Отзывы сотрудников и клиентов о
компании Деловой профиль - аудиторская группа!
Сфера деятельностиГруппа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» - одна из крупнейших российских организаций, с 1995 года оказывающая профессиональные услуги в области правового и налогового консалтинга, управленческого и финансового консультирования, аудита, инвестиционного консалтинга и оценки, бухгалтерского аутсорсинга и Due Diligence. Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» занимает 20 место среди крупнейших аудиторских организаций и 24 место среди крупнейших консалтинговых групп по версии аналитического агентства RAEX. Более того, в 2022 году Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» отмечена рейтингом «Лучшие работодатели России», «завоевав» платину за корпоративное управление и золото – за инициативы в отношении сотрудников и общества, а также серебро за вклад в сохранение экологии.
Отзывы о работодателе и об услугах Деловой профиль - аудиторская группа
В команде Группы я седьмой месяц. Учусь на 4 курсе университета, и весной поняла, что готова профессионально развиваться. На собесе настроилась на сложные вопросы по специальности, но все прошло просто прекрасно. Работаю на удаленке. Отмечу следующие достоинства: 1. Понимающий и действительно высокопрофессиональный коллектив. Для меняочень важен был этот фактор, чтобы развитие как специалиста не мешало учебе, и здесь я встретила понимание и поддержку 2. Интересные задачи. На меня не повесили рутину, наоборот, развивают по всем направлениям. 3. Конструктив и уважение. В этом плане многим командам следует брать с Группы пример. Фитбек – по делу и с рекомендациями, как сделать лучше. 4. Руководство и коллеги открыты к диалогу, новым идеям 5. Руководство наняло психолога для борьбы с выгоранием. Как миллениал ставлю лайк)
Здоровеный объем работы из-за чего периодически под вечер ты пустой. Но это приносит плоды. Когда видишь результат, забываешь о сложностях. Нужно быть работоспособным на все 200% и заранее найти как подзаряжаться чтобы не потухнуть))
Самый главный плюс в моей работе – это удаленка!!!!
А еще наша компания не попала в список обязательных по вакцинации!!!! Лично для меня, как для человека, который будет вакцинироваться в этой стране последним – это самый большой плюс!!! Очень надеюсь, что нас распоряжения эти долго не коснутся!!! Все эти обязательные мероприятия по вакцинации просто отвратительны!!!!
Если надо в офис, чтобы подписать отчет или на тренинг.
Постараюсь кратко изложить, как есть на самом деле, в компании работаю уже 1.5 года на позиции младшего консультанта: 1. Карьерный рост – он реально возможен. Причем, как по вертикали, так и по горизонтали; 2. Достаточно адекватное руководство; 3. Прибавки по з/п, либо изменение должности; 4. Возможность выбрать по согласованию с руководителем три вида работы: из дома, из офиса и микс одного и второго; 5. Белая з/п 6. Коллеги часто помогают, особенно молодым новичкам вроде меня и тех, кто пришел со мной на проект и остался. Я повстречала действительно хороших людей.
Из минусов могу выделить следующие: 1. Небольшая з/п для стартовых позиций, 2. Переход на зарплатный проект, мне на мою карту как-то было УДОБНЕЕ з/п получать; 3. Очень быстрые обеды, бывает находу. 4. Отсутствие приятных плюшек, есть только обучение, его оплата или рассрочка (обеды, фитнес, проезды, дмс – это всё мимо) 5. Перегруз на проектах, а куда без него((((((((((((( и тут ты понимаешь все тяготы работы в консалтинге; 6. Иногда докучают эйчар и штатный карьерный коуч с расспросами о дальнейших хотелках и перспективах своего развития и работы в компании…(( 7. Отсутствие корпоративов после пандемии. Раньше вроде было веселее. Сейчас как-то всё затихло. В общем идти или нет – это решение индивидуальное
Я всего лишь студент-стажер, но опыт интересный получился
Проходила стажировку на позиции помощника дизайнера в отделе маркетинга, надо было практику в вузе закрыть... Вместо двух недель как по регламенту договорились на два месяца, хотелось занять мозги и руки. Коллегам из отдела хочу сказать спасибо за возможность подтянуть скилы, очень приятная девушка-куратор практики была
День на день не приходится: то полный загруз, то 1-2 плашки сделать и весь день свободен! Периодически долго ждала фидбек, иногда просили задизинить что-то за очень короткий срок. Вобще со мной параллельно работали еще несколько стажеров, думаю по этому заданий было то много то мало. Плохо распределяли нагрузку, но задачи интересные были
Проходила стажировку на позиции помощника дизайнера в отделе маркетинга, надо было практику в вузе закрыть... Вместо двух недель как по регламенту договорились на два месяца, хотелось занять мозги и руки. Коллегам из отдела хочу сказать спасибо за возможность подтянуть скилы, очень приятная девушка-куратор практики была
День на день не приходится: то полный загруз, то 1-2 плашки сделать и весь день свободен! Периодически долго ждала фидбек, иногда просили задизинить что-то за очень короткий срок. Вобще со мной параллельно работали еще несколько стажеров, думаю по этому заданий было то много то мало. Плохо распределяли нагрузку, но задачи интересные были
Недавно ушла из компании по личным обстоятельствам. Много слез было пролито, завершать прекрасный карьерный период было тяжело. Захотелось дать будущим соискателям ориентир. Друзья, если вы в поиске комфортной рабочей среды и вам необходима свобода в исполнении своих обязанностей, то печатайте резюме и идите на собеседование. Что-то не умеете - научат, особенно если вы начинающий специалист или пробуетесь на стартовые позиции.
