Оставить отзыв о СиБОСС, IT-компания
Отзывы о СиБОСС, IT-компания
Работаю в компании уже более 10 лет. Достойная зарплата, белая, без задержек, полный соц.пакет. Прекрасный офис, расположен в самом центре города, отлично оборудован. Дружный коллектив. Работа очень интересная, возможность командировок, которые полностью оплачиваются. Возможность карьерного роста, а благодаря Конкурсу Созидательного Интеллекта можно проявить себя и стремительно подняться по карьерной лестнице. В компании действует принцип меритократии, поэтому в компании работают только умные, ...
Необходимость распределения рабочего времени, однако это дисциплинирует и помогает быстро в сжатом виде руководство получить описание сделанной работы и ее итог.
Работаю в компании уже несколько лет. Очень интересная сфера деятельности. За это время не потеряла интерес к своей работе, а даже наоборот, т.к. участвовала в массе интересных проектах, в т.ч. зарубежных, с командировками, они к слову полностью оплачиваемые компанией. Зарплата белая и без задержек, с учетом премий и бонусов весьма достойная. Благодаря участию в Конкурсе Созидательного интеллекта есть возможность стремительного карьерного роста. Офис отлично оборудован, находится в центре города...
Для некоторых может стать минусом необходимость ежедневного отчета с распределением времени по задачам в корпоративной системе, но это дело привычки и весьма дисциплинирует.
Работаю в компании достаточно давно, в целом работой доволен. ЗП белая, средняя по рынку, состоит из оклада и бонусов за полученные результаты. Выплачивается регулярно. Задач много, они сложные, но интересные и разнообразные. Есть все условия для развития. Работаю удаленно, график гибкий.
Не нормированный рабочий день, но компенсируется бонусами за хорошие результаты
Работаю в компании уже около 10 лет, компания очень интересная, в настоящий момент - период подъема, с вполне приличными перспективами. Что конкретно нравится - принимают с минимальным опытом (что сейчас на рынке достаточно ценно) и обучают, причем очень прилично, и, самое главное - в регионах! Для регионов наличие таких работодателей очень важно! Компания гибко подходит к рабочему времени и удаленной работе (естественно, при возможности для конкретного сотрудника), вся зарплата официальная, соц...
В любой компании есть недостатки, я бы не стал сильно акцентироваться на них, по мне они не самы существенные на рынке.
Работаю в компании почти 10 лет. Благодаря решению основателя компании Морозова А.Г., открыть филиал недалеко от моего города, мне отрылась возможность работать в сфере, которая есть, пожалуй, только в больших городах. На работу приняли без опыта, сразу после окончания обучения в средне специальном УЗ. После начального обучения опытом набирались уже в ходе бурной рабочей деятельности, под чутким и отзывчивым взором коллег-профессионалов головного офиса, что является плюсом хорошего коллектива...
Большие объемы отчетов о работе
1. Интересная работа. Даже для специалистов с опытом есть возможность осваивать что-то новое, и при желании использовать эти знания для улучшения наших продуктов. А для начинающих - это может быть работа мечты: при наличии способностей и усердия уже через год некоторые начинают участвовать в проектах, ездить во внедрения, в т.ч. зарубежные, самостоятельно общаться со специалистами клиента. 2. Нормальная зарплата, плюс проектные бонусы, плюс суточные для тех кто в командировках. 3. Очень хор...
Обязательные отчеты, трекинг времени и необходимость его распределения по задачам.
гибкий график работы. возможность работать удаленно своевременная оплата труда фиксированный оклад и есть возможность для получения различных премий и бонусов. Кто захочет, тот всегда найдет тут возможность заработать. полностью белая зп и все выплаты Работа с известными сотовыми операторами Интересные и не тривиальные задачи.
Внешнее обучение сотрудников современным технологиям, которые могут пригодиться в работе. хочется больше видеть "плюшек" в виде медстраховки, оплачиваемых обедов, спортзала и др.
Прием на работу без опыта. Были интересные командировки. Заработал денег, увидел мир.
