ЗАО НПО Лакокраспокрытие

- кидают с зарплатой; - много обещают, ничего не дают; - запросто подставляют - причём руководители; - кидают с выплатой при расчёте; - отсутствует стабильный курс движения у компании, т.е. вектор направления не задан; - барские замашки руководства; - искренне жаль собственника: его окружают энцефалитные клещи (наверное он сам этого хочет).

Полностью согласен с предыдущим отзывом. Не хорошо ребята поступают. Попахивает интересным прошлым...

Вам туда не надо, берегите здоровье и нервы! Всё держится на энтузиазме немногих, которые увы не молодые. ( к руководящему составу не относится)

Каждый год меняется директорский состав, что влияет на то получите ли вы премиальную часть или нет(в конце 2013 года смена директора повлекла отмену большинства премий в отделе продаж о которых знаю конкретно я). Обещают много (деньги, мин. база лично мне), ответ минимальная з.п 13000-17000р., базы нет. Мне отказываются выплатить последний оклад после увольнения уверяя меня, что я не выходил на работу весь последний месяц (пишу заявление в суд завтра). Режимное предприятие (каждый сам решает +ил...

Начало работы руководителя бойца: Передача новых клиентов бойца боевым подругам,уменьшение оклада и процента сделки бойца.

Работа говно. Обещают много в итоге зарплата еле до 20 доходит и то пытаются всего лишить за любойп поступок. Режим как на зоне. Курить пить есть только по расписанию и то не более 10 минут. Директоров миллион. На каждого сотрудника по три примерно. Причем если сотрудник получает 20 в месяц то 2 начальника над ним которые них..я не делают не менее 90. Вредность отменили они, а то говно которое вдыхают работники сутками даже нюхать боятся. Ушел с легкой душой. Грузчиком в магазине получаю в полто...

Согласна с пред едущим оратором. плюслв мало. сегоданя тех директриса уволила лучшего и последнего технолога.... как так он помимо того что работал и полы мыл и посуду. и так душа компании, но оказывается что неумел мастить началству. как ела его с первого дня так и скушала. %удалено%!!! один парень был!!!! Сама сука увольняется и нас без помощи оставляет. Выкрасы только он делал на эксклюзив, попроси и молоток нанесет, что нашими краскопультами почти не возможно, но видимо не удел стал. вот ка...

Что будет делать газетёнка, если ГДРФ запретит увольнять и набирать так быстро как этим занимается пейпер? На собеседования не ходите.

Меня пригласила Венидиктова Оксана на собеседование в ИД "КП" на вакансию "Менеджер по персоналу". В описании вакансии было указано, что ставка декретная. На собеседовании мы обсудил мой опыт, Оксана рассказала про структуру отдела персонала, про тех, кого нужно подбирать (в целом задачи показались довольно интересными).В заключении собеседования она сказала, "А вот теперь самое инетресное-позиция не совсем декретная,это гражданский договор, так как данной став...

По словам Елена Андреевой, руководителя столичного управления Роспотребнадзора, сегодняшний рост связан с получением ведомством права на проверки без предварительного согласования с магазинами. Роспотребнадзор осуществлял в отдельном порядке рейды по выявлению санкционнных продуктов. В данный момент плановые проверки уже завершены. 31 декабря на сайте Генпрокуратуре будут опубликованы новые планы рейдов.По словам Андреевой, основным требованием к составлению плана проверок является применение пл...

- кидают с зарплатой; - много обещают, ничего не дают; - запросто подставляют - причём руководители; - кидают с выплатой при расчёте; - отсутствует стабильный курс движения у компании, т.е. вектор направления не задан; - барские замашки руководства; - искренне жаль собственника: его окружают энцефалитные клещи (наверное он сам этого хочет).

Полностью согласен с предыдущим отзывом. Не хорошо ребята поступают. Попахивает интересным прошлым...

Вам туда не надо, берегите здоровье и нервы! Всё держится на энтузиазме немногих, которые увы не молодые. ( к руководящему составу не относится)

Каждый год меняется директорский состав, что влияет на то получите ли вы премиальную часть или нет(в конце 2013 года смена директора повлекла отмену большинства премий в отделе продаж о которых знаю конкретно я). Обещают много (деньги, мин. база лично мне), ответ минимальная з.п 13000-17000р., базы нет. Мне отказываются выплатить последний оклад после увольнения уверяя меня, что я не выходил на работу весь последний месяц (пишу заявление в суд завтра). Режимное предприятие (каждый сам решает +ил...