Open Group

Заработная плата не повышается уже 4 года,при том что дорога, мобильная связь дорожает. Повышения по карьерной лестнице нет!!! Выходя в отпуск ты должен отработать за каждый день отпуска дополнительно 2 точки каждый день,не отработаешь получишь голый оклад (18 тысяч).Тоже самое и с праздниками, опять же если ты не отработаешь все точки выпавшие на «праздничные» дни тоже получишь только голый оклад. Региональный менеджер пытается оштрафовать всех, сократить сотрудников, без объяснений , лишь бы ...

ужасно достала тикучка. раньши старалась со всеми перекидыватся парой слов хоть на обекте . счас даже не вижу смысла. больше половины народу сминилось пока я тут работаю. подружится тут с кемто не риально. а на работе тоже хочется общения

Никому не советую попадать на проект Марс,особенно на южной части Волгограда. С этим супервайзером можно потерять все нервы и всё удовольствие от работы. Постоянно бьет по рукам и отбивает всякое желание. При устройстве кажется всё хорошо,зп белая,так и есть, отчисления налогов производятся как надо. Но вот соц пакета оплачиваемого нет. Отпуск,больничный,праздники вроде по документам оплачиваются,но эта сумма потом удерживается из бонусной части зп и соответсвенно ты теряешь деньги. И чтобы их н...

с такой работы трудно уйти . я изначально пришел сюда временно . работаю уже почти 2 года . нормально общаюсь с супирвайзером , советует остаться и попробовать тоже пробиться в суперы . только помочь он ничем не может . вот мечусь так уже несколько месицев. вроде собирался уходить . а тут зп стабильная , платят по нашей сфере ок , не кидают . в раздумиях

Я студент - заочник работаю мирчандайзером в несколких точках, график тяжелый, работа нервная, бывает могут и в выхадной вызвать.очень строгая начальница, ей лиш бы планы свои выполнять.

- Нет соц.пакета и льгот. - Оформляют когда заблагорассудится. - Необязательность работодателя, ни одно из обещаний не было выполнено. - Нет нормы рабочего дня. - Высокая ЗП и карьерный рост обещаны на словах. - Штрафы, не прописанные в договоре. - Постоянные неоплачиваемые переработки. - Свинское отношение к сотрудникам после увольнения (документов будете ждать год) - Хамство на рабочем месте - начальство опускается до перехода на личности. - Лгут о перспективах и яко...

- Полное отсутствие каких-либо соц.гарантий - Постоянная ложь сотрудникам и принуждение их ко лжи клиентам - Жадность до денег абсолютно затмевает руководству разум, поэтому они пытаются заполучить все-все заказы, хотя работают у них три человека - Тотальный контроль за количеством перекуров и походов в туалет - Система штрафов устанавливается и меняется в зависимости от настроения ген.директора (и она НИГДЕ не прописана, т.е. вы никогда не знаете, за что сегодня можете лишиться дене...

- Никаких гарантий, официального оформления по сути нет. - Безответственное руководство. - Ненормированный рабочий день, нет даже перерыва на обед. - Отвратительное отношение к сотрудникам. - Якобы успешная компания, имеющая собственное производство, на деле представляет из себя просто небольшой офис, где работают несколько менеджеров. Всё производство и бригады ищутся на стороне в самый последний момент, их квалификация под большим вопросом. Вывод: проработала недолго, впеча...

1. Нереальные планы продаж 2. Невыполнимый регламент 3. Постоянные нововведения 4. Огромный объем работы 5. Ненормированный рабочий день, обычно с 9 до 9 6. Если появляется крупный клиент начальство отбирает его у вас 7. Постоянно неудовлетворенные клиенты, т.к. сроки постоянно срываются и качество выполнения работ ужасное, т.к. из-за отсутствия своего производства проследить за выполнением работ невозможно 9. Преимущество всегда отдается самым крупным клиентам руководства

Условия: Заработная плата 30 000 р. + 3% от продаж. Оформление по ТК РФ. График работы: понедельник - пятница, с 10.00 до 19.00. Место работы Химки "Кантри Парк" (м. Планерная - корпоративный, бесплатный, комфортабельный автобус).

Они же OPEN GROUP, OPEN STAFF, OPEN MSK, ОУПЕН СНГ, Аризона, ОУПЕН Сервис и еще много др юр лиц. Это совковый русский бизнес с уральским глянцем. Не дай бог вам туда попасть или работать с ними. Серушники, зп в конверте. Выводят к себе в штат людей, мухлюют с зп и бонусами. Им удается удержать 4-5 крупных клиентов, только потому что работают либо в минус себе, либо за копейку. Неадекватный собственник Никольский то любит, то орет. Остальным 2м собственникам: Мунгаловой и Зиновьевой это надое...

!!!!!!!!!!!!!!БЕГИТЕ ОТ СЮДА!!!!!!!!!!!!!!! 1. Вся зарплата в конвертах, можно забыть про любые соц.пакеты и льготы ! 2. График не нормированный, можно сидеть на работе и до девяти вечера! Все совершенно без разницы какие у тебя дела по мимо работы! 3. Начальник отдела продаж Аня, совершенно неадекватная личность 24 лет!!!! , что то отдаленно напоминающую "начальницу" ! Постоянно орет и чем то недовольна, будет помогать вам только тогда, когда у вас крупный клиент! П...

