Оставить отзыв о ОРТЕКА (ГК НИКАМЕД)
Отзывы о ОРТЕКА (ГК НИКАМЕД)
никаких
просто село гадюкино возле савеловского вокзала... одни сплетни, склоки интриги и расследования... больные на голову все - от Ш до Б у всех в башке только одно - понюхать грязные трусы соседа... главная сплетница конторы - угадайте кто? если раньше это была лах...., то теперь черный пояс перешел к новым лидерам... короче могу сказать одно-если вы в это болото сделаете шаг, больше никогда не сможете
Как-то нет
Пригласили на собеседование (пришло смс-сообщение и на электр.почту).Просили позвонить Глековой Валентине Александровне.Конечно,я позвонила сразу (безработной в наше время сложно).Глекова была занята,но взяли номер сотового и сказали,что она обязательно перезвонит.Ждала два дня,никто не перезвонил.Решила набрать Глекову сама.Пообщались позитивно-"Сейчас распечатаю Ваше резюме и перезвоню". Спустя 5 часов,я решила опять набрать её."Да-да,я про Вас помню,обязательно перезвоню,буквал...
Белая з.п
Ставят заоблачные планы продаж. Заставляют продавцов изготавливать индив.стельки, под предлогом отказа - увольнение. Ужасная система мотивации. Постоянный прессинг и запугивание штрафами.... Отношение хуже, чем к рабам .Короче ужас. Если вы себя хоть чуточку уважаете, не рискуйте, бегите. Обещанную з.п все равно не получите.
Работала в компании почти 3 года, хороший коллектив, белая заработная плата, и вообще вернуться собираюсь.
нет
раньше была хорошая мотивация, без "потолка", сколько продашь, столько получишь
Все было вполне прилично, хорошая мотивация, белая зп, пока в отдел не пришла Гордиенко Н.А., она сумела развалить работу отдела, привела в отдел своих людей, которые стучат на нее и подставляя старых сотрудников выжила их с работы. Если она еще там работает, не вздумайте туда устроиться, Гордиенко сгнобит любого честного человека.
Розничная сеть ОРТЕКА не имеет ничего общего с компанией-производителем обуви Ortek и Rintek, у них собственная сеть "Ортопедических салонов RINTEK" и "Обувь для здоровья". Не путайте эти разные компании.
...
Действительно достойная оплата труда, действительно стабильная "белая" компания. Если вас не съедят, то всё будет хорошо. Прыгнете на сиську Сергею Эдуардовичу и будете сосоть, сосать, сосать....Если этот отзыв увидит собственник - да, вам не кажется, пиявки облепили уже всё ваше тело. Можете злиться сколько пожелаете, распугивая своих секретарш, а можете провести чистку....Больше половина народу сидит и имитирует бурную деятельность...При этом не плохие это специалисты, просто пора бы...
Меня там сожрали. Хотя я вроде бы крепкий орешек. Вся причина - в раздутом штате. В ооооочень раздутом штате. Сотрудники грызут друг другу горло, стараясь доказать свою состоятельность и нужность. Каждую ерунду преподносят как продукт великих интеллектуальных мучений. Самое интересное, что многие из НИКАМЕДа действительно грамотные специалисты, но не так много обязанностей, сколько этих замечательных специалистов. В итого, что самое смешное, работа делается кое-как, медленно и с кучей ошибок, по...
Нет
Странный менеджер по персоналу - Кузнецова Мария. Темпы работы - просто ошеломительные. Отправляла резюме на вакансию в эту компанию. Уже давно трудоустроилась, об этой компании и думать забыла. А тут спустя 2 месяца пришел отказ... 2 месяца вакансию не могут закрыть? Не находят достойных?
Довольно не далеко от метро, да и сама компания известная, крупная.
Общалась с Ситниковой Анастасией, милая девушка.... Но огромный минус в ее работе- отсутствие обратной связи, это очень важно Анастасия!!!!! Даже в случае отрицательного результата-о нем необходимо сообщить соискателю!!!!! Вакансия до сих пор размещается на HH, я была в конце июля....на мой взгляд за такой период времени можно найти сотрудника.
после ухода в другую компанию (конкурент) я поняла, что положительных сторон в НИКАМЕД нет!!!
