Blacktyres.ru, шинный центр

Директор Дмитрий взял на работу начальника отдела продаж Сергея. Я уволился из за него. Этот человек целый день сидел в наушниках что бы не слышать нас, а в конце моих рабочих дней купил настольный звонок чтоб нас звать к себе! Не начальник а старый маразматик который не знал как правильно управлять коллективом! Но он не прошел испытательный срок и его заменили.

если не кипишевать, не бухать все ровно будет. Как ты к людям так и они к тебе

Для меня не было

Обман начинается с вешалки!!! При собеседовании озвучивают уровень заработной платы указанный на сайте headhunter.ru по факту это не так!!!!! Белая часть заработной платы составляет 18000 остальное на усмотрение работодателя.

Интервьюер не произвел впечатление профессионала. Зачем вы занимаетесь обманом?! З/п указанная в вакансии не соответствует той которую вы озвучиваете. В сезон работа без выходных. Не рекомендую данную контору!!!!

Главный недостаток,это человек,назначенный на должность директора по развитию шинных центро (ФИО),с людьми обращается как с мусором,уже много хороших специалистов ушло по его прихоти.

С приходом нового директора по развитию,всё изменилось,много придирок по работе и з/п стала меньше в разы,за то геморроя прибавилось....Думайте сами,нужна вам такая работа.Стабильности никакой нет,если не считать оклад 18000,вот это стабильно!!!

На собеседовании мне наобещали 120-140 тысяч, но увидев планы и сопоставив факты выполнения за последние несколько месяцев, я понял, что больше оклада заработать не удастся, а пахать за голый оклад в 19 тысяч по 12 часов с графиком 6/1 я не смог себе позволить, извините! Планы излишне амбициозны, пусть директор по развитию, который их ставит, сам месяц поработает и попробует их сделать, учитывая то, что весь персонал разбегается, так как теперь не может заработать! Новым кандидатам хочется пожел...

Парни п рислали ссылку на отзыв за 13 октября, зашел поржать, прочитал и а*уел. Какойто ущемленный по жизни бездельник ноет, что его безопасники поймали и оштрафовали. Да в СБ к комерсантам всегда шли бывшие менты работать, чтобы ловить ворье. Мы с парнями прикинули, кто тот отзыв написал. так вот, если это ты обиженный (ФИО) и такие как ты мешают нормальным работягам. ПОтому что на 2 желающих поработать всегда 1 находится кто только ищет где украсть. РАБОАТТЬ НАДО, А НЕ КОЛЛЕКТИВ ...

Авто не домашней стоянки, приходится ездить на своей машине, а бесплатно припарковаться сложно. Но если знать места, то норм))

Нет

Не увидел.

Обращение к руководству транспортного отделаю Евгениий, организуйте пожалуйста загрузку автомобилей вовремя! Вместо того чтобы мы приезжали на базу до 16 часов мы приезжаем к 18 Почему мы из за складских сотрудников ждём по часу - полтора? Вы хотите по раньше домой? Мы тоже! А так в целом все норм!

Вахтеры охранники на проходной это вообще песня. Турникеты как поставили при царе горохе,так и крутятся

в сезон работаешь 6/1 по 12 часов, трудоустройства нет, отпуск не оплачиваемый и всего 14 дней в году, больничный тоже не оплачиваемый. начальству наплевать на сотрудников, просто так увольняют или подводят под увольнение, путем снижение з\п.

Не понравилось само здание (как было построено 30 лет назад, так ничего и не делали) : страшные полы , стены, грязь, курят на лестнице , соответсвенно весь дым в офисы, если ветер со стороны курилок, лифт страшен. . Сам офис на 4 -м этаже и внутри неплохо отремонтирован, но директор курит в своём кабинете , так что весь дым в офис, может и на совещаниях курит , не знаю. Условия труда логистов приближены к адским : они сидят в не отремонтированных страшных кабинетах на первом этаже , все там ка...

(удалено) ездить вообще не умеет в общественом месте около метро гоняет на 250 машине . Я его поймаю и права заберу которые папа купил. Фирма хорошая но начальство не очень

Офис находится не в шаговой доступности от метро.

Зарплата маленькая. Оклад который говорят что будет его не будет и на самом деле будешь работать на 20%. Так что не рекомендую, хотя если кто хочет научиться то тогда пожалуйста приходите.Хотят многое что бы ты делал бесплатно вот так вот.

Нету соц.пакета но это у шинников всегда так. Проверками дерут по строгости, за пьянку при мне двоих уволили за два месяца. 1-текучка линейного персонала - а где её нету в рабочих специальностях? 2-зарплату можно и повысить))

Пришел устраиватся водителем на доставку колес. Сначала все гладко: и зп выше среднего, автопарк новый. Потом началось: по трекеру маршрут отслеживают, клиентам обязан отзвониться за полчаса, в сезон до 20 доставок по адресам.С таким намеком типа весной-осенью об отпуске можно не мечтать. Может оно и к лучшему что не пошел к ним.

