Отзывы сотрудников о
компании ООО Страдивариус СНГ!

Началось всё с того, что я поняла, что объяснять мне никто ничего не будет. Что-то в духе: вышел в зал - работай. А как работать, что делать... В итоге ко мне постоянно подходили и делали замечания. Почему бы не потратить 15 минут на ознакомление сотрудника со спецификой работы и обязанностями - не очень понятно. В первый же день узнала, что те, кто работают до закрытия перерабатывают бесплатно. То есть, если магазин закрывается в 10, то смена заканчивается на час позже - в 11. Физически зал убрать за час невозможно. Поэтому все остаются ещё... на час... на полтора... Бесплатно. Никто не возмущался, все считают это нормальным. Брейк... Официально проставлен у всех в расписании, но на него либо не отпускают, либо переносят на другое время. Кроме того, на перерыв даётся полчаса. Было бы нормально, если можно было бы обедать в комнате для сотрудников. Но там нет ни стула, ни микроволновки. Все эти прелести жизни только для сотрудников с постоянным пропуском (не уверена, что он именно так называется, но не суть). В итоге обед превращается в истерический забег от магазина до кафе. Не могу всё-таки однозначно сказать про коллектив. Девочки на моей позиции были дружелюбные, помогали, говорили, что нужно делать. При этом верхушка магазина довольно разношёрстная. Есть адекватные менеджеры, а есть те, работа которых строится по принципу "я могу ничего не знать, но если ты не знаешь, где лежат джинсы, получи по голове". Какого-то одного вывода сделать не могу. Думаю, что всё зависит от человека. Для меня работа не оказалась подходящей, к сожалению.

Из минусов постараюсь объективно и без эмоций, возможно мой отзыв сэкономит чье то время. Прежде чем идти менеджером магазина в Страдик хорошо подумай, теперь по пунктам объясню почему: 1. Должность называется менеджер магазина, ну что же над тобой коммерческий директор, HR, cетевой координатор. Чтобы ты не делала, ты в магазине, а это всегда "живой организм" ВЫ ПРОДАЕТЕ люди в магазин заходят, заметьте не музей. Претензии будут всегда, все бы ничего, ну адекватность руководства под большим вопросам, сотрудника магазина для них быдло. Вопрос к компании, зачем Вам квалифицированный менеджер? Не один человек с амбициями не будет вкалывать разнорабочим, кладовщиком, кассиром, мерчем и это все под красивым соусом менеджер за ЗП 45 000 -47 000 рублей максимум. Международная компания? Правда? Откуда у вас столько ненависти к людям. Вам нужен лидер? Так у лидеров всегда есть свое мнение и свои способы управления. С таким подходом Вам скоро действительно придется самостоятельно разбирать поставки, чем Вы так нам всегда угрожаете, верим, вы сможете лучше!!! 2. Жесткая экономия часов. Если даже Вам удастся собрать хороший коллектив и развивать своих ребят выше. Мотивация для них, увы, нулевая. Они задерживаются, помогают Вам разобрать экстру, вникают в мерчендайзинг, выше над ними просто издеваются, держат на тех же копейках, а то и переведут в другой магазин. И смех, и грех! А ты менеджер магазина? Нефига, от тебя ничего не зависит. Заберут любого сотрудника "как на те здрасте".Если Вы готовы что Ваш труд и усилия никто не оценит, ах, да еще если вы не любитель "подобострастно лизать задницу каждому сотруднику офиса и впитывать в себя как губка весь пафосный бред на визитах" - Вас уволят. 3. Сейл. НУ что же комментарии здесь излишни. Любите уходить на работу в 8 и приползать в 12 ночи, вперед! По договору у Вас ненормированный рабочий день, часы доп. Вам никто не оплатит. Если заходите озвучить свои возмущения, ответ так прост, вы слабый менеджер и не умеете отганизовать свою работу. Как это Вы за двое суток не переклеили зал 500 кв м и склад? Да вы идиот, руководство сможет лучше, обязательно покажет как, но как-нибудь позже. Я выдержала чуть больше года. Нужен был опыт, верила что сильнее этой системы, перетерплю, промолчу, как-то наладится. Для меня это далеко не первое место работы, но я шла в fashion индустрию с горящими глазами. Жизнь одна, совершенно правильно нет идеальных работ, работодатель всегда вправе диктовать свои условия. Но как говорится, человек где лучше, рыба, где глубже! Удачи всем! Цените себя и свое время.