Обратилась в компанию для просчета изготовления вывески и облицовки фасада. Встретились на объекте, просчитали стоимость. По электронной почте получила договор и счет, оплатила аванс. Срок изготовления оговаривался отдельно как 15.10.2015 года. 06 октября мне написала менеджер, что после второй встречи на объекте увеличилась цена за счет дополнительной металлоконструкции и необходимо доплатить еще д.с. в размере 22 тыс руб (сначала, правда было 37 тыс, я сказала, что мне за такие деньги не надо ...

работал в Ашане как быдло и при этом приобрел: опыта - 0. остеохондроз

Вот только у меня не самый лучший магазин, в магазине все время, кто-нибудь вредит или огрызается.

не заметила.

Не смотря на то, что офис находится в бизнес-центре класса А, окна в нем не открываются, а значит вас ждет духота, кондеи и бациллы коллег. Собеседование проходило по skape с рекрутером из Екатеринбурга. Все бы хорошо, но когда рекрутер Наталья Копелян стала спрашивать у меня контакты клиентов той компании, в которой я работаю, впечатление сразу испортилось. Я считаю, что такие действия показательны. А еще, если вдаваться в крайности, можно сделать вывод, что вакансии в «Open Group» открываются ...

И все бы ничего,НО портят все торговые точки,это какой-то кошмар,я работаю 2 мес , мои нервы на исходе.Я мобильный мерчендайзер ,у меня 8 тт .В них все наезжают ,затюкивают,заставляют за свои деньги просрок выкупать.Это кошмар,никакой человечности у руководителей в магазинах нет!

Говорю для управленцев - не думайте туда идти. Это русский совок с уральским глянцем. Ни логики, ни стратегии, ни инструментов для работы. Если уж решились - запаситесь успокоительным, так как собственники - любители назначить планерки просто так. потому что скучно. На них над вами будут глумиться, стебаться и всячески подчеркивать свою значимость. Конструктива - ноль. На следующий день все, что вы обсудили забудется и никому не будет нужно. Основной собственник Никольский - неуравновешенн...

Предыдущий отзыв-правда. Не работа, а постоянная нервотрепка. Ротация людей очень большая. Процессов-нет, владельцы-самодуры. С клиентами работать не умеют, продают придуманные вчера сервисы, а вдруг прокатит.

Шарашкина контора. Нервотрепка регулярная. Хаотичные собрания какие -то (то в понедельник, то во вторник, то в пятницу, то в 8.00, то в 18.00) Зарплату задерживают, аванс по 2 тысячи начисляют(

Уважаемые бывшие коллеги. Вам не нравится работа в этой компании ? Не работайте, найдите другое место. Зачем поливать друг друга? Проблем в конторе хватает и о многих из них я слышал. То что мне было нужно, в этой компании, я получил. Умение закомпостировать мозг клиента по телефону, я не получил бы нигде. Сейчас, устроившись в продажи в компанию производителя, пользуюсь этим навыком для общения с сетевыми закупщиками. Спасибо. Ps В моем ведении сейчас контроль подобного агентсва мерче...

Из минусов - нет обучения и тренингов для отдела продаж, нет компенсации за фитнесс, а было бы неплохо))

Проект Wrigley работаем с конца мая. Сплошное нервомотство, ЗП выдают как подачку- частями (4мя!! 17000) до сих пор не рассчитали за первый месяц (дали только 3). Выслали график платежей заранее, абсолютно его не придерживаются. Если нет денег зачем перебивать проект у нормальных агентств в ущерб зарплаты сотрудников. Программу для отчетности до сих пор не отладили, вечные сбои в работе, то точек нет то левый маршрут. С Ригли с 2008 года это худшее агентство из всех что были.

Доброго времени суток.Работала в этой компании по проекту "Марс"При увольнении не заплатили бонусную часть.Хотя я предупреждала супервайзера об увольнении Ровно за месяц.Отработала целый период плюс еще два дня.В итоге получила 18тыс.+ аванс.(вместе с расчетными)

В начале марока была с этими разбивками на оклады, бонусы но теперь норм. Часто проверяют работу - ездят по точкам

Есть система штрафов, но специально никто штрафовать не старается! Если только реально все время косячишь

Не нравится: сбои в программном обеспечении Изменить хотелось бы : оплата зп в праздничные дни в увеличенном размере

Вроде не было

Приходил на собеседование на позицию супервайзера, сказали то что вакансия срочная и им необходимо закрыть её до нового года. Пообещали дать обратную связь, обратную связь конечно же не дали! Зарплата 40000р + 11000р на бензин, ездить по Москве и области. Бензин заливаешь и потом чеки предъявляешь которые тебе оплачивают, то есть ты вкладываешь свои деньги чтобы когда то потом тебе их вернули. Да и самое главное, по области 11000р зимой на месяц это мега-мало, то есть доплати на бензин из 40000...

Люди, не тратьте свое время на эту контору. Озвучивают условия 5/2 9-18, белая ЗП 18т.р. оклад и 7т.р. премия. Это все!!!! Больше 25 т.р. вам никто платить не будет. И обещают 11т.р. на бензин. Бардак полный и отношение просто хамское к сотрудникам. Никакого вводного курса нет вообще - "в процессе работы разберетесь". Маршруты не готовы. Логины и пароли для работы тоже отсутствуют. На своей машине надо ездить по городу и области, посещать 15 торговых точек в день. При этом ...

Шарашкина контора, из обещанной зп 19000, платили только 9000, остальное бонусы которые никто не получил!!! ужасная компания, никому не советую