Оставить отзыв о Эпидбиомед-диагностика
Отзывы о Эпидбиомед-диагностика
Очень важно, что в компании хороший коллектив, каждый знает свое дело и готов помочь и объяснить новичку что и как , нормальный офис; для живущих в этом районе, хорошее месторасположение компании, есть корпоративные мероприятия, при этом все ведут себя достойно, что очень важно! Есть возможность неплохо зарабатывать, но и работать нужно соответственно много. Хорошее начальство, лояльное, но в некоторых ситуациях строгое, чтобы коллектив не расслаблялся.
Обширная номенклатура , которая тяжела для понимания, тем более тем, кто в этой сфере никогда не работал; нужно добираться от метро, пешком далековато. Большой объем работы.
Полностью "белая" зарплата, без задержек. Оформление с первого дня по трудовой книжке. Соблюдение ТК РФ.
Проработала там не долго (4,5 месяца), но и этого мне хватило на всю оставшуюся жизнь. Работала на складе, оператором на документах. Мой совет тем, кто решиться пойти работать в эту компанию на склад... Подумайте как следует и все тщательно взвести... А готовы ли вы работать за маленькую зарплату при этом выполнять функции сразу нескольких человек... Работы там ОЧЕНЬ много и порой сотрудники склада просто физически не успевают вовремя ее выполнить. Руководство компании экономит на людях и один ч...
Очень важно, что в компании хороший коллектив, каждый знает свое дело и готов помочь и объяснить новичку что и как , нормальный офис; для живущих в этом районе, хорошее месторасположение компании, есть корпоративные мероприятия, при этом все ведут себя достойно, что очень важно! Есть возможность неплохо зарабатывать, но и работать нужно соответственно много. Хорошее начальство, лояльное, но в некоторых ситуациях строгое, чтобы коллектив не расслаблялся.
Обширная номенклатура , которая тяжела для понимания, тем более тем, кто в этой сфере никогда не работал; нужно добираться от метро, пешком далековато. Большой объем работы.
Компания полностью "белая", хороший коллектив,всегда придет на помощь в работе.(Кроме руководителей).
Полное неуважение начальства к сотрудникам,особенно руководителей Деп.бюджетных, активных продаж и снабжения. .Текучка в этих отделах страшная.Как можно было взять таких невоспитанных людей на должность руководителя? Люди бегут после недели работы в этих отделах..Не выдерживают полного неадыквата со стороны руководителей. Так же и кадровичка, та еще лицемерка. Строго следит за сотрудниками и тутже докладывает все руководителям. В плодь если опоздал на 5 мин на работу.(в компании отслеживается вр...
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}