ТД ЦентрОбувь

Сначала устроилась к одному директору, у нее вообще с головой плохо, продавцы пашут день и ночь без выходных, падают в обморок из-за того, что толком поесть не дают. И такие директрисы в Липецке все. Все неадекват, кроме директора магазина по улГромовой и ул Стаханова- только эти две женщины поистине отличные, порядочные, человечные. ну и еще региональный Новикова-добрая, отзывчиая женщина...

Уже больше месяца открыта вакансия "Старший продавец-кассир" в связи с открытием магазина, и при этом нет вакансии "продавец", поэтому могу сделать вывод, что пройдя двухнедельную стажировку на старшего, будешь принят просто продавцом. Поразило, что в компании нет ни грузчика, ни уборщицы!! Продавцу придется самому выполнять эти дополнительные обязанности. Учитывая, что набирают молодых девушек, возникает вопрос: разве нормально для нерожавшей девченки тягать коробки с об...

Работал в офисе этой самой компании. Отношения среди сотрудников построены на подхалимничестве. Если бегаешь бобиком перед начальником, или ездишь с ним в сауну или баню, то будешь продвигаться в должности, даже если ты тупой.. А умным людям там делать нечего, сгнобят и испортят! Было даже такое, что друг у друга в своем отделе воровали очки, обрезали телефонные провода... просто, чтоб навредить. А Н. там просто подсадная утка, как говорится - для гос.органов.. Правят там учредители, которым до ...

Пришла устроилась. Работала на износ. Не уважение это мало сказано. Нет охраны, и тех. персонала. график с 8 до бесконечности пока план не выполнишь пока перевыкладку не сделаешь, цены не поменяешь и т.д а вот потом иди домой. с барского плеча странной Аношенковой Л.М эта та еще стерва всю территорию развалила ее директора не в счет уже не ставили т.к она оскорбляла унижала. Прошла ревизия так это вообще отдельная история: приехал "пакимон" Брагин М.П СБ компании так называемый и пошло...

Не нормированный часовой день,нет охранной системы в магазинах,постоянное давление со стараны начальства,поймите так нет мативации работать когда на тебя давят!Мерчиндайзинг, недостачи огромных размеров!Штрафы.

1.Целый год получали З/П на карты московского банка, которого в нашем городе нет, т.е при каждом снятии минус 100руб. После многочисленных жалоб нас перевели на Сбербанк. 2.Прошла плановая ревизия. Насчитали убытков на 600000 р. После сканирования к/кодов ревизорами, можно-же было поискать те к/кода,которых не хватает по 10-12 пар.(куда они могли деться?) , но они (ревизоры) проверяют почему-то только плюсы. Потом начинает выясняться, что недостающие к/кода просто вылетели у них из ТСД. Как ...

Я считаю, что руководству компании нужно уважительнее относиться к своим работникам. Мы все живые люди - Не Роботы!!! Где вы видели, чтобы люди работали по 13-15 часов сутки с двумя выходными в месяц - это еще если ты заслужила эти выходные!!! И не Дай Бог ты не сделала дневной план !!!! А молоденькие девочки-продавцы!!! Таскают на себе короба с обувью, которые иногда здоровый мужик поднимает с трудом!!! А сколько унижения от регинональных и территориальных директоров!!! Высшее руководство!!! Об...

Должность директора в это организации подразумевает: 1 тряпка о которую вытерают ноги все вышестоящие (их примерно 500) 2 быть твар-ю для продавцов, которые выкладываются и так по полной. Благодарность захорошую выручку в лучшем случае - открытка по электронке. Если маленькая выручка - директор работает без выходных, рабочий день продливается на час и более. Все компъютеры работают по удаленке, химичат бухгалтерию как хотят. Касса живет своей жизнью (снимали для примера на видео)

Я всегда считала, что крепосное право уже отменили, но только не в этой компании!!Толстова и Стогова шизофренички сидят там в офисе и придумывают как над нами поиздеваться!Отменяют выходные дни,сократили уборщиц и охрану,мы должны сами все делать,продляют рабочий день .Я считаю , что в главном офисе одни садисты работают им плевать на нас им главное выручка.