Год назад уволилась и, честно говоря, не жалею об этом. И по большей части потому, что не повезло с коллективом. Менеджер и её ассистент оказались весьма нервными девушками, и если первая ещё умела общаться с работниками и объяснять новичкам нормальным русским языком, то вторая (впоследствии ставшая менеджером) была откровенной стервой. Отношение к сотруднику определяется сугубо её личными предпочтениями, что не совсем уместно в рабочих условиях; также в фаворитах у неё всегда откровенные подхалимы. Составлять график она явно не умела, отчего у меня было много проблем с распределением своего времени. Собственно, под конец моего терпения фраза "нет ничего на свете ядовитей, чем дружный женский коллектив" стала вполне актуальной. К слову сказать, мадам эта до сих пор работает там, из чего плавно вытекает следующий минус. Руководство. Из всех правил и порядков магазина явно видно, как руководство "заботится" о своих сотрудниках. К Новому году всем прислали по конвертику с поздравлением. А вы умеете мотивировать персонал!))) И это с учётом того, как много и быстро надо делать в магазине, сколько функций выполнять. Форма симпатичная, но носить её надо именно так, а не иначе - рубашку заправить, пуговицу застегнуть! И плевать, что обувь натирает до боли и шишек. Не надел обувь - значит, прогул. Мерчендайзер сказала перевесить всё в зале строго за день - попробуйте не сделать. И плевать, что в этот же день поставка с кучей коробок. Кому какое дело, если это выполняется чужими руками? Одним словом, работа сия годится для студентов и мега активных и любящих продавать, а также ооочень терпеливых людей.

Тут скажу больше) скидка 15%? Ну если бы еще вещи были нормального качества то да, а так ребят- стыдно! Возьмите любой посторонний бренд, везде скидки сотрудников не ниже 30%. Коллектив: нужны часы на персонал продовайте больше говорили нам сверху! А то что у других брендов индитекса зп намного больше, и они не делают всю эту ерунду, с зеркалами( какой идиот вообще это придумал, писать имена и количество на зеркалах, чушь) в других бренда сотрудники не особо то и продают, НО ЗП у них выше, мне кажется как то несправедливо. Постоянно придумываются какие то глупости, а нормально ничего сделать не могут. Так что, если кто хочет в менеджеры... удачи, там вас нагнут конкретно, и вами всегда будут не довольны, всегда. Испанцы будут говорить что все хорошо, коммерческие - вы гавно! Поверьте, должностными обязанностями они пользуются на ура, и превышают их при любой возможности, НR то же самое. И за все унижения через которые вы будете проходить, будете получать 50 тыс. Максимум 53. Когда например в пуле за все это хотя бы платят больше - 70! Не будьте идиотами, идите хотя бы не в страдик! Зп повышают в офисе каждый год, но магазины( сотрудники магазинов) о повышении зп могут только мечтать, раз в 3-4 года!!! На складе в некоторых магазинах даже по есть не где, потому что они все забивают вещами.На новый год, получите карточку с номиналом на 2 тысячи, и купите себе джинсы и футболку, большего компания не даст. Они лучше оплатят работу охранника, который стоит нифига не делает, чем они выделят 100 рублей на стаканчики для питьевой воды! Компания жадничает во всем для своих сотрудников. В офисе начались такие увольнения, с таких должностей, неужели нельзя включить голову, и подумать что увольнения начнутся везде, хоть скрывайте хоть нет. Но ваш HR и DT всегда будут говорить что все хорошо. И не дай бог вы откроете рот, и скажите что нибудь не то, будете перечить, спорить, они вас уберут. Сразу. Ах да, и как бывает по закону подлости, когда они в магазине, то тут же и пополнение они делают, и типа сами с покупателями работают, и типа за мерой следят, и сразу продажи растут!!! Корону снимите, вы нифига не делаете, половина из вас не заслуживает своих мест! И как вы правильно говорите: прежде чем делать замечание, взгляните на себя! Всем удачи)

К сожалению очень мальнькая зарплата!!!!!!!! Компании нужно как то решить этот вопрос!!! И поэтому очень большая текучка продавцов!!!

