вип-системы

Не рекомендую и не советую. Держитесь подальше. Очень низкие зарллаты. Требования завышены и не соответствуют "нормальному" пониманию, что вы - работник, а не собственник, и поэтому вы не должны 24 часа работать. Ничего не делается для сотрудника, для улучшения внешнего вида офиса. Офис угнетающий, дряхлый и старый. Атмосфера убогая. Премии или нет или мизерные, но есть людишки, которые пригребли для себя неплохо. Главное это никому не доверяйте так как все доносят друг на друга и поли...

С директором не откровенничайте. Он непорядочный. Если что-то ему скажете, он на каждом углу вас будет позорить и говорить всем то, что вы ему сказали. Порядочность здесь никогда не была важным правилом работы. Вас будут обсуждать на каждом метре коридора. Также будут обсуждать вашу зарплату с сотрудниками.

недостатки !!!!! хуже и быть не может! НЕ ХОДИТЕ

хуже не бывает НЕ РЕКОМЕНДУЮ

Не советую работать в этой компании. Знаю всю ситуацию изнутри и могу подробно рассказать. НЕ ОФОРМЛЯЮТ ОФИЦИАЛЬНО НА РАБОТУ !!! БУДЕТЕ РАБОТАТЬ БЕЗ ОФОРМЛЕНИЯ!!! ВЕСЬ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТ.В офисе -кондиционера нет. ЗП задерживают. Нет обедов. Все расходы (включая мобильные) - будут только за ваш собственный счет. Экономия доходит до сумасшествия. Любого сотрудника могут уволить в один день без причины - просто вы не нравитесь! Работой Вас завалят - все будете делать, что в Ваши обязанности не входит...

тупое руководство, из глубинки, хамло, жутко относятся к профессионалам, признают только не москвичей из далекой глубинки и москвичей гонят - само руководство из такой дыры, увольняют в один день,не оплачивают даже выходы в выходные и праздничные дни, заставялют тратить личные деньги на нужды офиса и угождать Шефу - из вас вытягивают деньги на все постоянно, на разные подарки, и т.д. Дышать невозможно - жуткое некондиционированное помещение, неблагодарные и очень непрофессиональные люди, всю раб...

Для инженеров очень много разъездов. Иерархия не высокая и поэтому ограниченный карьерный рост.

Люди не обязаны друг другу нравится. Тем более вместе работать. Это не отрицательная сторона. Это жизнь)))

1. Зарплата не соответствует должностным обязанностям, а Зависит от стажа работы в компании. Нет пересмотра зарплаты в связи с инфляцией. 2. Начальство считает, что они вас купили на весь день, поэтому вы должны делать все, что угодно, даже если это не имеет к вашей должности никакого отношения без каких-либо доп. выплат. 3. Экономия на сотрудниках. Если человек увольняется, на его место не ищут нового, а распределяют его обязанности по оставшихся сотрудникам. 4. Нет новогодних преми...

Хоть и расстались полюбовно, но осадок остался в виде тяжелого заболевания. Так что берегите время, не тратьте свои нервы на конторку, где ведущая часть коллектива людей, мягко говоря, неприятных. Эта часть маленькая, но довольно ощутимая, пользуется поощрениями всякого рода (заметно будет сразу ху из ху). Встречаются люди вообще неадекват, сующая свой нос во все нужные и ненужные дыры (её вы узнаете по размерам и "красоте" не только тела, но и духа). Порой создавалась впечатление, что...

Спустя время хочу написать о моём впечатлении после собеседования. Не понравилось. Грязно, несолидно. Сотрудники без дресс-кода, лица недоброжелательные. Не здороваются, смотрят со злостью. Мимо меня несколько раз прошла девушка с немытыми жирными волосами и взгляд такой, как под наркотиком. Жаль, что не было возможности прочитать все отзывы о компании на этом сайте заранее и пришлось зря потратить время.

Неужели компанию ещё не продали? Ведь её хотели продавать?

Там половина коллектива наркоманы. Остальная половина - психически-больные. А ещё Владимиров работал, всех толстожопых и жирных гнал - мы европейская компания , у нас до 44 размера, но зп платил по-русски (без повышения и индексации для нас, но с шашками для себя).

Для своих знакомых у директора нормальные условия, для обычных сотрудников - низкие зп, без перспектив.

компания - говно

сутяжничество, сплетни и сидение на кухне целый день

Вместо страховки ДМС со стоматологией, вместо качественного корпоративного питания и корпоративов в ресторанах нам предлагают слушать, какая у нас хорошая компания, какие мы лидеры и сколько недочётов в нашей работе на фоне таких высоких требований, как в нашей компании.