Итак, начнем...Выжить можно только продавцам. Их дело- пахать в зале. Именно пахать. Сплошные перестановки, сплошной мерч. Покупателями заниматься просто некогда. И если компания относится к своим работникам как к быдлу и мусору, то и покупатели относятся к измученному и выдохшемуся персоналу как к отбросам общества. Вас никто не защитит от потребительского хамства, ваше дело- вылизивать задницу каждому уроду, даже если в вас швыряют обувью и оскорбляют. Никакой юридической защиты не существует...

Народ, директора , торвароведы и продавцы., ну подавайте в суд Ё, задолбали !!! Какого хрена тут вы грязь льете, выкладывайте ссылки на судебные решения!!!Учите жизни других - вас 880 директоров - 1760 старших продавцов - 7000 продавцов-кассиров, неужели вы, как чувырлы забитые, контору по суду натянуть не можете?

Интересно, а куда подевался мой отзыв на работу в компании???? И тут фильтруют сообщения????

Конторка гнилая до немогу. Единственный хозяин гражданин америки 1973 г. р. Ген. дир. рыжий ( что изначально ничего хорошего не несет)Толстова маразматик с её пластикой( надо же куда то бабки девать, старость не в радость)Стогова - та мышка (сижу , меня не трогают). Линейного персонала нет( грузчиков, продавцов...охраны нет), структуру управления фирмы никто незнает. Только за март в савеловский суд подано 5 дел на взыскание, по результатам ревизии, вот вы директора даете - вывозите камаз...

Я люблю свою работу, Я приду сюда в субботу И, конечно, в воскресенье. Здесь я встречу день рожденья, Новый год, 8 Марта, Ночевать здесь буду завтра, Если я не заболею, Не сорвусь, не озверею, Здесь я встречу все рассветы, Все закаты и приветы. От работы дохнут кони, Ну а я...бесмертный пони. 8-я смена подряд Маша Распутина.

Работа в этой компании-это ужас!Начнем с того,что идет полное несоблюдение трудовых правил:рабочий день продлевают,когда в голову взбредет,отсутствуют тех.персонал,т.е продавцы работают еще и уборщицами(можно сказать и даже дворниками,т.к заставляют собирать мусор вокруг магазина и убирать мусор с урн.)полное отсутствие грузчиков(машины с товаром разгружают девочки продавцы)Какой позор!!!у продавцов дикие переработки,которые никто не оплачивает,А как же соблюдение трудовых норм?Куда делись ставк...

работа в этой компании нельзя сказать что это ужас это каторга , разгрузки ,отправки ,перестановка зала ,неблагодарные покупатели , а самое главное отношение к людям руководством компании просто отвратительное. Кроме унижения и требования выручки их ничего не интересует.Лучше бы Толстова ,Удодов и им подобные руководители задумались куда могут привести их махинации с остатками в магазинах? Откуда берутся недостачи 3000-8000 единиц? Как их расчитывают ? А люди которые приходят к Вам работать за ч...

сменили территориального директора (Ирина с города Орла) и она оказалась не совсем адекватна.. не даёт работать, не любит умных людей...стала делать совсем невыносимые условия работы.... ночами!!! спишь 2-3 часа и опять на работу...

