Оставить отзыв о ГУД ВУД
Отзывы о ГУД ВУД
Приятный офис на Большой Покровской, 9Б Вежливый офисный персонал
На мой взгляд очень непрофессиональное собеседование
Известная, успешная, стабильная компания. Социальный пакет растет по мере стажа и роста ответственности. В начале проводится обучение. Оборудование (комп, пропуск, и прочее типа суки, интернета для удаленного доступа) выдается сразу. Очень понравилась система постановки задач. Есть возможность развития и роста. Немаловажно то, что чай-кофе на все вкусы в открытом доступе и в офисе кормят.
Тесный не особо красивый офис, но строится новый и это не влияет на работоспособность.
Маркетингово-ориентированы. То есть, есть компании, от которых за версту "пахнет" производством или отмыванием денег. ГудВуд - это компания точно понимает себя "рыночниками". Это очень хорошо, поскольку все (кадры, мысли, деньги, устремления) в те вектора развития, которые нацелены на клиента и товар. Маркетологу у таких работать - просто "бальзам на душу!" Похоже, что лидеры рынка и лидерство от "напора и понимания", а не от большого количества вкаченных...
Эх... основной офис в Зеленограде! "Зелек" и Ленинградка - это выселки Мира! и хоть постоянное место работа на Арбате, но ездить туда и даже редко - просто беда! Но если возьмут - никуда не денусь, придется! Увидел очень большой динамизм в компании. Но если кому "посидеть" (нет, не то, что бы побездельничать, но тем, кому важно 9-18 и что бы равномерная работа по времени и по трудностям) - не ходите, работать придется ненормировано много!!!
Работы много, работа интересная. Проводится обучение, руководство доступно, коллектив хороший. Работу реально замечают и поощряют
Работы реально много и иногда слишком динамично - требуется понимание родственников.
Всем привет! Ходила на собеседование в эту компанию. Меня очень поразило КАК меня встретили, как говорили со мной, поразило видение будущего компании и ее планы. Собеседование прошло очень непринудительно и в легкой обстановке. Честно говоря было очень страшно идти туда, ведь это такая известная компания! Казалось, что там все строго и будут спрашивать как на экзамене. На самом деле все прошло в виде беседы, им важно было узнать насколько человек общительный, коммуникабельный, насколько широко у...
Смутило то, что все находятся на одной территории, но в разных зданиях. Особенно "впечатлило" самое первое здание при въезде в гуд вуд, где как мне сказали будет проходит обучение ... ну крайне ужасное...прошу прощения...А также тяжело было найти и доехать в сам офис, но надеюсь эти проблемы решаются??..
Очень внимательный отдел по работе с персоналом: мне быстро позвонили, мы сразу договорились о времени встречи, потом мне напомнили звонком о встрече..... Доброжелательно и профессионально. Первый рабочий день - обучение, где тебе рассказывают о правилах компании и о продукте. Каждый сотрудник должен знать продукт - это подход серьезной компании.
Но сотрудники встретили равнодушно и первое время было оч неуютно, но буквально через пару дней понимаешь, какие хорошие и ответственные люди здесь работают и что ты хочешь стать частью этого коллектива.
Проработав какое-то время, хочу оставить комментарий. Многие пишут о большой текучке в компании - не знаю, большая или нет, но она есть. А Текучка есть потому, что люди хотят не зарабатывать деньги, а получать их, не вкладывая ни головы, ни сил! Время такой халявы прошло! В гудвуде люди работают и работают много, выкладываясь. Здесь остаются не все, а только те, кто заинтересован в развитии и в интересной работе, те, кто не боится быть инициативным, ответственным и работать много. ...
Много работы :)
У меня друг работает в компании и меня позвал. Сходил на собеседование, поговорил с менеджером по подбору и с прорабом. Остали сь хорошие впечатления: отлаженные процессы Почитал отзывы здесь: не верьте, это вранье. Хорошая компания. И платят хорошо.
