Отзыв о ПЛАНА, инженерная группа от покупателя Иван, Москва, 14.09
Коллектив в основном молодой и адекватный. В руководстве также есть адекватные люди. Белая зарплата. Лицензионный совт.
Вес слова генерального директора меньше чем у вакуума. Управление работы конструктора осуществляется человеком занимающим должность главного инженера (предпенсионного возраста, доказывающего начальству свою незаменимость), подставы и лож в докладах о работе подчиненых начальству его стиль работы. Отсутствие четко поставленной задачи и сроков ее выполнения. Стрессовая мотивация - единственный практикуемый вариант. Как следствие текучка кадров за полтора года моей работы коллектив поменялся на 1,5 своей численности. Отсутствие своего производства. Выбор подрядчика по цене, а не по возможностью выполнить заказ, на монтаже оборудования у заказчика оборачивается большими проблемами.
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}