Оставить отзыв о островок
Отзывы о островок
Поначалу прекрасная иллюзия
А потом жестокая реальность. Посмотрите, какая там текучка кадров, и все станет понятно. Проходила собеседование на менеджера службы поддержки, в итоге определили работать оператором колцентра, сказав, что в менеджеры потом переведут. Полгода проработала, заговорила о переводе — сказали отлично, как хорошо. Через полтора месяца снова заикнулась о переводе — сказали, что надо думать о коллективе, а у меня эгоистичное «здесь и сейчас». И что некоторые ждут перевода по году. Работала уда...
Нет
Островок нам отправил гостей в наш апартамент (Apartment City Igalo) в Черногорию (июне месяце 2019), а самом начале нам сказали что оплата будет произведена несколько дней после выхода гостей из нашего апартамента. Месяц после этого нам сказали что оплатили но оплатили какому то Ivanisevic apartment (тот сказал что ничего ему не оплатили). На все мои вопросы на возникшую проблему они отвечали что их специалисти свяжутся со мной (видимо специалисты исчезли). После этого они мне отправили что опл...
Нетак давно устроилась вкомпанию островок вкачестве удаленного сотрудника менеджера попродажам. Привлекла удаленная работа, гибкий график, возможность практиковать иностранный язык. Наделе, ксожалению, практики языка вмоем отделе отказалось нетак много. + Ксчастью, вкомпании присутствует некая мобильность иможно перейти втот или иной смежный отдел, если освободиться вакансия, такое случалось даже замой небольшой срок работы. +Компания всячески поддерживает стремление сотрудников развиваться, при...
Ксожалению, компания еще довольно молодая, хоть ибыстро развивающаяся. Есть определенные минусы. Очень часто недостаточно информации насайте, настраничках отелей, бывает ошибочная информация, из-за этого инциденты. Зачастую правда неповине островка, аповине отельера, который размешает наостровке свой отель. Это усложняет работу иомрачает общение склиентами. Были неприятные моменты струдоустройством из-за аутсорсинговой компанией, ноэто скорее мне неповезло, нежели закономерное явление. Иногда сл...
Офис вцентре города, банковская система.
Устраивалась вбанк ВТБ. Прошла куча собеседований, тестирований, заставили прислать все копии документов иподписать согласие наобработку данных. Нопри этом наработу непринимают. !!
Корпоративная культура, все готовы помочь по любым вопросам, различные ништяки от компании, полный соц пакет, удобное расположение офиса, возможность работать удаленно и по гибкому графику.
нет
Работаю в компании уже 6 лет. Для меня она уже стала вторым домом. Огромный плюс Островка в том, что ты всегда сможешь найти способы вырости профессионально и научиться чему-то новому, главное желание и твои усилия. Несомненно хочется также отметить потрясающий коллектив, который становится твоей второй семьей, всегда поддержит и поможет. Ну и третий безусловный плюс - корпоративная культура и забота руководства о своих сотрудниках
Не сталкивалась
1) Лояльное руководство, дружественный и молодой коллектив, отсутствие дресс кода, возможность гибкого графика работы 2) Масса корпоративных мероприятий, скидки на спорт и обучение, свой спортзал и душевые, бильярд, массажное кресло 3) Постоянно-развивающийся бизнес с введением новых процессов и технологий, которые не всегда слаженно работают, но решение таких вопросов и помогает развиваться 4) Возможности проявлять инициативу и развивать свои профессиональные навыки 5) Бесплатное пи...
Здесь в норме нецензурная речь по поводу и без. После такого навыки делового этикета и уважительного общения могут атрофироваться.
Я не совсем понял почему бывшие коллеги пишут тут про маленькую зарплату. Вы же подписывали договор и согласны были на условия заранее? Тот кто может больше - получает больше. Зарплаты более чем конкурентно способные, коллектив - лучший из всех мест где я работал (а работал я много где) Начальство всегда поможет, грамотно и корректно укажет на недочеты в работе, и вообще работать в островке - одно удовольствие. Одно из лучших мест в России для трудоустройства - факт. Работаешь круто -...
Я не увидел минусов в работе, есть некоторые проблемы, но они обсуждаемы и решаемы, нет такого что бы тебя отправили со своими вопросами куда подальше - прислушиваются! И меняются, если проблемы есть.