Учет времени. Про завершение рабочего дня вспоминала, когда уже приходила домой)) Из-за этого с кадрами разбиралась. Но все улаживали достаточно быстро. И вообще тотальная автоматизация слегка бесила - все через программу, через общую систему, если задачу не завел в систему - все! Этой задачи просто не было. Какой-то цифровизированный ад
-
Недавно ушла из компании по личным обстоятельствам. Много слез было пролито, завершать прекрасный карьерный период было тяжело. Захотелось дать будущим соискателям ориентир. Друзья, если вы в поиске комфортной рабочей среды и вам необходима свобода в исполнении своих обязанностей, то печатайте резюме и идите на собеседование. Что-то не умеете – научат, особенно если вы начинающий специалист или пробуетесь на стартовые позиции.
Учет времени. Про завершение рабочего дня вспоминала, когда уже приходила домой)) Из-за этого с кадрами разбиралась. Но все улаживали достаточно быстро. И вообще тотальная автоматизация слегка бесила – все через программу, через общую систему, если задачу не завел в систему – все! Этой задачи просто не было. Какой-то цифровизированный ад
Прочитал отзывы, перед тем, как начать сотрудничество с компанией, сначала даже сомнительно было. По-моему очень многие обиженки жестят на ровном месте, чуть из-за таких людей не отказался. Работать на работе - это как бы норма, чуваки. 4000 за день на проекте по инвентаризации в регионе Башкирии для меня лично норм. Проектный менеджер Лилиана вообще норм, выше всех похвал!!!! Виолетте - привет! Если что - набирайте, всегда рад проектам!!!!
Из плюшек только оплата отпуска, обучение, больничный
Сплошная грязь и мразь!
Секретутка-проститутка (ФИО) является женщиной трудной судьбы. Согласитесь, пролежать 15 лет под старым армянским боровом - нехилое испытание для психики! Прекрасно осознавая свою бесполезность и никчемность, уже немолодая писька изо всех сил изображает бурную деятельность - то идиотский тренинг организует, то в должностной инструкции уборщицы опечатку найдет. Особенно дико выглядит, когда (ФИО)-"вротберушка" пытается выступать в СМИ в роли экономического эксперта. Не имея ни соответствующего образования, ни опыта, (ФИО) всегда гонит такую пургу, что над ней ржут даже менеджеры по продажам. Единственное, о чем может рассуждать (ФИО) - это как довести до исступления армянский член. Только в этом вопросе она является высококлассным специалистом!
Секретутка-проститутка Ксения Архипова является женщиной трудной судьбы. Согласитесь, пролежать 15 лет под старым армянским боровом - нехилое испытание для психики! Прекрасно осознавая свою бесполезность и никчемность, уже немолодая писька изо всех сил изображает бурную деятельность - то идиотский тренинг организует, то в должностной инструкции уборщицы опечатку найдет. Особенно дико выглядит, когда Ксюшка-"вротберушка" пытается выступать в СМИ в роли экономического эксперта. Не имея ни соответствующего образования, ни опыта, Ксюня всегда гонит такую пургу, что над ней ржут даже менеджеры по продажам. Единственное, о чем может рассуждать Архипова - это как довести до исступления армянский член. Только в этом вопросе она является высококлассным специалистом!
Отвратная фирма!
