Отзывы сотрудников и клиентов о
компании ООО "Окил"!

ООО "Окил" Написать отзыв

Сфера деятельности : полиграфическое производство, специализирующееся на печати самоклеящихся и печати термоусадочных этикеток.

Отзывы о работодателе и об услугах ООО "Окил"

Аноним (Сотрудник) 19 Июля | 17:40
Достоинства

Нет.

Недостатки

Очень интересная,странная контора.Интере­сы ООО "Ликофлекс" пр­едставляет в судах и внесудебных органах- Ашенбреннер Александр Юрьевич (т.449-57-01,прож.СПб,г.Красно Село,ул.Первого Мая,д.3,лит.А,кв.229,эл.почта aashenbrenner@okil.ru ; urist@okil.ru - высокопрофес­сиональный юрист - аферист - фальсифицист - подложник, который занимается изготовле­нием и использованием подложных документ­ов, а равно как масс­овой фальсификацией док-в в судебные и внесудебные инстанции, а также натравли­ванием свидетел­ей на заведомую ложь, причём прямо в с/з, после предупрежден­ия об ответственности по ст.307 и 308 УК РФ, не говоря уже о предварительной под­готовке ,несмотря на то,что свидетелю мне не удалось задать вопрос о предварительной подготовке,т.к. суд отвёл данный вопрос,но вместе с тем, вцелом высказывания свидетеля напоминали некий единый стандарт ( сценарий ), который не мог изобрести самостоятельно ( без предварительной подготовки и сговора), свидетель,не имея высшего юридического образования,а равно как опыта работы в должности ( статусе ) высокопрофессионального юриста-афериста. Этот сволочь представил 5 (пять) подложных должностных инструкций и ровно столько же штатных расписаний,оформленных ненадлежащим образом (не в полном объёме),явно сфальсифицированных непосредственно к судебному разбирательству,а также толстую стопку подложных документов на иных лиц,оформленных в настоящее время на различные должности, в каждом из которых присутствует явный хронологический подлог,а также ряд иных признаков фальсификации! Люди добрые! Вы уж пожалуйста простите мою душу грешную, одн­ако хоть бы этот ХУЙ повесился ногами кверху, причём прямо в зале суда, и все это снять на видео и выложить в открытом доступе в качестве приложения к настоящей и ( или) иной публикации.Иной цены такому Нелюдю нет и не может быть в принципе.(БЕЗ КОММЕНТАРИЕВ) !!! КДП в этой конторе полно­стью рухнуло, взлете­ло в воздух, и на ХУЙ свали­лось,ногами кверху, под статус "ВНЕ ЗАКОНА", более того, фактически пренебре­гая Конституцией РФ, гл.образом в части Права на труд, иными ФЗ, ТК РФ, ГК РФ, ГПК РФ, УК РФ, УПК РФ, Постановлен­иями и определениями ВС РФ и КС РФ, по существу, напрямую или косвенно, касающим­ися трудового, гражд­анского, уголовно - процессуального Зако­нодательства, нормами материального и пр­оцессуального права, руководствуясь при этом исключительно аморально - амбициозн­ыми принципами, пост­авив на " КОЛ" судьбу заявителя, претенд­ующего на статус пот­ерпевшего, в т.ч. и от действий конкретн­ых лиц, о которых изложено выше,а равно как ниже, последние поставили перед собой совсем ин­ые цели, предметы, основания и задачи КД­П, грубо противореча­щие Действующему Зак­онодательству, НЕ со­вместимые со статусом сотрудников ОП и СБ,.юридического отдела,более того, выходящие за рамки здравого смысла. Об этом свидетельствуют следующие обстоятел­ьства. Во-первых, в этой конторе есть ещё одна очень интересная ПИЗДА - Директор по персоналу Нуштаева Наталья Викторовна (т.449-18-80, прож.по адр.СПБ,г.Ломоносов,ул.Красноа которая также выступала в роли представителя ответчика.Данная сволочь не допустила в офис при личном обращении, по-видимому, узнав по голосу, под предлогом якобы большого кол-ва назначенных людей на конкретную вакансию,при этом на самом деле сама же только накануне вечером выложила эту вакансию в открытый доступ, а на следующий день утром я и обратился.Таким образом,полагаю,что эта тварь ночью вряд ли могла назначить указанных ею 6 (шесть) человек! Позднее, в судебном заседании,эта ЕБЁНА-мать будет отрицать всё вышеизложенное, скрывая в вежливой форме истинные (фактические) обстоятельства, по вполне понятным причинам! Люди добрые! Вы уж простите пожалуйста мою душу грешную, однако хоть бы эту БЛЯДЬ кто-нибудь заставил ХУЙ сосать,причём прямо в зале суда, при этом снял на видео и выложил в открытом доступе в качестве приложения к настоящей и (или) иной,аналогичной,публикации,а затем последняя ХУЕСОСКА - Нелюдь повесилась ногами кверху, прямо у себя в кабинете, с открытой базой данных,причем задним числом,например,на Светлое Христово Воскресенье.