Mango( Манго)

Директор магазина грубиянка, нахалка, человек настроения, который живет по правилу - плохо мне - пусть все вешаются, а хорошее настроение у нее бывает раз в год. Сотрудники придя на работу задают один единственный вопрос друг другу, как настроение у тиранши? Она только перед вышестоящим начальством стелется. Как руководитель бездарна и только из-за ее самодурства магазин не выполняет и не будет выполнять план. Советую всем кто хочет идти работать в этот магазин взвесит все,что бы не убежать пото...

График работы - это ужас. Работая в пятидневку, ты просто света белого не видишь- т.к. смена с часу(двух) до десяти (одиннадцати), выходные посередине недели. я не понимаю как там работают девушки у которых семья- потому что они их не видят вообще! Выполнить личный план продаж нереально- приходится мухлевать и привирать- ловить взглядом клиента из очереди на кассу и говорить кассиру что это мой клиент-чтоб засчитали за продажу. Но все бы ничего, если бы не УПРАВЛЯЮЩАЯ. Это просто мигера. Отчитыв...

Я работала во франчайзинговой компании Р-Мода. Отсюда сразу минусы - для повышения прибыли руководство экономит каждый рубль и пытается минимизировать все затраты, включая оплату труда сотрудников(нужно и Испанцам отстегнуть, и про себя не забыть). Могу вам сказать, что в рабочее время вы НИКОГДА не сможете справиться с необходимым объемом работы, выполнить все пожелания руководства просто нереально(это касается именно управленческих должностей в магазинах Манго). Испания очень жестко контролиру...

невыносимые менеджеры.сделают все чтобы вы там не работали. на стажировку берут в день по 3 или 4 человека. в итоге никого не берут. работать не кому. много ставят часов,хотя было обговорено, что частичная занятость.на обед толком не отпускают,да и зарплата маленькая по сравнению с другими магазинами

На собеседование все было очень мило и красочно, как много можно заработать с помощью личных продаж.. На деле, приходишь на стажировку(1 день 4 часа), тебя знакомят с залом вкратце все рассказывают. Далее ты должен консультировать покупателей. Сразу на тебя льется грязь от покупателей, почему вещи грязные и мятые и почему компания их не отдает в чистку. Далее ты тренируешься общаться с покупателями, носишь им размеры и т.д Потом постоянно бегаешь зовешь админа на кассу, не забывая сказать, что ...

Их просто не может быть :))))

Постоянная, активная работа на ногах, чаще всего в условиях большого клиентопотока и стресса.Люди попадаются разные, со всяким настроением. Бездельничать, сидеть и разговаривать тебе никто не даст (за исключением твоего законного перерыва), получишь пинка за каждого необслуженного потенциального покупателя. Переработки, задержки на работе, про которые начальство зачастую забывает.

Грубое отношение службы персонала. Пригласили на собеседование. При согласовании даты сказали, что перезвонят - уточнят у руководителя юр отдела Станислава. Не перезвонили, пришлось звонить самостоятельно. Сказали тех.ошибка. Назначили дату собеседования. Вдруг на почту приходит отказ. Перезваниваю рук-лю юр отдела Станиславу, т.к. уже была назначена дата собеседования и тут же отказ ?? Станислав не смущаясь сообщил об отмене своего решения проводить собеседования по той причине, что меня ...

Сокращение рабочих часов, следовательно существенное понижение з.п. Постоянно нужно проверять расчетные листы,могут не правильно начислить з.п. Как на деле оказалось трудоустройство по ТК. только на словах. При закрытии магазина, персонал заставляют писать заявление "ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ". Обучения нет никакого, зато требований выше крыши.

скажу честно !!!!!!!!! я в шоке от народа ! как им промыли мозги ! они покупают одежду за бешеные деньги КИТАЙСКОГО , ТУРЕЦКОГО , И ВЬЕТНАМСКОГО ПРОИЗВОДСТВА ! вьетнамцы в России никогда одежду своих производителей не носят , считают это плохим тоном ! а Русские оболваненные рекламой выкидывают деньги на ветер ! все это можно купить на рынках за меньшие деньги !!!!!!!!!!!!!!!!!!!! во Испанцы молодцы !!! без лоха и жизнь плоха !!!!!

Слишком много

Доброго времени суток=)Во-первых,новость для "поклонников" Ольги Шугаевой ,на данный момент она работает в тц Атриум ,м Курская.Ребята,те кто собирается идти работать в манго на курской обязательно прочитайте все отзывы про директора данного магазина ,я только сходила на собеседование,но большая часть инф,которую пишут в отзывах подтвердилась!Во-вторых,придя на собеседование ровно к назначенному времени(даже раньше)я простояла на каблуках около 10 мин,после чего решила еще раз напомнит...

Начнем с самого начала: оставила свой отзыв на каком-то сайте. Мне перезвонили через неделю, позвали на собеседование, назначили дату и время. Пришла в положенное время - ждала 40 минут. На собеседовании в подсобном помещении заполнила анкету, поговорила с директором ( не своего магазина при чем). Далее была стажировка. 1 день: на складе. просто раскладывали товар.2 день: в зале. Дали план сделать 5 продаж за 2 часа. Что с легкостью было мной сделано ( другие стажеры продали по 2-3 продажи)...

Всем добрый вечер!а я хочу написать свой отзыв по поводу работы hr-менеджеров!Абслютные непрофессионалы!я была один раз на собеседовании,но к сожалению тц,который мнн предложили,мне не подходил и это абсолютно нормально!я соискатель и имею право на выбор!а не собака,которая бегает к ним на собеседования!так вот,мне любезно сказали,что мое резюме будет в архиве и это нормально,так бывает в компаниях,через некоторое время я увидела на hh открытую позицию в удобный для меня тц,так мне кго не предло...

Начну с того,что очень хотела работать в продажах и попробовать так же реализовать себя,доказать,что могу продавать,могу сочетать вещи,предлагать людям выбирать. Я хотела если и работать в магазине,так только в манго,так как считала,что эта компания на нашем рынке считается одной из самых стабильных в выплате зп,но так же делают команду в каждом магазине. Разочарование меня постигло почти сразу,здесь будет уместно сказать "Рыба гниет с головы".Когда я пришла,все было замечательно...