Когда работал, KPI не было. Сейчас вроде появился.
Если вы сомневаетесь, идти работать в CBOSS или не идти — ответ один. Однозначно ИДТИ!. Тут научат тому, чего вы не знаете, и покажут как этим пользоваться на практике. Дружный коллектив, офис в центре города, довольно современное рабочее место, но увы нет ништяков в виде бесплатных обедов и чая/кофе с печенюшками ( Зато есть белая зп, довольно гибкий график работы https://www.vnutri.org/cboss/comment-page-1/#comment-747660
нет обедов
Работаю давно, больше 10 лет. Отличное место для профессионального развития, много интересной и разнообразной деятельности (проектирование\внедрение\сопровождение\разработка\тестирование и т.д.) Отзывчивый и приятный коллектив. Стабильная и белая ЗП, бывают доп премии по проектам. Удобный график работы
Расширение соц пакета сотрудников (стоматология и т.д.), индексация ЗП
Работаю в компании очень давно, в московском офисе. Была свидетелем того кризиса компании и переизбытка бюрократии, о которых отрицательные отзывы 10 летней давности. Сейчас все очень изменилось, сотрудников стало в разы меньше, в основном “старожилы» профессионалы, с огромным опытом, и руководство вполне лояльно по отношению к сотрудникам. На сегодняшний день работы хватает, новые интересные крупные и мелкие проекты. По результатам проектов – бонусы. Если есть желание развиваться, то есть куда...
Давно не было аттестаций сотрудников
Работаю в CBOSS достаточно долго – скоро будет 10 лет. Могу сказать, что CBOSS дал мне возможности для профессионального роста, а рост квалификации обеспечил и рост зарплаты. В настоящее время в компании внедряется система мотивации, которая даёт сотрудникам возможность получать бонусные выплаты. Помимо этого, зарплата выплачивается всегда вовремя, вся зарплата официальная. Можно согласовать удобный график работы. Сейчас в условиях пандемии есть возможность работать удалённо.
Хотелось бы корпоративных "плюшек", например, клубных карт в спортклубах.
Стабильная компания с надёжными крупными клиентами. Большие сложные и хорошо сделанные продукты. Удобное расположение, просторный офис и график работы. Премии по результатам работы. Возможность трудоустроиться без соответствующего опыта или изменить своё положение в компании через "Конкурс созидательного интеллекта".
Не используются новые технологии, нужно уметь во всём разбираться самостоятельно.
При получении Результата очень приличные премии, кратно больше зарплаты
Не хватка сотрудников
Работаю в компании примерно 10 лет, за это время сменила две должности внутри одной компании с соответствующим повышением з/п. За это время неоднократно менялся коллектив, задачи становились сложнее, в тоже время интереснее и разнообразнее. Постоянное развитие аналитических и коммуникативных навыков, ответственное выполнение задач - всё это, и многое другое положительно сказывается на характере и личностном развитие. В настоящее время имею стабильные выплаты з/п, соц. пакет, оплачиваемую ко...
Нечасто, но случаются рабочие моменты, требующие незамедлительного вовлечения в рабочий процесс в вечернее, позднее время без оплаты переработок.
Современный офис в центре города. Зарплата официальная, выплаты без задержек, полный соцпакет, есть возможность получения бонусов по проектам. Работа не однотипная, интересная.
Не хватает регулярных индексаций зп, оплачиваемого абонемента в фитнес клуб, хотя бы 50%.
Хорошо известная в IT кругах компания. Зарплата средняя по рынку, индексируется, есть удаленная работа и гибкий график. Хорошо подойдет и для начинающих и для уже сложившихся профессионалов, есть разные проекты.
Устаревший соцпакет
Интересная работа, разноплановые задачи и проекты. Прекрасный профессиональный коллектив. Официальная зарплата, выплачивается вовремя. Гибкий график работы, возможна удаленная работа.
Устаревший соцпакет, требуется модернизация рабочего пространства.