На мой взгляд плюсов очень много: 1. удаленная работа, 2. хорошая оплата труда (имею ввиду удаленщиков по крайней мере), 3. экономия на еде и транспорте в рабочее время, 4. дружный коллектив, 5. начальство, которое заинтересовано в том, чтобы ты был инициативным и имел активную позицию по всем вопросам. 6. график 2 через 2 (позволяет решать свои дела, путешествовать и тд). 7. всякие тренинги, активности и мероприятия внутри компании.
Если и возникают какие-то трудности в работе, то это скорее человеческий фактор, а не косяк компании.
Я удивлен. Ощущение что перехал в другую страну. Культура открытости у руководства компании зашкаливает. Я как сотрудник самого низкого уровня могу в любой момент обратиться к любому из ТОП со своими предложениями. Я пришел попробовать поработать временно, а в итоге остался и работаю по сей день. Очень уж понравился удаленный формат работы, и отношение Топов к сотрудникам, полное отсутсвие российского подхода.
Внутри коллектива все-таки остаются сотрудники которые принесли с собой старый росссийсий менталитет. Иногда замечаешь местами некоторую грызню, и желание одного человека "подсидеть" или уличить другого.
Возможность работать из любого города, гибкий график. Очень дружный коллектив и начальство всегда готово принять к сведению все рабочие моменты и обсудить. Большой коллектив работает над усовершенствованием работы системы. Лично для меня удобна эта работа во многих отношениях. Я живу на 2 , а иногда на 3 города, которые разделяет расстояние около 1200 км. Могу уехать спокойно в любое место и работать. Работа всегда под рукой. Очень проработана система бонусной части з/п и ее начисления. Всегда м...
Хотелось бы улучшить технические моменты. Думаю все это еще впереди, компания не стоит на месте!
Удобный график работы-2/2, возможность работать удаленно из любого места, если кому важно - то оформление через срочный (!) трудовой договор ( кадровым оформлением занимается аутсорсинговая компания), оплачиваемое первичное обучение, возможность получать зп на свою пластиковую карту.
Низкая зарплата. В месяц получается 20 тыс. руб. с копейками чистыми "на руки", это без небольших бонусов, которые обещают после прохождения стандартного испытательного срока. Взрослому человеку, живущему в столице и с учетом текущих экономических реалий(московские цены)-это очень мало, на грани выживания. Подумайте, интересно ли это вам.
Нет
Полный бедлам,а не компания. Во-первых низкая зарплата, Во-вторых руководство и наставники занимаются депремированием своих сотрудников,преподнося под соусом еженедельных(если не каждодневных) нововведений ну и,конечно же,некомпетентности трудящихся. Также процветает ,выживают лицемеры,остальные могут попрощаться с карьерным ростом и в принципе с нормальной работой в коллективе. Организация на нуле,технические сбои происходят постоянно,что не даёт в полной мере работать удаленно. ...
Островок стал почти вторым домом!
Как можно было отключить аккаунт без заявления на увольнение?? Как,Карл?? Структура увольнения не соблюдена!! Ты передаешь своему рук-лю,что ты увольняешься,не подав заявление и тебя на след.утро уже отключают!спасибо,Островок,было лучшее мнение о тебе!:(
Нет
Сделала задание, позвали на собеседование. В сделанном задании указала на баги, которые есть на сайте. Пришла на собеседование - на ресепшене никого, так и никого не было мин 20. Постоянно люди ходят туда и сюда, но ты не понимаешь что делать. Написала Карине Абрамкиной (специалист по набору сотрудников) что уже на месте. Также потом девочка на ресепшене появилась и сказала что передаст что я уже здесь. Но при этом не подождите здесь на диванах или что-то вежливое не было. Поговорили с Кариной, ...
Хороший коллектив, достаточно простые инструменты для работы.
Работа по приёму входящих звонков больше похожа на прозвон холодной базы. Большинство звонящих не понимают куда они попали, и звонок прерывается после первых фраз. Наполнение сайта Островок абсолютно ужасно. В ходе работы я выяснила, что на сайте могут быть неверно указаны цены, доступность номеров, категории номеров, метраж номеров и услуги отеля. Помимо этого могут быть не указаны дополнительные платежи в отелях, фотографии, а иногда даже и контакты отеля. К сожалению агенты видят всё ...