Пока не начал работать - сложно сказать. Мне кажется, судить можно, только по итогам
Четкие и ясные процессы, что для строительной компании не просто редкость, а невозможность какая-то:))) Обучение постоянное: на входе, в процессе... + постоянный обмен мнениями. Отличный коллектив. Зарплата по показателям эффективности. Очень грамотное руководство. Интересный социальный пакет. Сразу выдают ноут и моментально обеспечивают всем необходимым для комфортной работы: юсб модем, телефон....
У меня сложились обстоятельства семейные и мне пришлось уйти. Сейчас думаю и выбираю. Возможно обращусь. Они вроде берут тех, кто когда-то покинул их, но робею :) А вообще компания очень достойная и я бы сказала даже, что она особенная на строительном рынке.
Ушла в декрет. Проводили очень дружно, с кучей подарков. Начальство выписало мне премию за отличную работу и увеличение возможных сотрудников)))) Обязательно вернусь из декрета в свою компанию, но уже рассматриваю вариант перехода на другую должность, в другой отдел. Рост в нашей компании очень приветствуется. Не могу сказать что работа очень легкая, работа с людьми легкой не бывает, но и оплачивается она хорошо. А кто боится трудностей и хочет легкой работы - так учтите, за это не платят хороши...
Не могу вспомнить
Внушительных размеров аппетитный соц.пакет; обучение для новичков; вообще, впечатление хорошее сначала... => переходим к отрицательным сторонам.
Оформление по ТК после прохождения испытательного срока; серая зарплата...обидно, а всё так хорошо начиналось(((
Порадовал подход компании к набору сотрудников. Грамотные кадровые работники. С Ириной Алексеевой (кадровиком) приятно было общаться по , а потом и собеседоваться, профессионал своего дела. Созвон и переписка до собеседования (и после когда приняли решение взять на работу) были грамотно организованы, обещания перезвонить или что-то отправить на почту (анкету например) выполнялись в срок. Само собеседование прошло в приятной обстановке. Собеседовали 2 человек, кадровик и потенциальный начальни...
Отпуск 2 недели и 2 недели больничный. Поговоривают, что отдохнуть месяц удаётся далеко не всем. Хотя если пришёл работать, то нормальная ситуация. Оформляют не сразу, а после испытательного срока.
Очень много вакансий, не срослось с одной, можно попробовать другую. :) Рабочими местами народ обеспечивает, это плюс. :) Такого пакета нигде не видел. И скидка на мед лечение, и к спорту подталкивают - скидка на вел и на фитнес, и путевки и отказ от курения, в общем круто! Само собеседование понравилось. Быстро, вежливо и по делу. Пока впечатления приятные, много молодежи работает, как я понял. Поработаю - отпишусь. Надеюсь отзыв будет полезен, в плане устройства на работу все схвач...
Пока без минусов. Нравится все :)
Нравится, что могу работать самостоятельно, не надо согласовывать каждый шаг, сама распоряжаюсь своим временем и расставляю приоритеты. Работы много, но она интересная. Коллектив отличный, приятно находится в офисе, приятно работать и общаться. Это не маловажный фактор (лично для меня). Ну и конечно, соцпакет..таких компенсаций не видела еще ни в одной компании. По поводу отсутствия оформления на испытательный срок - меня тоже сначала напрягло, но компания слишком большая и известная,...
Пока не обнаружила. Первый раз все нравится.
Кадровик Алексеева Ирина производит положительное впечатления, даже не смотря на то что очень воспевает свою компанию, на респешене ее прождал всего 4 минуты. Офис довольно приятный, на ресепшене 2 милые девушки. Сразу довольно полно все рассказала и по телефону, забыв правда упомянуть о том что на испытательный срок они не устраивают официально никак.. Хотя по тому что она обещала в принципе довольно приемлемо для Зеленограда, если бы не был трудоустроен возможно бы даже пошел работать к ним...
