Отзывы сотрудников и клиентов о
компании ЗАО Молвест Краснодарское представительство!

Гоподи, что вы добавляете в сырки глазированные что они спустя пять минут при комн. темп. становятся жижей!

Работаю в Московском представительстве склад. Работа для халявщиков. Хотите почувствовать себя первобытным австралопитеком, то идите работать именно в эту компанию. Тут и отношение руководителей соответствует и условия работы. Но это лирика)))) Теперь о главном. Зп при устройстве оговаривают на руки 27000 руб. А в итоге каждый месяц выясняется какие-то огромные не до сдачи по итогам инвентаризации. Подтверждающих нормативных, локальных и других регламентирующих документов под роспись сотруднику не предоставляют. В итоге просто снимают с ЗП от 2500 до 8000 руб. В зависимости от настроения и нужд всех заинтересованных лиц.

Трудовой договор после подписания ждал почти 2 МЕСЯЦА!!! Самостоятельно делаешь з.п.карту, на которую обещают переводить деньги, но её тоже очень долго прикрепляют и приходилось несколько раз ездить фиг знает куда за своей з.п. Могут задерживать з/п на несколько дней, недоплачивать. Приходиться контролировать, доказывать, выбивать. Было повальное увольнение суперов, торговых, территориала. Обещали поднять з/п оставшимся с апреля месяца, а в итоге одни обещания! А новых сотрудников сразу брали на высокую з/п. Планы сделать почти не реально, т.к. большие возвраты. Нет заинтересованности в сотрудниках, походу политика компании такая - не ты, так другой. Если что не нравиться, дверь там.

Работа не для халявщиков. Если хотите почувствовать себя рабом, то идите работать именно в эту компанию. Тут и отношение руководителей соответствует и условия работы. Тотальный контроль через кпк, шаг влево шаг вправо, расстрел в виде штрафа. Штрафные санкции за все. Димотивация сотрудников постоянная. Проще сказать, что ты в этой компании не зарабатываешь деньги, а пытаешься просто удержать свою зарплату.Задачи ставятся нереальные. Отношение к клиентам просто унизительные, удивительно как вообще еще сотрудничают с этой компанией. Такое ощущение, что конкурентов у нее не существует. Заставляют в принудительном порядке брать торговые точки продукцию, которая там не идет. Кидают на деньги и на бонусы всех. Самая жмотская компания. Бабки жалеют на все. ЗАО "МОЛВЕСТ" НА РЫНКЕ МОСКВЫ И ОБЛАСТИ УЖЕ 14 лет, а дальше МКАДА так и не развилась. (именно в этом регионе) ПОЗОР!!!! Уважаемые директор в лице Голова Н. если хотите удержать эту компанию и развивать дистрибуцию то наладьте три основные составляющие: 1. Отдел маркетинга 2. Отдел логистики 3. Мотивацию сотрудников.

директор Клыгин совместно со своей мягко выражаясь "подружкой" логисткой Линник планомерно и неумолимо валят работу в представительстве. Все адекватные люди задающие правильные вопросы клыгину получают ответы типа "дешево и дурак продаст" или "никто не обещал что будет легко" и никакой конкретики. От логистки получить ответ на вопрос об отсутствии товара на складе по которому выставлен немаленький план вообще не реально. Ощущение что эта парочка дербанит между собой премию которой лишают торговых представителей за не выполнение плана. Еще эти мало уважаемые "рукамиводители" явно мутят с транспортом и водителями. Отношение этой парочки ко всем работникам как к холопам и быдлу, и это причина сильной текучки кадров. На долго задерживаются явные ж__олизы или люди которым по разным причинам деваться не куда. Видимо хозяин компании уйдя в депутаты потерял интерес к продажам иначе не понятно почему такой бездарь с оловянными глазами как клыгин до сих пор "руководит" ростовским представительством да еще и Крымом занимается, вот уж где может поворовать всласть

Вся компания знает о интимной связи Клыгина и логиста, чудят на пару. Для директора все торговые просто "Быдло". Он телок, решения не принимает.