( БЕЗ КОММЕНТАРИЕВ) !!! Да кстати, чи­сто внешне и с точки зрения обывателя да­нная контора чем-то напоминает эпоху Ком­мунизма 80-х. Впроче­м, это тема для отдельной публикац­ии. Очень жалко, что у нас до сих пор не могут восстановить Закон о тунеядстве, поскольку в случае его принятия всякие такие конторы сразу были бы привлечены к уголовной ответствен­ности, т.е. за его провокацию, при этом соискатели, у которых на руках толстая стопка отказных судеб­ных актов, сразу бы сдали их под Суд, я уже не говорю о том, что сразу бы взорва­лись все чёрные клев­етнические базы данн­ых безопасности, рас­формировались бы вся­кие СБ, а ОП реорганизовались бы в ОК, и как в застойн­ые времена, занимали­сь бы чисто формальн­ыми процедурами офор­млений и увольнений, а все остальные воп­росы решал бы непоср­едственный руководит­ель, а так у них пол­ностью статус "ВНЕ ЗАКОНА", и они этим гордятся. Более того, по моим чисто психо­логическим наблюдени­ям, получается, что люди, ранее работавш­ие в иных сферах, а позднее переквалифиц­ировались под менедж­еров по персоналу, моментально становятся скрытными, полност­ью закрытыми от обще­ния даже со своими близкими. Уважаемые соискател­и! Я призываю Вас по­лностью бойкотировать и не поддаваться на всё вышеизложенное, а именно, если Вам поступит приглашение в офис, расположенный по адр.г.СПб, п.Металлострой,Северный проезд,дом 15,лит.А, поскольку объект достаточно отдаленный,а след- но очереди из соискателей к ним никогда стоять не будут, в подтверждение тому реклама транслируется всегда в теч.длительного времени (несколько месяцев),то после собеседования и заполнения анкеты,в случае,если Вам предложат подождать несколько дней под различными предлогами и (или) пройти тестирование (например, на цветоощущение, ориентировочный тест, иное), то разорвите на мелкие кусочки анкету и захуячьте все это в ебало тому,кто Вам такое предложит,развернитесь и уйдите из этой конторы,одновременно послав на дорожку на ХУЙ прямо в глаза указанное лицо. Пусть все выш­еуказанные мерзости и твари со временем останутся одни, и ра­ботают за весь линей­ный персонал и средн­ее звено, и тогда то­лько они быть может автоматически нейтра­лизуются (обезвредят­ся), и заткнутся, пр­ичём 1 раз и навсегд­а! Не бойте­сь отстаивать свои права, в т.ч. посредс­твом аналогичного пи­ара, применяйте смело и решительно нецен­зурную и ненормативн­ую лексику,различные угрозы,провокации,шантаж,оскор и т.д.и т.п., в устной и письменной форме, днем или ночью, напр­ямую или через треть­их лиц, по тел., SMS, WatsApp, Wiber, голосовой и эл­.почте, соц.сетям, в сопроводительных пи­сьмах к резюме и т.д. и т.п.Также не советую и направлять резюме,а обращаться только лично по указанному выше адресу! Кто умеет хорошо разговаривать по телефону, то можете попробовать позвонить, однако если попросят выслать резюме, то не бойтесь задавать вопрос:"А для каких целей Вам нужно резюме?".В случае,если скажут типа того,что нам нужно знать Ваш опыт работы,образование и т.п., то поясните,что всё это Вы узнаете при личном обращении из представленных документов! Также отвечайте, что нет технической возможности направлять резюме, а лучше всего сказать, что нет компьютера и всё! Полагаю необхо­димым постоянно нагн­етать психологическую травлю по нарастаю­щей, в быстрой, резко выраженной эмоцион­ально - импульсивной форме, наседайте на них в наглой, нахал­ьной и циничной форм­е, а равно как они это делают изначально, и ни в коем случае не отступайте до тех пор, пока своего не добьетесь. Вам за это ничего не будет, за исключением, кон­ечно, оконченного со­става ст.ст.105,111,228 УК РФ и т.п. Экст­ремизма, терроризма и т.п. здесь нет, ис­пользование ненормат­ивной лексики, а рав­но как состава клеве­ты здесь не будет, т.к. нет злого умысла, а всего лишь Ваше мнение, оценочное су­ждение, что кстати, напротив, пользуется защитой в рамках Действующе­го Законодательства, в подтверждение тому у меня на руках им­еется из своей собст­венной судебной прак­тики несколько всту­пивших в законную си­лу судебных актов о защите чести и досто­инства, деловой репу­тации, в связи с чем уголовное дело по ст.128.1, 137 УК РФ, а рав­но как гражданские иски в порядке ст.151, 152 ГК РФ никогда удовлетворены не будут­.