Оставить отзыв о Cеть салонов сотовой связи Связной
Отзывы о Cеть салонов сотовой связи Связной
легкая обучаемость........
график просто ужасный. не хватка персонала. на точке нас работает трое, и если кто то уходит в отпуск или на больничный приходится пахать без выходных по две три недели. недавно узнала что беременна, так в больницу удалось попасть после месяца работы без выходных. отпуск невозможно добиться. дразнят как собаку косточкой:сделаешь план пойдешь не сделаешь не будет отпуска. наконец отпуск дали, но у меня случилось горе, умерла моя мама. позвонила руководителю объяснила ситуацию что день выхода из о...
не успела понять
Я думала пройти собеседование будет сложно, оказалось нет. Прошла, была так этому рада! Отправили на стажировку, т.к в моём городе нет учебной торговой точки, пришлось ехать в соседний. Ездить каждый день туда обратно не было возможности из за того что работать нужно было до 19.00 или до 21.00, а последний автобус шёл в 17.45. Но я так хотела получить эту работу, что сняла комнату в том городе. Первый день еле выдержала, мало того что условий для нормальной работы практически никаких, присесть н...
У нас был дружный коллетив, хорошее руководство. Пока оно, правда, не сменилось.
З/п не соответствует действительности, штрафы оплачивают сотрудники и только сотрудники несут полную материальную ответственность,
возможность обучения
Компания стремится создать хорошую команду, но ни чего для этого не делает. Из мотивации и наказания, на словах выбирает мотивацию, а по действиям наказание. На ТТ "команда" должна быть на равных, но отношение РТТ оставляет желать лучшего. МПП работают на зарплату РТТ и УТТ. Вроде бы центр мобильной связи, а в личный бонус идут аксы, допы, настройки, бред какой-то. Получается так, чтоб получить хорошую з/п нужно продать кучу, огромную кучу, всего, всего к одному телефону, и еще не факт...
Большая известная кампания
Ожидание зарплаты по полгода, Плохое прохождение стажировки на ТТ, работа в большенстве случаев без выходных, после увольнения по собственному желанию я так и не получил выходное пособие
Интересная суть работы
Интересная суть работы,но....... Полное заманилово,прошла собеседование,вроде показалось интересно и все вроде бы по силам,а стоило только выйти на стажеровку,оказалась целая "армия",начались дрессировки по стойке смирно,ни минуты на то что бы банально не то что присесть,а даже облокотиться на что-то нельзя-сразу выговор.Стажировку обещали оплачивать каждый день,а оказалось, что тебе её оплатят только в том случае,если ты сдашь ряд тестов и завершающий экзамен, а если ты этот экзам...
Школа выживания, закалка характера (если не сломаешься раньше)
Нарушение норм Трудового Законодательства РФ.( Откуда такая уверенность, что никто не обратится с жалобой в трудовую инспекцию...) Вообще меня еще во время учебы насторожило одно задание. Мы всей группой вышли на улицу и каждый должен был пригласить на работу в Связной и привести в центр как можно больше людей, нуждающихся в работе. Я еще подумала - неужели такая огромная текучка кадров. И дело не в том, что все, кто не доволен - "нытики", как пишут некоторые. Просто, когда я при...
Закалка и выносливость обеспечена.
Когда только устроилась все было замечательно! И зп устраивала и коллектив хороший. В дальнейшем после перехода компании из связной нн в логистику все перевернулось. Два месяца работы без выходных при зп в 20000 это жесть безумные недостачи дс и товара на космические суммы! Ребята сейчас там делать нечего если только не обманывать связной! Там сейчас омы жутко мутят вашей зп! С людьми как с рабами. Поэтому такая текучка что средний стаж продавца 1.5 месяца больше не выдерживают. И на многих Точк...
закаливает
Поначалу когда устроилась работать все было классно, НО через три месяца началось РТТ за планы чуть ли не убивает, работающие давно девчонки подставляют, инкассацию не так сдадут и все на тя спишут в общем там много гавна всего не напишешь. Придумывают мотивации которые совсем не платят например: мотивация по приоритетным моделям если та точка которая перевыполняет планы получат от ома приз микроволновку так и не получили чертову микроволновку. Кучу удержаний, недостач а связной формата open в...
