Отзывы сотрудников и клиентов о
компании Программа Техно!
Сфера деятельности : Производство офисной мебели. Находится в Химках
Отзывы о работодателе и об услугах Программа Техно
Коллектив. Несомненно это самое положительное в компании. Когда тоько пришел туда работать - поразила исключительная доброжелательность всех. За время работы сложились замечательные отношения со многими работниками. Именно работниками, за дело там болеют! Догадываюсь, кто собеседовал первого товарища. Ничего плохого про него сказать не могу.
Компания потихоньку тонет. Не знаю выплывет ли. Хотелось, чтобы выплыла, просто потому, что там работают очень симпатичные мне люди. Теперь о самом грустном. Система управления компанией находится на очень низком уровне. Нет, руководители служб свое дело знают, по крайней мере те, с кем довелось поработать. Иных уж нет.... На этом все и держится. С началом кризиса хозяева с генеральным увольняли народ просто пачками. Причем достаточно по-свински, пример - одной девушке, отработавшей на компанию лет 5 просто по телефону во время больничнрого сообщили, что она может не выходить на работу. Впрочем после заменили на "без содержания". Согласен с предыдущим выступавшим, что тонет компания из-за хозяев. Нужные решения долго не принимались и т.д...
Коллектив. Несомненно это самое положительное в компании. Когда тоько пришел туда работать - поразила исключительная доброжелательность всех. За время работы сложились замечательные отношения со многими работниками. Именно работниками, за дело там болеют! Догадываюсь, кто собеседовал первого товарища. Ничего плохого про него сказать не могу.
Компания потихоньку тонет. Не знаю выплывет ли. Хотелось, чтобы выплыла, просто потому, что там работают очень симпатичные мне люди. Теперь о самом грустном. Система управления компанией находится на очень низком уровне. Нет, руководители служб свое дело знают, по крайней мере те, с кем довелось поработать. Иных уж нет.... На этом все и держится. С началом кризиса хозяева с генеральным увольняли народ просто пачками. Причем достаточно по-свински, пример - одной девушке, отработавшей на компанию лет 5 просто по телефону во время больничнрого сообщили, что она может не выходить на работу. Впрочем после заменили на "без содержания". Согласен с предыдущим выступавшим, что тонет компания из-за хозяев. Нужные решения долго не принимались и т.д...
Мужик из первого коммента был неправ - "быдлу" ему "сделать" практически нереально. И уж тем более за месяц. На ней (той самой "быдле") в Протехе держится слишком много. И уровень профессионализма этой "быдлы" таков, что 99.9% народу отдыхает (причем от рождения и до смерти) Это - мой личный 2-х летний опыт работы с той "быдлой" Но, мне кажется, это практически единственная положительная сторона Протеха :) Ах да, забыл, внтури коллективчиков у нас все нормально - никто никого не подсиживает. Стукачи есть, но не в почете. Что еще, ах да, девушки - коммерческие менеджеры у нас хорошие А так все....
Ну че тут сказать. О практически покойных или хорошо или ничего.... :) Короче, задержка зарплаты примерно 2-2.5 месяца. Фирма просто "тонет". Причина - исключительно во владельцах....
Мужик из первого коммента был неправ - "быдлу" ему "сделать" практически нереально. И уж тем более за месяц. На ней (той самой "быдле") в Протехе держится слишком много. И уровень профессионализма этой "быдлы" таков, что 99.9% народу отдыхает (причем от рождения и до смерти) Это - мой личный 2-х летний опыт работы с той "быдлой" Но, мне кажется, это практически единственная положительная сторона Протеха :) Ах да, забыл, внтури коллективчиков у нас все нормально - никто никого не подсиживает. Стукачи есть, но не в почете. Что еще, ах да, девушки - коммерческие менеджеры у нас хорошие А так все....
Ну че тут сказать. О практически покойных или хорошо или ничего.... :) Короче, задержка зарплаты примерно 2-2.5 месяца. Фирма просто "тонет". Причина - исключительно во владельцах....
