Eurasia Drilling Company Limited

тащат многие, работяги возьмут немного -их видно, в управлении - никто не заметит, потому что все связаны, курдюков с ильиным сработались- своих людей выставили и деньги с них- транспортников - стригут, схема такова, что завязаны в подобных схемах многие

Недостатки в первую очередь нужно искать в себе.))

Посоветовали эту компанию. Отправил резюме. Ждал месяца 3-4 ответа. Наконец пришёл долгожданный вызов. Приехал устраиваться. Отправили к СЭБ на доп проверку. "Мурыжили" 3 дня. В итоге в трудоустройстве отказали. Мотивировали свой отказ тем, что в свое время у меня было административное правонарушение.(закурил в неположенном месте). Делайте выводы

Устраивался помбуром в Усинск, ездия из Нижневартовска. По телефону в отделе кадров сказали, что зарплата в пол месяца будет 70 тыс. рублей, но первый месяц отработал и получил за месяц 100 тыс. руб. Сказали, что только в ночь будет за 15 дней выходить 70 тыс. Про эти ньюансы умалчивали. Ещё сказали, что дорога оплачивается, возможно самолётом. Но оказалось, что 3 месяца первые - это испытательный срок, а во время испытательного срока ездишь только за свой счёт. Потом выяснилось, что самолёт не ...

такого бардака я в жизни не видел. зарплату в усинском филиале бурильщик 7 разряд 85 тысяч получал за всю вахту 30 рабочих дней. бывало не раз что кидали по зарплате, могли за 15 рабочих дней заплатить 30 тысяч. руководство полные неадекваты, к рабочим как к скоту относятся.

Проработал инженером-энергетиком с 2018г. С 01.01.2020 г. инженером-энергетиком 1 категории работать стало невыносимо. С 2019г. расформировали бригады пуско-наладки по электрической и механической части(этих бывших сотрудников раскидали по бригадам бурения), Набросали всё оборудование на механиков и энергетиков. При монтаже буровой, если в штате нет бывшего спеца по пуско-наладке, то пиши пропало. Этих спецов катают с места на место, никакого стабильного рабочего места! Достаётся вся тяжелейшая ...

Хотите себя почувствовать гражданином Северной Кореи? Добро пожаловать в Буровую компанию «Евразия». Работая в этой компании, вы не будите иметь никаких прав и при этом будите получать очень скромную зарплату. Оклады смехотворны, сколько-нибудь нормальная сумма набирается только за счет серенного коэффициента и северных надбавок. Работа в основном вахтовом методом. И если вам придется работать в Когалыме, то жить придется в общежитии. Порядки в общежитиях «БКЕ», как в Северной Кореи. Есть, пить ...

Ребята если хотите чтобы попортить здоровье и нервы за копейки тогда добро пожаловать в БКЕ Евразия, отношение к рабочим честно скажу СКОТСКОЕ, и это еще не все прелести этой компании.

Низкие зарплаты, стиль руководства - это постоянное нервное давление на работника в жесткой форме, рабочий день переносят переодически на 08.00 утра, а вечерняя часть остается ненормированной, нереальные представления о том, какую нагрузку человек физически может выдержать, социальный пакет незначительный, премии отсутствуют, зарплаты не индексируются, ощущается полное безразличие к сотруднику со стороны руководства. Собеседование в три-четыре этапа, много тестов, общение со службой безопасност...

низкая зарплата,и постоянная нервотрепка.надо искать другую компанию.

мастер , постоянно давит на рабочих , заставляет выходить на работу после пер е работок в день, переработки по 6-5 часов,при этом выходить на работу в 8 часов ,как? мало рабочих , на всем эконоусловия работы нет, нет инструментов для работы. тут дел,нечего

Один минус - чтобы быстро расти по карьерной лестнице, надо иметь родственников в верхах структуры, впрочем как и во всей нашей стране.

бардак.грубость.низкая зарплата.

бке-ДНИЩЕ,начальство-99 % СВИНОТА!!!Все кто работают в курсе чего вам рбъяснять.

Была на собеседовании в данной компании на должность секретаря со знанием англ.яз. Написала перевод, написала тест по русскому языку и пройдя первый этап с вялой кадровичкой поднялась к начальнице секретариата для беседы. Тетка оказалась неадекват, заполошенная, как курица. Начала критиковать мой перевод, мол, тут можно было сказать так, там этак, спросила смогу ли я жить на предложенную зарплату, ( 42 тысячи до вычета налогов,гросс). "От нас ушли очень хорошие девочки именно из-за низкой ...