Чистый светлый офис. Присутствует столовая. Приятный коллектив. Заработная плата выдается вовремя (с небольшими задержками в 1-2 дня)
В компании присутствует два дружественных "лагеря". Руководство (которое выше установленных правил и которое может их нарушать) и подчиненные (в полном смысле этого слова).Работники, зачастую, тщетно пытаются донести до руководства, конструктивную информацию по повышению производительности труда. Это относится как к соотношению трудовой нагрузки к ЗП, так и к морально устаревшему софту (готовьтесь работать на печатной машинке) не ждите "MAC" и проработав приличное количество ...
нет
Абсолютно хамское отношение рекрутеров. Было очевидно, что не подошла ни личностно, ни опыту - но это не повод хамить, вежливый отказ был бы вполне уместен. Не пишу отзывов обычно, но настолько неприятный осадок остался после посещения данной организации, что не могла не оставить отзыв. Руководству HR советовала бы провести беседу с рекрутерами на тему этики проведения интервью.
Я на данный момент работаю дизайнером в Островке и не очень понимаю где это работал предыдущий оратор. Нет ни задержек зарплаты (даже в условные 1-2 дня), ни проблем с техническим обеспечением (если для работы нужен MAC - пожалуйста), ни с менеджерами (у которых, к слову, никаких "процентов" и в помине нет). Ощущение, что товарищ трудился совершенно в другой конторе или, мягко говоря, говорит неправду.
Немного хромает вентиляция в офисе, но недавно открылся второй офис, поэтому стало просторнее и пока непонятно, нужно ли в нее инвестировать.
В компании больше двух лет, даже за это время многое поменялось в лучшую сторону, видно, что компания развивается. Больше всего нравится то, что с сотрудниками делятся практически всей информацией - в офисе висят мониторы, которые в режиме реального времени отслеживают многие показатели, можно прийти на общую встречу любой команды, посмотреть, что у них происходит. Крутые коллеги, практически каждый - специалист в своем деле. Тут реально можно многому научиться, просто обедая на кухне.
Плюс и одновременно минус - какие-то идеи могут обсуждаться где угодно, с кем угодно и как угодно, хоть на корпоративе, хоть по дороге к метро. Но иногда бывает так, что кто-то что-то придумал, поделился, они начали делать и все проходит мимо тебя. Хотя с другой стороны, часто получается и наоборот.
Работаю в компании достаточное время, чтобы понять - нет ничего невозможного. Всегда можно проявить себя, смело высказать свою идею, проявить инициативу. Все это всегда приветствуется, а самое яркое и достойное - поддерживается! Очень нравится дружелюбная атмосфера. При возникновении вопросов всегда можно подойти к знающему человеку и получить вразумительный и дружелюбный ответ. Руководство не ходит с важным видом. Наоборот, руководители команд общаются на одном уровне со всеми сотрудниками ...
ничего не приходит на ум
Работаю в компании не долго, но в туризме уже больше 7 лет. Знаю много компаний на рынке, в том числе и изнутри, поэтому есть с чем сравнивать. Потрясающие отношения внутри огромного коллектива, царит замечательная атмосфера, нет ощущения жесткого контроля, но работа всегда кипит и каждый знает свою задачу. Чувствуется причастность к чему-то крупному. Возможно это из-за того, что доступ к к глобальным планам компании и в принципе ее курсу есть у каждого, равно как и у каждого есть возможность по...
Компания живая. Постоянно растет, меняется, не стоит на месте. Отличный коллектив, для многих островок - это вторая семья. Относительно свободный график. Супер офис в центре с бесплатным спортзалом.
Нет
Самое главное что меня привлекает это возможность удаленной работы, со всеми вытекающими огромными плюсами. Офигенный коллектив! Очень дружественная атмосфера даже с руководством. Старшие менеджеры всегда относятся с вниманием к предложениям по улучшению работы да и просто к сетованиям. Есть программа по быстрой и комфортной адаптации сотрудников. Старается что бы у всех вновь пришедших сотрудников был комфортный старт. График работы более чем удобный 2/2 и главное, более менее гибкий. Если нуж...
Больших трудностей не было. Текущие задачи и какие-то затыки стараются решить быстро. Есть куда улучшать технические мометы, и руководство всегда готово принять любые предложения по улучшению работы. Постоянно улучшают и дорабатывают рабоче процессы.
Островок стал самым настоящим глотком свежего воздуха после моих предыдущих мест работы. Тут мне нравится всё: сама компания, её цели, корпоративная культура, отношения между коллегами. Отличный офис, с кухней, тренажерным залом, зоной отдыха. За 3 года работы не было ни одного дня, когда я бы пожалел, что устроился сюда работать.