берут всех, изначально измучив до полусмерти. Доступность салонов, в каждом городе на каждом углу.
Зар.плата от 40т.р. - лобуда. Поговорите с действующими продавцами и фин.специалистами в неформальной обстановке и убедитесь лично. Поздравляю Вы прошли собеседование и Вас пригласили на 1 день обучения, рекомендую приходить туда в спортивном костюме и кросовках, сначало будете ждать пока придет трененг-менеджер, потом минут 30 будете рассаживаться полукругом, нудные правила, рассказ о компании, унижения если тебя не заметят или у тебя свое мнение насчет работы. В заключение группу (человек 60)р...
Умеют заманивать....
К счастью мне не пришлось работать в этом дурдоме,я только стажировалась, и то не до конца. За это время я успела понять все об этой фирме, сотрудниках и о методе их работы. С первого же дня стажировки нам выставили план, впаривать людям всякую хрень, которую им и даром не надо. Короче мы (стажеры) должны были ходить табунами (а нас было человек 10 ) за посетителями (которые например просто зашли пополнить счет или заплатить кредит) и предлагать им например банковскую карту, или подключить какую...
Только люди и опыт(хотя такой ценой)
"Не ходите дети в Африку гулять". Сборище хамства, невежества, неуважения, "разводилово" на каждом шагу. Катастрофическая нехватка менеджеров по продажам. Планы, бюджеты, приоритетные направления и всем н.срать что ты работаешь на точке где по штату должно быть трое совершенно один. Работать по 14! часов в день двадцать дней подряд! При этом обязан выполнять планы которые все время увеличиваются. Даже если ты два месяца подряд выполнил, то на третий тебе поставят ТАКОЙ! что т...
связной.....вся правда!!!!!!!!!!
Бегите с этого связного, дурят как хотят!По началу все хорошо...и график хороший и руководитель хорошо относиться....но стоит приехать ому...все...мы все плохие...не чего ни делам!!!и там вечные не достачи....минимум по 20000...деляться на всех!потом я работа 6..1...по 12 часов...так как мои напарник забалел!и выплаты у них только 12 и 27 часла...27 зарплата....то есть...я уволилась 18 числа....а рассчитали меня только 27 следующего месяца!!!и зарплаты мизерные....ребята по 6000 получали 3 месяц...
Их нет!
Работала в интернет магазине, но после прихода новой руководительницы (из Моквы) уволили.... т.к. отказалась учавствывать в ее темных финансовых делах которые нацеленны на ее карман и мимо кассы. Нормальная такая компания, до сих пор в шоке.
положительного вообще не чего нету
Ужасное обслуживание! не знают на вопрос ответить не могут в документах пишут что попало! в городе Торопце гнать их надо
Не жалеют деньги на обучение сотрудников.
1) Компания набирает сотрудников больше чем им надо (маленькие города). Результат: после обучения и стажировки ваше вакантное место может закрыться и вы будите сидеть в резерве без работы,но числиться в штате. 2) Обучение и стажировка - это разные вещи. На стажировке Вы почти ни чему не учитесь. Ваша задача подбегать к клиентам и делать план действующим сотрудникам. (там было по крайней мере у Менеджеров по финансам). 3) Не смотря на то, что на обучение Вам говорят, что все сотрудники это ...
Единственное что было приятного в компании, так это коллектив, особенно последний который был, проработали полгода. Жаль таких ребят покидать было...
Их много.. Много воровства. Кто ворует не понятно. Безопасностью точка не обеспечивается толком. в момент краж камеры не могут просмотреть. короче как мы все поняли они стоят только для виду. проработала 2 года в компании и встречались такие крысы, которые деньги таскали из кассы. Достало постоянное навязывание товара и услуг. Сплошной обман для клиентов. Когда приходят письма с удержаниями непонятно откуда такие суммы берутся. К работникам отношение как к рабам! вечно сотрудников не хватает...