поставила "рекомендую", больше из-за коллектива. Здесь дружная молодая команда, готовая на подвиги, переработки, верящая в будущее своей компании, Но компания не всегда платит той же монетой
Есть риск остаться без премии, нет курсов обучения для сотрудников
Белая ЗП, возможность гибкого графика, крутой коллектив
Редкая индексация ЗП
Белая стабильная ЗП, ежемесячная премия при соблюдении некоторых внутренних правил и порядков. Гибкие графики и возможность работать удаленно. Свой спортзал.
Устаревшие оборудование и инфраструктура. Индексация ЗП не происходит на регулярной основе. Нет ДМС и расширенного соцпакета.
Отличный коллектив, белая своевременная ЗП, возможность участвовать в различных интересных проектах, тем самым увеличив свой доход за счёт дополнительных премий, соблюдение ТК, вернули возможность аттестации.
ЗП состоит из оклада + премиальная часть, которую вполне легко получить не в полном объёме. Также, задачи хоть и интересные, но могут друг на друга накладываться, что ведет к перегрузкам.
Можно устроиться без опыта работы; есть возможность работать удалённо; график работы можно подобрать под себя; белая зарплата; соц. пакет
Большой акцент делается на учёт рабочего времени, поэтому приходится в специальной программе расписывать все работы, которые выполняешь. Сначала это пугает, но потом привыкаешь
Работаю в СИБОССе давно, сейчас в компании наступают перемены, посмотрим к чему они приведут. Появилась новая система оценки труда и занятости сотрудников, потенциально это может увеличить премиальную часть зарплаты. Так же появился новый иностранный клиент Humans. Рекомендую компанию для старта карьеры, так как принимают без опыта.
Нет ДМС и устаревший офис.
Белая ЗП, гибкий график, удаленка, офис в центре города
Неоплачиваемые переработки, возможность лишиться премиальной части ЗП, не хватает таких плюшек, как оплачиваемые обеды. Хотелось бы чтобы работодатель оплачивал курсы повышения квалификации
Работаю в компании с 2010 года , в филиале (Таганрог). Плюсы: Оформление по ТК РФ. Выплаты и отпуска всегда во время. Приличный офис в центре.
Минусы: ЗП делима на оклад и премию. Премии можно лишиться за результативность личную или командную.
Работаю в ООО «СиБОСС девелопмент интернейшнл» с 2019 года. Конечно, это не такая топ-компания, как Google, Яндекс или Microsoft, но я ещё ни разу не пожалел, что устроился сюда. В 23 года для меня является важной возможность работать удалённо и с гибким графиком, что позволяет совмещать работу с учёбой в университете. Оплата труда более чем достойная с учётом премий, причём в плане различных премий и бонусов она вообще не ограничена сверху. Если позволяют время и силы, можно брать дополните...
1. Высокие требования к качеству работы. Никак не может являться минусом, но может отпугнуть тех, кто не привык прикладывать усилия. 2. На первых порах раздражала необходимость учёта и распределения рабочего времени в корпоративной информационной системе, но таковые есть в большинстве крупных компаний, поэтому нужно просто привыкнуть.
Работаю почти 2 года, пришёл без опыта в сфере (сменил специальность) через конкурс созидательного интеллекта. В моё обучение работодатель много вложил и продолжает вкладывать: меня сильно "прокачали" в части управления бизнесом. У меня достаточно свободный график и корпоративное жильё. Хороший коллектив: здесь принято поддерживать друг друга. Уровень дохода соответствует моим результатам.
Работы действительно много и она действительно сложная. Мне в этом видится скорее интересный вызов, чем недостаток, но я легко могу представить людей, которым такой подход не близок. Вот им будет непросто.
За чуть больше чем пол года работы здесь не увидел негатива, который "гуляет" по интернету. По началу я везде искал подвох: когда меня пригласили на обучение в Москву с бесплатным проживанием, когда оформляли документы на работу с ПОЛНОСТЬЮ белой (включая премии) зарплатой, когда из зарплаты не вычли время обучения, когда дали первую квартальную премию... В общем много где искал подвоха, но так и не нашел. Что хочется отметить: 1) Компания реально набирает людей без опыта по ре...
