ЗАО ТАНДЕР

Хочу задать вопрос ген.директору компании!Почему сократили штат в магазине?работать постоянно не кому!кто то на больничном,кто то в отпуске!за последний месяц три человека уволились работаем 2 через 1!директору магазина вообще на нас наплевать,что ей она машины не разгружает!только в отпуск не забывает уходить,месяц назад была в отпуске и опять на юга укатила,а вы тут как хотите!одно держит,что коллектив хороший подобрался!Почему директорам все с рук сходит???????

З/п низкая,не такая, как написано.Вызывают на работу в выходной день,обещая оплатить часы,потом говорят,что оплаты не будет.Говоришь что рабский труд давно отменили,а они-такая работа.Недостача на кассе-ты воровка.Когда на самом деле не так и на камерах ничего не зафиксировано.Платишь из своего кармана недостачу + лишают премии.Нужно уходить домой в 9 вечера,а уходишь в 11 ночи.Постоянно везде ползают тараканы,даже по людям!Думаешь как домой их не принести.Про стажёров вобще молчу.Работаешь меся...

Я прошла собеседование на должность директора магазина.Более полугода была стажером.но назначения не дождалась.Предложили перейти в Магнит Косметик я согласилась потому что 10 лет занималась косметикой работая сама на себя.Два месяца мне предложили поработать в должности товароведа до открытия нового магазина.,но магазин не открылся и вот я работаю в должности товароведа уже почти год и слушаю обещания о назначении на должность директора,но почему то назначают стажеров с улицы которые пришли сов...

Отстой а не компания!!!!!!!!!!!!!!одни обещания!к персоналу относятся как к скотине!работаешь как проклятый,чтобы какой то дядя острова себе покупал!зарплата-гроши,а работаешь по тринадцать-пятнадцать часов!детей не видешь!только утром,когда просыпаешся,а вечером приходишь уже спит!ребята!если есть возможность работать где то в других местах,сюда не ходите не в коем случае!!!!!!!!пожалеете!!!!!серьёзно!!!!!

хамство..вранье ..дикая переработка персонала..но в отчетах все правильно(запрещено ставить)..рабы одним словом а не люди там.

До оптимизировались ... Работать некому . нагрузка за троих. Отношение скотское. Не тратьте время и силы. Не стоит и начинать. Все кто ниже офисной секретутки рабы магнита. Говнюка Галицкого.

В данной компании могут работать только люди крепостные, те тоже работали за еду, только здесь нет хороших помещиков, одни "Салтычихи". Трудно понять людей которые ставят в отзывах положительные стороны: "з\п вовремя, соц.пакет и пр.". Ребята это положено нам по закону. Если они даже этот минимум не будут выполнять, то задолбаются бегать по трудинспекциям и объяснять почему у них люди работают как рабы. Очень красиво расказывают о перспективах и развитии, а по факту либо увол...

отношение руководства скодское, начиная с отдела персонала. Отдел персонала занимается не подбором кадров , а сплентями, завистью и подводят под увольнение не зависимо от достоинств работника, а от того кому ты стал не угоден.

Д.Д.Мы фирма занимающаяся грузоперевозками .На днях взяли заявку на РЦ Челябинской обл. п.Есаулка перевоз круп .На данный момент машина стоит уже вторые сутки(но есть машины стоящие почти неделю).Нас обрадовали что разгрузят только на 3 сутки но не факт.Позвонили в офис Краснодара -вразумительного ответа нам не дали-сказали что сожалеют о сложившейся ситуации.Компания Тандер просто даже не понимает как сожалеем об этом мы, что согласились работать с данной компанией.Интересно если руководство ...

самое ужасное место. директор гм Головина М.Д. самый ужасный человек. ЗДГМ Ларкин Р.С. лижет ей жопу и воще ничего не понимаетв торговле, ему когда нибуть лысину пробьют.главный инженер Головин Н.А. ничего не понимает в технике,поэтому следит за техникой безопастности, ходит с фотоаппаратом и перебирает фреш. зарплата копеешная работать некому совсем.поэтому те кто остался там работать работают за 4человека. за обедывычитают из зарплаты и еще у нас мертвые души(2 сына директора ине только) рабо...