Работаю в компании 1.5 года, многое повидал. Плюсов у работы 2- завести друзей,технологические новинки+знания.
МИНУСЫ: удержания за всё,что можно(иногда без объяснения),глупые ситсемы внутренних административных штрафов, обворовывание,недоплата. НЕДАвнО УЗНАЛ,ЧТО ПРИ РАБОТЕ МЕНЕДЖЕРА ПО ПРоДАЖАМ из 10 часов оплачиваются только 8...При этом в компании стабильная нехватка ЦИВИЛИЗОВАННОГО ПЕРСОНАЛА, ПОСТОЯННЫЕ ПЕРЕРАБОТКИ. Высшее руководство часто улыбается и обманывает.У них это прописано в должностных обязанностях.
Много учебных программ,возможность повышать познания в своей сфере,за которые хорошо платят.
Добрый день! Я бывший сотрудник Связного,Сандыков Михаил Михайлович,27806790,уволился 31.08.2012 года по причине состояния здоровья,необоходима была операция на глаза. Сегодня,27.09.2012,день выплаты премиальной части заработной платы,ее мы получаем на банковскую карту. Итог-2967 рублей. В августе я отработал 14 дней,фактически все по 13 часов,это по самым скромным расчетам минимум 10-14 тысяч.Плюс я эксперт в трех направлениях,за это компания платит по три тысячи за каждое экспертсв...
Тотальный пофигизм начальства, неплохой коллектив.
Работал тренером! Т.е. на обучении будущих сотрудников розницы, скажу сразу, что к соискателям внутри нашего учебного центра относятся как к "быдлу". На собеседованиях отбор производят по принципу: "не урод, не дебил", т.е. берут всех подряд. Компания говно сама по себе, постоянно пытаются привить чувство "командного духа", такое впечатление, что все тренера живут ради работы и работают ради работы, если вы уйдете домой как положено и не задержитесь (переработки не ...
Безусловный плюс это возможность карьерного роста в компании (до руководителя магазина) и возможность для саморазвития в профессии (целый портал для обучения). После полугода работы - ДМС. Ну и в некоторых случаях - коллектив.
Очень гибкая система штрафов. Может оштрафовать любой начальник на любую сумму, по его усмотрению, если что-то не так, причем это касается даже "мега важных" заданий от ОМ (Оперативный Менеджер, в подчинении 13-17 магазинов), например отзвонился на 1 минуту позже -500р из зп. Очень распространено мнение среди руководства "Премия по итогам работы выплачивается только на усмотрение работодателя". Штрафы могут наложить даже сами руководители точек на своих сотрудников, например ...
Для меня так положительных сторон нет: персонал-г..но,все работают только для себя, подбирают коллектив такой, чтобы их все устраивало, что бы делали все так как им нравится, не важно знаешь ты или нет, если ты даже и знаешь, но не понравился- тебя уволят.
Здравствуйте, проходил практику в Связном, работал недолгое время, но увидил столько, что аж плохо стало никогда такого не видел... Реальная отмывка денег, на акссесуары была скидка, так они пробивали акссесуары и деньги, которые являлись скидкой забирали себе (записывались акссы в течении всего дня, а в конце дня все пробивалось). Такое ощущение было, что у менеджеров было свободное посещение работы, магазин мог открываться в 10, половину 11, хотя график работы был с 9 до 21. Ну это еще ничего ...
Положительного мало...у меня хоть коллектив хороший и ответственный был
Я бывший сотрудник этой окмпании. Ушла из-за оперативного менеджера, такой быдлятины я никогда не встречала даже!ОМ у нас к сожалению до сих пор - Гудкова Света из Липецка...У этого человека нет никакой этики в общении с сотрудниками - обзывательства задолбали просто. И самый интересный момент-она требовала чтобы мы весь день стояли на рабочем месте,даже тогда когда нет клиентов,присесть было нельзя!Где в должностных инструкциях прописано, что мы должны стоять весь день???Это уже нарушение ТК Р...