ПРЯМ И НЕ ЗНАЮ С ЧЕГО НАЧАТЬ,ВСЕГО ТАК МНОГО НАКИПЕЛО!ЧТО МОГУ СКАЗАТЬ О КОМПАНИИ В ЦЕЛОМ----ОБЫЧНО ПОСЛЕ ЭТИХ СЛОВ В ЭФИРАХ ТЕЛЕВИДЕНИЯ ИДЕТ СПЛОШНОЕ ПИ-ПИ-ПИ,ТАК И В НАШЕМ СЛУЧАЕ!ВООБЩЕМ ПОЛНОЕ " Г"," Х" И Т.Д. И Т.П.РАБОТАЛА В КОМПАНИИ ДИРЕКТОРОМ МАГАЗИНА,СЛАВА БОГУ НЕ ТАК МНОГО,ПРОСТО УЖЕ НЕ БЫЛО БОЛЬШЕ СИЛ И ЗДОРОВЬЯ!ВСЕ ЧТО ПИШУТ О ВЫХОДНЫХ У ДИРЕКТОРОВ СУЩАЯ ПРАВДА!!!!1 ВЫХОДНОЙ И ТОТ МОГУТ ЗАПРОСТО ПЕРЕНЕСТИ ИЛИ ВОВСЕ ЗАБРАТЬ!О ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ Я ВООБЩЕ МОЛЧУ...

работники для офиса быдло и свиньи. пашут по 12-14 часов, остаются на ночь - ибо или глобальная переоценка или акция с перестановкой или еще какая нить хрень. успеть нельзя, товаром перетаривают, не успеешь разобрать и если найдется косяк (а он есть каждый раз) - все падает на сотрудников. об эффективной работе речи нет - из-за нехватки персонала и работе без выходных (или перенос единственного выходного на неопределенное время)продавцы как зомби - думают только об одном - когда отдохнуть. чем д...

Директор хамло! Грубит всем покупателям отпугивая их от прилавка! План не выполняем из за нее. Грубит всем продавцам как рабовладелец.

Скоро всё будет хорошо, была у ламы бурятского, погибнет кто-то из высокопоставленных управленцев этой компании " ЦентрОбувь", и якобы будет переворот в ней большой, так что терпите, бог всё видит!!!

поставили не так давно регионалом мачульскую,неадекват полный,хамство и личные оскорбления ее конек,заставлять работаьь до 23-00 уже норма,лишать выходных в порядке вещей, а как же на это смотрит руководство компании ведь это прямое нарушение трудовых прав работников,почему наругается двухсторонний трудовой договор с сотрудником?как часто начальник отдела кадров миронова инесса ходит в суд по вопросам трудового права?почему стогова и толстова,которые и назначили ее на этот пост закрывают глаза н...

Магазин Центр Обувь кидает своих сотрудников на деньги. Проводят инвентаризацию, в конечном итоге оказывается, что с магазина вывезли целую фуру товара, инвентаризация проводилась вручную, сотрудники, пришедшие туда зарабатывать деньги, отработавшие там всего 2-3 месяца оказались должны компании по 100 000 руб-минимум. На смене порой бывает 1 кассир и 1 продавец по залу,площадью в 300 кв м. Поставили антикражные ворота(вместо охранников),они звенят весь день,так как воров тьма-тьмущая!И один про...

сначала всё понравилось, НО потом выяснилось что ревизии в этой "чУдной" конторе проходят по 16,а то и 18 часов и это с графиком пятидневка. Начальник разговаривает с тобой так,как будто ты у него занял очень крупную сумму денег и очень давно не отдаёшь, хамство и пренебрежение на пустом месте. Даже оп работе сама не позвонит, потсылает третьих лиц. Конторка ещё та... Рабский труд!

Пару слов о данной шарашке - самая огромная проблема как всегда люди,но тут совсем все плохо, начиная с "открывающего" Романа, который хватает звезды с неба и строит из себя знатока бизнеса, а на самом деле абсолютно некомпетентен - как можно упустить при открытии магазина такую "мелочь",как отсутствие кассовых лент???? Управляющая Людмила вообще отдельный разговор - человек пришел не работать, а заниматься махинациями. По штату положены 2 уборщицы, но нанимать их никто не со...

Добрый всем день! Расскажу я вам правду про компанию ЦентрОбувь. Про то звено которое ведет бессменный и как оказалось с годами не профессиональный директор торговли ТТВ. Отработав в компании достаточно времени что бы представить вашему вниманию, на мой взгляд , адекватный и полный отчет о состоянии дела на май 2012. 1. График работы. Все что вам нужно знать график 6/1 у директора , террит дир.! выходной это понедельник но нужно каждый день и выходной в своей один выходной...