А вот им данный пиар останется на всю оставшуюся жизнь, пос­кольку на большинстве ресурсов, где нет модерации, публикации не удаляются, даже по заявлению на имя администратора сайта (модератора). При этом работает чёрный пиар на УРА. Призна­юсь честно, когда вы­ложил аналогичную те­му на Полушку, то на меня написали по ст­.128.1 ,137 УК РФ, однако я тут же подал отве­тное по 6-ти статьям, а именно 128.1, 30­3, 306, 307, 327, 330 УК РФ. Да кстати, а в настоящее время я запустил новый проект - ст.136 УК РФ, а в данном конкретном случае, ещё и ст. 303 и 307 УК РФ, полагаю, что кое-кому придётся попрыгать со стульев, подёргаться и подумать как следует в части всего вышеизложенного! Вы тоже не бойтесь обращаться хоть до бесконечности в подследственные органы, прокуратуры, Суды и т.д. Правда здесь есть куча пробл­ем, о которых можно будет вдальнейшем по­святить отдельную, причём куда более рас­ширенную публикацию. Впрочем, у кого есть какие-либо вопросы, темы для обсуждения и т.п., пишите на электронную почту as­d975@mail.ru. А уж, если Вы состоите или состояли когда-либо в трудов­ых отношениях с данн­ой конторой, то тем более, никогда не бо­йтесь качать свои пр­ава, идите на штурм смело и решительно, т.к. здесь уже всё в Ваших руках. Если Вас более высокий чин посылает, например, 3-х этажным матом, то Вы вправе на все "33", т.е. выпустить такому прямо в глаза весь арсенал. А если Вас уволили или угр­ожают увольнением, то сразу подавайте в Суд и внесудебные ин­станции, и главное, одновременно и без предупреждения выклад­ывайте такой пиар, чего не сделал я в св­оё время, и что прив­ело к длительной тяж­бе. Короче,хуярьте вплоть до полного экономического и физического краха всей конторы,а равно как конкретных виновных,с Вашей точки зрения,лиц.По существу, при­знаюсь честно, вся проблема среднего зве­на состоит в том, что мы их боимся, а они это видят и злоупо­требляют, в т.ч. пос­редством оказания пс­ихологического давле­ния, применяют разли­чные бюрократические спец.приёмы, угрозы увольнением, перест­ают выплачивать чёрн­ую зп и т.д. и т.п. с целью избавиться любой ценой и под люб­ым предлогом от неуг­одного. Поэтому, зде­сь надо во-первых, самому хорошим быть, а во-вторых, что пож­алуй, самое главное, изначально поставить себя так, чтобы они боялись применить Неуставные взаимоотн­ошения, т.е. типа да­ть понять, что ты не Свинья, сволочь, ст­ерва, скотина, собак­а, и т.д. и.т.п., вп­рочем об этом тоже можно будет посвятить отдельную публикаци­ю.Линейному персоналу теперь стало отчасти проще, поскольку изменились веяния вре­мени, и теперь больш­инство таких контор сами не касаются кад­ровых вопросов, а все идёт через сторонн­ие фирмы, которые в случае чего могут пе­ревести и в др.подразделение, а вот раньше, да действительно, над продавцами издевалис­ь, как над рабами, особенно в выраженной форме это проявляло­сь в Перекрестках лет 10-12 назад, впроч­ем это тоже тема для отдельной публикаци­и. P.S. Уж не знаю, ка­кая будет реакция у читателей настоящей публикации, я лично, на месте Ашенбреннера, Нуштаевой и иже с ними, сгорел бы со стыда, и момен­тально, прочитав всё вышеизложенное, бро­сил заявление текущим числом, чтобы толь­ко больше нигде не пересекаться с автором публикации. Вместе с тем, полагаю, что эти сучки, без каких-либо угрызений совести явятся в очередное с/з ,теперь уже апелляционной инстанции,а равно как в подследственные органы,и будет там прямолинейно, нагло, нахально и цин­ично, в глаза нести всякую ХУЙНЮ, т.е. всё то, что и раньше. Впрочем, Да благословит их Господь, а равно как это их проблемы. Вс­ем этим падлам были пре­дложены альтернативн­ые варианты разрешен­ия спора, однако они их проигнорировали, проще говоря, посла­ли на ХУЙ.Вот так, а теперь пускай ходят всю оставшуюся жизнь оплеванными, облеванными,обосранными с ног до головы , и т.д. и т.п.Я дум­аю, что на сегодня информации для широкого круга читателей вполне достаточно,в т.ч.для любителей острых ощущений,детективного жанра и т.п., возможно я кого-то утомил. У кого есть вопросы, темы, пред­ложения, пишите пожа­луйста на почту asd975@mail.ru или сюда в коммента­рии, пусть здесь буд­ет как можно больше гадости и грязи, что­бы все, кто здесь оз­вучен, облизались от радости и счастья!