нет
ах да,ещё недостачи в кассе ежедневные!на последней точке,где я работала ЦМС 408 их не было.потому что коллектив у нас был ответственный!но перед этим я работала на ЦМС 690, где каждый день были недостачи,которые вешали на меня как на нового сотрудника!очень было не приятно и даже не хотелось ходить на работу!но как оказалось весь Связной города Старый Оскол знал,что есть сотрудник который ловился на воровстве из кассы,на воровстве товара и никто его не уволил!и как раз на той точке я работала с...
обещают золотые горы
Итак,приступим! Меня зовут Кристина. Мне 18 лет и это мой первый официальный опыт работы.я отправилась в Учебный центр.пробыла там 2 дня,после чего была направленна на стажировку на тренерскую точку,Раменское-4.Уже на второй день стажировки я начала работать за кассой.(Я без проблем начала осваивать рарус).После нескольких дней Администратор ТТ,Максим,предложил мне остаться у них на тренерской точке и работать у них в качестве кассира.Я обещала ему подумать.Поразмыслив над тем,что во время ст...
их нет)
Начну с того, что я ехала в Москву из области. добиралась 2 часа и еще час искала где находится офис. Надо было к 12-00. опоздала.. на 10 минут. ну, думаю, они принимают группами и не обязаны меня, опоздавшую брать. спросила во сколько сл. собеседование - ответили в 15-00. решила подождать 3 часа. (а зря, это был знак!) Прихожу к 3 часам. завели человек 20 в аудиторию. Сажусь, уверенная в себе, опрятная девушка (глядя по сторонам думаю: вон девушки плохо и безвкусно одетые, без макияжа, на л...
Их нет, работа для слабовольных рабов.
Работал тренером! Т.е. на обучении будущих сотрудников розницы, скажу сразу, что к соискателям внутри нашего учебного центра относятся как к "быдлу". На собеседованиях отбор производят по принципу: "не урод, не дебил". Менеджеры по подбору - совсем молодые, понаехавшие из Сибири и востока девушки без высшего профильного образования, одна из них бывшая стриптизерша, другая только после ПТУ пришла и т.д. Постоянно пытаются привить чувство "командного духа", такое впеч...
если ты можешь прогибаться, если ты упрям, то ты реально можешь устроиться и чего-либо добиться
решила я устроиться в эту компанию.. прошла собеседование, сказали, что нужно ехать в Новосиб на обучение и стажировку. так как у нас с вакансиями туго, то я согласилась. очень уж хорошо расписали эту работу. обучение прошла-сдала тест. поехало нас двое человек на одну точку устраиваться, там было 2 вакантных места. потом во время обучения ситуация изменилась-оказывается место одно!!!пытались добиться конкретики по этому вопросу-тишина(компания видимо себя страхует и набирает больше, чем нужно.)...
в моей группе коллектив ничего попался. единственный плюс. И мой первый тренер Волкова Екатерина-милая девушка.Всееееееееее
Значит так)прошла я собеседование, сказали выходить на обучение,длилось оно 5 дней. Но на пятый я не пришла,заболела.Сказали что если пропустил нужно перезаписываться и проходить все обучение заново. У меня шок,т.к. не отходила всего 1 день и теперь опять неделю туда таскаться. Но что делать,приехала. В первый день с новой группой сидела и не понимала что я тут забыла,т.к все уже знаю. На второй день приехала,нам сказал,что будем писать тест,я не особо переживая его написала.Естественно без ошиб...
Достаточно интересная техника продаж, и обучение.
Невыполнение своих обязательств, обещали оплатить стажировку, но это не было сделано. стажировка длилась 12 дней.
Хорошо работают те кто по телефону из Москвы звонит, овец ищут
ТТ на Первой речке, подошла за 5 мин до назначенного времени, поздоровалась, на что получила ответ - "еще 5 мин" это наверно у них вместо "здрасте". Дальше мне несколько раз говорили, "щаааас я поговорю с вами, девушка, щаааааас" хотя я никого и не трогала, молча ждала в сторонке, рассматривала витрину. Наконец до меня снизошел администратор Владимир, с ходу перешел на "ты" - "потому что у нас так", собеседование заняло минут десять хотя предупре...