восхваляли мне данный магазин, а впечатление осталось крайне негативное! обещали и двойную оплату в выходные и ночные часы, определленная прибавка к зарплате ввиде процентов от выручки, двойную оплату за ночное время работы, но мало того что это не оплачивали, то если ты не нравишься менеджеру она просто не засчитает фактичеси отработанное время. менеджер магазина некоменпетентна, не модет организовать работу в коллективе, берет своих подружек, с которыми они якобы работает с восьми, в то время когда магазин открывается в 10 а вся тяжелая работа начинается вечером и в выходные, то естественно, она не работает, а простых девочек до слнз доводит якобы не работает. свободно могут позвонить в твой выходной день, наорать, нагрубить, покрыть матом. кстати, одежда некачественная, после двух трех примерок уже скатанная. часто эта одежда валяется на полу, грязная, по ним и сам менеджер и "старший состав" проходиться))) коллектив ужасный))

Работала с разными менеджерами,бывали и неадекватные,но стерпела всех,держал интерес к повышению,хотя н раз менеджеры доводили до слез. Но когда ты сам становишься управляющим,то понимаешь,что иногда надо и построже, просто многие приходят на время поработать и совсем не заинтересованы , такие люди индитексу не нужны,тк всех своих повышают и развивают.Хочу сказать спасибо всем прекрасным людям,с которыми работала,особенно в ТК Сенная, там прекрасный персонал,все по-доброму,менеджер понимающая и дружелюбная) идите работать туда)

Бывает просят выйти в твой выходной. И часто приходится работать очень быстро, иногда и бегать, делать сразу много дел, но и в этом есть плюс, день проходит очень быстро )

В первый день работы поняла что не хочу работать в данном магазине. После того, как сообщила об этом менеджеру - началось скотское ко мне отношение. Такое же отношение ко мне было и со стороны сотрудниц одной единственной смены :) еще меня поразила ленивость сотрудников. Из магазина я вышла в половину 12 ночи, это с учетом того, что я ушла самая первая, минут за 10-20 до ухода остальных сотрудников. Магазин работает до 10 вечера. И да, мне до сих пор не выплатиили заработанные мною деньги за ту смену.

Жили мы не тужили,как пришла Катя Касперович "Каспер". Сменилось начальство и тут пошли увольнения и переселения в другие центры как Дыбенко, Сити Молл, Лето и т.п. Каспер, привела свою подружку Вику Королеву. Вот тут поподробней)) Тупей человека мы не видели. Все смеялись над ней. Она нам рассказывала,как она делала депиляцию в интимном месте и не только. Въезжала долго,как у нас дела делаются, уверена и сейчас не въезжает) Она кстати певичка какая то. Сместила всех наших менеджеров и теперь работает там припеваючи приведя еще одну подружку на Ст.Продавца! Она просила сотрудников написать заявление на увольнение По собственному Желанию. Говорили о кражах, и о том,что всех "стареньких" уволят,так что не расстраивайся, сказали они мне! Другая девочка пришла после отпуска и ей просто сказали "Ты уволена,пиши заявление!" К тому же после работы в Страдике нас не возьмут в сеть Indetex. Короче,спасибо тебе Каспер и тебе Вика, таких гадюк я еще не встречала. Еще привет Леше, стань уже мужиком! Кстати пришли все эти красавицы из Motivi, а до этого из сети Calzedonia, там хотя бы уволили Каспер, т.к. были на нее жалобы, она там тоже просила уволиться,иначе сгнобит. Но там не было ее "дружки" выше стоящей, поэтому и уволили. Но в Страдике есть, поэтому нам писать было бесполезно.

