Омега, ГК, учебный центр

Решила написать, по истечению времени, так как узнала что подруга, которая туда позже меня устроилась, тоже не выдержала и будет уходить. Я пообщалась с ней, и решила написать "собирательный" отзыв. При этом, кончено и я (и она, я уверена) общались с другими сотрудниками в столовке и в курилке. И это получается отзыв далеко не двух человек. Оговорюсь, что проработала достаточное время, чтобы писать отзыв. Компания при всей пафосности и пиаре падает вниз. Большое количество минусовых ...

Проходила собеседование в этой организации га позицию Аналитик 1С. Собеседование массовое, пригнали 9 человек в одну комнату, долго танцевали с бубнами и пели о сладких перспективах и бесконечных выгодах работы в компании. Если честно, все это немного смахивало на замануху в секту - вылизанные женщины с безумными пустыми глазами с придыханием и благоговением призывали вступить в их ряды. По презентационному ролику сразу стало понятно, что контора пилит государственное бабло и крепко сидит на по...

Из минусов – отсутствие парковки (что в принципе, нормально для компаний, которые находятся в центре), дедлайны.

В компании не принято обсуждать карьерный рост сотрудника, мотивировать его и помогать ему. С повышением зарплаты все сложно либо совсем никак. Нет ощущения общего дела. Каждый отдел сам за себя (и каждый руководитель) и никто никому особо помогать не хочет. На удалённый формат работы смотрят с опаской, так что её в итоге нет. Очень много ненужной отчётности и не соответствующей действительности СМК.

сами не знают толком как продавать свой продукт, выпытывают на собеседовании все знания и методы продаж, вынь да подай им все свои фишки, методы и наработки, и тогда, быть может, (о чудо!) возьмут на работу и далее как хочешь так и продавай непонятно что всем подряд

Больше половины начальников–царьки, запугивают, не дают возможности развиваться, идеи рядовых не претворяют в жизнь (придумано же не царем), скрывают свои проблемы и оголяют проблемы других (обычное не уважение к др др), постоянное спихивают с себя ответственность, объединяются только против чего-то, а не для общей работы, чтобы опять избежать вопросов и ответственности. Требуют завышенных результатов, а рассказать как сделать не хотят (вертись как хочешь!) – не нравиться-вытри губы и увольня...

Работал тут разработчиком. Дублирую свой отзыв с Яндекса: Контора пилит государственное бабло и делает посредственные продукты, к работникам тут относятся как к холопам. Не советую тут работать Про царьков тут заметили правильно. Управляют компанией люди с высоким ЧСВ и низким интеллектом. Пытаются казаться современной компанией, но не получается совсем. Это очень шаблонная работающая через одно место конторка, присосавшаяся к бюджету и кишащая людьми, имитирующими бурную деятельность.

Первое, о чем хочется сказать - абсолютный хаос и неразбериха в управлении. Куча каких-то департаментов и подразделений и в каждом свой начальник и поднчальник. Возникает вопрос по рабочему процессу - и совершенно не понятно куда идти и к кому обращаться. Как следствие - практически полное отсутствие контроля над деятельностью специалиста. Кто-то работает на и окладе и может позволить себе пинать половые органы весь день да зарплату, другие работают на почасовке и заниматься только тем, чтобы ...

В первый день при приеме на работу в компанию "Омега" открываются новые организационные вводные, о которых во время собеседований не было ни слова. Во - первых, это то, что ваш оклад, совсем не оклад, а сумма нескольких составляющих. В Трудовом договоре указывается минимальный оклад, который возможен для данной вакансии, остальная часть (надбавка) прописана в приложении к приказу о приеме на работу (так как документ внутренний и приложение написано в свободной форме, получить к...

Устраивалась администратором проекта в отдел управления проектами. Царит атмосфера хаоса, стресса и дедлайнов. Руководитель латентный садист. Здесь период суеты всегда и главная цель компании - высосать из людей максимум ресурсов. Нагрузка несбалансированная, поток задач не упорядочен и прилетает из нескольких разных мест одновременно. Ждут, что ты будешь выполнять всё, даже то, что не входит в твои обязанности. В случае отказа - вызов на ковёр с предложением "расстаться" по причи...

Распил бюджетных денег. Руководство - гопники. Проекты есть большие, но работы все проводятся для галочки. Большинство заказов приходит по знакомству топ-менеджмента, по конкурсным процедурам - сговор. Свои продукты не взлетают (хоть ими и хвалятся), потому что плохая организация труда (как ниже пишут - хаос в управлении) и низкая квалификация сотрудников (потому что экономят и не обучают). Нанимают начинающих дешевых сотрудников, требуют как от дорогих профессионалов - выжимают все соки...

Проблема с парковкой, далеко от метро.

Руководство берет заказов больше,чем может вывезти. В следствие чего в омеге нет работы на качество. Лишь бы успеть кое как, но в срок. Горит всё, постоянно. Рядовым сотрудникам приходится рвать пятую точку, чтобы прикрыть некомпетентность и жадность верхушки. Всем, а особенно аналитикам, советую не тратить свое время на эту клоаку.

Не увидела

Из недостатков лично для себя вижу удаленность Омеги от моего дома) Живу в области, приходится ездить на электричке. Но компания предлагает варианты удалённой работы или с частичным посещением. Возможно также работать в коворкингах, но я предпочитаю посещать офис.