Забыли упомянуть как по телефону так и в начале собеседования про то что на работу официально они не оформляют на испытательный срок, даже по трудовому договору... А следовательно люди с работой уже врядли пойдут. На парковку меня не пустили, пришлось парковаться у КПП, ну и на парковке не увидел достойных машин, учитывая то о каких доходах при хорошей работе рассказывала Ирина, хотя может кто там сидит работают плохо, мой Лексус ГС300 был значительно лучше всего что там стояло на Парковке.
ГУД ВУД - это постоянный драйв и тонус. Если ты не настроен на постоянное!!!! развитие, то ты не тот человек. + постоянное обучение + тебе помогут, но только, если ты попросишь сам + настоящая школа жизни + Зеленоградском офисе очень вкусно кормят домашней едой. При этом половину оплачивают и комплексный (салат, суп, второе очень вкусное, сок, сладкое - можно взять с собой) обед выходит на 115 рублей + отличная организация труда: ноутбук, почта, постановка задач на основе гугл -...
Не расслабишься... Быстро становится понятно вписываешься ты или нет и тогда увольняют или человек уходит сам. Ты или кайфуешь от компании и всего, что здесь происходит или тебе претит - третьего не дано.
Вот уж нашел место, где действительно люди работают.) В паре мест, где работал до этого частенько появлялось свободное время из-за отсутствия работы. Здесь же работаешь целыми днями, втягиваешься, расслабиться как уже отметили ниже некогда. День пролетает быстро, кругом также работают, привыкли уже.) Платят достойно вполне для Зеленограда. Питание, всякие плюшки приятные в соц пакете - это радует.
А не радует большая текучка кадров, вернее настораживает. Наверное у нас всё-таки многие привыкли к халяве.) Также минус, что отпуск - это 2 недели и еще 2 недели больничный.
Новое видео от сотрудников GOOD WOOD о работе в компании: http://www.youtube.com/watch?v=lIpCpb7_ksk
--//--
Был на собеседовании, у меня осталось приятное впечатление. Но господа стране нужны грамотные инженеры, врачи, учителя. Хотя наверно и такой опыт работы нужен. Жалко что фирмы занимающиеся серьезными объектами не всегда смогут предложить такую зарплату. Опыт как инженера на таком строительстве будет мал. Это быстро поймут инженеры, когда надо будет искать другую работу.
Нет
Согласен с отзывом малоэтажное деревянное строительство, это не нефтеперерабатывающий завод построить. Если нужно серьезные инженерные знания, то на таких объектах их не приобретешь.
Нет
Волею судеб я сейчас ищу работу. До этого я работала в моей любимой компании ГУД ВУД! Самое плохое в этой компании, что она устанавливают такую планку, после которой искать работу очень сложно :) Когда раньше я встречала людей, живущих работой, я не понимала их, сейчас я ищу именно такую работу... Потому что работа - это большая частьь жизни и очень хочется, чтобы она доставляла, как минимум, радость, а не муку.Вот гуд вуд - это: Интересная работа Отличный коллектив Уважительное отноше...
Конечно есть и отрицательные стороны. Когда устаешь , то вообще все и всегда плохо :) В целом, я таких мест работы больше не встречала.
Много работы. Участие в интересных проектах. Не соглашусь,что малоэтажное строительство легкий сегмент. Я как начинающий специалист могу сказать,что тоже множество возможностей для развития. Участие в индивидуальных проектах, проектах крупных (рестораны, гостиницы) и тд также требует навыков. Можно внести свои идеи. Нравится, что в компании приветствуется инициативность. Премируют за идеи и сокращение издержек. Отличные домашние обеды и соц.пакет. По трудовому договору оформили сразу. Н...
Высокий темп работы и ответственность. Но это вознаграждается. Не всем подходит такое место работы.
Работаю третий месяц менеджером клиентского отдела. Веду стройку на объектах, отвечаю за все что связано с строительным процессом. Клиент всегда прав и он должен быть доволен, поэтому приходится суетиться. Практически одна из самых важных должностей в фирме, поэтому много внимания уделяют обучению. Я раньше не работал именно в строительстве, а занимался теплоизоляционными материалами, но сейчас, после прохождения обучения получил много знаний. Обучение оплачивается также как и все рабочее время...