Посчастливилось мне поработать и в ТЦ Лето и в Галерее. В Лето Бегаешь весь день крутишься, с кассы на примерку, потом на уборку зала, пока твоя коллега спокойненько сидит на складе, успевая и покушать сколько душе влезет и потрепаться со своим парнем охранником. Первые недели мои ноги опухали, та самая форменная обувь, которую мне выдали, спустя три месяца жала и натирала ноги. Форма настолько стремная была, что стыдно в туалет ходить было. Постоянный поток покупателей, а ты одна в зале, но за косяки выслушиваешь по полной, да так что мало не покажется. Самый главный пункт, в первый день работы мне никто ничего не рассказывал. Вот примерка, ноткой вперед. Хамство менеджеров зашкаливает, спокойно объяснять никто не умеет, что лично еще больше путает мысли и мешает сосредоточиться. Коллектив тоже жару дал, все друг друга ненавидят, крысятничают за спиной, жалуются менеджерам на тебя, но лично в глаза сказать не могут. Мою скидочную карточку потеряли и я пол года сидела без нее. Направили меня на недельку в Галерею на помощь. Ситуация в Галерее вообще адовая, там и пресловутая нехватка места, душный бардачный склад, дерганные менеджеры, та самая Алина приезжала из Меги и включала королеву, ассистент менеджера которая не могла выписать мне 2 недели пропуск и я опаздывала на поставку в 8 утра. Новеньких сразу ставят на примерку, ничего не рассказывая, они вешают все не на свои места, воровство в ящичках на складе. Я стояла на кассе весь день, либо разбирала поставку, потом уходила в положенные часы, чем страшно задела пришедшую только Наталью, как же всего сто коробок осталось. Спасибо большое за понимание старшему кассиру Асе, которая не смотря на весь трэш, оставалась человеком. Если нравится беготня, хамство и куча теток, отсутствие нормального перерыва, стресс, маленькая зп, то вперед в Страдик к покорению вершин.

Работала в мега дыбенко, отвратительные менеджеры, в особенности управляющая магазином Платонова Алина !!!! Запомните эту даму!!! Жирная, закомплесованная личность которая срывает все зло на продавцом! Менеджер из нее не какой, полная неразбериха в магазине. На складе вещи валяются на полах, по ним ходят продавцы, одежда в зале грязная, вся белые вещи просто черные от грязи !!!!!! Увольте Платонову !!!!!!! Я год проработала в компании и жалею о потраченном времени!!

Из отрицательных сторон это директор Нестеренко Наталья. самая настоящая сука, хорошо относится только к равным по должности, отношение к остальным зависит от ее настроения. человек который направо и налево всех увольняет только потому что она может это сделать,ей это видимо в удовольствие,не более. У компании теперь появились новые правила, продавец ОБЯЗАН подходить к каждому покупателю, не подойдешь- ШТРАФ! выйдешь в зал на минуту позже - ШТРАФ! если на кассе нет покупателей беги поправляй зал,у обычного работника прибавилось теперь еще плюс сто обязанностей.а зарплата не изменилась. Еще могут не допустить на работу если ты не накрашена, пудра или тональный крем этого мало, обязательно румяна, ресницы,брови,стрелки и т.д. если этого не будет,то тебя обязательно так же отчитают и оштрафуют. Очень маленькое помещения для обеда, это же и склад обуви, аксессуаров, шкафчики сотрудников (кстати в одном шкафчике хранят вещи две- три девочки) и компьютер менеджера и всего один маленький столик и два стула, втроем там уже тесно находиться! так же просто ужасает дальний склад где хранится одежда, так же маленькое помещение , очень душно, нет кондиционера, при долгом нахождении там начинает болеть голова , очень сложно разбирать поставку, просто потому что нету места для этого!!! в общем я рекомендую хорошо подумать прежде чем идти сюда работать.

Из-за огромного кол-ва покупателей зал находиться в большом беспорядке, и если часы работы назначены до 22:30, это не значит, что в это время вы заканчиваете работу... все это может затянуться и до пол 12 и до 12.... ( с 22:30 работа не оплачивается) Ночной прием поставки так же не оплачивается... ( приходит поставка и каждую единицу товара надо просканировать по аппарату, тоже занимает не мало времени)

Минусов очень много: 1) работа тяжелая, в том плане, что работая, ты выполняешь множество функций начиная с работы на кассе, заканчивая складом, если ты кассир, то если у тебя на кассе нет покупателей, должна бежать делать что нибудь другое, подчеркну слово "бежать" 2) Начальство, я говорю не о менеджерах, а о более высоких должностях, довольно таки придирчиво, сотрудников не особо ценят, ну пришел пришел, уходишь уходи, на твое место возьмем еще кого- нибудь, а на место кого - нибудь еще кого-нибудь, поэтому получается большая текучка кадров 3) Зарплаты маловато...