о! их море! Хамское отношение офисных работников. Для меня, как директора подразделения, и человека которому приходилось регулярно - раз в месяц минимум, регулярно общаться с офисными работника это было одним из первых потрясений. Тебя не видят, не слышат, с тебя только требуют. При визите в офис тебя в упор не видят и не слышат что тебе надо. Персонала не хватает ГЛОБАЛЬНО!!! При этом экономят на чем только можно. В случае какого-либо просчета будь готов писать десятки объяснительных. Воо...

Я проработала в компании всего месяц, но славо Богу, что я прочитала отзывы об этой компании вовремя. О том, что директора в этой компании не люди все уже знаю. Нет выходных, нарушение трудового законодательства - работа с 9:30 до 22:00. В основной тер. директора всем недовольны. Постоянно орут, матерятся. По крайне мере у меня был именно такой. На меня она конечно не орала, но другие директора в ее подчинении постоянно попадали. Все эти не удобства мелочи по сравнению с тем, что эта компания з...

а вы не пробовали переставить зал за 1 час????при остатке 10 тыс ед обуви????Если нет - милости просим к нам! а не пробовали ли вы без выходных трудится???за ту же зп????нет?????тогда - к нам!!!!!и вообще - если вы трудолюбивы, готовы не есть, ни пить, ни спать........это опять - к нам!!!!!

рабский труд. Ноль уважения со стороны начальства. Обман во всем.

проработала в центробувь месяц,с выходными,второй без выходных вообще,свалилась с ног от усталости и боли во всем организме,на вопрос когда будет выходной? мне отвечали,не скоро потерпи,СКОЛЬКО МОЖНО ТЕРПЕТЬ? Нормально не поешь, не выйдешь никуда, все перестановки,фотоотчеты,переоценка и т.д, Да меня то это волнует? после 30ти дней без выходных? заболела, никто не чешиться о тебе,а только с издевкой кидают фразы,типо: Ты там еще жива? От директора до старшего продавца-кассира, обращаюсь к ним НА...

Про эту «процветающую» компанию – а по русски реальный гадюшник Дирекция по развитию, во главе с 29-ти летним сопляком, погрызла в коррупции и откатах. Все заточено только на выполнение любым способом плана за который они все получают отменные бонусы. При этом договора аренды на помещения заключаются с ТЦ которые еще даже не введены в эксплуатацию и зачастую в таких местах - которые никто и даром не возьмет. Все собственники уже просто плюются при упоминании названия компании. Начальники проекто...

Отсутствие сохранности условий для сохранности ТМЦ, постоянный прессинг со стороны руководства, текучка кадров, отсутствие необходимых ресурсов для функционирования магазина (грузчики, уборщицы, охранники)

Да пошла на ХУЙ эта Тихомирова и Аношенкова , когда этих овц уберут уже за долбали!!! Ночами они ведь не спят , все думают как бы людям жизнь улучшить.

Директор магазина Кублашвили Д.Д. неодекватная, тупая отродие, которое не только своим поведением по отношению к персоналу ,но и кработе показывает тупизм. Из всех ее трудовых навыков - это пить кофе, курить и тупо орать на персонал. Она лижет задницу куратору РО. поэтому она еще работает в этой компании, а по сути она тупая и ничего не может, за нее выполняют работу старшие продавцы.

я раб, я негр, пашу с 9 утра до 22,30, график 7 через 1. должность у меня кассир, продавец, грузчик, охранник, мерчендайзер. я очень люблю свою работу...