Отличный коллектив, Обучение в учебном центре. Возможность карьерного роста
Удержания! Все сотрудники в рознице - материально ответственные лица! Все пропажи товара и денежных средств - вычитают со всех. и при это все имеют доступ к кассе в течении дня и не важно стажер ты или опытный продавец,охраны и сигнализации витрин вообще никакой! Так что в любой рабочий день ты можешь влететь на кругленькую сумму. Кто то на пару тысяч,кто то на 15000 - 50000 руб.За два года было всего несколько месяцев без удержаний. Условия работы - повезет если на точке есть туалет и п...
НЕТ!!
Дорогие друзья! Сейчас я вам поведаю о своем опыте работы в Связном! Заранее прошу тех кто является фанатиком этого "чудного" места-остаться при своем мнении!Т.к. это же "Любимая компания" и это ты сам виноват что не смог там работать! Так вот... Началось все с того что на сайте суперджоб мое резюме увидели и позвонили (буду предельно краткой)- я т.к. около месяца искала работу очень обрадовалась. Ну как: вроде крупная компания, серьезная, все по официальному , не на холод...
положительные впечатления-этот только,то что познакомилась со многими людьми на обучении..Хорошими и не только.Тренером нашей группы был Иван Паули-отличный человечек) На самом деле обучение проходило в Кызыле,но в списке его не оказалось...
Собеседование было у нас в конце сентября на одной из точек продаж,где все кандидаты должны были выступать перед всеми и говорить про себя всякую ерунду.Проводила собеседование у нас девушка Аня (жуткая девушка,хабалка и неуч.Считает себя самой умной и крутой.Никакой культуры воспитания.Желание только самореализоваться за счет стажеров.Унижает всех и вся.А как она разговаривает с клиентами-это отдельная тема)С самого начала она сказала,что ее не интересует образование.Я подумала-"КАК ТАК?&q...
Становишься циником и жить намного проще. На обучении мега-весело, на работе можно найти настоящего друга и колбасить лишние деньги в кассу, чтобы вечером забрать домой.
Компании "Связной" и её СБ, простите, насрать на своих сотрудников. Если, не дай бог, происходит кража, никто ни в чем не разбирается, сумму недостачи тупо расписывают на весь штат, даже если спер кто-то свой со склада. Однако вас могут и отстранить от работы, дескать, для разбирательства произошедшего, вы будете сидеть дома как дурак с помытой шеей, а результат тот же: удержание с сотрудников, а про вас могут даже забыть. Да, вас отстранили, могут вызвать в СБ задать вопросы, потом от...
Очень любила свою работу, коллектив очень хороший. Я бы и сейчас работала там!!
Заставили уволиться,повесили на нас деньги. Написала по собственному. А нас в черный список отправила служба безопасности. Теперь не могу найти работу и вернуться тоже не могу.В остальном все очень нравилось
Таковых нет, кроме оперативности.
На собеседование поехал из интереса, оставил свои данные на сайте компании, на следующий день позвонила девушка и пригласила на Кожуховскую. Приехав к назначенному времени и пройдя на ресепшн дал паспорт и военный билет, далее провели в комнату, где сидели еще человек двадцать таких же страждущих, тут сразу почувствовал неладное, на экране крутили всевозможную рекламу связного, через несколько минут пришли две девушки, представившись, начали с запинками тараторить заученные агитки и в кратко...
Молодой состав
Скотское отношение к работникам розницы.Особенно когда проходят инвентаризации ночные(не оплачивают).Остатки выгружают такие,что по любому ты что то должен этой компании.Очень много серых телефонов.
Нет.
Нарушения Трудового Кодекса РФ по ст.91, 99. Не знакомят с внутренним распорядком компании, все на словах.
Ни одной!
Здравствуйте! работал в этой конченой компании 3 месяца.. Была подстава на 176 т.р. оперативный менеджер и служба безопасности видимо были в сговоре. в итоге я выплатил эту сумму хотя я ее не трогал а назад мне ее никто не вернул и такое там частенько!!