Я работала в Галерее в СПБ. Это было что то с чем то!!! Я вытерпела месяц. Потом меня уволили для показухи, чтобы другие новенькие девочки свой рот не открывали и не рыпались. Девочки которые там работают давно в основном своем составе хамоватые крысы, которые увидев твою ошибку сразу бегут жаловаться на тебя менеджеру. Мне с менеджером не повезло, это была гламурная эгоистичная сука, которая отрывалась на нас как могла. По деньгам меня обсчитали на 2800. Старенькая сказала, что так со всеми новичками делают, в первый месяц недоплачивают, экономят. За время работы в чем меня только не обвиняли, и в кражах и в нарушении правил, которые негласны, т.е. пока не нарушишь не узнаешь о них. Вообщем я до сих пор под впечатлением! Нужны острые эмоции, никогда не знала как это быть говном, вперед в страдик в галерее!!

Пришла изначально работать на лето,а там как пойдет с учебой(у них лежали флайера "приходи к нам на лето"). Узнав что я возможно пришла на 3 месяца ,никакого обучения не дали ,поставили на кассу и делай что хочешь ,час пыталась ее включить,никто из девочек не помогал. "ты же на лето пришла ?нахер нам такие нужны". Отработала там 3 недели ,получила 9000. Это кстати нормальная зарплата ,выше 12000 не рассчитывайте,ну если только в центре может пятнашку получите. Закончилось все тем,что мне поставили выходной ,потом позвонили сказали опять выходной ,и опять ,на 5-й день я пришла ,и мне сказали :"ты что пришла?у тебя выходной".я удивилась как это?5-й день подряд?на мои вопрос мне молча принесли лист для заявления об увольнении и все.супер!!с коллективом кстати не повезло ,текучка есть , никто не помогал. Сама работа неблагодарная ,чувствуешь себя разнорабочим.

Хочу выразить свое не довольствие,в адрес этой компании.Особенно магазину =СТРАДИВАРИУС= "ТЦ ФИЛИОН"Прошла собеседование с первого раза.Шла работать в Zara.Предложили работать в Страдивариусе,в Zara сказали мест нет.Согласилась.Шла работать на полный рабочий день.Вышла в Понедельник,был первый рабочий день,поставили 4 часа.В последствии менеджер,про нее расскажу чуть позже,сказала,что-бы я выходила,в четверг на 5 часов.Второй рабочий день прошел,как и первый,принеси,подай иди н.....не мешай.Отношение к новеньким,в этом магазине,я бы сказала ужасно скотское.Ничего по человечески не объясняют,что менеджер,что старенькие ставят из себя пухов земли,носы задирают выше звезд.Нет что-бы помогать новеньким,менеджер и старички показывают,что им на новеньких полностью нас.....ть!!!!! В последствии,я решила уточнить какой у меня график и какая зарплата.Менеджер сказала,что больше 20часов в неделю она не ставит.А график абсолютно плавный.Могут позвонить около 12часов ночи и сказать,что ты завтра работаешь с 8часов утра.Менеджер в этом магазине девушка с виду приличная,всегда улыбается.Но не тут то было.Произошел у меня такой случай:Менеджер попросила меня залесть на стремянку,что-бы я разложила по цветам и размерам товар.Высота была где-то 2,5-3м.Менеджеру,я сказала,что у меня боязнь высоты и я не полезу,на что пофыркав носом менеджер,сказала ладно иди в зал и выкладывай товар там.Я не понимаю,я продавец-кассир,или КЛАДОВЩИК!!?????!!!! В последствии,менеджер мне сказала,что на кассу я встану,только через неделю,хотя я думаю,что не факт.Придя на работу в свой выходной,я сказала что хочу уволится по собственному желанию,по той причине,что меня не устраивает зарплата.Обещают одно,а по факту совсем другое.Менеджер,сказала хорошо.На следующий день,она мне позвонила и сказала,что-бы я принесла справку,для увольнения,а том,что у меня боязнь высоты.Вы представляете,для того что-бы меня уволить менеджер этого магазина,говорит мне что-бы я принесла справку о том,ЧТО У МЕНЯ БОЯЗНЬ ВЫСОТЫ.Я сказала,что справки у меня нет,что-бы меня уволили по собственному желанию.Менеджер звонила и в грубой форме говорила мне,что-бы я принесла эту справку,эта та девушка которая всегда приветливо улыбалась.А на самом деле,СКРЫТАЯ И НЕВОСПИТАННАЯ ХАМКА И ГРУБИЯНКА.В последствии я конечно же уволилась.Если вы хотите работать за 8.500рублей в месяц и ощутить дедовщину,идите работать в "СТРАДИВАРИУС",Велком.

