЛЕКТИВ В ОФИСЕ У НИХ ТУПОЙ!!!!

Банка с пауками. Даже у директора филиала на 70 % серая з/п и ту стараются не заплатить.Головной офис кроме красивых цифр и вовремя сданных отчетов,реальная ситуация волнует мало. Основной подход-не надо расстраивать учередителя.

Черная компания, минимальная официальная з/п. Экономят на всем. Руководитель Куркин А.Е. безволен в принятии управленческих решений. Руководит процессом и подмял все и всех под себя его зам - Земляков К. Очень развита бюрократическая составляющая в компании. По орг.структуре ПС входит в холдинг КорпусГрупп. И вот тут вообще песня)) Руководит всем, по крайней мере он так думает, Яныгин А. Работает там сравнительно недавно, но успел обзавестись союзниками. Его поддерживают и постоянно сопровождают директор по орг. развитию Динмухаметова А. и директор по производству Горькавая Г. Вот так и живем.

НЕЧЕГО ДОБАВИТЬ!!!!

Каждый сам за себя, большая текучка кадров (как линейного, так и руководителей), зп серая, бюррократия (производительности труда мешает, но как опыт и учитывая факт, что работаешь в банке со змеями, она не раз очень выручала), строго с опазданиями (но опять же, пишешь объяснение в службу безопасности и все решаемо), вся структура Компании очень похожа на секту, где внешний порядок, корпоративная культура, отлаженная работа службы безопасности и поклонение господину Лобанову, но на самом деле воровство в невероятных масштабах, приспособленство (в системе столько лазеек, воровать можно сотнями тысяч на уровне обычного управляющего!), лицемерие и недружелюбное отношение друг к другу, отчего страдает работа, репутация Компании, да и сам господин Владелец, сначала приближая к себе людей, а потом с треском их увольняя, как не оправдавших доверие. А где вы найдете справедливость, оглянитесь вокруг? В таком мире живем, так что будем беречь свою честь и своих близких, тем и утешимся..

зарплата никакая!!! отношение наплевательское...найдут других...15 тыс руб и то не платят ... отстой! неидите туда работать пожалеете!

Обратите внимание при трудоустройстве. Компания в один день увольняет по 80 человек.

Откликнулась на их вакансию на сайте, мне пришел ответ: просьба перезвонить по тел...Спустя 2 дня перезваниваю, представляюсь, на что мне кадровик по имени Ольга, фамилию не помню, очень грубо ответила, что-то типа сразу надо звонить, а не через 2 дня, я ничего не помню и вы вообще кто, и меня сегодня нет на месте, звоните завтра - после чего бросила трубку. Естественно, я не перезвонила - после такого "тёплого" приёма как-то отпало желание идти туда работать, если сразу такое, то что потом будет. Как глаза - зеркало души, так и кадровик - лицо компании. И, видимо, не у меня одной такие ассоциации - вакансия всё висит....

Срочно!!! Кто- нибудь может написать про Корпусгрупп в городе Сочи (красная поляна)???