доброго дня сразу скажу что не желаю кого либо осудить. просто расскажу свою историю, может кому поможет. работаю шиномонтажником 7 лет по разным сервисам в в области и в москве . работа восновном есть по сезонам а так перебиваюсь слесарем или курьером. сдесь предупредили что продуватся приежает нач службы безопасности. я не пью особо но в то утро фонило прибор и показал сколько то. тогда же с вещами на выход, проценты за правку потом передали. считаю это несправедливо так поступать. смотьрите...

Кадровик Светлана пригласила на собеседование, приехал , пообщался с руководителем, вечером в пятницу Светлана позвонила и пригласила на стажировку в понедельник. Потом в воскресенье Светлана позвонила и сообщила, что менеджер им уже не нужен, так как человек, который у них работал передумал увольняться (хотя руководитель сказал, что человек требуется в связи с открытием нового филиала). Вакансий у них много и в разных филиалах, поэтому я спросил про возможность устроиться в другой филиал на что...

Пригласили на собеседование, я по телефону поинтересовался у дамы из hr, белая или чёрная з/п? Она мне ответила что 50/50, я далее поинтересовался о размере оклада и т.п. Дама ответила что все на собеседовании индивидуально.. я сказал, что не очень хорошие отзывы о работе в вашей компании, поэтому интересуюсь.. дама ответила - что в таком случае на собеседование приезжать не стоит))) Единственное что осталось непонятным - это потому что отзывы плохие или потому что я их прочитал? Ну а вывод о ко...

За время собеседования не выявлены!

Работа без выходных,зарплата 50/50 в конверте,постоянные проверки (внезапные) службой безопасности.При увольнении оплатили только официалку без переработки и не оплатили больничный.Как главный решит-так и будет,с сотрудниками советоваться он не считает нужным.Так же хочу отдельно отметить неадекватное поведение управляющего директора шинными центрами -(ФИО).

Кладовщиков дурят с деньгами. (ФИО) продлили контракт и начался сплошной лохотрон

всё что можно,обманывают

Конечные руководители у которых не совести, которым наплевать на сотрудников , которые заставляют работать за бесплатно, штрафуют за все, одним словом БЫДЛО! Служба безопасности бывшие мусора ( (ФИО) конченая пьянь которого выгнали из мусарни теперь занимается тем что ищет причину чтоб оштрафовать сотрудника) никакова уважения к людям, клиентов разводят на ремонт дисков ( основная зарплата монтажника процент от ремонта якобы кривых дисков,у 95% клиентов диски ровные их просто разводят Иресть де...

Начну с начала , позвонила девушка с компании через hh, Эльвира очень милая девушка всё красиво рассказала, но на некоторые вопросы специально не отвечала усиливала, ссылалась на собеседование с начальником транспортного отдела Дмитрием, Вобщем я приехал на своем авто заехал во двор, припарковался в пустое место и по указаниям Эльвиры поднялся в офис, вобщем зашёл стою жду, ну думаю вроде всё прилично, Эльвира предложила присесть на диванчик подождать, у меня начало появлятся какое-то неприятное...

В колл-центре интернет-магазина график плавающий, очень зависит от сезона и количества человек. Было дело, работала по 6-8 дней по 12-13 часов, потом выходной и снова 7 смен, но, слава богу, всё это оплачивалось. Сезонность очень ощущается, в межсезон лайт нагрузка, но и зп ниже. Наказывают за ошибки, но если есть доказательства, в этом смысле всё честно. При мне руководство повысило до супервайзера троих менеджеров, поэтому вырасти реально. В общем, условия труда хорошие, как и за...

Теперь о работе: гибкий график, зп без задержек, скидки на услуги компании, оплачиваемый больничный (от оклада, но это тоже надо уметь ценить), карьерный рост без жополизательства, нормальный рабочий коллектив. Пишут что берут всех без разбора. Но я видела, как проходят собеседования и каким соискателям отказывают. Так вот, часто устраиваться приходят совершенно непригодные к работе люди, которые будут воровать у вас и у компании, не будут выходить на смены из-за чего будут страдать все, поэто...

Топать курить на улицу, а это 4 этаж. В межсезонье работы мало, скучновато. В сезон наоборот жаришка, типа отворяются врата ада и оттуда на тебя дикое количество РАБОТЫ!!

Я работала офис-менеджером в компании Колесо-БТ. По началу, некоторые из коллег даже имени моего запомнить не старались, как потом выяснилось из-за того, что на данной позиции в компании долго никто не задерживался и людям в принципе все равно кто им с утра засыпает кофе в кофемашину (Маша, Света или Катя) но тут так уж повелось. А вообще, в компании Колесо БТ сильная текучка кадров. Людей увольняют не поставив в известность должным образом. Без выплаты компенсации, вопреки здравому смыслу и ТК...

Часто нет времени на 30-ти минутный обед. Но всегда перекусить время есть. И можно отдельно попросить об обеде

нет еженедельных выплат, получаеш раз в месяц норм сумму и малую часть второй раз в месяц. доход неравномерный в сезон гораздо больше чем в несезон. Я привык чтоб зп был чаще в идеале каждый день