Расписывать много не буду, выделяю только основные замечания: - действует культура "да, мой повелитель, только вы во всем правы и никак иначе"... - условия работы удовлетворительные (но с каждым годом становилось все хуже и хуже). Забудьте про комфортные рабочие места, комфортные условия работы... эти времена в никамед прошли... Кадры совсем не принимают участие в развитии персонала, руководителям наплевать на своих сотрудников... "не устраивает - уходите"... Мне очень ...
Работаю в компании в офисе чуть меньше года. Могу сказать, что в последнее время компания взяла курс на расширение. Среди положительных сторон отмечу: 1. Стабильность. Зп полностью белая, начисляется всегда без задержек 2 раза в месяц. Официальное оформление. Соблюдение ТК по всем пунктам. Скидки на медицинское страхование. Не так давно появился скидка на фитнес и изучение английского. 2. Система мотивации. Есть оклад и есть ежемесячная премия, которая зависит от выполнения задач. Лично ме...
Не знаю, можно ли относить это к минусам, но работы, действительно, много. Помимо основной работы могу привлекать к участию в каких-либо проектах в рамках своей Дирекции. С работы вовремя уйти не всегда удается.
...
Отвратительная компания, условия труда ужасные, постоянное напряжение. Зарплата на нн указана у медпредов от 120 000 :)))) ахаххаха насмешили, три шкуры сдерут, но больше 50 не получишь
Впервые пишу отклик о работе в компании, но, думаю, это важно, так как есть споры по климату внутри. Буду говорить свое мнение. Я получила колоссальный опыт работы, который позволил мне перейти в другую компанию на руководящую должность. К сожалению, в НИКАМЕД не было ставки. Не исключаю, что могу вернуться. О коллективе - дружный и отзывчивый. О руководителях - да, требовательные, но "за своих" горой. О задачах и объемах - да, честно, много, но для меня это и было развитием.
Система согласования - долго. Но об этой проблеме знают и сейчас с ней работают.
Приятный внешне офис/персонал на Савеловской.
Была на собеседовании. Как утверждали HR по телефону, сотрудник нужен уже завтра. Отняли массу времени на интервью и ожидание в коридоре. Обещали сообщить о результатах в скором времени, естественно не выполнили. В результате вакансия открыта второй месяц.
-Я начал искать работу еще не уволившись со старой. Что порадовало, со мной подписали офер где и было прописано, что я выхожу через две недели. Это было очень к месту, поэтому увольнялся с прошлого места со спокойной душой. -Испытательный срок здесь называют адаптационным периодом. Это тоже радует, так как нет ощущения, что тебя «испытывают». Эйчары периодически звонили и спрашивали все ли у меня идет гладко. -Зп белая. Я конечно не верю, что к моменту моей пенсии что-то из пенсионных нако...
-К концу первого месяца хотелось уволиться. Мне казалось, что на меня скинули всю работу, какую только можно выдумать в мире. Конечно помогали все, но по вечерам сердце выпрыгивало от усталости. На середине второго месяца стало легче. Стал понимать, что к чему и та работа, что раньше делалась за час стала выполнятся за 15 мин. Наверное, если бы не такой «шторм» в самом начале, то я бы еще год потихой вникал и тупил. -Проблемы с пропускной системой. Пока не выдали постоянный пропуск пришлось п...
1. Сколько по деньгам обещали, столько и выдали до копейки. 2. Неплохие разъяснительные курсы для нового персонала. 3. Шаговая доступность рабочего места. 4. Приятный дизайн и хорошая система кондиционирования в салонах.
1. Начальник придурок и хам. С воплями "Вы меня перебиваете, вы меня не слушаете" проводит все собрания и планерки. Неумение обращаться с кассой приводит к тому, что начальник сидит у себя в кабинете и откровенно там ныкается, пока сотрудники пытаются выправить ситуацию. Новых сотрудников оставляет без присмотра в салоне, а затем хамит этим же сотрудникам в письменном виде, когда сотрудники запрашивают уточняющую информацию по какому-нибудь, выражаясь словами начальника, "бизнес-п...
В компании масса положительного, хорошая атмосфера, дружный коллектив. Очень люблю свою работу! Достаточно высокая зп. Адекватное руководство!Здесь работаю пятый месяц, вы господа пишете о компании ерунду... потому, что наверно никогда в дерьмовой не работали...или в принципе не работали и не знаете что это такое....