Все отрицательные стороны работы компании связаны напрямую с директором представительства Клыгиным В.А. Встречал много разных слабо одарённых людей, но на столько впервые. Не тянет свою должность даже на 30%. В компании процветает анархия и полный хаус. Планы выставляются не опираясь не на что, просто с головы Клыгина, генератором случайных чисел... Т.е. если у вас стоит в текущем месяце план продаж в 2 млн. рублей, и вы его выполните на 85% (ЗП начисляется только с 90%), то в следующем месяце Вам всё равно увеличат план и он будет уже 2,3 млн., не выполнив план и в следующем месяце вы получите новый план 2,6 млн. рублей и так до бесконечности... Спорить с этим человеком одно наслаждение, если вы ему будете приводить конкретные причины и аргументы по чему именно такая ситуация на районе, они будут пролетать куда то мимо его ушей... Под конец диалога он вставит свою любимую фразу что плохому танцору всё время что то мешает, и что торговый для того и торговый, что бы увеличивать ежемесячно продажи. Весьма интересна ситуация с так называемыми обменами просроченной продукции в тт. Для любой точки обратившийся с этой проблемой в офис, у фирмы обмен составляет 100% (по договору тоже 100%), но по внутренним документам %обмена выставляет лично Клыгин В.А. и он варьируется от 1-3% !!! Поясню, если тт сделал заказ на 1000р то она имеет право на обмен 10-30 рублей (в эту сумму как правило ничего не укладывается по цене) !!! Но не это самое интересное. К концу месяца в каждой тт собирается энное количество просроченного товара (специфика торговли молочкой такова, что если товар не продался в тт в первый день, в лучшем слечае в первые два дня, то его уже никто не купит), торговая точка звонит в офис с вопросом: "Как так? в договоре обмен 100% а по факту его нет..." Решается всё очень быстро, в течении 5 минут, весь обмен вешают на торгового представителя, и он его оплачивает со своего кармана. К концу месяца штрафы в 10000 рублей не кого уже не удивляют, в этой фирме это норма. Встречал у торговых штрафы до 27000 рублей. Т.е. к концу месяца торговый получает в лучшем случае 15000-17000 если выполнит ВСЕ поставленные ему планы. Но даже не это самое веселое. ЗП выдаётся не по Зарплатной ведомости, а по расходнику выписанному Клыгиным. Т.е. Ведомость Вы не увидите никогда, и никогда не узнаете сколько Вам начисленно на самом деле, зато если закажите справку 2НДФЛ приятно удивитесь, что ЗП у Вас каждый месяц 40000-45000. Где оседает не достающая часть Вашей ЗП, вернее в чьём кармане, не тяжело догадаться. Так же получить на руки трудовой договор это что то из области фантастики, пытался 2 месяца его выбить, тщетно... То потерялся, то закатился куда то, то еще что то... Работа водителей уникальна. Водитель просто так может на половине отгруженных точек развернуться и уехать на базу, т.к. он устал... И ему за это НИЧЕГО не будет. Хуже работы у меня не было.

Кошмар!!!Так ужасно построенной работы не видел ни где.Доставка ужасная,водители могут послать хозяина торговой точки и за это их не наказывают.товар привозят поздно или вообще не привозят.торговые точки пишут письма а реакции ноль.директор представительства Клыгин не реагирует на сигналы или выставляет виновными торговых.Все происходящее объясняется просто-директор Клыгин и начальник логистики на доставку ставят свои машины и получают бабки.Планы на торговый отдел ставятся от балды и даже если начинаешь их тянуть случается непредвиденное-заканчивается продукция на складе.Лимиты на обмен стоят мизерные и если из них выходишь то платишь 100% от перебора.при всем этом в июне сломался холодильник на складе и продукция на магазины ехала уже испорченной ,Клыгин знал но молчал и говорил что точки сами виноваты т.к.сами это принимали.Болото одним словом.директор совершенно не заинтересован в продажах.умеет только штрафовать.я только не пойму как он работает,почему за такие показатели его не сняли????Видимо делится

Зарплата гроши, ставка декретная, от метро пиликать полчаса, устраивают стажировки, на которых ничего не проверяют а просто обучают и потом пропадают. Что людям нужно? Непонятно. Звезду наверно ищут за копейки работать. Ну успехов им

Зарплата гроши, ставка декретная, от метро пиликать полчаса, устраивают стажировки, на которых ничего не проверяют а просто обучают и потом пропадают. Что людям нужно? Непонятно. Звезду наверно ищут за копейки работать. Ну успехов им