Зам.начальника филиала по реализации продукции полный неадекват. Пашешь сверх нормы и в выходные за просто так. Повышения з/п не предвидится, канцтовары покупаешь сам. Хотя при трудоустройстве обещали горы золотые.

мороз, комары.

Работают родословные, отец, сын или дочь, зять, даже внуки, коррумпированная организация, все готовы заработать "левак", некоторые топ менеджеры работников за людей не считают, одно хамло, вплоть до директора который разговаривает матом, "мрут" работники на рабочем, каждый месяц по 2 несчастного случая, одним словом раб ни кому не нужен, наберут новых рабов.

низкий уровень з/п, Бардак в связи с реорганизацией ЗСФ

В Когалымском филиале ВОР НА ВОРЕ-%удалено%!Всех расстрелять жирные уроды с лоснящимися рожами!!!!!!!

Читайте отзывы о работодателе , прежде чем трудоустраиваться!!! - Руководство жесть. - Батрачишь , а зарплата кот наплакал. - Индексация ? Забудьте это слово. Ей хвалятся на собеседовании и ты как дурак ее ждешь годами. - Что на производстве, что в офисе - бардак. - Кругом пафос деревенский! - Никакой корпоративной культуры! - Если ты без опыта , то это вариант на пол года - максимум год. Бегите от туда.

в семье не без урода.

Руководство сплошь погрязло в воровстве. Вся администрация сплошные родственники и любовницы.

Сидит один вор пенсионер и его держут,нормальных людей на пенсию сразу выгоняют а он сидит, откаты берёт за левую технику на людей ему насрать чувствует себя богом а сам всего инженер по транспорту Коваль,всех подставляет а на работе сам только с восьми до десяти и вечером появляется, вот из-за таких и портится впечатление об компании.

Начальство самое настоящее быдло. Никакого уважения к работникам. Кругом одни родственники.

Работал в одной вахте более 2 лет убрали с вахты чотбы поставить на мою должность своего человека.

Куда не плюнь сват брат ! На рабочих насрать они рабы с мизерной зарплатой ! Полный бардак несоблюдение нормы работы для человека в день - работай пока стоять не сможешь- потому что так надо! постоянная нехватка людей - обязанности перекидывают на оставшихся и плевать что эта не твоя работа! лишения премии на раз два только плохо подумай и ты с копейками домой поедешь ! индексация - забудьте это слово она проводится для начальства уровня начальника базы! если уж устроились то только опыта набере...

Кругом твориться беспредел!

Редко встретишь в нефтянке руководителей с нетрадиционной секуальной ориентацией! Читал предыдущие отзывы - со многим соглашусь - компания начала загнивать. Рыба начинает гнить с головы... Главное не работа и процветающая компания, главное - быть своим.

Руководство не справляется даже с организационными вопросами, работы часто нет, эту проблему в последнее время решают так: не вызывают на работу, а потом преподносят как прогулы, вынуждают увольняться.Питание очень дорогое. Премиальных лишают. В период простоя не платят, больничные не оплачивают.На учебу в ВУЗе, даже если высшее образование получаешь впервые, берешь отпуск за свой счет, хотя должны оплачивать. Карьерного роста никакого, если ты - никто никому.

Укажу за достойное вознограждение места на территории десятков нефтяных месторождений БКЕ, где тоннами и тоннами закапывается мусор,бытовой мусор,металлолом,остатки ГСМ и химических реагентов.А в гнилой конторе лишь сертификаты блестят о соответствии мировым экологическим стандартам.

зп за 30 дней такая же, как и за 20 дней. не повышали

--

Хотите стать рабом ? Если вы не племянница, сын или любовница кого-нибудь из руководства, то это единственный возможный вариант. Неэффективное использование средств - когда перелеты руководства в одну сторону - больше чем твоя з.п., отсутствие слаженного коллектива, разума - все это здесь. Похоже, осталось очень мало профессионалов, сплошная бюрократия. Не пришел вовремя - растрел, зато переработать - всегда пожалуйста) Неадекватное распределение нагрузки на одного работника! Уважающая компания ...

Пришел новый директор и начались сокращения.В частности сокращают всю! службу "Системы очистки".

Скотское отношение высшего руководства к персоналу. Рыба гниёт с головы, главный хабал компании Богачёв А.Н. считает что за 20 000 рублей люди должны ему землю носом рыть, это он в частности про ПФ говорил.