Самое адское место! Используют как рабов, за переработки не платят, а они постоянно! Устраивалась продавцом,а оказалось:Грузчик, продавец, кассир, техслужащая, охранник, дворник в одном,а зарплата одна и смело вычитая по 8000-10000,а то более,т.к. недостачи все вешают на продавцов!Руководители компаний ни какие. Компания не может нормально обеспечить работу сотрудникам магазина. Проблем у каждого магазина очень много разбираться ни кто не хочет. Компания ни чего не предоставляет.Постоянная пробл...

В компании можно добиться хорошего положения и устроиться в жизни,но при условии что готовы идти по головам,быть стукачем,подстилкой начальства или просто хорошо целовать его в зад!Я работала в магнит-косметик люкс.Сложилось мнение,что рядовых сотрудников за людей не считают.Руководство некомпетентное,неадекватное,в моем случае даже хамское.Я уволилась по большому счету потому что не хочется терпеть тупоголовое начальство.Обещают много,дают мало.Как нам говорили "Вы ничего не делаете для ко...

Мне нужно было в середине января переехать в другой город. Просила о переводе еще до Нового года. (уволится могла и до праздников, не хотела подводить коллектив).Директор писала запросы, но в ответ было молчание или отказ. Тогда, 16 января написала заявление на увольнение.Мне его не стал подписывать НОП Сергей Сергеевич, Прозвонил и для меня нашли место только в СВП, чтобы определиться что,куда и зачем, я взяла на 9 календарных дней отпуск за свой счет.Но узнав, что есть места на постоянную раб...

Поесть некогда, обед 20 мин, за 13 часов работы взрослому мужчине, явно мало, 3 перекура за это время. Ощущаешь себя рабом, по большей части работаешь грузчиком. а з.п. составила 3.200 р. я отработал 3 недели и ушел. причем через неделю работы, захотел уйти заставили отраьатывать. А вообще ПИДОРЫ они все. Магнит ГАВНО!!! Я за АНТИмагнит.

Платят копейки, много обещают, но не выполняют, обманывают работников.

Хамское отношение к работникам, адский труд за маленькую з/п, сверхурочные работы, могут вызвать с отпуска и с выходных, даже часто задерживают в ночные смены, т.е. отработаешь 12 часов и еще на пару часов задержат так как весь объем работы не сделали, большая текучка, продавцов всегда не хватает.

Работаю первый месяц , но за это время впечатления ужасные!!!!Отношение ужас, гнобят по полной программе, все соки выжимают, площадь магазина огромная, а нехватка людей , очень тяжело!!!!!Зарплату обещали 14 тыс., но пока ее получишь можно загнуться и уехать на машине скорой помощи лежа на насилках, несправедливость до слез, а приходиться терпеть, т.к нужна работа, чтобы элементарно в туалет сходить нужно 2 часа выпрашивать и унижаться. Разве так сказано в трудовом договоре? Мы рабочие ведь т...

в этом месяце весь РЦ получил "охренительную" зп....зато появились новые кары....вопрос-сможет ли наш РЦ обеспечить такую же "охренительную" отгрузку на магазины с невыходом на работу почти 50% персонала?????????????

сплошное вранье со стороны руководства, лизоблюдство, не соблюдение трудового кодекса

Потогонная система,использующая безработицу как источник для пополнения кадров(текучесть в кампании сумашедшая)."Умники" и"умницы",сидящие в офисе в Краснодаре,сначала бы на себе испытывали свои технологические процессы,а по простому "бери больше,кидай дальше".Мешки с картошкой,луком,коробки с бананами,ящики с яблоками весят от 15 до 25 кг и все это таскают женщины на своем животе.одновременно занимаясь продажей товара.Администраторы полностью лишены права высказ...

Я работаю директором-дублером. Магазин уже жду 4 месяца. Одним словом, если вы хотите лизать одно место супервайзерам, то кое-что получится, если нет, под любым предлогом вас выжмут. Свое мнение не катируется. Супервайзер(лично у меня) бывшая кассирша без всякого образования. Только орет и хочет всех построить. Интеллектуалы, туда лучше не суйтесь, ценить не будут вас. До этого работал в Копейке и Пятерочке, там отношение лучше. И на верх можно не писать и не звонить. всем все равно на вас.