Коллектив разделён надвое: старички и новенькие. Старички "правят миром", унижают новеньких, требую беспрекословного подчинения, в рабочее время пьют чай, общаются с охранниками, постоянно ходят в "туалет", трещат вечно по телефону (по сотовому и рабочему), их брейки длятся неопределённое количество времени, ужасная работа с клиентами. Большая текучка кадров - просто новенькие не выдерживают этого прессинга со стороны начальства и такого объёма работ. Приходится перерабатывать, но за это никто не доплачивает, не платят в двойном тарифе и за ночные часы. А если остаёшься, например, ан переклейку зала на ночь, то тебе тоже платят не как за ночные. Простым рядовым продавцам ни в коем случае нельзя опаздывать! Ни на минуту! Пусть тебя трамвай переехал - это не оправдание.Пиши срочно объяснительную. А вот наши главные могут хоть на 2 часа позже придти, хоть на час раньше уйти.. Они ни перед кем отчитываться не обязаны. Им же надо! Это же важно! Часто такая ситуация в магазине: валяются вещи на полу, бардак в зале, куча покупателей, а ты ОДНА. На тебе всё - и касса, и примерка (гора), и примерочные, и покупатели, притом должна успевать покрывать все зоны, оказывать помощь, здороваться, улыбаться, следить за мермой (чтобы не крали), поправлять стопочки, делать "25", выполнять вента план (кратко, что должно быть на одной зоне: пересчитывать вещи на входе/выходе примерочной, просить сумку к пищащей штуке приложить на входе/выходе примерочной, записывать имена и количество вещей). А в это время трое или четверо старших будут сидеть в кабинетике и рассуждать о парнях, вечеринках, учёбе, моде, попивать ароматный чай и наслаждаться кулинарными изысками - жизнь прекрасна)) Расписание тоже причина увольнения многих. Чарменеджер сказала, что расписание составляем учитывая интересы компании, а не пожелания работников. А нахрена вы тогда берёте только студентов!? Они вообще-то учатся! И не всё можно прогуливать! В период малой выручки часы катастрофически сокращают! ставят меньше положенных 20 в неделю, зарплата около 5000, может быть 3-4 выходных. А когда начинается ажиотаж, трудишься как лошадь (почти одна), с одним выходным или вообще без. И тебя ещё попрекают: "Мы же тебе делали три выходных тогда! Чего ты ноешь! Не нравится - уходи! Тебя никто не держит!" Зарплата на самом деле маленькая очень(( премии 500-1500. Отпуск за свой счёт тебе никто не даст.. предлагают в таких случаях увольняться. Повышение можешь ждать только когда, кто-то уйдёт в декрет или уволится.. А вот повысят кого чёрт послал! Люди сразу резко меняются и превращаются в маленьких злобных человечков, отношения с ними меняются в худшую сторону.. потому что они думают, что стали "властелинами мира" и начинают свой гнёт. Одежду и обувь на форму в большинстве дают стрёмную.. у кого только такой вкус(( Начальство экономит как может на нас, урезает часы, повышает планку продуктивности, увеличивает план, не учитывая при этом никакие условия. Само там в офисе сидит и тупит! А от нас ещё чёткости требует.

