ИКЕА МОС

Проработал в компании 5.8 лет в отделе питания. В итоге потратил время впустую. Начинал с обычного сотрудника и со временем дорос до позиции менеджера. До 2017 года в компании были ценности. Затем же с приходом нестабильной экономической ситуации поменялась идеология и вышестоящему руководству (не иностранцы, очень важный момент) стало абсолютно плевать на других, лишь бы свою пятую точку прикрыть, а не заниматься реальным исправлением ситуации и повышать показатели. И вот несколько пунктов, поч...

На собеседовании присутствовало порядка 25-ти человек. Всех рассадили за пять столов и началось представление. Человек семь менеджеров различных отделов рассказали как они счастливы, что работают здесь по несколько лет. Далее был показан недоролик снятый каким-то сотрудником, как он приходит на работу, как переодевается и ходит по всей Икее, пристаёт ко всем с вопросом почему им всем ТАК нравится здесь работать, на что получает ответ в стиле -- "потому-что". Ценность данного видеоматер...

Поначалу я просто влюбилась в эту компанию. Но постепенно розовые очки начали съезжать и упали прямо в овраг неоправданных надежд. Зарплата маленькая у обычных сотрудников, у начальников от 60 тысяч на испытательном сроке. Чем занимаются начальники? Заседают целыми днями на собраниях и вебоксах, делая вид, что решают глобальные вопросы, на самом деле просто убивают время. Чем занимаются сотрудники? Пашут не покладая рук и ног за свою копеечку и получают нагоняи от тех самых "занятых" н...

Не идите в ИКЕА работать. Там одно вранье!!! "Компания ИКЕА обладает уникальной корпоративной культурой. - Да, это было, пока в магазинах иностранцы. Сейчас этого нет! Наши традиции, ценности и приоритеты создают особое чувство вовлеченности в общее дело. - Ага. Приоритет у них один - побольше выжать из работника и поменьше заплатить! У нас нет барьеров между руководителями и рядовыми сотрудниками. Ничего подобного!! Барьеров небыло у иностранцев, а теперь на сотрудников с...

Очень жалко смотреть на деградацию известной компании, тотальная экономия на всем, зарплаты низкие. Сотрудник, проработав

Люди, не ходите работать в ИКЕЮ!!! Это ужас какой-то! Проработал там пол года и чуть с ума не сошел. Это кошмар какой-то! Во-первых, склад находится фиг знает где: когда едешь туда на служебном автобусе, ей богу складывается ощущение, что едешь на зону: проволока колючая, кордоны охраны.. Но это не самире страшное, можете мне поверить. Самый БОЛЬШОЙ минус этой компании-это отношение к людям. Моя начальница - женщина за 30 просто выживала меня с этого места. Не считая того, что она постоянно стоя...

- низкая зарплата - ОПАСАЙТЕСЬ ДРОБЫШЕВСКОГО МАКС

Единствеено,конечно,к сожалению,придется согласиться,что зп оставляет желать луч

Икеа в Питере

Хотелось бы поделиться своим мнением о работе в компании "ИКЕА". Пришла туда одной из первых русских сотрудников.Прошла все мыслимые и не мыслимые обучения,в том числе длительный и очень дорогой для ИКЕА тренинг за рубежом,строила своими руками все(по тем временам) магазины ИКЕА в Москве и других городах,без лишней скромности могу сказать,что проползала все московские магазины,вымеряя расстояние для расстановки оборудования. С иностранцами было работать легко и очень интересно,ле...

маленькие оклады, весьма затруднен карьерный рост

Огроный привет Маркину Александру - после почли 6-летия (после открытия магазина Икеа теплый стан) этот человек пришел и попросту уничтожил целый отдел - разогнал - кого -как кому-то чаевые пошли не в прок (это ТО, что сотрудники ингда зарабаывают, помогая людям собирать товар на складе - ведь склад самообслуживания и никто ни чем не обязан покупателям - чаевые являются актом дорой воли людей - и именно из-за них МАРКИН АЛЕКСАНДР уничтожил почти весь (на тот момент) отдел саммобслуживания. И ...