Специально для предыдущего комментатора. То "быдло", которое Вас собеседовало - мечта любого адекватного подчиненного. Я работала под его руководством в 2-х организациях лет 8 и знаю это на своей шкурке Судя по Вашему отзыву, Вы пришли к нему на собеседование с НУЛЕВЫМИ знаниями и опытом, а он человек очень занятой (реально работает по 12-13 часов в день) и Ваш "плач Ярославны" ему слушать просто некогда... Так что в Ваших проблемах Вы можете винить только сами себя...
В целом в компании атмосфера тяжелая. Есть задержки зарплаты, сократили очень многих
Специально для предыдущего комментатора. То "быдло", которое Вас собеседовало - мечта любого адекватного подчиненного. Я работала под его руководством в 2-х организациях лет 8 и знаю это на своей шкурке Судя по Вашему отзыву, Вы пришли к нему на собеседование с НУЛЕВЫМИ знаниями и опытом, а он человек очень занятой (реально работает по 12-13 часов в день) и Ваш "плач Ярославны" ему слушать просто некогда... Так что в Ваших проблемах Вы можете винить только сами себя...
В целом в компании атмосфера тяжелая. Есть задержки зарплаты, сократили очень многих
В принципе, особо ничего плохого сказать не могу, просто хочется поделиться обидой по поводу зря потраченного времени. В описании вакансии не требуется опыта работы в мебельном производстве, однако отказали именно из-за отсутствия такового. Собеседование со мной проводил какой-то их суперспециалист типа "быдло", закуривший при мне сигарету (5 минут не мог потерпеть), не дававший мне договорить того, чего хотел, постоянно перебивал и вообще вел себя так, как будто он самый умный на свете. И должность в его озвучании превратилась из начальника в рядового сотрудника. Я не спорю, подобного опыта работы у меня не было, да и не из-за должности хорошей я туда приехал, но в конце концов, неужели нельзя проявить хоть капельку уважения к соискателям. К тому же, меня изначально раздражают компании, в которых прежде чем проходить собеседования, необходимо полчаса заполнять анкету, в которой нужно переписывать все то, что есть в резюме. Они что, почерк проверяют что ли? Короче, несмотря на то, что согласен с тем, что не смог бы "с ходу" втянуться в процесс (по причине отсутствия опыта такой работы, но через месяц, поверьте мне, я бы этого быдлу поставил на место, и язык его ему бы в жопу засунул), не понравилось то, как отказали. Еще контора похода на "серую", т.к. в отделе кадров стояли папки с названиями еще двух контор, названия увы не помню, но скорее всего так они раньше назывались. Ну и находится она черт те где, но это, лично для меня, не так важно, но может для кого-то, кто прочитает это отзыв, принципиально
Не указаны
В принципе, особо ничего плохого сказать не могу, просто хочется поделиться обидой по поводу зря потраченного времени. В описании вакансии не требуется опыта работы в мебельном производстве, однако отказали именно из-за отсутствия такового. Собеседование со мной проводил какой-то их суперспециалист типа "быдло", закуривший при мне сигарету (5 минут не мог потерпеть), не дававший мне договорить того, чего хотел, постоянно перебивал и вообще вел себя так, как будто он самый умный на свете. И должность в его озвучании превратилась из начальника в рядового сотрудника. Я не спорю, подобного опыта работы у меня не было, да и не из-за должности хорошей я туда приехал, но в конце концов, неужели нельзя проявить хоть капельку уважения к соискателям. К тому же, меня изначально раздражают компании, в которых прежде чем проходить собеседования, необходимо полчаса заполнять анкету, в которой нужно переписывать все то, что есть в резюме. Они что, почерк проверяют что ли? Короче, несмотря на то, что согласен с тем, что не смог бы "с ходу" втянуться в процесс (по причине отсутствия опыта такой работы, но через месяц, поверьте мне, я бы этого быдлу поставил на место, и язык его ему бы в жопу засунул), не понравилось то, как отказали. Еще контора похода на "серую", т.к. в отделе кадров стояли папки с названиями еще двух контор, названия увы не помню, но скорее всего так они раньше назывались. Ну и находится она черт те где, но это, лично для меня, не так важно, но может для кого-то, кто прочитает это отзыв, принципиально Показать полностью