работать в компании не возможно,директора работают с одним выходным в неделю,и не подумайте,что это суббота или воскресенье,как у всех нормальных людей которые проводят свои выходные с семьей ,с детьми.....выходной дается в понедельник....и еще не дай бог твой магазин не сделает поставленный план-директора сразу вызывают на работу,не важно чем он занят,болеет или у него могут быть какие то свои личные дела....НЕТ!!!!!!ЭТОГО НЕ МОЖЕТ БЫТЬ НА РАБОТУ!!!!!целый день таблицы.отчеты.а про фотоотчеты г...

Хачу пажаловаться на директора, надаели эти перестановки, НАША ДИРЕКТОР НА КАССЕ НАС ОБМАНЫВАЕТ, Я СТОЯЛА НА КАССЕ И ОНА СКАЗАЛА ЧТО У МЕНЯ НЕ ХВАТАЕТ ДЕНЕГ В КАССЕ 7000РУБЛЕЙ, МАГУ ПАКЛЯСТЦА - Я ИХ НЕ БРАЛА.ВСЕ РАВНО ОНА НА МЕНЯ РУГАЛАСЬ МАТОМ ПРИ ВСЕХ ЛЮДИ В МАГАЗИНЕ СТАЛИ НА МАЮ СТОРОНУ ОНА ДОВЕЛА МЕНЯ ДА СЛЕЗ!!! ПОКА Я ОБЕДАЛА ОНА СТОЯЛА НА КАССЕ И ПАЧЕМУ НЕ ГОВОРИТ ЧТО ОНА ИХ БРАЛА(ПАЧЕМУ Я ДОЛЖНА БЫТЬ ВИНОВАТА) В НАКАЗАНЕЕ ОНА МЕНЯ ОТПРАВИЛА РАЗДАВАТЬ ЛИСТОВКИ И НА УЛИЦЕ НА МЕНЯ ТОЖЕ РУГАЛ...

Проработав в компании почти 5 месяцев, кадры приходят и уходят, всего ушло 8 человек за 4 месяца!!!!!!!!... И это не считая постоянных стажеров, которые проработают три дня и по каким-то "неведомым" причинам не устраивают нашу директрису. Отношение руководства неуважительное, хамское. С утра на планерке "обосрут" с ног до головы, а ты потом стой на кассе и улыбайся покупателям.... Работая продавцом-кассиром, "подрабатываешь" охранником, уборщицей, БЕСПЛАТНО!!! Всегд...

Проработал меньше года - это просто кошмар какой-то, я нигде такого не видел! Сотрудники офиса заботятся только о том, чтобы не подставить себя и по возможности подставить кого-то другого. Малейший чих оформляется служебной запиской. Подразделения внутри компании буквально воюют. Начальство постоянно хамит и ставит нереальные задачи, а когда всеми правдами и неправдами выполняешь - благодарности не дождешься, будут только придирки по мелочам. Как только начинаешь справляться со своими обяз...

работа допоздна, ни на что не хватает времени! адский труд!

Нарушение ТК по многим пунктам. Вечный срач в магазинах, который невозможно убрать. Плохой региональный менеджер Н.И.В. Работаю в этой конторе Васи Пупкина уже давно,поначалу все устраивало,но после того, как сделали так называемый рестайлинг, убрали стеллажи.Теперь обувь просто валяется кучами на полу,а как иначе.Загружают на 190%-при норме 4650пар у нас в магазине почти 9000пар. Постоянные переоценки и передвижения,продавцы как загнанные лошади туда-сюда таскают эти коробки. Товар разгружаем с...

Это ужасная компания, как в плане отношения к сотрудникам, так и в плане организации рабочей деятельности. Но самый главный нюанс, который характеризует эту компанию, это то, что в ней полностью по всем статьям нарушается трудовой кодекс РФ! Самое интересное, что трудовой договор составлен идеально и там совершенно не прописаны те условия труда, которые на самом деле имеют место быть, а именно: страшные переработки, которые никто не оплачивает, нереальная нагрузка на сотрудников, которая не комп...