Некорректная постановка планов, ничтожно малая зарплата операторов, мерчендайзеров, торговых представителей, и супервайзеров, выплата гсм ничтожно мала, за связь можно вообще забыть, работа на выходных, огромная текучка торгового персонала, бывает задержка зп, долгое время подписания договоров по работе с торговой точкой, обмены с магазинами практически не делаются, хотя слезно все обещают обменять, полностью некомпетентный начальник отдела продаж, который только поет, сидит целыми днями в интернете, лижет ж*пу директору, несет всякую чушь, и ничем толком помочь при возникновении какой - либо проблемы не может, так что, кто хочет работать круглосуточно, постоянно выслушивая что ничего не делает, и за гроши... милости просим! Хуже компании не встречал!

На собеседование договорились что мне перезвонят и назначат пробный день, посмотреть как я работаю и как мне самой понравится,справлюсь ли(график ночной). Позвонили через пару дней и сказали что бы приехала через 2 часа, т.к в этот день у меня не получалось приехать,договорились что приеду на след день, адрес не сообщили,сказали узнать у отдела кадров,что уже странно, или начальнику отдела гордыня не позволяет до этого "опуститься", продиктовать адрес. Звоню в отдел кадров, там удивляются моему вопросу и почему-то с недоверием говорят что уточнят у руководителя и тогда пришлют на электронку. в итоге не ответа,ни привета. вакансия каждый день обновляется. какое-то не уважение сквозила во всех этих разговорах, как будто это только мне нужно, при условии что я у них ещё не работаю! что же будет дальше? и зарплата,вначале указывалась ОТ 30000, теперь ДО )

На собеседование договорились что мне перезвонят и назначат пробный день, посмотреть как я работаю и как мне самой понравится,справлюсь ли(график ночной). Позвонили через пару дней и сказали что бы приехала через 2 часа, т.к в этот день у меня не получалось приехать,договорились что приеду на след день, адрес не сообщили,сказали узнать у отдела кадров,что уже странно, или начальнику отдела гордыня не позволяет до этого "опуститься", продиктовать адрес. Звоню в отдел кадров, там удивляются моему вопросу и почему-то с недоверием говорят что уточнят у руководителя и тогда пришлют на электронку. в итоге не ответа,ни привета. вакансия каждый день обновляется. какое-то не уважение сквозила во всех этих разговорах, как будто это только мне нужно, при условии что я у них ещё не работаю! что же будет дальше? и зарплата,вначале указывалась ОТ 30000, теперь ДО )

шаражкина контора которая портит весь имидж холдинга...на складе грязь...постоянного штата кладовщиков и грузчиков нет из за большой текучки...людей ни во что не ставят...без мата говорить не умеют...стыдно...начальник склада Ирина кладовщик Ксюша и бухгалтер Жанна и т.д тащут продукцию сумками забыв заплатить....на складе большая недостача которая вешается на водителей и операторов...директор-отдельная песня материться как сапожник нормально вообще не общается в штат не принимают типо по договору работаешь....соответственно никаких налоговых и пенсионных отчислений нет....никому не советую там работать....начало надо сменить весь руководящий состав

При новом руководителе в лице Соколова в компании возникла бешенная текучка, оценка работы сотрудников на уровне понравилься или нет. Мой вам совет, если не хотите подпортить трудовую книжку, избегайте эту компанию.

Директор представительства Якимчук Э.П. даже не знаю каким словом охарактерезовать этого человека. Попробую двумя словоми: "ГАЛИМЫЙ ПОНТ". Текучка безумная, с зарплатой пытается все время обмануть. Отношение к людям скотское, всех считает своими личными халопами. Когда пришел команда ТП и руководство было нормальное но в течении месяца он всех нормальных людей которые действительно были профессионалами выжил. Набрал себе жополизов.

Директор представительства Якимчук Э.П. даже не знаю каким словом охарактерезовать этого человека. Попробую двумя словоми: "ГАЛИМЫЙ ПОНТ". Текучка безумная, с зарплатой пытается все время обмануть. Отношение к людям скотское, всех считает своими личными халопами. Когда пришел команда ТП и руководство было нормальное но в течении месяца он всех нормальных людей которые действительно были профессионалами выжил. Набрал себе жополизов.