Как и везде есть свои крысы, но вопрос лишь в том чтобы их заранее распознать. начал работать в компании с момента её открытия в Самаре. По началу начальство очень радовало, но позже на места стали ставить лишь тех, кто умеет работать как робот - беспрекословно и не споря. Мне попадались лишь такие руководители, которые не любили спорить (да и не умели) все сводили к тому, что - "Я СКАЗАЛА И ВСЁ! БАСТА!". Сама по себе компания не плохая (входит в пятерку лучших работодателей мира)...

тут практически без конечно вещать можно но расскажу про одну красавицу которая умудрилась всего за 2 с небольшим месяца разогнать коллектив устоявшийся и не менявшийся в течении 3 лет(конечно увольнения были но не повальные)а сейчас со сменой руководителя из отдела сбежали(не вынесли работы с ней)то большинство которое отдало магазину по много лет и которым на каждом собрании говорили что вы лучшее в мире(но у вас плохие продажи :))и с легкостью подписывали заявления об уходе,переводе в другой ...

Удивляюсь, почему было не предупредить - оказывается, зимой развозка едет чуть ли не час вместо 15-и минут. А добираться и без того было далеко - далеко, но терпимо, а теперь это как-то уже за пределами разумного...

Ненормированный рабочий день. Работаешь до последнего покупателя-поэтому, когда попадёшь домой-не знаешь, особенно пятн. и суббота. Всё время стоишь, ноги гудят. Частенько покупатели выносят мозг, обидно что не за твои ошибки. Зарплата совсем не соответствует тому труду, который выполняют кассиры. Одна радость, что похудела за три месяца работы на 5 кг, не сидя ни на каких диетах. И текучка большая.

Маленькая зарплата Большой объем работы а именно по выходным Постоянно менеджер подходит и выносит мозг своими тупыми придирками Часто по зп "ошибаются" если так можно сказать не учитывают рабочие дни часы или вовсе урезают как и произошло, а работу в это время прибавляют! Контракт трудовой дали подписать аж при увольнении ?? круто да!? мед книжку при увольнении не отдали!!! объяснив так: что даже если мы её потеряли то восстанавливать её не будем это собственность икеи ! ...

Уберите вонючего, толстого, лысеющего придурка из руководства Икеа БД, он все портит своим присутствием!!! Куда смотрит руководство??? Вам важно, чтоб у вас жопа чистая (вылизанная) была или продвигать ценности компании с мировым именем и 60 летней историей??? Я в шоке!!!

Интриги и разговоры есть в любой компании...у нас большая шведская деревня)

Зарплата зависит от отдела. У продавца не выше 16000 , менеджер получает 30 000. Постоянные перестановки все меняется, передвигается, перестараивается. Еда полуфабрикаты!

Несоблюдение трудового кодекса полное. Работала в ИКЕА с момента строительства магазина. Отработали как на станке и выкинули за дверь как собаченку, когда надоела. Согласна с одним из ораторов, что с иностранцами работать именно работать легче. Они спраши вают работу и ты работаешь, личные отношения они отодвигают в сторону. С русскими доморощенными руководителями даже с образованием очень сложно, если ты не бегаешь и не заглядываешь им в рот бесконечно и не поддакиваешь только тому что им нрави...

Практически весь менеджерский состав- САМОДУРЫ!!!! как хотят так и польют грязью, если у тебя какой-то личный мотив, и не можешь прийти на работу, тебе прям с сходу могут предложить написать заявление!! На людей плевать, компания- это их ВСЁ!!! Сектантов напоминают, если честно!!!

А теперь внимание! То, что написано в положительном комментарии Вам же боком может выйти! Сидите, распинаетесь во всю, про себя рассказываете все честно, а если у вас ещё и опыт работы, так вообще типа всё схвачено! Ан нет, всё зависит от 1 маленькой детали: нравишься ты лично этому типа-"менеджеру" или нет! Если ты послушный жополиз-подлиза тебя возьмут! Если ты человек со своим мнением, да и ещё, ясно даешь понять на собеседовании, что ты выбираешь компанию, а не она тебя, вам дадут ...

Но на счет зарплаты, то можно было бы больше платить.

нет

Заработная плата высчитывается на основании почасовой ставки, у бухгалтерии и менеджеров есть реальная возможность изменить данные отработанного сотрудником времени в меньшую сторону. Переработки не оплачиваются под любым предлогом, вместо них - принудительные выходные, которые тоже не оплачиваются. Отношение к персоналу оставляет желать лучшего. Руководство магазина занимается "распилом" денег, выделенных на проведение праздников. Руководство охраны - хамы. При увольнении могут уде...

