Отзыв о Группа компаний Медсталь от покупателя Аноним, Москва, 25.04
Владелец компании - Белоглазов Александр - душка просто. Он вдохновляет. Ради него хочется работать, расти вместе с компанией. Он компетентный и харизматичный руководитель. Я получила новые знания. Компания действительно развивается. Мне нравилось то, что я там делала. Начальница моего отдела - Юля Ванина - очень хорошо готовит новые кадры. Отлично объясняет. Знаний в своей сфере ей не занимать. Под ее руководством быстро растешь.
Ничего нового я тут не скажу. Потому что проблемы у всех сотрудников одни и те же. И обычно мне неохота на кого-то жаловаться, но эта контора меня просто вывела из себя. - С самого первого посещения этой организации вам покажут, что вы тут никто. Вы будете ждать каждый раз (а собеседование у меня проходило 3 раза) минимум по полчаса человека, с которым у вас назначено собеседование. Причем время оговорено заранее. Но ждать вам все равно придется. - Когда вы войдете в офис, приготовьтесь, что отделу рецепции (если он вообще будет на месте в тот момент), не будет до вас никакого дела. После того, как вы скажете, что у вас назначено с тем-то с тем-то, они с круглыми глазами, как будто это происходит в первый раз, начнут искать анкеты, которые нужно заполнить. И вообще не будут понимать что с вами делать. - Когда я была на собеседовании мне пообещали 35 тыс на испытательный срок. По факту оказалось, что из них еще вычитается налог. Но по договору у меня з/п 14 тыс. И обычно, если компания работает по черно-белой схеме, этот налог доплачивается в черную з/п. Чтобы обещания соответствовали реальности. Мелочь, но неприятно начинать свою трудовую деятельность со лжи. - Отношение к сотрудникам. Просто как к скоту. Политика: побольше выжать, поменьше заплатить. - Свою зарплату вы будете выпрашивать у периодически неадекватной Анжелы Викторовны. - За опоздание даже на 1 минуту - штраф. И это четко контролируется. Но после работы вовремя вы уйти не можете. "Тут не принято вовремя уходить" - пояснила мне одна из сотрудниц. "Я хочу видеть твою лояльность к компании" - намекнула мне моя начальница. - Обед - 40 минут. Почему так, я не знаю. И более того, в свой законный обед вы не можете выйти за пределы предприятия. Во всяком случае, мне устроили взбучку, после того, как узнали, что я хожу до магазина во время обеда. Хотя я ни разу не опоздала с него. И очень часто оставалась на рабочем месте и работала, вместо отдыха. Иногда я думала, а может быть начать курить, тогда я хотя бы буду иметь легальный повод отойти с рабочего места. - Если вы пойдете работать в эту компанию, приготовьтесь к тому, что придется прыгать зайчиком перед ком. директор Баохиной Натальей и гл. бухгалтером Анжелой Викторовной. Я не против уважения к старшим. Но почему я должна терпеть хамство, только потому, что я не умею подмасливаться к людям? Я слова боялась не так сказать в разговоре с ними. Их реакция настолько непредсказуема, что приходится каждое слово подбирать. Из-за них в компании царит атмосфера напряженности, чувствуется какой-то прессинг. Их манеру поведения копирует Юля Ванина. Приготовьтесь к ее вечно недовольному лицу. А с утра вообще кажется, что она ненавидит всех. Но при появлении Баохиной, ее лицо резко становится одухотверенным =) - Повсюду камеры. Повсюду!!! Куда бы ты ни пошел. Повсюду камеры. - Компании совершенно по барабану, почему ты увольняешься, сколько ты проработал. Столько людей приходит и уходит. Мне жаль руководителей отделов. Неужели им не надоело постоянно обучать новых сотрудников. Ведь на это уходит столько времени и сил. - Я когда увольнялась, меня обсчитали сначала на черной зарплате, потом белую на 2 тыс меньше перечислили. -Писать об этой чудо-компании можно долго. Совет тем, кто ищет работу: если вы начинающий специалист, у вас нет опыта работы, и вы готовы ради него работать за копейки - идите работать в Медсталь. Там вы быстро наберетесь опыта и подрастете профессионально. Если вы профессионал с опытом работы и вы знаете себе цену, то ищите что-нибудь другое.
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}