Секретутка-проститутка Ксения Архипова является женщиной трудной судьбы. Согласитесь, пролежать 15 лет под старым армянским боровом - нехилое испытание для психики! Прекрасно осознавая свою бесполезность и никчемность, уже немолодая писька изо всех сил изображает бурную деятельность - то идиотский тренинг организует, то в должностной инструкции уборщицы опечатку найдет. Особенно дико выглядит, когда Ксюшка-"вротберушка" пытается выступать в СМИ в роли экономического эксперта. Не имея ни соответствующего образования, ни опыта, Ксюня всегда гонит такую пургу, что над ней ржут даже менеджеры по продажам. Единственное, о чем может рассуждать Архипова - это как довести до исступления армянский член. Только в этом вопросе она является высококлассным специалистом!
Их нет
Дорогие друзья! Меня часто спрашивают, почему компанию «Деловой Профиль» возглавляют абсолютно некомпетентные персонажи вроде (ФИО) и (ФИО). С (ФИО) все предельно просто! Она долгое время была секретуткой генерального директора, и дальше… ну Вы сами понимаете. С (ФИО) ситуация чуть сложнее. Его жена (ФИО) (в девичестве (ФИО)) является дочерью бизнесмена (ФИО). Именно (ФИО) и пристроил Жабу в Деловой Профиль! При этом если (ФИО) – это мелкое трусливое ГОВНО, то (ФИО) – это просто какое-то ЖИВОТНОЕ! Судите сами. В 1990-х (ФИО) вместе с друзьями основал промышленную группу «Алсико», занимающуюся производством сельхозпродукции. В январе 2013 года руководство «Алсико» обнаружило, что акции их дочерней компании ООО «Цеомакс» стоимостью более миллиарда рублей были проданы по цене в 600 раз ниже рыночной (ФИО), а затем перепроданы другу (ФИО), руководителю журналистской помойки LifeNews, (ФИО). Параллельно (ФИО) участвовал в незаконном отчуждении имущества «Алсико» на сумму около 120 млн. рублей через своего знакомого в администрации президента и одновременно крестного своего внука (ФИО). То есть, (ФИО) просто-напросто обокрал «Алсико», предав при этом своих близких друзей и коллег. Будучи ВОРОМ, ПОДЛЕЦОМ и ПРЕДАТЕЛЕМ, (ФИО) по совместительству является еще и ПЕДОФИЛОМ. О его сексуальных предпочтениях открыто рассказывают сотрудники «Алсико». Наберите в гугле "(ФИО)" и сами все прочитаете! В общем, как гласит армянская пословица: «Омерзительнее (ФИО) может быть только тесть (ФИО)!» Показать полностью
Читаю отзывы и удивляюсь. Наверное, всё очень индивидуально и зависит от отдела, в котором ты работаешь + от того. Как выстроятся отношения с руководителем. Я долго проработала в компании, ушла, потому что нужно идти дальше, да и если честно, как и многим другим захотелось работать in-house, а не в консалтинге. Выскажу свое личное мнение. Может кто-то и не согласится. Но это сугубо моя точка зрения и мой персональный опыт работы: 1 интересные проекты из совершенно разных сфер (строительство, банки, производство, торговля) 2 возможность развиваться как управленец: часто приходилось выступать в качестве руководителя задания, руководителя группы аудиторов. 3 . Помощь куратора, который «подстраховывал» при общении с клиентами 4 мне повезло с моими руководителями (может быть кто-то не согласится). Желаю ребятам продуктивной работы и крупных проектов!
В консалтинге, наверное, всегда непросто. Сотрудники любой аудиторской компании сталкиваются с переработками в бизи-сизн, проблемами в общении с руководством и сравнительно невысокими оплатами и непродуманными процедурами. Повторюсь – это везде так. Просто нужно искать плюсы при выборе работодателя, которые объективно перевесят минусы (для меня решающим было отсутствие частых командировок, близость офиса к моему дому, возможность иногда работать на удаленке из дома и опыт в разных сферах).
Никогда не писала оды в адрес работрдателей, благо в отпуске выдалась минутка зайти на сайт и ужаснуться! В отличие от коллег, меня работа в компании устраивает полностью! Коллеги, в частности ребята из айти, вы - лучшие! Могу с уверенностью сказать, что работаю с большими профессионалами и душевными людьми, а те, кто считает иначе и льет дичь и грязь, будто гопник подзаборный, ну Слава Богу, что вы уже не с нами!!!!
Нет таких!
На все мои резюме и походы на собеседования в большую четверку ответили отказом. Да! Я тот редкий соискатель, который не владеет английским на хорошем разговорном уровне, зато с Деловым профилем в этом плане всё сложилось – зарплата на том же уровне, зато требований свободно разглагольствовать на английском они ко мне не предъявляли. Да и переработок до ночи слава богу нет! С графиком всё более не менее спокойно. Чай-кофе-каппучино – всегда пожалуйста. А еще мне повезло с моими коллегами.