Если вы хотите на работе часть времени уделять личным делам, сидеть на больничных и вообще сильно не напрягаться такая работа не для вас. Темп и ответственность высокие. Поэтому приходится быть на связи и выезжать на объекты. Ровно на попе весь день сидеть не получиться. Надеюсь, я справлюсь. Но пока ощущения положительные.
GOOD WOOD вошел в список лучших работодателей России Компания HeadHunter и ИД "Коммерсантъ" представили итоги ежегодного исследования "Рейтинг работодателей России". Корпорация GOOD WOOD заняла 33 место в общем рейтинге и первое в отрасли “Строительство и недвижимость”. При составлении рейтинга работодателей России, принявшие участие в исследовании компании оценивались по трем параметрам: мнение соискателей, мнение сотрудников и эффективность работы HR-департаме...
Хотим сообщить о независимом рейтинге Гуд Вуд как крупного работодателя
Мне практически все нравится. Год работаю и привыкла. Поначалу пугала ответственность, но потом поняла что будет обучение и сейчас уже есть система в работе. Все спорные ситуации стараемся решать в сторону заказчика, чтобы был клиент доволен. В компании проводятся тренинги в рабочее время. Очень полезно. Чувствуешь как растешь профессионально и личностно. Дешевые вкусные обеды и бесплатное кофе как бонус. Зарплату платят вовремя, так что для тех кто правда пришел работать не должно быть проблем...
Отрицательное отношение руководства к курению в рабочее время. Придется бросать. Для этого дали время. Но думаю, что давно пора и это на пользу только.
Видео о компании ГУД ВУД «Корпорация GOOD WOOD: нам есть, чем гордиться!» Топ-менеджеры компании рассказывают о деятельности и достижениях корпорации GOOD WOOD https://www.youtube.com/watch?v=RGngJ1tp7gE
Актуальные вакансии на сайте компании
В предыдущем отзыве указано, что Аноним был только на собеседовании, но впечатление осталось. Он явно лукавит, т.к. тогда невозможно было бы узнать ни про карьерный рост руководителей, ни про бизнес-тренера. Судя по негативной психологической реакции и неконструктивной критике, сотрудник не прошел испытательный срок. Возможно, в нем говорит обида. Наем персонала в корпорацию проходит в несколько этапов, и часть потенциальных сотрудников отсеивается, т.к. не все обладают требуемыми качествам...
Анониму желаем реализовать себя на новом месте работы.
Стабильная зарплата. Приличный соцпакет. Участие в тренингах и обучение за счет компании. Интересные корпоративные мероприятия. Дружный молодой коллектив, который всегда готов помочь. В условиях кризиса компания себя чувствует уверенно, что редкость в наше время, тем более в сфере строительства. Открываются новые направления, нет спада активности и финансовых проблем.
Попасть в компанию не очень просто, но я считаю, это того стоит. Новое здание бизнес-центра только строится, вся компания разбросана по разным офисам, что не всегда удобно. Надеемся в следующем году переедем в одно новое здание, уже активно ведется стройка. Обещают отлично оборудованный бизнес-центр.
Спасибо ГУД ВУД за корпоратив в Турции! Реально масштабное и красивое мероприятие, на которое могли поехать практически все сотрудники. То что в компании проводятся тернинги и оплачивается обучение в рабочее время, считаю, просто прекрасно. Вкусные обеды. И очень позитивная атомфосфера в молодом коллективе. Насчет соц пакета никакого подвоха, действует с первого дня работы. Так что кто сможет устроится проверит на себе.
Высокий темп работы и непростой процесс трудоустройства. В компании отбор довольно серьезный.
Достойная оплата труда. Насчет соцпакета все правда и не только для тех кто три года отработал. Нравится, что проводят корпоративы даже для детей сотрудников. Дают билеты сотрудникам на елку с детьми даже в этом году, так что кризис нам не помеха) Сейчас практически нет таких компаний. Работают в основном молодые люди, так что обучение в компании приветствуется. Карьерный рост возможен, но конкуренция и требования немалые. Но большой текучки кадров нет. Кто-то уходит сразу не пройдя испытате...