То, что я хочу пояснить - это не отрицательное. Скорее это "некая" специфика Икеа. Дело в том, что в Икеа заимствованы некоторые принципы учения иноземного товарища Хаббарда. Основное - Восхваление личности каждого человека, даже если он абсолютно этого не заслуживает. Вот то, что мотивирует сотрудников на продуктивную, самозабвенную работу, а компании позволяет добиваться высоких результатов. Но это имеет и другую сторону: практически каждая недоросль считает, что она - личность, ...

Не ждите уважения к себе,к вашей личной жизни.Даже если ты берешь больничный-на тебя всех собак спустят что ты подводишь свой отдел и не являешься гибким сотрудником. О планах на отпуск даже и не стоит задумываться,так как главное продать побольше,а переработки тебе не оплатят,дадут просто выходные(не оплачиваемые)!Работая продавцом-морально настраиваешься перед выходом в магазин,что сегодня день пройдет спокойно,но чаще всего посетители любят слить всю накопившуюся злобу на персонал. Еда отврат...

Сплетни никуда в России не денешь. Далеко от метро- развозка всегда стоишь в пробках- а на работе это никого не.. Т..е опаздывать нельзя и выходи получается из дома за 2 часа. Форма мешковитая- все одинаковые. Если работаешь с обеда- значит закончишь работу в 23-30- и соответственно должен еще успеть одеться выбежать и успеть на развозку и на метро.Было и такое что ловила попутки -метро закрыто. Работа продавца в отд питания тяжелая.Есть 2 перерыва по 30 мин . Вообщем то проработала...

Да особо отрицат.нет. Правда не перезвонили после собеседования. А жаль.

Обучение - из 3х положенных дней максимум 2, а дальше сам выкручивайся, коллектив сплетники и подхалимы, переработки оплачивают в конце года (если повезёт) или уменьшают кол-во часов (при часовой оплате), слишком много пафоса, повышение оклада зависит от желания менеджера, большенство менеджеров делают вид, что очень заняты, сидя по 2часа в столовой. "Миссия компании" (улучшить жизнь людей), которую пропагандируют множество плокатов, заменена торговлей.

- конкретно в Химках неадекватное руководство. Печется только о продажах, а о сотрудниках и их условиях труда даже не думают. - Неадекватная служба безопасности и конкретно ее руководство. Диктатура+тупые солдафоны (за редким исключением). - В администрации полно тупорезов и жополизов, не способствующих нормальной работе коллег. - Встречаются отдельные корумпированные руководители в администрации.

зп маленькая не всегда можно самовыразиться в работе руководство диктует приходится задерживаться из-за больших объемов работы

На последующей встрече один из потенциальных руководителей (иностранец) позволял себе личные вопросы и комментарии, возраст, семейное положение, чуть ли ни с кем живешь... где деньги вообще берешь... Просто ужас, давно не встреча такого хамства и просто неуважения, учитывая европейские законы о дискриминации по национальному и половому признаку. Как не стыдно, "господа представители компании ", ведь Вы же являетесь "лицом компании"! С другой стороны, спасибо, что показали реа...

При смене руководства на российское произошло погружение в "болото", ну к сожалению так часто бывает, но надо отдать должное новому руководитею - очень адекватный и здравомыслящий человек. Когда втал вопрос об уходе, спокойно поговорили решили по любовно и разошлись. Такое отношение достойно уважения. ЗП всегда не хватает, ИКЕА сейчас платит выше и есть бонусы, которых раньше не было!

Икеа- школа выживания, если вы мазохист- милости просим. Обычные сотрудники пашут как проклятые, постоянно слыша, что все плохо, херово продаете, ну это понятно - править чувство неполноценности да и зарплату поднимать не надо, раз в полгода бросят как кость 500-1000 рублей. В отдел "сателлиты" или "сопутствующие товары" идти не рекомендую, тяжелый физический труд, люди срывают спины, будете паллеты тягать по всему магазину. Особенно, если вы девушки, они то там в основном и ...