работать можно! на внутренний аудит, к сожалению, берут не всех
Найдите любого сотрудника компании - никто ничего хорошего не скажет.
Рыба тухнет с головы.... всем давно известно. а "голова" у компании - хитровыеб@ные армяне. (В принципе, дальше уже можно не продолжать)... Причём самый главный особо не появляется на глаза сотрудникам компании. Компанией рулят два других дебила (их фото можно найти на корп сайте): Армен ДаниелЯН (дебилоид-горе-маркетолог без каких-либо профильных знаний и, видимо, поставленный на должность только потому что фамилия заканчивается на -ян (хотя может он ещё и под "хвост" балуется) и Ксения Архипова (абсолютно "ватная" фея с куриными мозгами. В своё время работала личным помощником у самого главного -ЯНа. И либо хорошо с@сет, либо у неё "нефритовые врата" вместо заднего прохода. Честно, не знаю, что могло так понравиться "папе", чтобы он поставил эту "пробку" вместе с другим армя-жабой рулить компанией. Дальше, можно уже ничего не описывать.... но все же вкратце: Офис - унылое гавно, рабочие места - как в девяностых. Зарплаты - серые, выдают в кабинете бухгалтерии в конверте. Как только недовыполнил план - тебя пошлют нах и бонусов за продажи не увидишь. (Жду-не дождусь, когда туда нагрянет налоговая и эта шарашкина контора накроется медным тазом). Перспективы - бгггг. Мнимые должности с повышением серого оклада тысяч на 10 рублей (хотя если твоя фамилия заканчивается на -ЯН тебе могут прибавить 12) и подкинуть пару хороших клиентов. На тебе будут "ездить", пока ты не выдохнешься, оттягивая выплату бонусов. А если вдруг заведёшь в компанию приличного клиента, -ЯНы сразу возьмут его под "партнерское" крыло, записав это к себе в заслугу. И на след год, бонус за этого клиента ессесссно упадёт в армянский карман. Показать полностью
Учитывая продолжительность работы в компании, можно, конечно, прийти к выводу, что положительных моментов оказалось достаточно, чтобы не сбегать после окончания испытательного срока. На первом месте хотелось бы отметить возможности карьерного роста и справедливой индексации заработной платы при увеличении объемов работ (а объемы там - не соскучишься, что я считаю плюсом, так как день проходит незаметно и активно). За спину никто не задвигает, в правах не ущемляет, а значит все зависит только от головы на плечах. Конечно, текучка среди определенных прослоек специалистов достаточно большая и вызывает дискомфорт (лично я терпеть не могу постоянно меняющиеся лица и необходимость к ним привыкать). Но, к сожалению, рынок труда выплевывает на суд работодателей не пчелок, а тепличные растения, не привыкшие к тяжелому труду. Так что понять и простить.. Так вот, про карьерный рост. Двигаться в компании можно и по горизонтали, и по вертикали, и вширь, и вкось. Отличная возможность, не покидая компании, попробовать себя в разных направлениях. Все помогут, научат, наставят. Заработная плата - собственно пряник за тяготы жизни - выплачивается чаще всего вовремя, задержки случаются, но 2-3 дня - это край. Коллектив...про него можно говорить бесконечно (если абстрагироваться от меняющихся лиц). Люди, прошедшие испытательный срок, настолько сплоченно решают проблемы, что невольно думаешь, что они в секте..секте трудоголиков. Дружат потом годами, семьями. Пожалуй, именно с коллективом расстаться было до слез обидно.Ушедшие на пастбища получше, потом стабильно приходят в гости (из секты же просто так не уйдешь:)) Показать полностью
Объем работ. Это как положительная сторона, так и чудовищный минус. Зарплату может и повысят, но иногда все дружно пашут до глубокой ночи (аудиторам в сезон и до утра может повезти). Для любителей жить на работе - самое то. Текучка - много молодежи, которым кажется, что они сейчас горы свернут и непременно с большими зарплатами. А на деле, через неделю лавина уносит их обратно к родителям под крыло. А старичкам опять обучать новых покорителей вершин. Нужен, конечно, более тщательный отбор кадров.
Жуткая фирма!