Я не вижу для себя отрицательных сторон
НИКАМЕД стал вторым домом
Отзывы явно накручены! Тамара Николаевна, займитесь лучше развитием персонала Никамед, а не рассылками с призывом играть в глупые игры и написанием ложных отзывов. Лучше бы чаще разговаривали с персоналом..... ДМС дорогой и плохие клиники, фитнес дешевле купить по акциям в самом зале - сами проверяли... есть ощущения, что вы придумали игру, в которую сами же и играете.
Мой ответ адресован ранее написанным комментариям: 1. Безусловно сотруднику куда интереснее тратить свое время на сравнение цен ДМС и фитнес центров, нежели на работу. 2. Корпоративные игры и конкурсы только положительно влияют на атмосферу в компании, сплочаю и дают лучше узнать коллектив, если вы готовы поспорить - почитайте Хальцбаура. 3. Деньги, за просиживание в соц.сетях, получают только сотрудники компаний Вконтакте, Одноклассники, Фейсбук и прочее. Но если все же хочется обновит...
Везде есть недостатки, но достоинств больше
Белая зарплата
Лизоблюды, подхалимы и небожители - вот три категории сотрудников НИКАМЕДа. Все построено на культе личности Шаитова, Руководители (именно так, с большой буквы, пишут их регалии) трясутся и ссутся по каждому поводу, маркетинг не понимает, что он делает и для чего. Поэтому и каждое совещание построено по принципу "против кого сегодня дружим". Руководитель отдела рекламы, в частности, - Екатерина Кошкина - умелая откатчица. Это хорошо известно на прежнем месте ее работы. Насколько жесток...
Интересные задачи, профессиональный, карьерный рост. Действительно высокие стандарты для любого, кто нужен в профессии, требующейся для развития группы компаний. Коллектив единомышленников, вне зависимости от должности. Огромный опыт общения, действий под руководством профессионалов умеющих, знающих и главное, делящихся своим опытом.
Да, тут все не просто. Выспаться на работе не удастся, свалить свою работу на кого нибудь - тоже, врать про то что кто то помешал в выполнении работы- опять не прокатит. Не то чтобы не проверят, но на заметочку возьмут. Сваливать же бесконечно вину за свою не компетентность на кого то - невозможно. Так что приходить сюда за тем, чтобы отсидеться, заработать заработать монетку другую- бесполезно.
Хороший коллектив сотрудников, за исключением директора салона! Но это везение!
Постоянная слежка за персоналом, даже в тех местах, где ты этого не ожидаешь! Скрытая камера в кабинете врача, динамики! Все записывается, отслеживается заведующим салоном, в выходные дни все просматриваются. Но! Не соблюдается медицинская этика, тайна пациента! Директор салона постоянно вмешивается в работу врача при пациентах, назначая изделия на свое усмотрение, не зная диагноза и анамнеза пациента. Из врача сделали обычного продавца, перед которым стоит определенный план продаж на месяц, тре...
Кабычкин А.Е. человек с харизмой, знающий свое дело. Директор Иванова С.В хороший руководитель, идет всегда на встречу. Курирующий руководитель из офиса Федосова А.В., да она требовательная, возможно строгая(при такой должности по-другому никак), но в общем положительный и позитивный человек. За время работы у меня сложились хорошие отношения со всеми. Рекомендую.
Как и в любом бочонке с медом, есть своя ложка дёгтя, в лице некоторых сотрудников. С которыми просто нужно уметь держать дистанцию. Не постоянные премиальные, зависищие от выручки.
В компании хорошо выстроена система мотивации сотрудников. Много времени уделяется на обучение и развитие. Информации по началу было очень много, голова шла кругом. но потом уже , когда во всем разбираешься становится гораздо легче.
было далековато ездить
Офис расположен рядом с метро Савеловская..на рецепции приятные девушки..очень грамотный рекрутер Авдеева Галина Александровна..профессионал своего дела очень хороший человек..ярко насыщенно полноценно провела презентацию о компании, ответила на все интересующие вопросы..белая зп без задержек оклад премии...возможность подобрать салон рядом с домом
Такое впечатление складывается что на этом портале отзывы об этой компании пишут сами сотрудники или их заставляют..все так положительно прям читаю..напишу реальный отзыв при устройстве на работу в эту компанию..Вот так бы чтобы и в салонах встречали и общались сотрудники ...после офиса направили в один из салонов к директору. и здесь картина уже была иная..злые бабы нервные тучные напряженные возрастные встретили меня так будто им не нужны сотрудники вовсе..они и так совсем справляются ...
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}