• Юр. наименование: -
  • ИНН: -
  • ОГРН: -
  • КПП: -
  • Адрес Москва,
  • Сайт sportfmba.ru
Скопировано в буфер обмена!

Какие отзывы оставляли люди о ФГБУ Федеральный научно-клинический центр спортивной медицины и реабилитации ФМБА России

Статистика оценок пока не сформирована.
О компании оставлено 7 отзывов, от клиентов, партнеров и сотрудников, которые оценили «ФГБУ Федеральный научно-клинический центр спортивной медицины и реабилитации ФМБА России» так:
  • 0%отлично
  • 0%удовлетв.
  • 0%ужасно

Оставить отзыв о ФГБУ Федеральный научно-клинический центр спортивной медицины и реабилитации ФМБА России

Отзывы о ФГБУ Федеральный научно-клинический центр спортивной медицины и реабилитации ФМБА России

Показать:
Д
Дмитрий сотрудник, 16 окт | Четверг
плюсы

---

минусы

Начальник отдела кадров рец олег олегович - невоспитанное %удалено%.

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

А
Аноним сотрудник, 16 дек | Вторник
плюсы

Хорошее -все от гос. организации. Но на это наложился чиновничий произвол и давление "с глазу на глаз".

минусы

Большое влияние оказывает кавказский фактор. Убрали всех специалистов с хорошим классическим образованием. По принципу отжали и в отвал.Набрали "своих". Хамы Пытаются из людей сделать идиотов. Из кого не получается- на выход. В директорах "эффективный" менеджер. Идет по трупам. По диплому врач. По сути- рвач.Рабочие места в подвале с грибком на стенах. Это в центре Москвы. Работает очень много приезжих. Соответствующая и "культура". Чиновничий произвол...

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

И
Игорь (Соискатель) сотрудник, 27 апр | Пятница
плюсы

Центр лечит и восстанавливает профессиональных спортсменов успешно много лет по всей России на основании государственного задания.

минусы

Читать идиотов пишущих о культуре поведения, которые сами пишут без культурно это что то)))))) нашелся обиженный бывший сотрудник, уволенный за незаконные дела.

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

Д
Дмитрий сотрудник, 16 окт | Четверг
плюсы

---

минусы

Начальник отдела кадров рец олег олегович - невоспитанное уебище.

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

А
Аноним сотрудник, 17 дек | Среда
плюсы

Хорошее -все от гос. организации. Но на это наложился чиновничий произвол и давление "с глазу на глаз".

минусы

Большое влияние оказывает кавказский фактор. Убрали всех специалистов с хорошим классическим образованием. По принципу отжали и в отвал.Набрали "своих". Хамы Пытаются из людей сделать идиотов. Из кого не получается- на выход. В директорах "эффективный" менеджер. Идет по трупам. По диплому врач. По сути- рвач.Рабочие места в подвале с грибком на стенах. Это в центре Москвы. Работает очень много приезжих. Соответствующая и "культура". Чиновничий произвол. Э...

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

А
Аноним сотрудник, 1 дек | Четверг
плюсы

Полный соц. пакет, отличные условия труда, коллектив умеренно-нейтральный (то что надо), работы не много, можно отпроситься если это необходимо, хорошая медицина

минусы

Нищенская з.п.

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}

А
Аноним сотрудник, 16 ноя | Понедельник
плюсы

"Рядовых" специалистов принимают на работу по трудовому договору на 1 год, потом каждый год либо продливают, либо нет, без объяснения причин.

минусы

Не профессионализм, а кумовство - движущая сила карьерного роста в ЦСМ: один тащит паравозом чадо за собой, другой толкает впереди себя. Так папа начальник отдела, сынок у него заместителем; папа стал замдиректором, а отпрыск начальником отдела. Другой бездарный и не воспитанный сынок также начальник отдела, а его папа-профессор у него в подчинении.

{{error.message}}
image
{{getInitialClass(item.UF_NAME)}}

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель

{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}
{{item.REPLAY_UF_COMMENT}}

{{item.UF_COMMENT}}