Интересная компания. был на собеседовании предлогают: 100 000 рублей для каждого присоединившегося разработчика на обустройство рабочего места. Мы купим для вас любое оборудование и софт. 15000р на съем хаты рядом с работой Интересно так ли это... может после испытательного срока?
Интересная компания. был на собеседовании, по англискому не очень хорошо пересказал текст, вконце собеседования девушка очень быстро поспешила попрощаться и я уже понял что не позвонят...жалко а начал вроде неплохо. Заставляют как и везде заполнять дуратские анкеты, резюме им мало... если тебя не взяли я считаю работодатель должен оплатить расходы на дорогу и время твое потраченное (это ко всем компаниям) бильярд маленький)
Компания интересная, хороший офис, гибкий график работы
Девушка, менеджер по персоналу, не очень-то вежлива. Да и создалось впечатление, что пригласили на собеседование только чтобы выполнить план
Дай Бог что бы Вас туда взяли! Один из лучших работодателей в России. Тут места не хватит писать про все плюшки, з/п, корпоративную культуру и график работы! Если Вас туда взяли, держитесь за это место! =)
Но, не всё так гладко как может показать с первого взгляда!
неплохие условия
направил резюме на заинтересовавшую вакансию, которая была у них на сайте. спустя пару дней пришел отказ, но почему то в письме была указана другая вакансия. в ходе переписки с менеджером по персоналу удивило хамство и просто тупость менеджера - "вы сами виноваты, я ничего не знаю." ок, я понял что человек неадекватный и пошел другим путем - нашел ту же вакансию на сайте по поиску работы, откликнулся. на след. день пришло приглашение)) но в отклике значился уже другой менеджер. по итог...
Говорят, надо описать положительные стороны :-) Положительные стороны в компании, наверняка, есть. Не успела их разглядеть, так как наше знакомство было недолгим.
Помню, была на собеседование в данной компании. Было это больше года назад. Девушка-рекрутер опоздала. Не представилась. На встречу принесла не мое резюме. Ушла за моим резюме и пропала на минут 10. Задавала вопросы по профессии, хотя, как мне кажется, это должен был делать бухгалтер, ответы на такие вопросы работнику отдела кадров мало что скажут о кандидате. Хотя, может быть такое, что работник отдела кадров в душе бухгалтер. Может быть такое... После собеседования мне...
Много крутых плюшек, работай не хочу, можно развиваться профессионально.
А вот взяли и сократили, такто-с
"Белая" зарплата. Приятные сотрудники (начальство, к сожалению, не такое приятное).
Островок со дня основания даже не вышел на самоокупаемость. Спонсорам надоело, что их инвестиции проедают и они сказали руководству оптимизировать затраты (об этом полно инфы в инете). Поэтому Островок провел большие сокращения в штате. Колл центр набирают заново на удаленку. Работа заключается в том, что обрабатываешь входящие звонки от клиентов, бронируешь номера. Я устраивалась одна из первых на удаленку. Обучение было почти 2 недели. Оплачивают 5000р, и месяц исп срока 15000р. (сейчас обучен...
Проходил собеседование на вакансию помощник юриста/стажер в этой компании. Прекрасная атмосфера, милые девушки, адекватный юрист. Жаль только, что на вакансию стажера так и не взяли, а я ведь мог принести компании пользу, взамен ничего не требовал, был готов трудиться на безвозмездных началах. Вообщем впечатление осталось прекрасное, наверное, я недостаточно квалифицирован. С уважением.
Не заметил.
В компании работают молодые позитивные ребята. Зарплату платят вовремя.
При собеседовании обещали зарплату 20 тыс руб net, один час обеда + небольшие паузы за 12 часовой режим. По факту уже в первый день объявили, что обед 40 мин, потом обеденное время сократили до 30 минут, остальные 30 мин перерывы. Звонков очень много, на перерывы ходить некогда. Получилось по деньгам меньше, чем обещали, так как вычли 13%, соответственно, никаких чистых net нет. Система бонусная совершенно непонятная, особых плюшек не было. Большинство ребят из группы обучения ушло сразу после ...
не заметил
Слинял еще на стадии обучения. Система сырая, недописанная, всё работает через пень колоду, а так как заработок на удаленке напрямую зависит от качества работы системы, угадайте насколько выгодно здесь работать? Неприятно удивило, что их тренинг менеджер ошибки в системе списывает на криворукость тех, кого обучает. Плюс если вы погуглите их англоязычный сайт на предмет отзывов, то поймете, что светлое будущее этой системе не светит - искушенные англоязычные пользователи просто в о...
