Спецбурматериалы

Работа как на свалке. В кабинетах крысы бегают, уборку сам наводишь. В коридорах груды мусора. Лаборатории на уровне времени алхимиков 12 века. Бездарное и безграмотное руководство, которые к нефтянке имеют такое же отношение, как дворник к полётам в космос. Технические и технологические службы не могут решить простейшие вопросы. Им бы фантики на конфетах сворачивать, а они за нефтесервис взялись. В работе косяк на косяке. Заказчики не скрывая ржут над это "сервисной компанией"...

Необязательная компания, может менять свои решения. Был на собеседовании, согласовали прием на работу, в том числе с главным инженером. После увольнения с текущего места работы, узнал, что они поменяли свое решение. В результате остался без работы.

Руководство сектора по работе с Малым бизнесом! Начну свою страшную историю с отделения "Красные ворота" (ранее отделение "Курское" банка Москвы) и начальника сектора по работе с МБ -Татьяны По. Вы умеете "облизывать" начальника и любите после 18:00 оставаться пить чайок-кофеёк, создавая видимость работы? - тогда вам сюда!) Только таким образом вы быстренько выбьетесь в начальники - профессианолизм в сфере кредитования или продаж вам не понадобится. Планы если...

Если вы устраиваетесь в IT программистом - разработчиком, БЕГИТЕ отсюда! Устроят только на год (а то и меньше), а потом под сокращение! Потому как после слияния Банка Москвы с ВТБ, последний банк избавляется от ненужных единиц, за счет сотрудников БМ. И это не шутка! Конечно, на собеседовании вам этого не скажут, и будут уверять, что берут на крупные проекты и на долгий период. Наобещают перспективы и рост... По сути же, все это просто обман!

Работа как на свалке. В кабинетах крысы бегают, уборку сам наводишь. В коридорах груды мусора. Лаборатории на уровне времени алхимиков 12 века. Бездарное и безграмотное руководство, которые к нефтянке имеют такое же отношение, как дворник к полётам в космос. Технические и технологические службы не могут решить простейшие вопросы. Им бы фантики на конфетах сворачивать, а они за нефтесервис взялись. В работе косяк на косяке. Заказчики не скрывая ржут над это "сервисной компанией"...

Необязательная компания, может менять свои решения. Был на собеседовании, согласовали прием на работу, в том числе с главным инженером. После увольнения с текущего места работы, узнал, что они поменяли свое решение. В результате остался без работы.

Крайне неграмотное руководство с отсутствием организаторских способностей. Единственная причина, по которой предприятие еще существует - админресурс (Газпромовские боссы моют тут деньги). Химия - гавно. Оборудование - гавно. Отношение к работникам - скотское. ЗП задерживают. Если сравнить технологию и материалы СБМ с тем, что сейчас применяют другие компании, то получаем что у СБМ: технологии на уровне каменного века, материалы тоже, условия труда - как при крепостном праве.