Люди, не ходите туда устраиваться. Только зря потратите свое время. Я пришел устраиваться продавцом-консультантом в Магнит в г. Волгоград. Отправил сначала резюме. На следующий день женщина с приятным голосом пригласила меня на собеседование. Я пришел в офис данной компании, который расположен возле остановки Бульвар Победы в Дзержинском районе г. Волгоград. Пришел в назначенный час. Меня вызвали и стали беседовать. Надо отдать должное женщина очень хорошо со мной пообщалась. Сразу спросила когд...

Нагрузка физическая, но это было ожидаемо.

работа для приезжих и таджиков с узбеками тот же самы пятак пятёрка ничем не отличается работа для дураков особенно если ты туда пошёл продавцом готовтесь наматывать себе кишки на боксы и зарабатывать геморой и получать копеечки лучше на срите в эт магнит и на лыжи от тудова!!!!!!!!!!!!

Коллектив хороший,а директор говно. Пахаешь как папа Карло в этом Тандере за копейки,обещают одно,а платят другое.Бежать от туда надо.

не оплачивают сессию

Болото ещё то, таки террариум. Всё построено на "Кумовстве" и "Княжестве". Каждый руководитель, вчера выбившийся из товароведов считает себя князьком. И чем выше он забрался, тем больше эго. Так компанией и управляют "бывшие товароведы". Гнобят всех, кто умнее их. Чужих в компанию не пускают, а если и пускают, то через невероятный прогиб. Даже песня вспоминается, даже две, группы "Сектор газа" про то как "надо только вовремя, подлизывать...

Директора и товароведы магазинов- малолетние жополизы из колхозов с коронами до небес. Не все, конечно. есть исключения.. Работала в мм Фонтебло с момента его открытия. По началу все было очень хорошо-дружный коллектив, нормальный директор.Но она ушла (по семейным обстоятельствам), а на ее место пришел Смирнов СН со своей крышей- супервайзером Кудрявцевой ТГ Самодур еще тот- орал матом, оскорблял весь персонал,грозился уволить всех.Для устрашения бил кулаком по микроволновке , закрывал в столо...

По началу кажется , что работа не сложная, пока ты стажер, тебя сильно не обременят работой. все так красиво сначала выглядит. у них и учебный центр есть и зарплату до 36000 обещают, а на деле все это вранье! надо себя так е уважать,чтобы там работать, с меня хватило 2 месяцев и я оттуда просто сбежала. мало того,что там работа продавца подразумевает работу и кассиром и мерчандайзером, и продавцом, и поваром, и иногда даже уборщицей. заставляют постоянно находиться в стрессе, напряжении, нет ни ...

Никакой стабильности- ни в чем: не в графике работы(ничего нельзя спланировать вообще!!!) не в з.п (как хотят так и заплатят, сошлются на то что оклад 4400,а если что-то не так,то премии вы не достойны!!!!!). Стажеров эксплуатируют по полной программе(и все причем это пишут!!!).Вместо положенных 8 часов отработаете 12-15 часов( и вам за это никто не заплатит). Постоянные переработки (но нужно отдать должное,что об этом они предупреждают),однако это жутко напрягает. Всю рабочую смену че...

Господин Патунин, начальник ФЭС ГК, является вором и взяточником, лоббирует интересы подконтрольных ему компаний, в частности ООО "СУ-141", с директором , которой они являются хорошими друзьями и делят откаты между собой. ПОЗОР!!!!! ГОСПОДИН, ПРЕЗИДЕНТ КОМПАНИИ!!!! РАЗБЕРИТЕСЬ С ЭТИМ РАБОТНИКОМ!!!!

На местах сплошь нарушения из-за малого контроля,тем более внезапного,о всех проверках обычно все знают заранее.Если нельзя работать родственникам ,почему в Кинельском районе работают и сёстры ,и мужья с жёнами на одном магазине?Отсутствие контроля и долгое время работы руководства на одном магазине приводит к тому,что директор,товароведы и особо приближённые к ним сотрудники творят разного рода грубые нарушения,используя должзность...