-их давно там нет
- мохинации с банковскими картами клиентов - начальство (мат, оскорбления, унижения сотрудников) - постоянно рассказывают про пьянки и оргии в офисе - пьяные с утра и неадекватные сотрудники офиса - совершенно не квалифицированный удаленный колцентр - постоянная смена руководства и систем самой работы, вместе с этим от начисления процентов с бронирования сотрудникам до полной смены сути работы - увольнения, сокращения каждый день - общение по типу личной неприязни (увольне...
Пришел в компанию в 2011 году в колл центр. Думал поработать летом пока не началась учеба — в итоге уже пятый год здесь. Из колл центра меня взяли в команду маркетинга, где я и тружусь по сей день. - очень быстрый рост, во всех отделах компании очень открыты к предложениям помощи, главное инициатива - классный офис - довольно сложно попасть, дураков сразу отсеивают - во многом из-за предыдущего пункта, вокруг очень умные и амбициозные люди вокруг, такая культура тянет развиваться
- летом в офисе война из-за кондиционеров, потому что кому то дует а кому то жарко - до метро минут 10-15 пешком и зимой бывает холодновато
Хочу поделиться своим опытом работы в Островке (работаю до сих пор). Пришел в компанию ~ 2 года назад по совету друга работать в ночную смену в отдел по поддержке клиентов, т.к. очень хотелось попробовать свои силы в сфере туризма, да и ночной график был мне только на руку. Успешно проведя неделю в обучении днём и получив необходимое понимание специфики работы, я был отправлен в "свободное плавание" в ночную смену. В то время объем звонков и писем был значительно меньше ...
не найдено
Работаю не так давно в компании и могу сказать, что довольна. Дружный молодой коллектив, сама работа напряженная, а вот атмосфера - отличная, удобный график работы, большой уютный офис. Также радует частичная компенсация обедов. Если захотите первое, второе, третье, есть возможность заказа с доплатой. По поводу зарплаты - выплачивают без задержек, а главное ту сумму, которая оглашалась на собеседовании. Компания развивается и расширяется и позволяет развиваться молодым сотрудникам, подниматься ...
Нет
Работаю в Островке пару месяцев и очень доволен. Это молодой, динамичный коллектив, продвинутые топ-лидеры, отличная культура. Почти нет бюрократии - рабочая среда предрасполагает к быстрой экспериментации, принятию решений, саморазвитию. Если ты много и эффективно работаешь, проявляешь инициативу, и доказываешь действием что на тебя можно положиться - промоушен не заставить себя ждать. Обратное явление тоже имеет место быть - слабых, безответственных сотрудников просят покинуть коллектив доволь...
Не дают сотрудникам скидок на отели.
Пришёл в "Островок" около двух лет назад на позицию менеджера по продажам. На тот момент работа включала в себя приём звонков и общение с клиентами по вопросам совершения бронирований. Спустя недолгое время меня повысили до менеджера по бронированию - работа уже на порядок сложнее, но интереснее. В настоящее время занимаю должность операционного менеджера команды бронирования и поддержки клиентов. И как говорили ранее, действительно - Островок примечателе...
Не обнаружено.
Работаю в островке практически год. Начинал с позиции менеджера по продажам - только "горячие" звонки без навязывания услуг компании, кроме фиксированной части зарплаты так же была бонусная, напрямую зависящая от выполненного плана. А на данный момент уже занимаю позицию специалиста по бронированию - ответственная и интересная работа, от которой зависит не только благополучие клиентов, но и самой компании. Островок - очень крутое и удобное для работы место, как в плане к...
Не заметил
Пришла в Островок сразу после университета, еще когда в службе поддержки клиентов было человек десять. Компания только набирала обороты, и мне посчастливилось стать очевидцем, а главное участником становления и развития первого в нашей стране сервиса онлайн бронирования отелей. Все эти годы компания не стояла на месте. Были и сложности, но кто обходится без них. Тем не менее, общими усилиями мы достигли многого: компанию знают и уважают, у нас хотят работать. Сейчас я занимаю дол...