ОЧЕНЬ ПОНРАВИЛОСЬ ОБУЧЕНИЕ!!! БЫЛО ИНТЕРЕСНО, ПОУЧИТЕЛЬНО, ТРЕНЕРА ОТЛИЧНЫЕ РЕБЯТА!!! З.П. 2 РАЗА В МЕСЯЦ И ВСЕГДА ДЕНЬ В ДЕНЬ
Отвратительное отношение к сотрудникам!!! По несколько человек на день приходят со своими капризами, то пленку не так наклеили и вроде никаких пузырьков все ровно, а ему не так и он прав, а ты 300 рублей со своего кармана отдаешь и попробуй откажи, пожалуется,а получишь ты:(((( Если что-то своровали вешают на весь коллектив, не разбираясь вообще! Часто не работала касса, вечно все зависает, люди психуют , а виноват ты!!! Выходных практически нет, постоянно какие-то непредвиденные причин...
-Быстрый карьерный рост, ЧТО ПОЗЖЕ ВЫЛЕЛОСЬ В МИНУС
-Отношение к сотрудникам со стороны руководства в частности ОМ и УМ отвратительное, можно даже сказать скотское. -Огромные удержания, причем в большинстве случаев необоснованные -Переработки за которые еще и не платят. И это еще не все, за год работы в компнии поднялся из продавцов в РТТ, и после этого началось...удержания, собрания с ОМом, вынос мозга за планы за которые ни копейки не получил, да еще и остался якобы должен компании за пропажу денег в течении 4-х месяцев за штрафы и ...
Положительных сторон не увидела
Хочу оставить свой отзыв о попытке устроиться в Связной. Собеседование проводится на ст.м. Кожуховская в бизнес-центре. 1-ый этаж этого бизнес-центра пустой и выглядит как куча павильонов в торговом центре, в которые еще не заехали продавцы. Поднявшись на 2-ой этаж открывается картина некой шаражкиной канторы: непрезентабельный холл, в котором уже собралась куча таких-же соискателей, непонятный ресепцион (сломанный стол и неприветливая секретарь) и вобще полное впечатление что все "декораци...
Знакомство с новыми людьми! И хорошо что не попал туда работать!
Очень большая текучка кадров, в учебном центре на Кожуховской просто толпы народу. Без каких либо объяснений отправили домой после финального теста перед стажировкой. Самое интересное и тест написан нормально ,были товарищи и с худшим результатом, и по виду ну просто ушлёпки, которые и говорят что их ели слышно)) Самое интересное было слышать как народ который на повышении квалификации обсуждает кто на сколько попал денег. Для меня это было вообще что-то с чем-то. Вообщем шаренный народ они не б...
Хотелось бы чтобы сотрудники из ОК, не делали вид, что работают, а работали с людьми. А то все для галочки. Как огромный конвеер. Сперва мозги вынесут по телефону, а затем на собеседовании общаются словно я им что-то должен.
Был на собеседовании, в компании дочке "Связного" КупиВип.Ру, такого хамства еще повстречать, а после этого, примерно в этот же период некий Никита столкнулся с человеческим скодством. Вот вставляю инфу, полностью как нашел. Просто крик души. Что с этим делать считайте сами. ИЩЕМ СОТРУДНИКОВ, КОТОРЫЕ САМИ СМОГУТ НАС НАЙТИ – слоган дочки «СВЯZНОGО». Наш современный мир, непрестанно меняясь, генерирует различные профессии, о которых поколение «дворников и сторожей» вряд ли...