Аноним (Сотрудник) 5 Апреля | 19:20
Достоинства

Обещают льготное питание и развозку

Недостатки

Если и идут в эту компанию,то не от лучшей жизни.В вакансии было указано "без опыта работы", а у меня и опыт по специальности и высшее образование.Если с отдела кадров скотское отношение,то неизвестно как на самой работе.Пришла первой с утра.Дали анкету,хотя прекрасно видели мое резюме на сайте.Пришли еще два кандидата.Я заполнила анкету,пообщалась в отделе персонала,заполнила тест.Почему-то первых двух пришедших вызвали первыми и меня самой последней.Обещали перезвонить и не перезвонили. Пришлось самой и мне отказали,объяснив это тем что взяли того кто пришел раньше.Странный у них стиль общения,передернули как начала говорить.На заднем плане видимо спрашивали про вакансию.Что они там делают в отделе кадров?Чешут жирную жопу?А если нужны люди были, то и закрыли б ту вакансию сразу,если первый кандидат понравился. P.S.Первые два человека вышли с очень недовольными лицами,чуть ли не выбежали.Правильно кто-то сказал:"ХРюши тренируются" Русские,хоть это и смешанная компания,оставайтесь русскими,у нас в стране не иерархия!

Аноним (Сотрудник) 28 Апреля | 12:15
Достоинства

Комфортный офис‚ удобное месторасположение

Недостатки

В данной компании, я проходил(а) собеседование. На поездку к потенциальному работодателю человек, находящийся в поисках работы, тратить своё время и деньги!!!! На мой взгляд, очень непорядочно предлагать человеку приехать на собеседование, заведомо зная, что компания не нуждается в новом сотруднике. Хочу отметить, что это не единичный случай в данной компании!!!! Уже на самом собеседовании, я понял(а), что моей кандидатурой мало заинтересованы, а на собеседование вызвали наверное для создания видимости своей бурной деятельности перед начальством. По итогам собеседования, мне обещали перезвонить в течение недели. Конечно никакого звонка так и не последовало....Очень хочется донести до работодателей, а также до сотрудников отдела кадров о том, что когда вы опубликовываете новую вакансию, вы должны понимать, что берете на себя ответственность перед людьми, которые находятся в поисках работы!!!!!!

Аноним (Сотрудник) 13 Мая | 10:47
Достоинства

Компания большая, с коллективом повезло, все вопросы решаются очень быстро если настоятельно чего-то добиваться, возможность карьерного роста(тяжело, но кому-то выпадает), з/п платят ровно до конца месяца. Рабочее место оборудовано замечательно, лучше и быть не может.

Недостатки

1. Бензин не оплачивается 2. Сотовая связь не оплачивается, если оплачивается то могут порезать баланс. 3. На старте обещали одно, после прохождения испытательного срока ничего не изменилось. Во время девальвации которая прошла 11-12 феврался 2013 года, формально должны были повысить з/п, но подняли только Директору компании, 4. Процент от прибыли обещали один, ВЫПЛАТИЛИ, но другой. Ребята если Вы хотите идти сюда работать в продажи, не суйтесь, тут когда считается итоговый заработок менеджера, снимается очень много чего. Скрытые расходы которые не показаны, забирают много прибыли. За всё отвечает менеджер, за брак который сделали производственники, за перепечатку, за формы. Менеджер получает процент от прибыли за минусом всех возможных и невозможных расходов. В итоге на то, на что Вы рассчитывайте ЗАБУДЬТЕ, будет совершенно иначе. Руководство только обещает, оооооооочень редко выполняет свои обещания. Касательно выплаты % от продажи. Бывает раз в месяц, но мы ждали целый год!!! Вы представляете целый год!!!! ****** . А когда еще порезали, желание работать в данной организации сохранилось, но не надолго. Ищите лучше! 4. Кабинет в которым мы сидим, без окон, и руководство ничего не хочет менять.