Если ты вдруг оказался в шкуре бур. мастера - вдруг сразу сколько успеешь!!!! Через год другой все равно уволят. За любой пустяк - истеричного визгу на целый месяц! БПО - просто набор букв! Оперативное руководство на уровне филиала отсутствует, только вечные претензии и упреки. Полевой ИТР (мастера, технологи, механики) пашут сутками и все равно ВО ВСЕМ и ВСЕГДА ВИНОВАТЫ! Дорогое наше руководство - ГОРЕТЬ ВАМ В АДУ!!!!!?

Зарплата за шесть лет не изменилась практически, хотя тариф вырос с 11000 до 17000, логически зарплата на треть должна повыситься, но увы и ах, только на бумажке что-то там изменяется, а в кармане по прежнему. Руководство тупорогое, состав вахты всегда неполный, значит работать нужно больше за те же деньги, снабжения нет, просишь лопату, везут лом или вообще ничего не везут, как нибудь!!! Короче, так во всём!!!

Объем работы

Зачастую покрывают пьяниц на работе и куряк в пожароопасных местах.

Буровые установки 80 годов,зап.частей нет.Инструмент старый.Отношение к рабочим,как к рабам.Зарплата мизерная.Штат бездельников руководителей огромный.

Коррумпированное начальство,все сидят на товарах. То начальство которое находится в офисах не в курсе,что творится на месторождениях. А на базе на месторождении мастер ЦОБа вообще скотовод,вот и к рабочим относится как к скотине. И всех своих родственников устроил на работу. В итоге из 6 человек, работает всего двое!!!! Другой пример: бедные Стропальщик, выполняют работу за которую им даже не платят, потому что начальству

Вор на воре. От работяг до нач. БПО и СЭБ и выше, особенно на металлоломе. Только подставляют невинных, чтобы шкуры свои спасти. Лешают премию за любую мелочь, зато корпоративных шикарные. Местное начальство часто привлекает рабочих для своих нужд.

Работаю третий год, бардак такой какого свет не видовал! Никто ни за что не отвечает, строительство скважин идёт по принципу «как получится». На 90% работники родственники, приём идёт только по родственным каналам. размер ЗП удовлетворительный только для жителей села, в городах с такой ЗП не проживёшь. Штат компании переодически искусственно раздувается. Очень много совершенно не нужных должностей,-особенно в Когалымском филиале. Помбуров за людей в этом филиале считать не принято.

Работая пятый год на базе в Усинске. Начальство ворует и бухает каждый день и всё им сходит с рук.Работяга если закурит в неположенном месте, могут и уволить. Казиев Алик (нач.БПО) своих подчиненных за людей не считает. Казиев и транспортники получают немалые откаты от коммерсантов за технику и тендеры.Коррупция на 5+ процветает.Зарплату не подымали уже лет пять.

курение

Подъемники убитые ,обеспечения нет вообще,за все и всех платит бригада своей премией и не важно вина бригады или нет,работаешь за себя и за того дядю.неорганизованность,за ожидание техники снимают премию с бригады,оборудование убитое нет ключей риджиков элементарно даже фумленты.помбуры немонимают вообще что делают!машинисты это разнаробочие! Дорогу не оплачивают любыми путями,питание за свой счёт,в город за едой не вывозят.спецовка есть ,но сроки такие что её нахватает до конца срока.состав бри...

Творится х.з.что. сижу дома пол года когда на работу не понятно.

Позорная компанния, мастерам позор вместе с руководством, мастера ворьё не говоря о высшем руководстве, никого обеспечения одно говорят "я сказал иди и делай!"

Многое из выше сказанного, увы правда ....Отпахал десятку сократили ... в основном работал на уралмаш 3000 верховым ,за 10 лет чтоб полная вахта была было раза четыре , ЧЕТЫРЕ КАРЛ !!! А в последние годы и слесаря с электриками в дежурном режиме часто стали работать ...Корч Ж....ПА . Постоянные высокие комиссии которые не приезжают , а марафет к их приезду как не в себя...Платное питание , спецовка не всегда в наличии . Некоторые мастера нормальные некоторые как на морозе зачали ...Обо...

Откликнулась на вакансию "юрисконсульт", в ответ прислали электронный запрос на предоставление документов - ИНН, паспорт, диплом. отправила. Далее снова электронным письмом выслали требование выполнить 3 (три) задания, а во вложении было более 12 (!!!) заданий. Причем уровень сложности не смутил, больше насторожил объем. Я была не против их выполнить, несмотря на значительные затраты времени, но почитав отзывы в интернете о компании и о низкой З/П, решила позвонить уточнить ее размер...