школа выживания
МОЯ ДОЧЬ РАБОТАЕТ В ЭТОЙ КОМПАНИИ.ПРО ИНВЕНТАРИЗАЦИИ, ,ПЕРЕСЧЕТЫ.РАБОТУ БЕЗ ВЫХОДНЫХ НИЧЕГО НЕ БУДУ ПИСАТЬ ,ПОЧТИ ПРИВЫКЛА К ЭТОМУ.НО.ЧАШУ ПЕРЕПОЛНИЛО ТО,ЧТО СЛУЧИЛОСЬ .СЕГОДНЯ ПРИШЛО ОКОНЧАТЕЛЬНОЕ УДЕРЖАНИЕ ЗА ТОТ ПЕРИОД.КОГДА МОЯ ДОЧЬ НЕ РАБОТАЛА ВООБЩЕ НА ЭТОЙ ТОЧКЕ.ВСПЛЫЛИ КОСЯКИ ПРОШЛЫХ МЕСЯЦЕВ.НЕУЖЕЛИ И НА САМОМ ДЕЛЕ РУКОВОДСТВУ ВСЕ РАВНО С КОГО БУДЕТ УДЕРЖАНИЕ.А СУММА НЕ МАЛЕНЬКАЯ.НЕ 1 НЕ 2 И ДАЖЕ НЕ10 ТЫСЯЧ
ОТПРАВЛЯЮТ В РАЙ
ЛЮДИ НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В СВЯЗНОЙ! РОДИТЕЛИ ПОЖАЛЕЙТЕ ВРЕМЯ СВОИХ ДЕТЕЙ ЛУЧШЕ УЖ В ДРУГОЕ МЕСТО ПРОДАВЦОМ. ПОЧЕМУ? 1. ОКЛАД 4 ТЫСЯЧИ!!!! А РЕАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА ЧУТЬ БОЛЬШЕ 15 - 20 ТЫСЯЧ ЕСЛИ НЕ БУДЕТ НИКАКИХ НЕДОСТАЧ НА ТОЧКЕ И ОШИБОК С ПЛАТЕЖАМИ А ТАКОГО НЕ БЫВАЕТ В СВЯЗНОМ!!!! РЕАЛЬНО ЛЮДИ ПОЛУЧАЮТ ТАМ 10 ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ В МЕСЯЦ ЭТО ПРАКТИЧЕСКИ ЛЮБОЙ ПРОДАВЕЦ В ЦЕНТРЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА! 2. ЛЮБАЯ ДРУГАЯ КОМПАНИЯ ИМЕЕТ ОКЛАД КУДА БОЛЕЕ ВЫСОКИЙ КАК МИНИМУМ 15 000 РУБЛЕЙ СТАБИЛЬНО. СВЯЗНОЙ ...
Доброго времени суток! Хочу выразить свою благодарность о работе Ваших сотрудников! Через сайт подала резюме на вакансию "менеджер по продажам",через три минуты мне перезвонили с г.Москва,очень приятная девушка все объяснила,и попросила ждать от них звонка,на следующий день мне перезвонили уже с ближайшего города Уфа и также вежливо обусловили дату собеседования и место. Благодарна за это!
Но придя на собеседование в своем городе в офис продаж Вашего салона,была весьма удивлена произошедшем. Собеседование было назначено на 11 часов утра,так как я человек ответственный,опаздывать не привыкла,подъехала пораньше. Зайдя в магазин,поздоровалась с девушкой,и объяснила свой приход на собеседование,на что та мне ответила в грубой форме,цитирую "Ждите,еще 10 мин" Терпеливо я согласилась и пошла прогуляться,ровно в 11 часов я подошла,также со мной была еще одна девушка,которая та...
На стажировке и в УЦ было очень классно) вспоминаю эти времена с радостью для себя, со многими общаюсь и сейчас. Основным + компании является то, что понимаешь на сколько хороша была твоя предыдущая работа...
Все было прикольно до того момента как я вышел на полноценную работу, в УЦ и ЦРН лично мне попались адекватные тренера(вроде Эмиля(кто его помнит тот поймет)) да и на тренерской точке за исключением РТТ(которая кстати работала только по касательной(2-3 дня из 6 которая сама кстати для сотрудников поставила), остальные были веселые и умные люди, но после выхода на полноценную работу понял, что либо я идиот, либо мне не договаривали(как я потом догадался все вместе), работал я правда только по 10 ...
Здравствуйте. Предлагаем Вам работу не выходя из дома в Международной Системе Финансовой Взаимопомощи. Более подробную информацию Вы можете получить на сайте http://palych1984.glplanet.in Если Вас заинтересовало предложение, при регистрации на сайте введите данный сертификат PN99528.
{{item.UF_NAME}} Официальный представитель
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}{{item.UF_COMMENT}}