• Юр. наименование: -
  • ИНН: -
  • ОГРН: -
  • КПП: -
  • Телефон +7(495)-617-60-90 +7905-558-27-05
  • Адрес Москва,
Скопировано в буфер обмена!

Какие отзывы оставляли люди о Автократ

Статистика оценок пока не сформирована.
О компании оставлено 4 отзывов, от клиентов, партнеров и сотрудников, которые оценили «Автократ» так:
  • 0%отлично
  • 0%удовлетв.
  • 0%ужасно

Оставить отзыв о Автократ

Отзывы о Автократ

Показать:
А
Аноним 19 мая | Вторник
плюсы

Не указаны

минусы

Если ты волонтер, тогда тебе сюда!!!!

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

М
Мила 12 фев | Суббота
плюсы

Грамотно составленное объявление.. Грамотно приготовленная "лапша "для ушей.))

минусы

-Никакой первичной информации по телефону о вакансии не выдают.Аргумент:"Приезжайте на собеседование!" -Завышенный уровень зарплаты(для привлечения людей.соответственно)

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Н
Неизвестный Неизвестна 16 ноя | Понедельник
плюсы

Есть нормальные люди в коллективе

минусы

Очень негативные впечатления, сожалею что попал в эту организацию на работу ! Генеральный Директор в лице Дёмина Игорь Юрьевича, очень негативный человек, с которым никто и никогда не может сработаться, у которого нет абсолютно никакого авторитета среди подчиненных, очень жадный, особенно что касается денег, вечно норовит чему-то научить, хотя сам ничего толком не понимает, может и теоретик с него хороший, но на деле ничего из себя не представляет как руководитель в целом, управленец с него ника...

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

М
Мастер Йода 16 ноя | Понедельник
плюсы

Люди, почему терпим-то???????????? Не надо бояться идти в суд. Больше прецедентов-меньше произвола!!!!!!!!!!!!!

минусы

С данными нарушениями можно и нужно бороться.В первом случае нужно сразу требовать заключения договора с обязательным указанием испытательного срока.Если работодатель в день окончания испытательного срока не изъявил желания уволить работника считается,что работник прошёл испытательный срок и может продолжать спокойно работаты.Если же работодатель уволил данного работника после окончания испытательного срока(пусть даже на следующий день) со ссылкой,на то что испытательный срок не пройден-такое ув...

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}