Согласна. Нет понимания. Руководство забыло наверное, что они в компании такие же наемные рабочие по договору как и мы, и должны помнить свои должностные обязанности, а не ставить себя богами и вытирать ноги о сотрудников. Не забывайте, что именно от работы магазинов и их коллективов вы получаете своЙ ПРИЛИЧНЫЙ оклад. Не помню, ни одного случая коорпоративной этики в плане благодарности за наш труд, даже в честь праздников. А ну да, вспомнила: рабочий день -1 января, и продлевание работы strit-т...

пашешь как конь отдачи ни какой, постоянно получаешь по башке и от регионального и от начальства в офисе, и так каждый день, выходных тоже не особо, если есть 4 в месяц это вауууууу как круто. короче для реальных искателей острых ощущений и экстрима, + дибилы покупатели которым за 3 копейки нужна качественная обувь. было приятно в свои последние рабочие дни всех посылать)))))

Девушки и юноши! не в коем случае не работайте в этой компании! обманут! и не спросят! относятся как к свиньям....к свиньям лучше относятся! Постаянная текучка продавцов,даже директора стали очень часто меняться. Особенно региональный директор Тихомирова Г.Ю. злая собака! вечно не довольная и требует невозможного!!! лает матом на рабочем месте в присутствии покупателей!!!! неблагодарная!!!! Еще уделю внимание территориальному директору Галине Викторовне!!!раньше когда она была обычным директором...

пришли на одну зарплату, в ноябре получили з/п меньше на 30% чем обычно, никто ничо объяснить толком не может за что лишили, говорят прировняли з/п севера к югу, швабры с тряпками за свой счет покупаем, листовки к 13 числа скидка 13% тоже за наш счет, вкалываем как негры, выходных лишают ради акций, акции постоянно, перестановка зала и переоценки под акции соответственно, уходим всем магазином, и не только наш колектив, кому нужны спецы - обращайтесь

Обращаюсь к руководителям С.Л И и конечно Т.Т В, прошу Вас откройте веки, Вы кого ставите в регионалы - это же вообще, конкретно Н.И. Сравните регионала, который был ранее, это же небо и земля! А она только орать может и нецензурно выражаться, и разве это руководитель? который должен давать пример и учить!? Да ей только НА БАЗАР ТОРГОВАТЬ СЕЛЕДКОЙ! Стоит и орет в зале при всех, УЖАС! Уволить ее, и гнать . Бешеная текучка директоров и территориалов, никто не может с ней работать, потому что челов...

Директор магазина центробувь расположенный в Липецке по адресу ул Стаханова, д. 36 грабит компанию. путем выписывания мягких чеков. занимается произволом сама увольняет сотрудников пиша за них заявления, принимает людей на работу без документов, и обогощается за счет своих сотрудников, а руководство закрывает на это все глаза. Работать в компании центробувь невозможно.

ответ на высказывания Я не Ангел с крылашками. Трудовую в зубы и на биржу труда- это высказывания территориального директора?! А что в нашей стране не осталось мест для трудоустройства,есть только ЦентрОбувь, странно......Очень много персонало уволилось начиная от продавцов заканчивая директором магазина.Это информация для тех, кто пишет глупые высказывания.в том плане, что на ЦентрОбувь надо молится! Люди которые себя любят и уважают сюда не прийдут работать. Здесь люди не работают, здесь л...

ААА! Ужас, вот это новости) вот это отзывы, особенно последние) это ж уму не постижимо! Н.И. НА МЫЛО! УВОЛИТЬ, ЧТОБ она НЕ ТРЕПАЛА НЕРВЫ! Это же все из-за нее! Эти мягкие чеки и все остальное, она сильно орет! А если нет выручки так это ж вообще катастрофа, и все... всех уволю, лишу зарплаты и т.п да, да, да именно так и пишет в письмах. УВАЖАЕМОЕ НАЧАЛЬСТВО, УБИРАТЬ НАДО ТАКИХ, А НЕ БРАТЬ НА РАБОТУ, ОБЛЕГЧИТЕ ЖИЗНЬ СЕБЕ И ВСЕМ СОТРУДНИКАМ