-хамоватый, высокомерный отдел кадров - когда уже кадровики научатся УВАЖИТЕЛЬНО разговаривать с кандидатами. Везде одна и та же картина "синдром вахтера". -Икеа-Химки попади от метро на работу за 2 часа!:) Много свободного времени вне работы - добро пожаловать! Какой уж там английский язык и спортзал, если только не спать:)

Негатива ноль,только от дома далековато)

Во докатилось и до ИКЕЯ. Деньги с сотрудников стали брать за мошенничество, хотя везде пишут , что эти компании только расстаются с такими сотрудниками и заносят их в черный список. А то что труд в компании за копейки никто не задумывается

Высшее руководство в Адыгее просто "отпад". Стадо подлиз и шестерок.

Российские жополизы развратили недавно постоенную компанию в Уфе,на руководящие должности выберают высокомерных особ,незнающих почти ничего,все опытные сотрудники просто бегут из компании,некому нехочется работать за маленькие деньги и проводить там дни на пролет,а всем обещали за успешную деятельность в компании повышение.....

1. Почти никакого карьерного роста 2. Руководящий состав думает в основном о себе 3. Не очень высокая зп

В отделе персонала сидят некомпетентные люди, которых в серьезные компании не взяли бы, особенно среди них выделяется менеджер по персоналу Дарья. Она абсолютно не соответствует занимаемой должности, с людьми обращается как с дерьмом, из магазина уходят даже те сотрудники, которые его открывали. И все это благодаря ей. Если в ближайшее время не заменят менеджера по персоналу, то скоро в Икею никто, не захочет идти работать. Перерабатывать заставляют, но при этом за переработки не платят, а на пр...

если ты работаешь на частичной занятости - все збс!! лучше не придумаешь. но если ты попал на ПОЛНУЮ занятость..тут и конец твой настал. работаешь за троих, на работе ЖИВЕШЬ! большинство руководящих сотрудником конченные люди, не понятно каким местом заняли эту должность. с ростом вообще напряг! ты можешь свою работу знать на зубок быть профи, но на должность выше(ту на которую ты метил) возьмут человека,грубо говоря, с улицы.

Ужасные люди в службе безопасности. особенно их шеф Юрий, Этот человек вообще не в адеквате. При мне довел мужчину до нервного срыва. его потом корая откачивала. И главное вообще оказалось не за что. Директору Егоровой вообще видимо нет дела, раз позволяет Юрию так измываться над всеми. Обратите внимание. Уже работать не хочется. Все время какие то подозрения, шпионы блин. А потом даже не извиняется.

Хорошо, если ты являешься жополизом - тогда все карты у тебя, причём совсем не имеет значения сколько по времени ты работаешь год или пять получать будешь одинаково, чтоб не обидно было. Менеджеры есть и хорошие и плохие, но большинство с промытыми мозгами, в основном их зп больше твоей раза в два (если не в три) и они об тебя стараются ноги получше вытирать, хотя говорят, что тебе тут и тут надо расти, но никак не мотивируют со стороны компании. Хотя указывают на недостатки. Во общем, если хоти...

Ужасная зарплата, ужасные смены. Порой приходится работать до глубокой ночи! Иногда бывает дискриминация.

Работал в отделе питания в Химках. Коллектив ужасный, набранный со всех российских помоек. Начальник отдела - явный клоун, поставленный по блату. Роспотребнадзор проверивший отдел, выявил кучу нарушений. Тупо в открытую была дана взятка, и вопрос был решён. Был случай, когда покупателей кормили мороженым из просроченной молочной смеси, пока случайно не заметили что она просрочена. Короче не советую работать в этом гадюшнике.

Конченые дебилы среди покупателей. Их не так много относительно нормальных, но они регулярны на зависть.

Компанию превратили в машину по продажам. Магазины работают не по-человеческому расписанию, например в Химках по пт и сб до 02.00. Много сотрудников уволилось из-за того, что игра не стоит свеч. Если сравнить расписание работы магазинов ИКЕА где-нибудь в Европе, то в основном почти все магазины не работают по воскресеньям. А это означает, что на нас - Русских, делается основной бюджет Европейских продаж.... Директор магазина ИКЕА-Химки Колгушкин не заботится ни о чем. Он уже неоднократно расстал...