Трудно было устроиться. Помню много раз звонил по собеседованию. В компании жесткий отбор, было два собеседования. Испытательный срок непростой, система обучения и отбора довольно строгая. Нигде такое не встречал. Кому-то это не понравится может. Стараются выбрать лучших.
Нормальная компания. Да, могут быть трудности в работе. Проекты серьезные, люди строят дома и ответственность большая. Зато если въедешь в работу и будешь стараться получишь стабильность и приличную зарплату повыше, чем в аналогичных фирмах. Компания давно работает и конечно есть устоявшиеся процессы. Сотрудников не ущемляют. Зарплату за декабрь дали до Нового года, билеты на елку с детьми, корпоратив в Турции...мне честно коллектив нравится - молодые и профессиональные ребята. Если вы тру...
Везде свои недостатки..мне вот лично неудобно из Москвы ездить на общественном транспорте. Офис основной у производства в Подмосковье и еще от платформы "Фирсановка" добираться нужно. В основном ребята на машине конечно. Задумался надо покупкой авто. Хотя конечно можно и на электричках-маршрутках добраться.
Работаю бригадиром на стройплощадках. Нормально платят. График работы удобный. Тех кто берет на себя ответственность и много работают замечают, есть возможность роста и увеличения зарплаты. В компании стандарты работы высокие, после того как тут работал возьмут в другие фирмы точно - если пришел из гудвуд, значит высоко стоишь на рынке труда. Знаю немало примеров.
Ответственность большая.Технадзор не дремлет. Каждый этап строительства проверяется. Не сдал заставят переделать. Оплата зависит от качества работ и соблюдения сроков. Халявить не получится.
Вот и пришло времени расстаться с компанией, в которой проработала почти 4 года. Переезжаю из Зеленограда. При чем, если бы в Москву или Питер, то однозначно устроилась работать в офисы компании, но увы Хочу однозначно порекомендовать эту компанию тем, кто живет в Зеленограде. Отличный коллектив, интересная работа, оплачиваемые вкусные обеды (125 рублей салат, суп, второе, компот и сладкое и все в трех вариантах минимум - отдельное спасибо соловой компании Артис!), вкусный свежемолотый кофе. ...
Надо очень много работать и с полной самоотдачей. Лентяев и равнодушных видно сразу и их не будут терпеть в компании. Я была всем довольна, не скажу ничего плохого.
Ага, там не был, зато все знает. Да уже все обсудили. Вот тут все объяснено! https://www.youtube.com/watch?v=LuLyXWueTnQ Компания молодец. Осваивает передовые технологии и работает на альтернативных видах энергии. Это же практически своя частная электростанция. И им точно потерять репутацию не грозит.
\m/
Работаю в снабжении уже 8 мес.на испытательном сроке была 2(два) месяца -оформили сразу официально на окладе,а после прохождения адаптационной комиссии бонусная часть,предлагаешь интересные идеи-получи премию, периодически обучение. Отличные корпоративные мероприятия,коллектив хороший.Если ты ленивый и не ответственный-работать тут не получиться.Обеды оплачивают 50% , так же оплатили мне фитнесзал 50% после 6 мес. работы. Предоставили возможность прохождения практике моей дочери (реклама/пиар...
Рабочее место находится в строящем офисе Плаза,(временно) летом было душно-поставили пару кондиционеров.
Здравствуйте, кандидат Андреева! Хотелось бы по пунктам ответить на ваши комментарии. Да, производство находится не в центре Москвы у стен Кремля в пешей доступности от метро. У нас есть клиентский офис у метро Баррикадная. Но к сожалению, разместить столь масштабное производство клееного бруса вблизи центра города не представляется возможным. Размещать его где-то в регионе тоже с нашей точки зрения неверный шаг. Там нет достаточно квалифицированных кадров для высокотехнологичного производства. ...