Наблюдаю за мужем более 10 лет работы в данной компании, практически с её основания. Поднялся за 10 лет от продавца-консультанта до директора мм. У нас двое детей, которых он совершенно не видит и не принимает участия в их воспитании, тк совершенно нет свободного времени(всё время на работе, даже в нерабочее время и в выходные). Компания предлагает з/п от 35 тыс-не верьте, даже имея категорию муж ни разу столько не получал(не доходит и до 30 тыс.)Постоянно присутствует психологическое давление с...

На местах напряжённость,нервная обстановка.АММ на местах настолько чувствуют себя небожителями,что чувствуешь себя новобранцем у дембелей,особенно если АММ не приглянулся.Кто знает точно,что не должны делать АММ И ТМ,потому что иногда ощущение,что они за свою маленькую зарплату делают примерно следующие-день фуры,ТММ открывает магазин и сходу приказным(другим не знают)тоном-быстро открываем,будим водителя,подгоняем машину,сама у компа,РП бегут выполнять,звонок быстро ценники,бегом,сама у компа,д...

здесь нет продавцов или товароведов,эту профессию надо назвать как-то по другому. Они дворники,уборщицы,поломойки, кассиры,приёмщики,грузчики,охранники,распространители. И это в основном женщины. Конечно,говорит начальство,поэтому у них и зарплата побольше,но должен же быть какой то предел. Тем более все пропажи и недосчёты (которые происходят когда кассир занят, например,мытьём полов)снимают с зарплаты продавцов. Как удобно. Про бытовые условия и обед 15мин. почти за 13час. вообще говорить нече...

Для тех кто с улицы пытается устроиться в магазин магнит.Компания описывает на вакансии - трудоустройство без опыта работы, и т.п. Меня данную вакансию предложила сама организации найдя мою анкету на сайтах сети интернета!Сама предложила приехать из другого города на собеседования дабы трудоустроить в дальнейшем - но на этом все и заканчивается,дальше вам скажут в течение 3 дней ожидать звонка. В то время когда продавцов своих они уже обучают.10 человек на место. Итог:Данную вакансию на...

Вот это правда!!!Обращаемся к Вам с просьбой разобраться в нарушениях прав и законности трудового законодательства, а так же о нарушениях внутреннего распорядка и должностных инструкций ЗАО «Тандер» «Магнит». Мы коллектив смены № 2 Х К регулярно испытываем давление со стороны руководителей о незаконном увольнении .Нас звеньевых и кладовщиков отборщиков регулярно заставляют работать сверх нормы отведенных для нас часов .По правилам внутреннего распорядка у нас каждые два часа должен предоставлят...

Но это быстро прошло) В целях эксперимента ужали коллектив, и пошло-поехало: работа на износ. Требования растут, потери растут. Чтобы наверстать - переработки "за спасибо" и "это вам же самим и надо". Подкупала до поры до времени возможность карьерного роста (если есть голова и желание - то почти без проблем), но на них столько навесили работы и ответственности, что всякому стоит подумать 10 раз. К тому, как бы ты ни упахивался, любой косяк - и до свидания! (штрафы, пониж...

Рабский труд. Компании нужны роботы, которые не болеют, не ходят в отпуск, работают без выходных и перерывов, едят на ходу. Негативный отпечаток оставило "добровольно-принудительное" вступление в НПФ Магнит, неуважительное отношение руководителей к сотрудникам. Если сама Юденко О.Н.-директор группы гипермаркетов Магнит по Нижегородской области позволяет себе орать на сотрудников матом и всячески оскорблять, что тогда говорить про других руководителей. Не тратьте свои силы, здор...

Такого ужасного собеседования у меня в жизни никогда не было!Начну с того что я приехала в Тамбов из другого города,надо было найти работу и мы с моим молодым человеком решили пойти в данный магазин,только потому что он находится рядом с домом и там есть (как нам казалось) удобный для нас график.Первое собеседование мы прошли удачно в отделе кадров,далее нам обещали перезвонить и пригласить на собеседование уже непосредственно в сам магазин.Началось всё с того что всё эти.. гм.. особы которые на...

Машина стоит восемь суток. До сих пор не выгрузили. Что делать не знаю..

