наша марка

Итак! Я пришел на собеседование, которое проходило в форме довольно легкой и непринужденной беседы, после чего получил материалы по почте, а то есть около 200 вопросов, на которые мне понадобилось около часа. Мне позвонили и пригласили на собеседование с генеральным, коммерческим и исполнительными директорами. Я пришел. И снова легкая непринужденная беседа. Дальше поступил звонок: мы не смогли выбрать из вас двоих лучшего, задание на почте. Суть задание - посмотреть магазины Марки и конкурентов ...

Отвратительность дешевых кухонь. После покупки ставят перед фактом, и придётся выложиться за каждый шаг при установке, либо упаковке, выгрузке, разгрузки гарнитура. Уточняйте детально все нюансы до оплаты в этой компании. Экономят даже на упаковке гарнитуров, в пищевой плёнке отправляют в регионы! Им без разницы, что будет с мебелью после покупки

Работал в этой компании с января по апрель 2016 года. Это ужас просто, компания сплошной обман, з/п не платится вообще, я за 4 месяца заработал 15 тыс. рублей, должны мне еще 175 тыс. руб., так и не вернули, за проценты вообще забудьте. Руководитель там Артём Косарев и Ирина Чебоксарова. Всё что проводится в компании все в чёрную, все сотрудники работают не официально, обещают что оформят, но когда кто то начинает просить оформиться, они этого сотрудника сразу выгоняют без суда и следствия. Ка...

Практически все сотрудники компании работают неофициально, все время обещают заключить трудовой договор, но постоянно какие-то отговорки - а как оказалось они просто тянут время а топом как только накопится приличный долг по з/п начинают кидать людей, то не успели посчитать, то нет распоряжения руководителя, то все деньги сдали в банк и так каждый раз... В итоге за пол года работы з/п видели только первые 2 мес., а потом начинается кидалово. Руководитель как только заходит вопрос про деньги нач...

Старинный офис, в котором не хочется находиться и минуты. Собеседование проводит чел., который даже двух слов связать не может.

Итак! Я пришел на собеседование, которое проходило в форме довольно легкой и непринужденной беседы, после чего получил материалы по почте, а то есть около 200 вопросов, на которые мне понадобилось около часа. Мне позвонили и пригласили на собеседование с генеральным, коммерческим и исполнительными директорами. Я пришел. И снова легкая непринужденная беседа. Дальше поступил звонок: мы не смогли выбрать из вас двоих лучшего, задание на почте. Суть задание - посмотреть магазины Марки и конкурентов ...