Если у Вас есть какие-то замечания и предложения, готовы рассмотреть их. Отправьте Ваше письмо в HR - Отдел персонала .
Слушайте. Ну меня искренне удивляют люди, которые считают себя столь важными персонами, что делают одолжение, приезжая на собеседование. При этом, как может человек,который идет на hr-должность, не понимать, как важно очное интервью, что важна пунктуальность ??? КАК??? Куда катится мир. Люди не то, чтобы не умеет, а и не хотят работать! Очень хорошо, что не взяли на работу такого человека. Да, мы работаем на производстве. А еще мы выезжаем в поселки! Иногда на общественном транспорте...
Справедливости ради скажу, что в нашей компании очень плотная и непростая работа! Место работы не самое удобное. Но развитие такое,что вам и не снилось. Каждому свое.
Отзыв пишу просто как лояльный сотрудник, никто не просил. Компания в рейтинге лучший компаний HH в России, обогнав даже гигантов типа Адидас не спроста. Действительно чувствуется забота о сотрудниках. Внушительный соцпакет и льготные обеды в наличии. Но для меня важнее всего опыт и возможность обучения, в том числе и внешнего, которые олпачивает фирма. Это точно перевешивает все минусы, а они есть практически везде. То что кто-то называет пафосом в компании - скорее искренняя гордость. Тут мно...
В компании довольно сложная организационная структура и большая цепочка согласований, некоторые вопросы хотелось бы чтобы быстрее решались
Приятный офис на Большой Покровской, 9Б Вежливый офисный персонал
Придя в назначенное время просидела в холле на кресле полчаса, пока собеседовался предыдущий соискатель. Девушка на ресепшене предложила мне чай, но я отказалась. Когда увидела еще одного пришедшего на собеседование, подумала не массовое ли собеседование и уже подумывала уйти. Но любопытство взяло верх. После того как предыдущий соискатель вышел из переговорной меня пригласили. В комнате сидели двое: бизнес-тренер этой фирмы Василенко Максим Андреевич и какая-то руководящая леди Маргарита Сергее...
Быстро отреагировали на резюме, назначили встречу на удобное время
Офис старый малогабаритный и без ремонта, народа куча. Кадровик даже общаться не стала, отправила сразу в отдел, где встретили крайне агрессивно и неподготовленно. Вообще в таком коллективе работать не хочется.
Зарплату не задерживают.
Основная зарплата,чёрная.Руководство нормальное,но главный механик Панкратьев человек отвратительный,шестерых механиков выжил.Привет тебе-Миша.
Отлично встретили, очень четко организованные процессы. В офисе параллельно шла встреча с клиентом, с которым квалифицированно общались (а я собеседовался на должность менеджера как раз), я посмотрел на работу человека, как на ожидания работодателя от себя. Прошел первый этап, в скором времени буду проходить обучение (это тоже ооочень понравилось), после чего будем принимать решение, подходим ли мы друг другу.
Меня удивляют отзывы некоторых людей. То ли у них цель очернить, то ли они неадекватные люди.У нас что, дофига предложений от таких крупных и стабильных компаний, как ГУД ВУД. Вы такие крутые специалисты, что даже просьба дать паспорт (оформление пропуска банальное) вас напрягает? КАк так? Я хочу сказать, что люди разучились работать! Они хотят получать деньги только за то, что они приходят в офис? ЛЮДИ!!!! Кризис на дворе, чтобы получать деньги, надо работать!!!
встретили предложили кофе побеседовали на отвлеченные темы
на профессиональные вопросы ответа нет одна вода о том что компания строит одновременно 94 дома посмотреть объекты нет возможности пообщатся с другими бригадами нельзя после договоренности о заезде на объект мной было предложено заключить трудовой договор на конкретный объект получить тех задание смету на выполнение работ по конкретному договору от этого зависит много от инструмента до бытовых вещей кол-во человек в бригаде на что получил ответ по смс что компания не работает с посредниками я...
Грамотная психологическая обработка при поступлении на работу. Хорошие обещания.