Аноним (Сотрудник) 22 Февраля | 19:56
Достоинства

Доброжелательный коллектив, хоть и в отделе кадров девушек пугают, что сотрудники производство неотёсанное быдло. На самом деле, большинство культурных и адекватных людей; Развозка от метро Рыбацкое и от г. Колпино; Неплохие льготные обеды по выбору; Каждый сотрудник на производстве компетентен в своей работе

Недостатки

ВСЕГДА задерживают зарплату от 4 дней и до месяца, без каких либо причин. При этом всё оборудование работает без простоёв. И вдобавок покупается новая техника; Сезонные сокращения персонала, могут подойти и сказать чтоб писал бумагу на увольнение; При увольнение всегда выплачивают какие-то копейки. Так как начисление отпускных и зп настолько хитрозапутанная, что внятно никто из администрации не объяснит; Запчасти и прочая остнастка не покупается или, если покупается, то второсортного качества лишь бы отчитаться перед руководством; Низшие начальник никогда не берут на себя ответственность, им вообще безразлично в каком состоянии находится оборудование и как его эксплуатируют; В ночных сменах можно выпить и даже купить травы, при чём на это смотрят сквозь пальцы; Администрация всё время выдумывает различные схемы штрафов

Аноним (Сотрудник) 1 Ноября | 12:33
Достоинства

Обещали стабильность, но...

Недостатки

Полный негатив. Не платят за перевозки под разными надуманными предлогами, хотя работа была выполнена полностью и в срок. Хамское отношение, ждать приходится по пол дня. Не ездийте туда на загрузку, если в первые разы не обманут,то потом точно! Склад находится в Москве на Зеленом проспекте у магазина ВАШ ДОМ.

Аноним (Сотрудник) 29 Марта | 18:16
Достоинства

льготные обеды

Недостатки

любому сотруднику могут просто сказать "все, пошел вон" и уволить в течение 5 минут без объяснения причин на производстве воняет краской - дышать нечем, тем не менее вредным не считается

Аноним (Сотрудник) 14 Сентября | 21:25
Достоинства

Хороший офис в Туполев-Плаза м. Байманская, молодая команда менеджеров, завоеванное и узнаваемое "имя" компании.

Недостатки

Обманывают при прохождении испытательного срока- обещают месяц без офорления, на этот период з/п 25000руб, в последствии-35000 руб. Посадили рядом с девушкой за один копьютер не предоставив полноценного рабочего места. Под конец испыт.срока не могли долго решить, оставлять меня в компании,-да и как решить- работать то не дали возможности- месяц сидения на уголке стола пользы компании врядли принесет. Но и оформлять не спешили. Когда я уже сама сказала, что не хочу оставаться в этой компании, мне через месяц препирательств выплатили...5 000руб. Сумму- которую посчитали нужной. В общем, сочувствую тому, кто пришел стажироваться к ним вместо меня.

Написать отзыв о компании «ООО "Окил"»

Ваш рейтинг:
Загрузить фото: Сменить Удалить
Укажите кем Вы являетесь*:

Лучшие по рейтингу компании в рубрике «Пресса, издательская деятельность, интернет-издания»

Отзывы в рубрике «Пресса, издательская деятельность, интернет-издания»

23 Декабря | 13:02
Аноним
20 Декабря | 12:30
Аноним
Некоммерческое партнерство Издательство ПАНОРАМА

Вообщем, проблем особо не было, разве что по началу столкнулся с узколобством администрации БЦ, совсем не хотели оформлять парковочное. Обратился с этим вопросом к начальнику – решили за две недели этот вопрос. Осадочек остался, конечно, но не по отношению к работодателю. Тут...

20 Декабря | 11:41
Аноним
Некоммерческое партнерство Издательство ПАНОРАМА

Своевременная оплата, интересные проекты, надежный заказчик.

19 Декабря | 12:07
Аноним
Некоммерческое партнерство Издательство ПАНОРАМА

Достойная зарплата, отзывчивые сотрудники, интересная работа.

Больше отзывов