Ой, какие высокие требования! Ой высокие! Очень и очень требований много, а работать приходится в свинарнике, в бардаке, в духоте и в условиях экономии. Без социалки, без карьеры и без нормальных условий. Вы, уважаемый собственник, адекватно посмотрите на всё, а то у вас иллюзорное представление и вам кажется, что мы вам подошвы вылизывать должны за те условия, в которых мы работаем. Есть те сотрудники, кто от вас реально получают и получали, вот пусть и вылизывают, эти люди очень улучшили своё ...

Уважаемый директор с женой уже все картины мира скупили, чтобы вложить средства, мешки денег некуда деть, а премию сотрудникам не заплатит. Своим дружкам и стукачам он подкидывает и кредиты и деньжата, но работают -то не только свои, мы тоже работаем и мы бы тоже парочку картин хотим купить на будущее.

Справедливость. Одному топу деньги дают на покупку машины, другому топу деньги дают на покупку квартиры, а сотрудникам, которые работают, не дают ничего.

Где премии? Нет.... а обещали.....

Работая специалистом в этой маленькой бесперспективной компании, вы всегда будете человеком третьего сорта на фоне элиты, которая там сформировалась и хапает себе в карман. Директор ползает перед элитной сворой, которой разрешено все - и нам мерзко смотреть, как может руководитель так стелиться и унижаться, и так ущемлять добросовестных работников, и давать куски тем, кого менеджерами можно назвать только условно. Переработки не оплачиваются. Переработок много.

У всех к новогодним праздникам хоть что-то бывает, подарки, премии, корпоративы, но здесь ничего.

Любимая фраза в коллективе - "мы над ним/ ней обсываемся/обоссались/ и т.д.

Для рядовых сотрудников премий нет. Зарплаты не индексируются (иногда для корпоративной элиты). Ожидают от сотрудника график 24/7. Заваливают разной работой, особенно бесит, что считают вполне естественным давать кучу поручений, которые в должностным обязанностям сотрудника не имеют никакого отношения, и это мешает делать более важную работу. Корпоративная культура очень странная, необычная - не хочется ужасающие вещи рассказывать, но видя некоторых сотрудниц и сотрудников, можно только удивля...

Собственник себя считает лидером европейского уровня с высокой степенью демократизма и пылкой любовью к некоторым коллегам (к своим стукачам). Хочу отметить наличие странных привязанностей директора именно к лицемерам, к людям с низкой работоспособностью, к сосункам (которые сосут из него деньги) и к непорядочным орущим истеричкам, которых в компании очень много.

Уровня нет никакого. Деревня. Совхоз имени Ульянова.

Здесь принято и имеют место быть расходы, которые за свой счет и деньги фирма не возвращает.

Совершенно верно! Твоя зарплата в итоге не полностью твоя. Будь добр часть зарплаты верни в виде разных расходов во благо и во имя компании и ее руководства.

Их слово спасибо уже засовывать некуда. Лучше бы денег больше платить, а не спасибо в подарок болтать

Только недостатки. Космические переработки. Улётные ожидания руководства относительно того, сколько времени вы должны отдавать работе. Хамство и ор , орут в офисе как свиньи резаные. И график смертный - сдохни, но работай. Отсутствует индексация зарплаты, а премии для тех, кто ничего не делает целыми днями. Если вы готовы с ними ковырят в носу и играть в великую занятость, премия будет, но главное вовремя постучать руководству на кого-то и быть полезными. Работа в выходные как само собой разумее...

Стукачество. Любят сплетни. Доносы, шепчут друг на друга, стучат. Очень неадекватный коллектив , стукачи, непрофессиональный и гадкий чокнутый директор с отклонениями, я не рекомендую эту фирму для нормального человека. Не индексируется зарплата и вас считают рабом пожизненно. И это - правда. Вы - собственность, которая должна приносить прибыль и функционировать нон-стоп без перерыва на личную жизнь. Нет ничего для сотрудника. Есть слово "должен" и "почему не сделал в личное в...

Большое спасибо всем, что не залез в это г-но. Теперь понятно почему от них уходят клиенты!!!!

ВИП-Системы самая поршивая организация за всю историю моей трудовой деятельности. Два собственника, но оба бездарные ослы. К сожалению, наемный руководящий состав ещё хуже раз в сто, чем они. Директор трепется по телефону ни о чём весь день. Совещания - это муть без цели и смысла, опять же ни о чем. Прибыль падает, зп не повышают, премий нет, должности только для "своих".

