АССЕМРУС

"Софковый" подход к работе и к своим сотрудникам, много обещаний и бла-бла-бла. Много обещаний сотрудникам, которые забываются через 2 мес. работы. Много обещаний клиентам компании со стороны руководства, а потом сотрудники "расхлебывают" эти воздушные обещания. Премии только на словах. У руководства нет желания развивать компанию. Часто меняют офисы и руководящий состав, маленький штат сотрудников до 10 человет.

"Софковый" подход к работе и к своим сотрудникам, много обещаний и бла-бла-бла. Много обещаний сотрудникам, которые забываются через 2 мес. работы. Много обещаний клиентам компании со стороны руководства, а потом сотрудники "расхлебывают" эти воздушные обещания. Премии только на словах. У руководства нет желания развивать компанию. Часто меняют офисы и руководящий состав, маленький штат сотрудников до 10 человет.

Отношение работодателя как к заказчикам, так и к работникам - на нуле. Весь бизнес построен на пополнение одного кошелька. Много обещаний - мало дела. При заказе оборудования или запчастей - консультаций никаких, подход к клиенту - не надо - валите, без вас проживем.

Коллектива в компании как такого нет, каждый сам по себе. Начальство к мнению работников не прислушивается, офис расположен неудобно, к тому же напротив стройки. Соц.пакета нету в принципе, каких то мотиваций к работе тоже нет. Руководство наделает дел и оставляет сотрудников самих разбираться, без какой либо поддержки.

Текучка кадров ужасающая, абсолютное не уважение к сотрудникам и заказчикам. Схватят какой нибудь более или менее приличный заказ и просирают , так как квалифицированных и грамотных специалистов там никогда не было и нет. Люди с техническим образованием не задерживаются, туда стекается только самое дерьмо и те кого не берут или выгнали из приличных организаций. Остальные сами уходят. Зарплата почти вся в черную, налоговая где ты ?? То что пишут на сайте о своих проектах это все пыль и ничего бо...

Очень дорого. Нужен стартовый капитал и не маленький. Заработать хорошие деньги очень проблематично. Руководство старается только для себя. Люди! Будьте бдительны. Если компания что-то обещает, то не значит что вы это получите. В каждом офисе свои правила, но везде одинаково дурят людей. Разводят на деньги .

Все положительные отзывы пишет один и тот же человек, то он Маша, то Петя! Стиль текста абсолютно одинаков. Первое предложение всегда начинается с маленькой буквы... ну и тп.