Работа, как на галерах. Рабство полное. В свой выходной выходи на выкладку товара без оплаты, не придешь- по шее. Не сметь выключать телефон в свой выходной, вдруг тебя вызовут на работу, не возьмешь трубку или откажешься- по шее. Ушел на больничный- как посмел, некому работать ... ну и так далее. Льготные путевки только матерям-одиночкам, тем у кого неполные семьи или дети- инвалиды, или руководству. Путевки в санаторий, только в Краснодарский край , пока туда- обратно едешь отпуск и закончится...

Отвратительное отношение директора к сотрудникам!! к сотрудникам относиться предвзято! не угодил ей, она наговнит тебе в тройном размере! нельзя путать на работе личное с работой!

Посещала вчера магазин около старого парка в городе богородск. Хочу сказать магазин стал отвратительный, полки пустые , не говоря уже о фруктах и овощах, Одна гниль на полках лежит, а цены бешенные. Грязно. Столкнулась с хамством со стороны продавца Трошиной альбины,, У нас городок маленький и практически все друг друга знают, как такие люди как этот человек может работать с людьми и на кассе, обсчитывает постоянно, грубит, не возможно стоять на ее кассе задохнуться можно, воняет . очень прошу ...

При графике 2/2 в магазине находишься по 13-14 часов. По карьерной лестнице подняться можно, но при новой мотивации ЗП товароведа может быть меньше продавца т.к потери магазина ложатся на товароведа и директора. Работать тяжело, сильное напряжение( нет уважения))

Развалили полностью московские филиалы. Как этого не видят вышестоящие руководители!!! Процветает воровство, хамство и фальсификации! Замешаны в этом все включая директора филиала. Не умеют работать, а что еще страшнее-не хотят учиться. -И так сойдет.... Либо работаешь как все и молчишь, либо ищешь другую работу! Супервайзер Афонина заслуживает особого внимания)) Кто это вообще?? Как такие безмозглые люди вообще работают в вашей компании? Клоунесса

За 33г стажа,первый раз,попала в рабовладельческую компанию,нарушения всех прав человека((( График работы 2/2 с 8.30 ч до 21.00 ч.Работаем практически 3/1 с 7.30 ч до 00 ч.без доп.оплаты т.е даром(((работают одни женщины,муж. уже не идут в этот бардак((( каждый день машина" фура" не нужного товара,забиты склады,которых в магните нет,забиты холодильники с заморской и это все уходит в просрок,который должен ВЫКУПИТЬ продавец(((( А ящики,мешки с тов. и не по одному, все это должна таска...

директор разговаривает через приказы, выходные на телефоне, вызовы постоянно , после работы оставляют на 2-3 часа..все это не оплачивается, начинаешь возмущаться, грозят увольнением....все это везде, (прочитав отзывы) но никто почему то не написал что,заставляют оплачивать просрочку... или это только у нас? причуды нашего директора? ужасно все

ГУРА ЕВГЕНИЯ ЕВГЕНЬЕВНА,ПРИВЕТ ВАМ И ВАШЕМУ "ЗАМЕЧАТЕЛЬНОМУ" ОТДЕЛУ HR! 14.11.2016 проходила собеседование в Центральном Офисе компании(Север,м.Речной вокзал) на вакансию ассистента менеджера по персоналу. Всем кандидатам,даже при наличии резюме,необходимо заполнять анкету,ну да ладно,ничего страшного в этом нет. Отношение к кандидатам скотское-неуважение в каждом слове и каждом действии. Первичное интервью прошла успешно,была приглашена на финальное в офис на Шоссе Энтузиастов на 9...

1. Жуткие переработки, неопачиваются, т.к. официально по всем графикам переработок нет! Из-за гонок за высокой производительностью люди вкалывают по 250 часов в месяц, а в табеле ставится норма, а если захочется директору, по его субьективному мнению, на пару рабочих дней тебя могут наказать (убрать часы не утруждая себя обьяснениями) 2. Т.к. по графику рабочих часов в два раза меньше чем фактически отработано, то и зарплата в 2 раза меньше чем заработал. 3. Нецензурная брань оскорбительн...

Рабство, на которое тебя зомбируют, а потом ты не в состоянии смотреть реально на вещи. В моем случае, не было бы счастья, да несчастье помогло, была уволена с должности заместителя директора гипермаркет т.к. директору надо было на мое место своего сложиться поставить. Я СВОБОДНА!!!