Цены завышены и неконкурентны и не в рынке. Работать невозможно.

К большому сожалению, все отрицательные отзывы правдивы на 100%. Сам собственник считает, что их пишут уволенные бывшие сотрудники, с которыми был конфликт. Да это и понятно. Но это не меняет того, что это - правда. Валят на некоторых сотрудников столько, что спина сломается, например, даже нельзя обсудить взять ещё человека. Корпоративная культура так себе, могут и горлом орать и сплетничать. Поэтому, не ходите, не тратьте силы , жизнь и время.

Очень гадкая, мерзкая атмосфера в компании. Все стучат друг на друга, как навозные жуки забегают к руководству и доносят друг на друга, а собственник только рад. В лицо улыбаются, а за глаза обсираются.

Плохо и с каждым днем хуже. НЕ ХОДИТЕ. НЕ ТРАТЬТЕ ВРЕМЯ.

не рекомендую, очень низкие зарплаты, любят подхалимстиво

очень низкие зарплаты, повышения не бывает, директор непорядочный

Не советую работать в этой компании. Знаю всю ситуацию изнутри и могу подробно рассказать. НЕ ОФОРМЛЯЮТ ОФИЦИАЛЬНО НА РАБОТУ !!! БУДЕТЕ РАБОТАТЬ БЕЗ ОФОРМЛЕНИЯ!!! ВЕСЬ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТ.В офисе -кондиционера нет. ЗП задерживают. Нет обедов. Все расходы (включая мобильные) - будут только за ваш собственный счет. Экономия доходит до сумасшествия. Любого сотрудника могут уволить в один день без причины - просто вы не нравитесь! Работой Вас завалят - все будете делать, что в Ваши обязанности не входит...

тупое руководство, из глубинки, хамло, жутко относятся к профессионалам, признают только не москвичей из далекой глубинки и москвичей гонят - само руководство из такой дыры, увольняют в один день,не оплачивают даже выходы в выходные и праздничные дни, заставялют тратить личные деньги на нужды офиса и угождать Шефу - из вас вытягивают деньги на все постоянно, на разные подарки, и т.д. Дышать невозможно - жуткое некондиционированное помещение, неблагодарные и очень непрофессиональные люди, всю раб...

Низкие зарплаты для сотрудников. Нет соцпакета. Директор шизик. Контролируют, следят, требуют. Требуют так, как-будто мы самые оплачиваемые профи, а зарплата по минималке.

Впечатление после посещения офиса отрицательное. Болтовни много. Понты и похвальба. Разговоры о лидерстве на рынке, а по офису не скажешь. Телки некрасивые, затертые какие-то неухоженные. Мужики в пол смотрят. Один пацан по мобильнику хамовато разговаривал. Не потянуло у них работать. Не здороваются. Сидел ждал, чай кофе не предложили.

Могут не оплатить выходы в выходные по производственной необходимости, именно по срочной производственной необходимости! а не в целях подработки, могут сказать, что вас же документально не обязывали выходить, а то что пришлось выйти и работать, так что ж, мы платим только тем, кого по приказу вызываем, вам ничего

Здесь работают за низкую зарплату, и большая часть коллектива неплохие люди, но капли "говна" портят всё. Директор не осознал ещё ценности конфиденциальности и вашу конфиденциальную информацию будет обсуждать со всеми подряд, включая говнище, которое всегда всем интересуется, так как не работает, а только делает вид. Директор вам зарплату не повысит, никогда. Он повышает только тем, кого боится и кто научился им манипулировать, сами понимаете кому. Клиентов становится меньше, хотя могл...

Проблема именно в директоре и его утках-менеджерах. Ну скоты.

Несколько слов о директоре. Человек ни в чем не разбирается. Людей не чувствует. НЕ ориентируется в бизнесе. Разыгрывает из себя дурачка. Маниакально-подозрительный и зашуренный - всего боится.

Штат раздут особенно бухгалтерия. В такой маленько-средней компании разве можно столько человек в бухгалтерии и экономить на других сотрудниках!

Несерьезная организация. Небольшой скандальный коллектив с яркими и отвратительными вкроплениями в виде сплетниц и стукачек. Есть настолько дикие сотрудники что нигде такую дикость не встретите. Могут визжать как скоты на пастбище. Со стороны директора регулярно бывают выпады которые настолько непорядочны что у вас рот не закроется никогда от удивления. Директор может унижать публично. Кажется совершенно господин без манер. Но директор. Работу сотрудников не ценит.

не индексируется зарплата, грязно и атмосфера в коллективе вонючая