С коллективом не повезло: стороны разделились на стареньких "суперумных работников" и на новеньких "тупых и чё ты тут ваще имеешь". Также много приходилось выслушивать, как других поливаю грязью за спиной, а потом глядя в глаза нежно воркуют с ними же. Но это всё мелочи. 1). Отвратительная огранизация помещения для обеда! В этом помещении и склад для обуви и аксессуаров, и работаю менеджеры за компами, и шкафчики для переодевания, и маленький столик, за который влезут максимум 2 человека. Один раз пришлось обедать на полке для обуви! Ты ешь, а мимо тебя носятся твои коллеги в лифчиках, т.к. они опаздали на работу или наоборот спешат уйти, или приходит кто-нибудь с бешеными глазами, сметая всё вокруг, так как ищет нужную пару обуви для покупателя в зале. А однажды я пришла на работу, а там обедает охранник, и мне даже не переодеться! 2) Склад просто отвратителен! Всё там вечно разметено, как бы ты не убирался! Нету нормальных размерников, порванные картонные бумашки с корявыми надписями! Наступить ногой на аларм - это норма! При том менеджеры говорят ходить босиком по полу, а когда приехал коммерческий директор, разорался, что все должны быть в обуви и разбирать поставку стоя, а не сидя на полу! 3) Чувствуешь себя не продавцом консультантом, а разнорабочим! "Сходи на скалд, сделай 25-й, потом иди постой на кассе, сходи поразноси вещи из примерочной, вон иди прибери шестой участок, ой погоди, тут женщине размер М нужен, быстрее беги на склад, и принеси ещё оттуда тележку со 100500 куртками, которые веся 100 тонн!" - и всё в таком роде. Выжимают из тебя всё просто! на распродаже чувствуешь себя уборщиком. Заставляют улыбаться и приветствовать всех, но после того, как ты только убрал стоилк со стопкой джинс в штук 50, и тут подошла какая-то фифа и вытащила с самого низа 40 размер, когда ты ей предлагала помочь, но она гордо отказалась, улыбаться не хочется, хочется ей эти джинсы засунуть в одно место!!! 4) Начальство отвратительно относится, особенно коммерческий директор! ходит, смотрит на всех как на говно, аж противно!!! И постоянно ругают, что мы дерьмо, ни на что не годимся, что мы тут чуть ли не джагу-драгу должны танцевать на входе, чтобы прибыли у магазина были!!! 5) Текучка. За 2 месяца не успевала знакомиться с новыми работниками. Старые уходили с психами и злостью, т.к. просрали, а именно ПРОСРАЛИ свои 2 года на хрень, и дождались только повышения к з/п на 10 р! А делают в 100 раз больше работы! 6) Короче идите лучше в ЗАРУ или ЗАРУ ХОУМ оттуда отзывы работников лучше, и покушать есть где, и работать по приятней, чем в этом свинарнике!!!

Их много.Малюсенькая зарплата по сравнению с обязанностями,целый день носишся даже присесть некогда!Никакого карьерного роста,проще взять менеджера с улицы и как правило это чьи то родстренники или друзья!Разница в зарплате менеджеров первого и второго в 2 раза!!!а обязанности одинаковые!И если взяли с улицы на должность первого менеджера,который ничего не знает и будет еще долго въезжать,т.к очень много разных отчетов и нюансов,то все обязанности валятся на второго-а зарплату он получит как и прежде свою-копеечную!!!Очень большая текучка-персонала постоянно не хватает и приходится пытаться успевать разорваться сразу на несколько частей:и поставку принять и мерчендайзинг и на кассе постоять и на примерочной!HR и DT все как на подбор.Магазин при их посещении начинает лихорадить,по их мнению вы ничего не делаете и не умеете,могут часами выговаривать что вы не успели вывесить какую то маечку со склада,но при этом все дела в магазине то стоят и потом вам еще скажут:КАК ЭТО ВЫ НЕ УСПЕЛИ НИЧЕГО ЗА ДЕНЬ!В их обязанности входит так же помогать в магазине но они только гуляют по магазинам,занимаются шопингом,и обедают по 2 часа.приедут посидят так на обеде отчитают тебя и все,вот и рабочий день у них закончился уже!) Вообщем если бы не руководство и зарплата очень было бы интересно работать.Кстати нет ни корпоративов для сотрудников ,ни премий, ни мотивации никакой.