не настолько важны, чтобы можно было упоминать
- Стабильная зарплата, именно та, которая оговаривалась на собеседовании - Возможность варьировать расписание - Возможность развиваться в карьерном плане - Адекватное руководство и коллеги - Молодая не зашоренная команда
Огромная текучка, особенно среди удаленных сотрудников. Вообще, идея организации колл-центра на удаленке, конечно, не нова, в Штатах это давно и успешно практикуется. Островку можно поаплодировать за попытку внедрить это в России, я буду искренне рад, если у них получится. Пока, к сожалению, какого-то успеха, равно как и экономической целесообразности, которую, безусловно, руководство ставит во главу угла, от воплощения идеи удаленного колл-центра нет. Все остальные проблемы, в общем-то, ...
Зарплата, такая же, как и было оговорено изначально и удобный график.
Один из самых неудачных опытов моей работы. Каждый день менялись правила и процедуры обработки заявок клиентов. Косяки компании должны были решать рядовые сотрудники, полнейший обман клиентов. Условия бронирования менялись на ходу. И последней каплей стала просьба о предоставлении обычного рекомендательного письма которая не является официальной бумагой. Но мой ОМ менеджер чересчур серьезно воспринял просьбу и динамила меня 2 недели. Последняя формулировка в нежелании предоставить рекомендательн...
не удалось оценить
Приветствую читающих! Дело в следующем: Отправлял резюме на позиции веб тестирование и копирайтинг (через форму веб-сайта). После 1,5 недели ожидания и нескольких звонков непосредственно в сам Островок, мне объяснили, что "Резюме найти не можем, просьба продублировать его по адресу hi@ostrovok.ru". Хм, вроде ок, бывает. Единственное, жалко потраченное время. На мои вопросы о том, когда мне следует ждать обратную связь, девушка заявляет, мол ждите на следующий день. Что вы ...
я удаленный сотрудник.Много где поработала (отель,логистика,лизинг). но сейчас я здесь в Островке. Это действительно Островок рабочего уюта. Очень дружный,молодой,сплоченный коллектив. Поддержка старшего менеджера и коллег. Кто ищет легкой лайтовой работы без усидчивости и ответственности вам точно не сюда. Преувеличивать в отзыве не вижу смысла. Так что...выбор за вами ;)
работы много, но это того стоит
Так вышло, что сильно опоздал на собеседование. И по техническим причинам не смог предупредить. Тем не менее, встреча состоялась. И кадровик, и потенциальный руководитель были корректны, вежливы и профессиональны. Последний сразу сказал, что работы будет много, особенно поначалу. Куда бы до этого ни обращался, о таком не говорили: скрывали или просто не знали. Опять же в плюс: не заставляют приезжать несколько раз в лучших традициях большинства. Говорят здесь, что от метро далеко. Бывает куда...
Где-то говорилось про подвальную переговорку. Не видел. Но в той, где был и решал тест, вместо нормального стоял кукольный столик. Как ни пытался разминаться, один черт бревном себя на выходе чувствовал. Пройдусь дальше. Приватности никакой там. В опенспейсщине просто расставлены столы. Перегородок нет. Даже в переговорке прозрачная стена. Что касается фрилансеров-удаленщиков и прочих камрадов "на скриптах", так чего вы ждали? Забыли, в каком государстве живете? Вы - низшее звено...
Раюботал удаленно несколько месяцев. Из хорошего премии (не высокие, но есть), зарплата всегда вовремя, удаленные коллеги по команде отличные ребята
Наглое руководство, огромная текучка, постоянно не работает что нибудь, айтишники вынуждены без конца что-то чинить, особенно огорчили бесконечные глюки самого сайта островка. Клиент видит одни цены, сотрудник другие, постоянно какие-нибудь ошибки
продуманная корпоративная культура; возможности развития вертикально и горизонтально; зарплаты всегда вовремя + премии довольно приятные; свободный график ( смотрят только на результат, а не "просиженное" время в офисе); отличный офис со спортзалом, салоном красоты и комнатами отдыха;молодой и амбициозный коллектив, постоянные собрания на предмет ведения дел и консультаций
к сожалению, часто сокращения. Сами сотрудники редко уходят из "семьи"
Работала тут довольно долго, и должна сразу сказать, коллеги стали семьёй. Здесь легко наладить общение с коллегами, пытаться сплотится для решения задач. Для поддерживания отношений каждую последнюю пятницу месяца устраивают вечеринку для сотрудников. У компании интересный подход, никакого дресс кода, никто не следит за временем твоего прихода, все нацелены на результат.
Частые сокращения, огромный объём работы для программистов.

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}