Сделали работу. Дошло до расчета и начались чудеса. Для начала под надуманным предлогом эта контора решила срезать 50%. Потом остановились на 20% и еще год мы с них деньги получали и то, шантажом практически. Пригрозили рекламу на всю Россию сделать. Лучший вариант - подавайте в суд
Их нет
Дорогие друзья! Меня часто спрашивают, почему компанию «Деловой Профиль» возглавляют абсолютно некомпетентные персонажи вроде (ФИО) и (ФИО). С (ФИО) все предельно просто! Она долгое время была секретуткой генерального директора, и дальше… ну Вы сами понимаете. С (ФИО) ситуация чуть сложнее. Его жена (ФИО) (в девичестве (ФИО)) является дочерью бизнесмена (ФИО). Вот ссылка, указывающая на их родство: http://www.supcourt.ru/stor_pdf_ec.php?id=1343766 А вот профиль чурчхелы на фейсбуке: (ссылка) где в друзьях можно найти множество людей с фамилией (ФИО). Именно (ФИО) и пристроил Жабу в Деловой Профиль! При этом если (ФИО) – это мелкое трусливое ГОВНО, то (ФИО) – это просто какое-то ЖИВОТНОЕ! Судите сами. В 1990-х (ФИО) вместе с друзьями основал промышленную группу «Алсико», занимающуюся производством сельхозпродукции. В январе 2013 года руководство «Алсико» обнаружило, что акции их дочерней компании ООО «Цеомакс» стоимостью более миллиарда рублей были проданы по цене в 600 раз ниже рыночной (ФИО), а затем перепроданы другу (ФИО), руководителю журналистской помойки LifeNews, (ФИО). Параллельно (ФИО) участвовал в незаконном отчуждении имущества «Алсико» на сумму около 120 млн. рублей через своего знакомого в администрации президента и одновременно крестного своего внука (ФИО). То есть, (ФИО) просто-напросто обокрал «Алсико», предав при этом своих близких друзей и коллег. Подробнее об этой истории Вы можете прочитать здесь: http://www.compromat.ru/page_37101.htm и вот здесь: https://www.rospres.com/hearsay/14966/ (используйте VPN, так как в России эта статья заблокирована). Будучи ВОРОМ, ПОДЛЕЦОМ и ПРЕДАТЕЛЕМ, (ФИО) по совместительству является еще и ПЕДОФИЛОМ. О его сексуальных предпочтениях открыто рассказывают сотрудники «Алсико»: https://orabote.top/feedback/show/id/526150 В общем, как гласит армянская пословица: «Омерзительнее (ФИО) может быть только тесть (ФИО)!» Показать полностью
Очень интересные клиенты, есть реально сотрудники, которым невсе равно, они задают темп. Необижают вденьгах.
Можно работать, если больше негде. Новчасти развития-только слова, потому что навас просто нет времени, хочешь жить-умей вертеться. Постоянно поступают задачки, которые несоответствуют действительности окружающего мира иневыполнимы, нонужно сделать, как- придумайте сами исами делайте, потому что поддержки неждите, абудете возмущаться- попадете всписок. Офис- старая мебель исломанная, света мало исулицы постоянно летит пыль.
Работала 5 лет назад, в период, когда стало не очень просто вернулась на проект, с удовольствием приняли. Вообще понимание и желание сотрудничать у руководство и коллег отличное. Важно, когда за формальными отношениями есть человеческие - это редкость. Офис без шика, но все продумано - и слава богу без зашитых окон - можно хоть воздухом подышать.
Ставки у разовых подрядчиков, с которыми приходилось взаимодействовать, невысокие, поэтому и уровень общения у них …. почитайте отзывы... полно обиженных жизнью людей, которые уже и приходят недовольные и потом льют из себя...
Комфортная среда. Не сходят с ума по дисциплине. Много работы
Вкалывать приходится за двоих, устаю очень, но и получаю опыта месяц за три. Планирую свалить через 6 месяцев в четверку. Контора серьезная, не маленькая, как тут пишут. Качественно организованная, используют внутреннюю erp систему с мобильным приложением, очень удобно. Нормальная служба рекламы, приятно посмотреть презентации, материалы разные, раздатка, обучения. Самый жирный минус это офис. Старый, душный в здании завода, то ли какого-то нии. На улице перед офисом курят гопники.
Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» - одна из крупнейших российских организаций, с 1995 года оказывающая профессиональные услуги в области правового и налогового консалтинга, управленческого и финансового консультирования, аудита, инвестиционного консалтинга и оценки, бухгалтерского аутсорсинга и Due Diligence. Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» занимает 20 место среди крупнейших аудиторских организаций и 24 место среди крупнейших консалтинговых групп по версии аналитического агентства RAEX. Более того, в 2022 году Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» отмечена рейтингом «Лучшие работодатели России», «завоевав» платину за корпоративное управление и золото – за инициативы в отношении сотрудников и общества, а также серебро за вклад в сохранение экологии.