Проблемы с обратной связью от более опытных коллег ввиду их загрузки и ежедневная отчетность которая придется не всем по душе, хотя и присутствует сейчас в большинстве компаний.
Компания и работа в ней заслуживает внимания. Работы предостаточно, как для амбициозных, так и более скромных сотрудников. Сама работаю в компании больше десятка лет. Коллектив всегда был на высоте. Каждый, кто работал в компании (не те залетные птички, кто был в штате несколько месяцев), с теплотой вспоминает время работы в CBOSS. Не ошибусь, если скажу, что в 70% ит-компаний МСК обязательно есть выходец CBOSS. Оплата труда осуществляется вовремя + ежеквартальные бонусы+ бонусы за проектную ...
хотелось бы расширить соц пакет
1. Интересная для специалистов и развивающихся работа 2. Удобный и гибкий график работы (возможна частичная занятость) 3. Достойная оплата труда (зп и ежемесячные + ежеквартальные премии) 4. Удобное расположение офиса + возможность удаленной работы
На мой взгляд, слишком объемная отчетность по затратам рабочего времени
Работаю в компании CBOSS с 2005 года. Ушла в декрет в 2010 - и после него вернулась. Мне был важен гибкий график и возможность работать удаленно - начальство пошло на встречу и уже очень давно я работаю из дома. График работы - гибкий. Если надо отойти и ребенка куда-то отвести - не проблема. Главное - отметиться. Зарплату платят вовремя, белая, бывают бонусы за проекты. Проекты - есть. Работы - много. Коллектив отличный - ребята-разработчики всегда помогут. С высоким начальством не общаюсь - ч...
В 2013 году вернулась на ту же зарплату, с которой ушла - и она до сих пор не поднялась. Но в моем случае плюсы перевесили, поэтому я до сих пор здесь.
Возможность гибкого графика, удаленной работы. Бонусы за проекты. Премии за проделанную работу.
Текучка опытных сотрудников. Потеря компетенции.
стабильность; белая зп выплачивается регулярно в полном объеме; гибкий график с возможностью удаленной работы; соц. пакет; возможность трудоустройства без опыта работы; возможности обучения и карьерного роста; интересные разноплановые задачи; дружный молодой коллектив.
Долгое время не проводились аттестации сотрудников, но сейчас опять вернулись к этой практики.
Работаю в CBOSS инженером внедрения и сопровождения. Благодаря компании удалось побывать в Афганистане, Белоруссии, Армении , Владивостоке и других городах России. Замечательный и отзывчивый коллектив, просторный и комфортный офис, интересная и разнообразная работа, ЗП на достоянном уровне.
Не хватает бесплатных обедов или хотя бы обедов со скидками.
CBOSS сейчас не та, к сожалению, компания, что была 10-15 лет назад, когда занимала самые лидирующие позиции среди разработчиков биллинговых систем, однако продолжает развиваться. Продолжает оказывать качественные услуги, разрабатывает ПО, не стоит на месте. В период пандемии не закрылась как многие IT-компании, не потеряла клиентов, ни на 1 день не приостановила свою деятельность, а переориентировала оптимально свои работы и работы своих специалистов под удаленный режим и продолжила работы, в...
особо выделить нечего
Работаю в сибоссе 18 лет. Всегда зп вовремя, раньше периодически повышали сейчас в последнее время - нет, начальство суперкорректное, дедлайнами, работой в выходные не достают, возможность удаленки, мне нравится. Стали иногда даже премии давать. Рекомендую любителям спокойной работы, чтобы время оставалось еще и на жизнь.
в своих проектах, начатых давным-давно, приходится использовать старые технологии
Возможность получить широкий спектр навыков, как профессиональных, так и управленческих. Денежные бонусы (премии) за успешно выполненные проекты.
Отсутствует социальный пакет, индексация оклада.