Обман по ЗП (возникает много но и условностей при оплате по факту). Реальность в работе намного хуже чем радужные обещания. Забывают об обещаниях при приёме на работу Работник для них ничто только расходный материал. о чем свидетельствует большая текучка персонала. Руководство не стесняется в выражениях и унижении персонала
В уши сцут красиво...В этом молодцы
Нету специалистов ни в чем,кроме отдела продаж,никаких денег не обещано и не выдано,жалеют деньги на все для объектов и компании,кроме себя,ничего не платится вообще,просто хотят нагнуть работягу и всунуть ему.Про условия жизни даже говорить не хочу,люди живут как скот в сарайках ларьках.Никто ни за что не отвечает,в общем здесь не нужно работать.Бред замануха и объебалово
Сотрудники компании (не руководство) - замечательные профессионалы и люди. От коллектива остались самые положительные впечатления.
При собеседовании расписывают компанию и работу с самых положительных сторон, а по факту, во многом просто вводят в заблуждение. Но предел моего возмущения и удивления - компания НЕ ОФОРМЛЯЕТ сотрудников до истечения испытательного срока (т.е. ни по трудовой книжке, ни по договору (ГПД) - вообще никак). На мой логичный вопрос - почему - это же незаконно? мне ответили "все в компании так работают, всё будет хорошо. А почему Вас это не устраивает?". Вот уж не знаю, у кого т...
Ощущения уютности..комфорта..доброжелательности.! Рабочий коллектив..ребята мне вас не хватает.....!!! Работа интересная..классная...если бы не одно НО.......
1) На собеседовании с начальником одно..на деле другое. 2) Режим работы..настолько интенсивен..что можно даже не ездить домой ( благодарности ноль ) 3) Обучения на рабочем месте настолько мизер.......( спрашивают как будто ты там 10 лет отработал ) По трудовой не устраивают нужно пройти ещё адаптационную комиссию..чтобы на тебя Боги посмотрели - достоин ли ты раб.. Большая тякучка кадров..нет подхода к людям у высшего звена.. Спасибо за внимание.....
Опыт, хорошая столовая.
Гуд Вуд..ну что сказать... Ругаться тут нельзя к сожалению. Текучка огромная..а почему?? Да потому что работают на вас.! Врут во всем! Не верьте тому, что вам обещают при поступлении на работу! ЗП+бонусы! Ха-ха...бонусы, вы никогда не увидите!!!! НИКОГДА! Когда сотрудники понимают, что их обманывают..сразу уходят! Вот откуда такая текучка! Там нет сотрудников, которые проработали бы больше ГОДА!
Работала администратором офиса. Ушла в декрет. Все нормально в компании. Не верьте кто пишет, что обманывают с зарплатой и оформлением. Бесплатно чай, кофе, обеды вкусные со скидкой. Соц пакет реальный. Коллектив молодой.
Если где-то совершишь ошибку и пострадает работа могут сделать выговор. Кого-то увольняют, но я думаю тех, кто не справляется. Тем работы высокий, но если приходить в офис работать,а не штаны просиживать можно разобраться. Подскажут и помогут.
сотрудников не видел только чел 10 в маленьком цеху примерно 150-200 м2 видел только человек
ЗП платят в основном в черную на топовую позицию в компании белая около 15-20 т. рублей а остальное в размере 50-70т. руб в конверте на испытательный срок, а потом только KPI и это все примерно, точных цифр не называется ,производственная зона на территории фабрики мебели,сотрудников не видел только чел 10 в маленьком цеху примерно 150-200 м2 больше вопросов которые не стал задавать...............
Нет положительных
Мой муж поехал на зароботки , обьект закончили и вот уже второй месяц он сидит и ждет з пл, все время кормят обещаниями , все время говорят деньги в банке , а толку денег как не было так и нет ....не работайте на них они обманщики, у людей кредиты долги , как вам не стыдно, известная компания, а все туда же ,,,,,когда работали голодали ходили по соседним вагончика в займы денег просили
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}