Свободный график, возможность удаленной работы и сокращенного рабочего дня. Зп выплачивается регулярно, без задержек. За проекты - приличные премии. Интересные проекты. Переработки не требуются.
Не индексируется зп, есть некоторый общий формализм
Работаю в компании с 2003 г. Плюсов много: это и гибкий график с возможностью индивидуальной настройки количества отрабатываемых часов; и широкие возможности для профессионального развития и карьерного роста; и прекрасный коллектив, причем и в части руководителей. Зарплата всегда была адекватной и, что не маловажно, "Белой", а это значит, Вы можете рассчитывать на больничный лист, пенсию и налоговые вычеты. В последние годы зарплата возможно чуть ниже рыночного уровня, но предприятие ...
Отсутствие "плюшек", как например ДМС или льготы на спорт и ин. яз., оплата обедов и т.п.
Белая зарплата, которая выплачивается своевременно. Интересные задачи, узнал для себя много нового. Хороший коллектив. Бывают премии. Гибкий график работы, преимущественно удаленный.
Устаревшее серверное оборудование. Не хватает индексации зарплаты.
Зарплата хорошего уровня и "белая", выплачивается всегда вовремя, без задержек, есть премии по проектам. Работа интересная, хороший, дружный коллектив. Удобный гибкий график работы с возможностью работать удаленно.
Нет курсов повышения квалификации для сотркдников
Работаю более 10 лет. Как сотрудник для себя вижу много достоинств: белая з\п, гибкий график работы, возможность работать удаленно, работа интересная, сотрудники отличные профессионалы в своем деле, появляются новые интересные проекты, офис хороший.
нет
Надежная, известная компания. Возможность удаленной работы и выбора графика работы. Соблюдаются все требования ТК в срок и без исключений. Достойная белая заработная плата. Широкие возможности для карьерного роста, исключительно, благодаря своим знаниям и умениям. Участие в реализации больших интересных проектов. Отличный коллектив.
Нет ДМС, оплаты питания
В компании происходят изменения, идут новые и интересные проекты, предоставляют удобный график работы (главное, чтобы был результат работы), отпуск, больничный согласно ТК. Постепенно уже происходят положительные изменения в уровне зп, постепенно проводится оплата по проектам. Работы много, нужны дополнительно хорошие специалисты
отсутствует ДМС
Нет плюсов, можно идти только если с голоду помираете, зп в среднем 0,3–0,5 рынка. сотрудников вменяемых человек 40 осталось, и 2,5 «интересных» клиентов. новые проекты за копейки внедряются, аттестации - профанация.Все отзывы за последние месяцы от сектантов ксишников, можно их не читать
Разогнать секту кси и деда. Старым сотрудникам прямо говорят - ты лох никому больше кроме сибоса не нужный, раз тут работаешь за копейки
Белая ЗП своевременно, гибкий график, удаленка, премии за результат.
Плохо, что нет ДМС.
Можно устроиться без стажа работы и практически без опыта. Хороший коллектив. Возможность перенять опыт у коллег. Гибкий график. Возможность получить хорошую плату за результативность (но нет внятных KPI). Карьерный рост.
Нерегулярная индексация заработной платы. Постоянная часть заработной платы ниже рыночной. Неудовлетворительный топ-менеджмент. Слабо выражена организация ролей в проектах. Нет внятных KPI. Отсутствуют ключевые должности в проектах (дизайнеры, архитекторы, тим-лиды). Устаревшые технологии.
Работаю 11 лет, офис в Таганроге - съемное помещение в центре. В целом достаточно стабильная IT- компания со своей политикой.
ЗП всегда вовремя, полный соц.пакет. Для новичка в IT- подойдет.
Иногда можно лишиться премиальной части ЗП, нет оплачиваемых курсов обучения.
Работаю в компании более 10 лет. Привлекает работа над интересными и не тривиальными задачами
гибкий график работы возможность работать удаленно своевременная оплата труда полностью белая зп и все выплаты
устаревшее оборудование (нет батареек для ноутбуков) неактуальная сетка по зп

{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}